贵州夜郎西民族乐园招聘启示： 一、招聘岗位: 设备操作员: 长期工10-15名（男女不限）18—40岁，先报先得 临时工若干（男女不限）18-35岁 能吃苦耐劳，持有初中及以上毕业证 二、岗位职责： 1、辅助游乐设备操作人员和维修日常的设备运行及检修工作； 2、参与岗位范围内的卫生 3、园区进出口的值守和引导； 4、完成领导交待的其它任务。 三、任职要求 1、热情、微笑、全面、主动的服务每一个游客，严禁和游客有任何不愉快的冲突； 2、坚决服从上级领导的安排； 3、初中以上文化程度； 4、无犯罪记录、无吸毒史、无染发及传染病； 5、性格外向、态度端正、反应敏捷、抗压力强、有亲和力； 6、道德品质：遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人修养及责任意识。 四、用工性质 长期员工：三个月试用期，享受月休4天，工资待遇2500---3200元/月 临时员工：10元钱1小时 五、报名方式　　 应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、初中及以上毕业证书复印件 联系电话：田女士

1.试用期月薪8000元，转正后月薪1万至1.5万元。 2.需具备独立接诊能力，有门诊工作经历者优先。 3.年龄在30至50岁之间者优先考虑。

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工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-05-12 承担门诊日常接诊任务，具备良好沟通技巧，态度认真、责任心强

岗位职责： 1. 负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2. 协助完成基础数据整理、文档撰写及信息归档工作 3. 配合团队开展跨部门沟通与资源对接，提升协作效率 4. 根据业务需要灵活承担其他临时性、支持性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者 3. 具备基本办公软件操作能力，沟通表达清晰流畅 4. 适应力强，能较快融入团队并胜任多类型任务

江口县农夫山泉新建厂房招消防水、消防电、消防安装。工资月结，月结

⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至45周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

找开挖机的师傅长期<br/>岗位职责:<br/>1. 工完场清、收好尾<br/>2. 交下一道时说清注意啥<br/>3. 该记的记、该交的资料交<br/>4. 按要求完成交办事项

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月1400-15000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

铜仁市德江县招工地小工/杂工、工作简单不累，170一天包吃包住。会爬电杆200一天。

因学校工作需要，现招聘校医1名，要求如下： 一、任职要求 持有护理资格证，具备相关专业知识与应急处理能力，工作认真负责、有耐心，服务意识强。 二、工作时间 每天工作8小时，周末双休，法定节假日正常休息。 三、薪资待遇 - 月薪：4200元/月 - ，发放1000元/月岗位生活补助 - 住宿：提供单人宿舍，配空调，水电全免 - 就餐：学校有食堂，干净卫生、菜品丰富 - 早餐：4元随便吃 - 午餐：12元（含水果） - 晚餐：10元 有意者可携带相关证件到校咨询面试，期待你的加入！

1、首诊负责，提供常见病、多发病的诊疗，解答健康疑问，普及疾病防治和健康生活知识； 2、根据病情需要，提供合理的转诊建议，协助转诊，并跟进后续情况； 3、长期跟踪管理高血压、糖尿病等慢性病，定期随访，指导规范治疗与生活方式； 4、与签约家庭建立互信的医患关系，为所有家庭成员建立健康档案，提供个性化预防保健指导，提供持续性的健康关怀。

【工作内容】 1、操作X光机、CT、MRI等医学影像设备，完成检查任务，确保成像质量符合临床诊断要求。 2、核对并登记患者基本信息及病史资料，保障检查过程的准确性与安全性。 3、指导患者做好检查前准备，协助其顺利完成各项影像检查流程。 4、定期对放射设备进行维护与保养，保证仪器正常运转。 5、严格执行辐射防护措施，最大限度降低患者及工作人员的辐射暴露风险。 6、配合临床医护团队，为患者诊疗提供影像技术支持。 【任职要求】 1、大专及以上学历，医学影像技术或相近专业背景。 2、具备放射技士资格证，有1年以上放射科工作经验者优先考虑。 3、熟悉各类医学影像设备的操作流程及日常维护知识。 4、具有良好的语言表达能力与团队协作意识，能耐心向患者说明检查注意事项。 5、可接受轮班安排，责任心强，服务态度良好。 6、掌握医疗行业相关法律法规，遵守操作规程，具备优良的职业道德素养。

岗位职责： 医务室门诊服务 1、为公司员工提供医疗支持，涵盖常见疾病诊治、健康咨询服务、基础检查及健康档案维护等工作； 2、负责院前急救保障以及日常轻微伤病的应急处置； 3、承担药品的采购安排及相关台账记录工作； 4、协助开展医疗应急演练与急救培训，负责急救箱及AED设备的日常管理； 5、提供体检报告解读服务，并开展员工心理关怀与疏导； 6、组织实施医务室年度审核工作，确保各类记录齐全、许可证件按时验核； 7、负责医疗废弃物的数据统计与申报事宜； 8、配合部门完成大型活动的医疗保障支持； 9、落实卫健委及管委会下达的各项任务要求； 10、参与企业应急预案制定，协助组织员工健康体检工作； 11、推动健康促进项目实施，如健康宣传、提示信息发布、健康知识普及等 职业健康管理 1、开展员工返岗前的健康评估工作； 2、及时告知职业危害检测结果并做好标识管理工作； 3、管理员工健康证明相关事务； 4、组织职业健康体检（含上岗前、在岗期间、离岗时）及健康证办理； 5、建立并维护职业健康档案，包括体检资料汇总、数据分析及后续跟踪管理 岗位要求： 1、持有全科执业医师资格证书； 2、具备职业卫生领域工作经验及医务室实际操作经历； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、责任心强，具备良好的服务意识、严谨工作作风和沟通协调能力； 5、遵守公司规章制度，服从工作安排，具有团队合作精神

熟练操作CT、DR、MR等影像设备，需具备医学影像专业背景，并持有相关资格证书

第一类人才、第二类人才、第三类人才、第四类人才、第五类人才 1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中国领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，坚持社会主义核心价值观，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”；3.品行端正，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，师德师风良好；4.无违法犯罪和违反公序良俗行为；5.博士人才原则上年龄不超过45周岁，紧缺专业可放宽到50周岁；（年龄计算截至日期为2026年12月31日）；6.符合学校相关业绩成果要求；7.身体健康，人格健全，安心工作，有较强的事业心和责任感。前四类人才引进专业及数量不限。第五类人才需具有博士研究生学历和博士学位，有很好的发展潜力，能胜任教学科研工作，能为学科建设做出较大贡献。应聘人员专业名称与公布专业不一致，但研究方向与需求专业相一致的，须提供应聘人员能体现本人研究方向两项以上的代表业绩（一般应为作为第一作者在核心以上期刊发表的相关文章或作为主要参与人<排名前三>参与或主持的厅级及以上项目研究成果或发明专利或博士毕业论文等）作为佐证资料。为实施人才强校战略，着力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高层次人才队伍 薪资福利:高层次人才引进根据学科和成果业绩给予相应的安家补助、购房补贴以及科研启动经费支持，具体待遇面议。高层次人才被学校聘用后，还可享受以下待遇：1.(火车除软卧外，高铁除一等座和商务座，轮船除游轮，高于高铁二等座票价的飞机票按高铁票价进行折算报销)、住宿费、；2.博士津贴；（如遇上级政策调整按调整后政策执行）；3.博士可享受校聘副高职称（专业技术七级岗位）工资待遇(三年内须通过评聘取得相应资格，如未取得资格则按专业技术十级岗位聘用)；4.已取得副高以上职称的，符合条件的可聘任到相应岗位。 招工人数:30名 应聘者填写报名表（见附件2），并提供相关的支撑材料：包括身份证、毕业证书、学位证书、获奖证书以及可以支撑其学术与科研经历的相关材料，通过电子邮件发送至指定邮箱（）。应聘程序包括资格审查、考核（面试）、体检、考察、拟聘公示、聘用备案、正式聘用等环节。前四类人才合同期限可以根据实际情况实行“一事一议”，第五类人才的工作协议期为6年。 工作地址:贵州省铜仁市碧江区川硐教育园区铜仁学院

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