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教师1年以下本科及以上
工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:完工结 招聘截止时间:2026-01-04 1.兼职教师 工作内容:针对学生需求开展一对一线下辅导,提供定制化教学服务,配合参与部分招生推广活动。 要求:具备较强的责任意识,学科知识掌握牢固,有家教经历者优先考虑。 2.校园主管 工作内容:组建并管理教学队伍,统筹招生工作、团队运作及日常事务协调。 要求:执行力突出,具有管理或销售相关经验者优先录用。
书法老师
4000-5000元/月
教育工作者1-3年大专及以上
独立带班,做好招生工作。反馈信息。
教师3-5年大专及以上三年及以上经验公立学校人工智能类线下教育不坐班学前儿童/小学生大班教学(25人以上)特长兴趣类
工作周期:长期兼职 每周工期:无固定要求 工作时间:灵活安排 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-01 提供课件教案及教学材料包 ID:88396 招聘岗位:课后服务老师(兼职) 授课地址:贵州省-铜仁市-万山区就近分配 课程名称:Python编程【L1】 开课日期:2025-09-30 上课时间:周二16:30~18:00 课酬标准:192.2元/86-100分钟 ID:88397 招聘岗位:课后服务老师(兼职) 授课地址:贵州省-铜仁市-万山区就近分配 课程名称:机器人 开课日期:2025-09-28 上课时间:周日09:00~15:00 课酬标准:288.3元/大于161分钟
教师3-5年大专及以上公立学校线下教育不坐班
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-18 ID:88396 招聘岗位:课后服务老师(兼职) 授课地址:贵州省-铜仁市-万山区就近安排 课程名称:Python编程【L1】 开课日期:2025-09-30 上课时间:周二16:30~18:00 课酬标准:192.2元/86-100分钟 ID:88397 招聘岗位:课后服务老师(兼职) 授课地址:贵州省-铜仁市-万山区就近安排 课程名称:机器人 开课日期:2025-09-28 上课时间:周日09:00~15:00 课酬标准:288.3元/大于161分钟 需具备3年以上教学行业经验,持有相关资格证书或教师资格证,具有丰富的授课实践与课堂管理能力。
汽修专业临聘老师
5000-6000元/月
教育工作者1-3年大专及以上
上汽修专业课,同时做三个班的辅导员,沟通家长与学生的状态,植入学校管理制度和企业文化
高中任课老师
5000-9000元/月
高中教师1-3年本科及以上
语数英史政生!! 岗位职责: 1、承担高中学科的教学任务,制定并落实教学方案,保障教学效果; 2、参与课程开发与教材甄选,持续改进教学策略与授课内容; 3、关注学生个性特点,实施因材施教,助力学业提升; 4、定期开展家长会,与家长积极互动,协同推动学生成长。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、掌握高中课程体系,有教学实践经验者优先考虑; 3、具备良好的沟通协作能力,善于调动学生学习积极性; 4、热爱教育工作,富有责任感,能适应一定的工作强度。
高中地理老师
8000-12000元/月
教师1-3年本科及以上私立学校
1.具备本科及以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,条件可酌情放宽; 2.年龄不超过45周岁,具有2年以上教学经历,持有相应学科的教师资格证书; 3.掌握教育心理学相关知识,具备较强的学习与领悟能力; 4.中文表达流畅清晰,普通话标准,语言表达自然准确; 5.富有亲和力,沟通协调能力突出,具备良好的知识传递能力; 6.热爱教育工作,工作态度积极主动,责任心强; 7.优秀应届毕业生条件可适当放宽。 工作职责: 1.承担所授学科的一线教学工作; 2.根据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理方案; 3.有计划地开展学科教研活动,学习教育教学理论,深入研究教学内容,推广先进教学经验; 4.组织实施教学检查、教学评估工作,监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况,并参与教师绩效考核; 5.对本学科教师的教学质量进行检查与指导; 6.协助教学校长审阅专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲等材料,并结合校区实际制定和完善综合师训方案; 7.参与教学改革研究或试点项目,为教学研究提供新思路、新方法建议; 8.完成校区校长交办的其他工作任务。 招聘程序 本次招聘按发布通知、报名与资格审查、初试、面试、聘用流程进行。 (一)发布招聘通知 公告时效:招聘信息自发布之日起至招满为止,期间欢迎符合条件的教师积极报名。 (二)报名与资格审查 1、报名方式:本次招聘采取网上提交简历方式进行,应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件标题请注明“姓名+岗位”,如:张三+初中数学)。 2、资格审查:学校人事部门在收到简历后进行初步审核,通过初审者将进入初试环节。 (三)初试 1、初试时间:人事部门根据简历审核进度统筹安排,初试时间将在初审结束后通过电话通知本人。 2、初试形式:本次初试采用电话沟通方式进行。 3、初试结果:通过初试的人员将于两个工作日内以电话形式通知。 (四)面试 1、面试时间:为便于在职教师参加,近期集中面试安排在周末进行。人事部门将组织所有初试通过者参加面试。 2、面试结果:通过面试的人员将在复试结束后的三个工作日内以电话通知。 (五)聘用 通过面试的人员需在接到通知后按规定携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。若在规定时间内未办理入职或聘用事宜,视为自动放弃聘用资格。
本科以上(持教师资格证优先)
3000-5000元/月
教师
全科老师
贵州海清托管(集团)克度校区
3000-4000元/月
教师本科及以上
本科及以上学历,师范内持教师资格证优先
教师
4000-8000元/月
教师1-3年大专及以上发音标准外语发音标准英语老师教育学专业背景
针对幼少儿英语口语教学,重点开展自然拼读(Phonics)课程 依托专业教材与教学体系实施课堂教学 提供带薪岗前培训,培训合格后正式带班授课 要求具备责任心、爱心,热爱教育事业,喜爱孩子,工作态度认真严谨 能按时高效完成各项教学任务,在授课过程中同步做好家长沟通工作 我们是阳光教育,团队氛围积极温暖,期待充满友爱的你加入 一起努力拼搏,共同学习进步,携手成长发展 公司为全国连锁专业口语培训品牌,拥有广阔的发展平台 只要你有能力、有担当,必有机会获得晋升与加薪 每半年组织一次调薪考核,通过即可实现薪资提升 随着平台扩张与分校增设,将持续储备优秀人才 提供清晰职业发展路径:教学组长、教学主管、分校校长、区域教学总监等岗位晋升机会 招聘要求: 1.大专及以上学历,具备相关专业背景 2.持有小学或以上层次教师资格证书 3.普通话表达清晰流畅 4.英语口语熟练,发音标准 5.具备较强的学习能力 6.主要面向幼儿阶段英语教学工作 7.富有爱心、耐心及责任感 8.热衷于教育行业 9.语音准确规范 10.具备课堂组织管理及家校沟通能力 11.仅接受长期稳定工作者 我们期待的你是: 目标明确、有发展规划 积极进取、乐观向上 抗压能力强、敢于迎接挑战 善于沟通表达 具备团队协作精神 心怀善意、团结互助的伙伴
贵州铜仁(画图)另招打磨熟练工:
工厂打磨工
(画图) 另招打磨熟练工:
铜仁
3月12日 09:10拨打电话
贵州铜仁手工50岁以下薪资福利:计件招工人数:1名工作地址:玉屏双桥工业园锦超服饰
双桥车
手工 50岁以下 薪资福利:计件 招工人数:1名 工作地址:玉屏双桥工业园锦超服饰
铜仁
3月12日 09:10拨打电话
铜仁沿河土家族自治县招电焊
电焊
铜仁市沿河土家族自治县招电焊
铜仁 沿河土家族自治县
3月12日 09:08拨打电话
贵州铜仁一体机开夜班差个焊工8500一个月加1.2一米开3个月左右有证的
焊工3-6个月1-2人
一体机 开夜班 差个焊工 8500一个月加1.2一米 开3个月左右 有证的
铜仁
3月12日 09:07拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结管理人性化可带手机可预支工资可周结日结包吃住不穿无尘服
新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-40周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:长沙异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
教师经验不限本科及以上初中线下教育
【招聘】学导老师|体育融合卓越创新班项目 成实外教育集团 · 体育融合卓越创新班现面向在校大学生/研究生招聘“学导老师实习生”,诚邀怀抱教育热忱与管理兴趣的你加入团队,共同陪伴一群热爱体育、积极进取的初中生,走过成长路上的重要阶段! 岗位名称 学导老师(实习岗位) 工作时间 · 每周工作4晚:周一至周四,18:00–21:00(含晚餐) · 实习周期:不少于3个月,表现优异者可长期录用 工作地点 成外初中校区(具体地址将在面试时告知) 岗位职责 作为连接学生与学科教师之间的“学习引导者”和“成长同行人”,你将主要承担以下任务: 1. 学情日常跟进:跟踪学生作业提交与课堂状态,及时向授课教师汇报情况; 2. 个性化学习督导:协助落实每位学生的定制化学习方案,监督补差与提升任务完成; 3. AI平台应用支持:指导学生操作智能学习系统,开展知识巩固与能力训练; 4. 学习行为引导:帮助学生养成良好学习习惯,协助维护晚自习期间的学习秩序; 5. 阶段性总结反馈:定期撰写学情观察记录,参与学生发展档案建设; 6. 家校协作辅助(可选):配合学科教师向家长传递学习进展与改进建议; 7. 正向氛围营造:以耐心与责任感,成为学生信赖的学习伙伴。 岗位要求 · 本科大三/大四或硕士在读,教育学、心理学、师范类、管理类、理工科等相关专业优先; · 具备较强的学习力、组织协调能力及沟通表达能力; · 态度认真、情绪稳定、富有耐心与亲和力; · 有初中教学、家教经历或教育培训实践经验者优先考虑; · 可提供实习证明,综合表现突出者具备转正留用机会。 薪资待遇 · 实习补贴:800元/月 + 绩效奖励 · 颁发成都外国语学校实习证明 · 提供免费晚餐 · 项目导师亲自指导,积累一线教育实战经验,优秀者可推荐进入集团任职体系 你将收获 · 深入教育一线的真实实践经历,全面了解初中教学管理运作机制 · 掌握AI智能学习工具的实际操作经验,走在未来教育发展前沿 · 与资深教练及学科教师协同工作的成长平台 · 陪伴个性化学生成长的独特体验,提升教育理解力与人际沟通技巧 · 表现优异者毕业后可优先获得集团旗下学校正式职位机会 投递方式 请将个人简历发送至:[招聘邮箱] (邮件标题请注明:“应聘学导老师实习生+姓名”) 简历初审通过后将统一通知面试安排,期待你的加入! 项目介绍 “体育融合卓越创新班”是成实外教育集团重点打造的创新型班级模式,整合文化课程与体育训练、人工智能与人文素养,致力于培育身心健康、学业出色的新时代复合型人才。
特教学校教师
2000-4000元/月
教师经验不限中专及以上私立学校线下教育坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
招聘4名教师,要求有爱心,耐心,高度责任心,愿意从事特殊教育事业的爱心人士。有教师资格证或者工作经验优先。 待遇:2000-4000元,包吃住,帮买五险,双休,寒暑假。
中小学全职
4000-8000元/月
教育工作者1-3年本科及以上培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育线上教育坐班互联网教育平台使用社群运营学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责 1. 负责学生作业辅导、答疑解惑,定期向家长反馈学习情况与进步。 ​ 2. 配合完成学员续费、转介绍、扩科及新生拓展工作,公司提供完整培训与方法支持。 ​ 3. 优先录用英语六级、英语口语发音标准者。 任职要求 1. 普通话标准,表达清晰流畅,具备良好镜头感与线上授课状态。 ​ 2. 热爱教育,耐心细致、责任心强,擅长与孩子沟通互动。 ​ 3. 能适应线上教学模式,熟练使用电脑、平板等设备开展教学。
教育工作者大专及以上
工作内容 任职要求 接受培训后熟 任职要求: 悉体验流程, 大专以上学历, 配合做好体验 通过英语四级 转化工作, 考试,有英语教 布置正式会员 师资格证者优, 个性化 具备一定数据 定制学习任务 分析能力
教师
6000-7000元/月
教师经验不限本科及以上培训机构数学物理英语语文化学
一、职位名称:资源工程师 二、工作地点:合肥市 三、岗位职责:(以数学为例) 1、以提升大模型效果为目标,对大模型数据进行资源标注、效果分析并能给出优化建议 2、主要负责初高中、大学数学学科资源分析,并能对题目、答案、解析审核修正;熟悉中高考阅卷细则,能对模型效果进行评测 3、根据项目需求,制定标准规范文件并能对数据进行判断,构建模型所需测试集 4、可针对供应商数据进行质检、验收并出具验收报告 四、任职要求:(以数学为例) 1、一本及以上学历,数学相关专业,数学学科相关知识掌握程度高,学科能力强,优先师范类专业; 2、需熟练掌握初高中、大学数学学科相关知识,熟悉教材、知识体系且有该学科教学工作经验三年以上,至少带过1年高三毕业班;有题库建设、知识体系构建,高中数学考试,模拟题阅卷经验者、熟悉精通数物化生多学科者可适当放宽; 3、能根据需求详情制定对应的数据标准规范、标注流程,并能根据实际情况提质增效,高效完成需求; 4、具备一定的项目管理经验,能对需求进行分析、拆解,按期交付; 5、对数据有一定敏感度,能够快速掌握数据标注与质检的规范,并产出高质量的有效数据; 6、熟练掌握office、excel等办公软件; 7、具有主动思考和学习意识,良好的沟通能力和团队工作精神,具有较强的抗压能力,责任心强,认真负责; 8、掌握python基础编程能力者优先; 五、薪资待遇 2800(底薪)+1500(岗位)+1000(绩效)++200(全勤)=6000 注意:当月15日之前(不好含15日)入职,,当月15日之后入职,,比如2.28-3.14 入职的,4月开始
初中教师3-5年本科及以上私立学校初中教师资格证普通话水平测试等级证书初中教育工作经验教育学专业背景毕业班经验重点初中一线教师线下教育教师坐班大班教学(25人以上)初一初二初三二级乙等
学校简介 SCHOOLPROFILE 铜仁市碧江区阳光初级中学位于碧江区灯塔街道龙田白岩溪,是一所 全封闭式管理的寄宿制民办初级中学。学校占地84亩,校舍面积12600 平方米,拥有优美的校园环境、先进的教学设备、完善的生活设施和强 大的师资力量。 具体招聘岗位: 1.初中数学教师1人 教师学历及资历要求: 1.本科及以上学历,有相应专业教师资格证。普通话二级乙等 及以上。 2.有三年以上的教学经验。 薪酬待遇: 待遇从优,高于同级同类公办学校教师薪资待遇,五险一金等。 报名时间:即日起 报名方式:请将简历与相关获奖证书发送至报名邮箱 咨询电话: 王老师:
高端家教老师
100-200元/天
助教经验不限本科及以上培训机构
全科辅导,小学全科,初中分科,高中分科。
助教老师
2000-3000元/月
助教1年以下大专及以上心理学专业背景私立学校坐班中学生小班教学(3-25人)线下教育
岗位职责: 负责学员的全面安全管理与保障工作 任职要求: 具备大专及以上学历 岗位经验: 有军事训练相关经验者优先考虑
教师
5000-7000元/月
教师1-3年本科及以上兼职,家教教育学专业背景家教不坐班线上教育一对一教学普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:按单安排时间 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-03 我们专注于小学至初中阶段学生成绩提升,采用线上办公模式,现招聘数学、物理学科辅导老师,具备师范背景或家教、在线教学经验者优先。 !!!需保证日常有充足空闲时间,周一至周五每晚至少可安排1-2小时授课,周末需能承担更多课时,平时时间紧张、缺乏责任心者请勿投递!!! 核心职责(内容清晰易上手): 1、通过在线方式为学生解析错题,主要面向7-9年级学习群体 2、根据错题匹配“举一反三”类练习题,帮助学生巩固知识要点 3、以视频形式讲授题目,过程中注重互动引导,带动学生思维参与 4、表现优异者有机会晋升为班主任,统筹学科教师管理、课程安排及家长沟通事宜 报酬:4000-8000不等 岗位三大优势: 1、服务对象主要为小学及初中学生,知识点难度适中,只要基础扎实即可胜任 2、无需独立开展教研,授课内容聚焦错题与习题,备课目标明确,快速上手 3、全程线上教学,时间安排灵活自主 我们期待您具备以下条件: 具备良好表达能力和亲和力,有家教或教育机构授课经历,了解如何与学生有效交流 学科基础牢固,熟悉小学至初中阶段相关科目知识体系 讲解题目时善于互动,避免机械灌输,确保学生真正理解掌握 有耐心,能够将复杂问题讲解得通俗易懂 满足上述条件且有意加入的,请及时与我们联系
课程顾问
5000-10000元/月
教师经验不限大专及以上团队年轻人居多私立学校氛围好有食堂
岗位职责: 1.负责开展院校招生相关工作 2.需进入学校进行宣讲推广 3.开展学生家庭走访沟通 任职要求: 1.具备良好的沟通表达与说服能力 2.能够协同推进招生任务,执行力强 3.拥有积极的团队协作意识,能与成员共同达成目标
初中生物教师
5000-10000元/月
教师1-3年本科及以上私立学校
1.具备本科或以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,条件可酌情放宽; 2.年龄不超过45周岁,具有2年以上教学经历,持有对应学科的教师资格证书; 3.掌握教育心理学相关知识,具备较强的学习与吸收能力; 4.中文表达流畅清晰,普通话标准,语言表达能力强; 5.富有亲和力,沟通协调能力突出,具备良好的知识传递能力; 6.热爱教育工作,态度积极主动,具有高度的责任感和敬业精神; 7.表现优异的应届毕业生,条件可适当放宽。 工作职责: 1.承担本学科一线课堂教学任务; 2.根据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理计划; 3.有计划地开展学科教研活动,学习教育教学理论,深入钻研教学内容,推广先进教学经验; 4.组织实施教学检查、教学评估工作,监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况,并参与教师绩效考核; 5.对本学科教师的教学质量进行检查与指导; 6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲,并结合校区实际参与制定和完善综合师训方案; 7.参与教学改革研究或试点项目,为教学研究提供创新思路与方法建议; 8.完成校区校长交办的其他工作任务。 招聘程序 本次招聘按照发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。 (一)发布招聘公告 公告时效:招聘信息自发布之日起至招满为止,欢迎符合条件的教师积极报名。 (二)报名与资格审查 1、报名方式:本次招聘采取网上提交简历方式进行,应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”,如:张三+初中数学)。 2、资格审查:学校人事部门在收到简历后进行初步审核,通过初审者将进入初试环节。 (三)初试 1、初试时间:由学校人事部门根据简历审核进度统筹安排,初审结束后将通过电话通知具体时间。 2、初试形式:本次初试采用电话沟通方式进行。 3、结果通知:通过初试的人员将在两个工作日内接到电话通知。 (四)面试 1、面试时间:为便于在职教师参与,近期集中面试安排在周末进行。通过初试的应聘者将统一参加面试。 2、结果通知:通过面试的人员将在三个工作日内接到电话通知。 (五)聘用 通过面试的拟聘人员需在接到通知后按规定携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。未在规定时间内完成入职或聘用流程的,视为自动放弃聘用资格。
高中教师
100-120元/时
高中教师经验不限本科及以上教师培训机构线下教育一对一教学
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-09-05 岗位职责: 1.承担高中各学科的教学任务,保障教学目标达成及学生学业提升。 2.参与教学方案的研讨与执行,持续优化授课质量。 3.与学生及其家长保持顺畅交流,及时掌握学习需求并反馈学习进展。 任职要求: 1.具备扎实的高中学科教学能力,能灵活应对教学环境的变化。 2.拥有良好的沟通技巧和协作意识,善于构建积极的师生及家校互动关系。 3.富有责任心与耐心,能够关注个体差异并跟进学生的学习节奏。
高中教师1-3年硕士及以上化学理科数学教师线下授课教师资格证(高中)全职兼职均可培训机构
工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2022-12-31 负责初高中化学课程的班级授课,涵盖教学全流程,每班学生人数在1至10人之间。
高中物理老师
5000-10000元/月
高中教师经验不限本科及以上高三教师小班教学(3-25人)培训机构线下教育
负责初三至高三物理课程的教学工作。
教师经验不限本科及以上私立学校中学生教育工作经验线下教育普通话发音标准
一、岗位要求: 1、清华大学、北京大学应往届统招本科、硕士及博士毕业生; 2、在校期间担任学院级以上学生干部,获得学院及以上一等奖学金或国家奖学金、国家励志奖学金者优先; 3、毕业前取得相应学科与学段教师资格证者优先; 4、热爱教育事业,对所学专业及对应教学阶段有深入研究并发表过相关文章者优先; 5、身心健康,品行良好,积极乐观,具备责任感、团队协作意识与奉献精神,中共党员优先; 6、思维条理清晰,具备较强的组织管理能力,知识面广博。 二、培养方向: 1、业务路径:教研员→教研主管→研究院学科副院长; 2、管理路径:备课组长→学科主任→储备校长→执行校长→城市校长(享有校长合伙人分红机制)。 三、薪资待遇: 1、正式录用后清华大学、北京大学毕业生年薪30万元(入职即享2万元安置补贴),未来有机会参与校长合伙人分红机制; 2、五险一金齐全,享受带薪年假、带薪寒暑假; 3、由总裁亲自指导,外聘教育领域知名专家开展培训,每年多次组织内部专业能力提升课程; 4、免费提供定制工装,工作期间三餐全免,住宿统一安排; 5、享有生日福利、节日福利以及多样化的团队建设活动; 6、职工子女及亲属可享受就读优惠政策。
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