招聘：人事主管薪资：6001元以上/月1、熟悉人事工作流程及规章制度；2、负责分公司招聘、培训、人员入转调离等工作；3、负责分公司员工月度考勤、福利、绩效、薪酬等管理汇总工作；4、制定与完善各项工作流程与管理制度，并监督指导计执行;5、负责资质证照管理，公司经营所涉及资质证照由请，维护及上报的工作;6、负责车辆管理，定期进行车辆年检;负责车辆日常管理；7、负责管控行政支撑的服务质量及态度，积极响应业务部门的需求，切实帮助员工解决实际工作问题，优化完善工作处理方式；8、行政基础工作:负责办公环境6s管理，定期检查，并公布检查结果，办公秩序；9、管理做好后期保障工作:日常行政:食堂、网路、手机座机、水电物管、快递、名片、保洁执行等；10、印章管理:负责印章管理台账登记，及用印核查；11、负责处理公司法务相关事宜，企业合同管理，规避经营风险;12、协调各部门的关系，以及领导安排的其他工作；13、领导安排的其他临时性事项；

【代】海南合丰运维科技有限公司诚聘人力资源部经理 1人岗位职责：1、参与制定业务战略规划，设计HR解决方案并推动执行、为适应行业发展趋势以及业务战略调整需要，优化组织结构； 2、督促招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等模块工作的开展与推进；3、全面参与重点岗位的招聘运作，包括人才搜寻、面试和评估、与业务部门协调、促成招聘决定、录用商谈、确保顺利入职和试用期维护等；4、员工关系管理及劳资关系处理；制定薪酬政策和晋升政策； 5、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；针对不同的部门制定相应的激励机制。任职要求：1、统招本科以上学历，人力资源、工商管理等专业优先；2、3年以上同岗位工作经验；3、具备一定的团队管理能力，有项目管理经验优先，具备一定的业务敏感度；薪酬范围：薪资面谈（视应聘者能力而定）工作地点：四川崇州或海南海口或洋浦联系方式：（同）欢迎各位优秀人士推荐或自荐，

人事行政主管(1人，5~7K)岗位职责1.负责公司人力、行政事务的日常管理工作，协助领导制定公司各项规章制度，并做好相应策略调整；2.对本单位各项经营数据进行分析，参与编制单位年度行政计划和预算费用。3.负责公司员工招聘、培训管理、入转调离等相关劳动关系管理工作。4.编制人力资源预算，负责公司社保、公积金开户及相关手续办理。5.负责公司食堂、宿舍管理工作。6.负责各项会议的组织、安排、服务工作和接待工作。7.组织协调办公设备的调配维护及办公用品的采购。8.做好公司内部和外部相关政策、文件、通知、文件的传达和流转。9.完成各级领导交办的临时工作。任职要求1、统招大专及以上学历，中文、行政管理或工商管理等相关专业，具有三年以上相关工作经验。2、掌握企业人力资源及行政管理知识，能够熟练使用各种办公软件、具有网络的基本知识，较高的写作水平。3、持有C2以上驾驶证，驾驶技能熟练。4、具备一定的组织协调能力、文字表达能力、数据统计、分析能力、成本意识、擅长外联工作；具有较强的人际能力、沟通能力、执行能力、服务意识强。5、有同岗位3年以上经验，有接待经验及生产型企业工作经验者优先。6、稳定性较高，抗压能力强，可以接受加班。7、无违法违纪行为记录，无失信行为记录。注：该职位的工作地点为琼中和海口，应聘者需能够适应两地办公环境，需开车两地往返。福利待遇：五险一金、法定双休联系电话:（同微信）工作地点：琼中黎族苗族自治县弯岭镇海口市龙华区万国大都会写字楼

客户开发与维护：开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可分配客户，建立日常与客户的客情关系，完成公司下达的销售目标。

有领导能力能够带领团队做客户开发与维护：开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可分配客户，建立日常与客户的客情关系，完成公司下达的销售目标。

有领导能力，能带领团队，做客户开发与维护；开发新客户，维护现有客户，建立客户档案，收集客户信息。有无经验均可，公司可配分客户，建立日常与客户的关系，完成公司下达的销售目标

1.要求必须全职，严禁兼职2.销售行业工作性质，要吃苦耐劳，心态乐观，公子公主请勿打扰3.听招呼守规矩，严格按照公司模式开发市场，严禁违规操作

岗位职责1、根据公司战略规划和市场情况，制定合理的销售目标和计划，并将其分解到团队成员和具体时间段。2、负责销售团队的组建、培训和管理，提高团队成员的销售技能和业务水平。3、拓展客户资源，开发新客户，维护老客户，提高客户的重复购买率和转介绍率。4、开拓和管理多种销售渠道，如直销、分销、代理等，提高产品的市场覆盖率。5、建立销售数据库，对客户信息和销售数据进行管理和维护，提高销售工作的信息化水平岗位要求1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学等相关专业优先，年龄28-35岁2、具有5年以上销售工作经验，3年以上销售管理经验，有农副产品或科技产品行业销售管理经验者优先3、熟悉销售管理流程和方法，具备丰富的销售团队管理经验和市场开拓经验。

工作内容：1、管理销售人员；2、开发新客户及维护客户关系；3、听从领导安排等。任务要求：1、有相关工作经验，最好是有相关农作物肥料销售经验；2、有驾驶证会开车等3、要会开车！！！

招聘人力行政主管/专员工作内容负责公司人事招聘，证照管理，档案资料的接收和管理

美安科技—快递分拣装卸员(长期兼职，每天都有，工资日结）任务:负责快递装车卸货拉包和倒包等工作时间:晚班:19:00-07:30(11.5小时),18元/小时,207元⏰凌晨班:00:00-12:30(11.5小时),18元/小时,207元白班:07:00-19:30(11.5小时),17元/小时,195.5元⚠中间休息1小时不计算工资,兼职不包吃住,不接送,工资日结要求:年龄 18-50周岁，身体健康，吃苦耐劳，接受加班，服从工作安排。⚠需要携带身份证打卡➕上班期间手机放在手机箱保管，能接受加班地点：海口市秀英区椰海大道与美安大道交叉口（海口普洛斯新甲物流美安仓储中心）报名请联系（请直接➕，勿打电话)

海口餐饮店诚聘炒锅师傅2工资4000-5500店里过年不放假 有三薪切配1名，工资3300~4000做事速度快的 刀工ok的，店里过年不放假 有三薪。 服务员3。 3200-3800地址：海口~骑楼老街电话：（）

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招聘：人事主管薪资：4000元以上/月有1年以上的人事专员相关经验销，能吃苦爱学习

人才发展经理（招聘/培训）工作地址:江阴年薪30W-40W3年以上同岗位经验40岁内

薪酬绩效经理工作地址:江阴年薪30W-40W3年以上同岗位经验40岁内

招聘：人事主管薪资：5000元以上/月人事主管1名，38岁以内，大专学历，工作时间8小时，提供食宿，签定劳动合同。

招数名销售代表，每个销售代表配一台面包车，负责海口市各区域，

海口诚聘人事专员薪资面议，万宁市商K招前台收银3500加提成包吃包住。

负责整个区域，酒店厨房，餐饮厨房，你边摊，灶具燃料，开发

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万宁市招商K前台收银3500包吃住加提成人事岗的工作内容是:1.负责公司内部招聘工作，主要通过电话、微信等社交软件与求职者沟通，邀约面试。2.协助管理招聘平台，发布岗位信息，定期更新招聘进展。3.参与公司内部招聘策略的制定与执行，协助面试流程跟进。综合工资是7000元，包含2000元的无责底薪，+500元全勤奖，+500元餐补，可包吃，如若选择包吃则无法获得500餐补。1.每招聘到2名上岗10天的人员，可获得4000元绩效奖金。2.每招聘满6人并上岗10天，可获得总奖金18000元，多劳多得！3.公司提供员工宿舍，定期组织团建活动，工作氛围轻松。

营销员

人事岗的工作内容是:1.负责公司内部招聘工作，主要通过电话、微信等社交软件与求职者沟通，邀约面试。2.协助管理招聘平台，发布岗位信息，定期更新招聘进展。3.参与公司内部招聘策略的制定与执行，协助面试流程跟进。综合工资是7000元，包含2000元的无责底薪，+500元全勤奖，+500元餐补，可包吃，如若选择包吃则无法获得500餐补。1.每招聘到2名上岗10天的人员，可获得4000元绩效奖金。2.每招聘满6人并上岗10天，可获得总奖金18000元，多劳多得！3.公司提供员工宿舍，定期组织团建活动，工作氛围轻松。

招聘程序分为公开报名、资格审核、面试、体检、录用、签约六个环节。报名采取邮箱报名的方式，报名时间为2024年12月31日18:00至2025年1月3日17:30。报名邮箱：。附件要求：应聘人员邮件命名方式为“姓名+岗位名称”，邮件内需提供简历、身份证、户口簿本人页、毕业证、学位证复印件、无犯罪记录证明以及岗位所需的其他材料。资格审核后，根据招聘岗位人数1:3的比例确定面试人员。面试主要采取结构化面试方式。体检合格人员将与海南新视线人力资源服务有限公司签订《劳动合同》，派遣到海口市长流中心卫生院工作。

1、销售与推广：负责公司产品的销售及推广，根据市场营销计划，完成销售指标。2、市场开发与客户管理：开拓市场，发展客户，增加产品销售范围；管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。3、销售活动的策划与执行：负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。4、市场信息搜集：搜集市场信息，为公司业务发展提供参考。5、团队协作与个人能力提升：具备较强的沟通协调能力、谈判能力和市场洞察力；能够承受一定的工作压力，具备较强的工作责任心和执行力。

人事岗的工作内容是:1.负责公司内部招聘工作，主要通过电话、微信等社交软件与求职者沟通，邀约面试。2.协助管理招聘平台，发布岗位信息，定期更新招聘进展。3.参与公司内部招聘策略的制定与执行，协助面试流程跟进。综合工资是7000元，包含2000元的无责底薪，+500元全勤奖，+500元餐补，可包吃，如若选择包吃则无法获得500餐补。1.每招聘到2名上岗10天的人员，可获得4000元绩效奖金。2.每招聘满6人并上岗10天，可获得总奖金18000元，多劳多得！3.公司提供员工宿舍，定期组织团建活动，工作氛围轻松。