开票报税，开单记账。

开票，报税。开单记账

办公室接单，画图等工作。

1.客户咨询与问题咨询，跟踪处理，保障售后服务。2.集团官方投诉热线电话来电接听及处理。3.客户日常维护。4.负责线下客服相关工作核查及数据汇总汇报

岗位职责 1.风险防控与合规保障 核心目标：确保产品（含广告、包装、标签等）符合国家法律法规（如《广告法》《食品安全法》《反不正当竞争法》）及行业标准（如GB/T26760酱香型白酒标准），防范法律风险。 具体职责： 审查广告文案与宣传物料，禁用“国家级”“最佳”等绝对化用语，避免出现“特供”“专供”等违规表述。 检查设计内容（如国旗、宗教标识）使用是否合规，杜绝文化歧视或国家象征不当使用。 核对产品标签信息（酒精度、净含量、执行标准号）与国家备案内容的一致性。 2.知识产权保护与品牌安全 核心目标：保障企业知识产权权益，遏制假冒侵权行为，防止品牌混淆（如“茅臺”与“茅台”混用）。 具体职责： 利用商标局数据库、Incopat等工具排查包装设计（瓶型、图案、文字）是否存在商标或外观专利侵权风险。 识别宣传材料中字体、图片、文案的著作权问题，处理傍名牌现象。 协助法务团队收集侵权证据（如防伪码、NFC芯片溯源信息），支持维权流程推进。 3.基础信息准确性与规范性审核 核心目标：保证产品基础数据和资质文件真实有效，避免误导消费者或引发争议。 具体职责： 审核供应商提供的资质文件（品牌授权书、生产许可证、质检报告）真实性及其有效期。 核查地理标志使用权限（如“贵州茅台酒”标识）是否合法合规。 验证防伪码的真实性与可追溯性，杜绝伪造产品流入市场。 4.流程优化与风险预判 核心目标：通过数据分析与经验总结，提升审核效率并提前识别潜在风险。 具体职责： 建立常见问题档案库，编制《合规风险报告》，分析行业违规动向（如直播营销**球）。 完善审核机制，针对电商大促场景构建高频风险词库（如“养生”“珍藏”等诱导性表达）。 推动智能化工具落地（如AI侵权识别系统），降低人工审核遗漏率。 5.跨部门协作与合规文化推动 核心目标：联动法务、品牌、运营等部门，强化全员合规意识。 具体职责： 在产品开发初期提供合规建议（如包装设计规避敏感元素）。 开展内部培训，解读最新法规政策（如《数据安全法》对用户信息采集的影响）。 协同应对监管检查、客户投诉或突发事件（如广告因违规被下架）。 任职要求 一、硬性条件 1.学历与专业 最低学历：本科及以上。 专业背景：法学、知识产权、广告学、平面设计、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验 社会人员：具备1-3年快消品/电商/白酒行业合规审核、知识产权管理或广告法务工作经验，需提供实际案例（如处理侵权纠纷、完成广告文案整改等）。 3.工具技能 熟练使用设计审核软件（如PS/AI进行包装细节分析）、知识产权检索平台（商标局系统、Incopat）及办公工具（Excel数据比对、PPT汇报制作）。 二、专业技能要求 1.法规应用能力 熟悉《广告法》第23条（酒类广告限制）、《反不正当竞争法》以及GB/T26760《酱香型白酒》标签规范，能准确识别“特供”“最佳”等禁用词汇。 掌握地理标志（如“贵州茅台酒”）、商标近似（如“飞天”“茅臺”）判定规则。 2.风险筛查能力 能够独立完成包装设计要素（宗教符号、国旗滥用）审查，判断文案著作权风险（未经授权使用的字体、图像）及供应商资质有效性（生产许可状态）。 了解电商平台详情页、直播脚本中的常见合规漏洞； 3.文档处理能力 具备合同审阅和合规文书撰写能力，可输出《风险整改建议书》《合规培训资料》等文件。 三、软性素质要求 1.风险敏锐度 对营销中的敏感行为（如“养生”“珍藏”等暗示性语言）具有快速反应能力，能预见新型风险（如跨境电商政策调整）。 2.细节把控力 严格核对标签参数（酒精度±0.5%误差范围、净含量标注方式）及防伪技术的有效性。 四、优先考虑条件 证书资质：持有企业合规师人员能力验证证书（市场监管总局认研中心颁发）、四级以上品酒师资格证或ISO22000内审员证书者优先。 行业经验：有酱香型白酒企业合规岗位工作经历，或参与过打击假冒伪劣产品的专项行动。

1、学习线上电子商务贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交量; 3、此岗位不是销售岗位，不需要找客户，不需要打电话，不需要地推，在办公室办公。公司直招，不是中介 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力;2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的学习能力。 薪资待遇: 无责4600+提成周末双休节假日正常放假

诚聘线上文字客服，工作内容简单轻松 岗位优势 工作轻松：全程文字交流，解答客户咨询及反馈问题，无需复杂操作。 时间规律：每天标准8小时工作，节奏稳定，无加班负担。 任职要求 打字速度较快，沟通细心有耐心，具备责任意识； 熟练使用电脑，掌握基本的文字编辑操作； 有客服、销售或电商相关经验者优先考虑，无经验亦可培养！ 年龄要求：16-26岁

一个月2000，加500块钱提成，早九晚六，免费培训，每天负责三到五个单子 工作内容负责视频剪辑，录制游戏素材。不会可教。工资不是固定的，工作能力越强，工资越高，没有工作的看过来

无责底薪5000，欢迎应届生，无需经验，写字楼内办公，提供带薪培训！ 一、薪资待遇 无责任底薪5000元+提成+现金奖励（本科及以上学历或退伍军人底薪为无责5500元）！ 二、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-18:30，中午休息2小时，每周六固定休息，法定节假日享受带薪休假！ 三、工作职责 客户通过线上提交申请，负责审核客户资格，将客户资料准确录入系统，接待到访客户并指导其填写申请表格。 优越的办公环境，团队氛围融洽，每月按时发放薪资，绝不拖欠！ 有意向的朋友欢迎随时联系我聊聊～

协助带单人员讲解公司产品内容，操作说明自己操作流程，协助主管招聘，培训，面试等综合工作 底薪3000，提供中餐，早九晚六，大小周

黔西南布依族苗族自治州兴仁市招家具安装

黔西南，普安县青山镇,招光伏电工,带电工证

黔西南普安招桥架/支架安装，强电

黔西南布依族苗族自治州晴隆县招桥架/支架安装,光伏安装

黔西南布依族苗族自治州普安县招电焊、彩钢板安装

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

资料整理

1。负责电商平台产品信息上下架：回复客户信息促成交易，小白也可以，无任何难度，快速入门上手上岗 2。具备学习，积极解决问题的态度，有强烈的赚钱欲望 共创美好未来，给梦想一个机会! 工作时间：自由 工作地点：自由 日薪：100-300无上限 重点：全程没有任何费用，放心咨询。

新媒体文案编辑 1.熟悉新媒体平台的操作和工具，良好的文案写作和短视频剪辑能力，数据分析技能；2.有新媒体运营或相关领域的工作经验，了解新媒体市场趋势，具备互联网思维；3.具备良好的创新思维、团队协作能力和责任心；4.本科及以上学历，新闻传播、视频后期制作等相关专业优先；。1.内容创作与运营：创作和编辑高质量的短视频内容，以吸引和留住目标受众；2.平台管理：管理各种新媒体平台，包括视频号、快手、等，保持平台的活跃度和内容更新；3.数据分析：跟踪和分析各平台的数据，以了解用户行为和喜好，优化内容策略；4.用户互动：通过评论、私信等方式与用户互动，及时回应反馈和解决问题；5.营销策划：制定并执行新媒体营销策略，包括活动策划、广告推广等； 薪资福利:底薪3000+社保（六险）+提成，综合薪资5000-8000元；单双休，日常每月上班24天，法定节假日正常放假； 招工人数:1名 工作地址:贞丰县城内

岗位要求： 1.会视频拍摄构图，镜头感强，理解能力强，且善于沟通。 2.有1-3年的拍摄剪辑经验，会使用剪映（掌握多种剪辑风格，如调色，转场卡点，餐饮口播类，风景类，教学商务类等风格）。 3.工作积极，吃苦耐劳，乐于配合编导完成后期制作。

店铺运营，视频编写，运作

视频剪辑、文案编写、媒体宣传

岗位要求： 1.会视频拍摄构图，镜头感强，理解能力强，且善于沟通。 2.有1-3年的拍摄剪辑经验，会使用剪映（掌握多种剪辑风格，如调色，转场卡点，餐饮口播类，风景类，教学商务类等风格）。 3.工作积极，吃苦耐劳，乐于配合编导完成后期制作。

1.内容策划与执行 •负责抖音账号的短视频内容策划，结合热点趋势及用户偏好，输出创意脚本（包括分镜设计、台词撰写）。 •独立完成视频拍摄工作，设备操作（如手机、相机、稳定器等），确保画面质量。 •对拍摄素材进行专业剪辑，包括镜头拼接、转场设计、字幕添加、音效/背景音乐匹配，提升视频节奏感与视觉吸引力。 •参与账号运营，分析视频数据（如播放量、点赞率、完播率），根据反馈优化内容方向。 2.技能与工具应用 •熟练使用剪辑软件（如剪映、PremierePro、FinalCutPro），掌握基础调色、特效制作及音频处理技能。 •具备镜头语言敏感度，能通过构图、运镜、景别变化增强内容表现力。 •熟悉抖音平台规则与算法逻辑，能结合热点话题 3.协作与沟通 •及时响应团队需求，高效完成视频制作任务，保证内容更新频率（如日更/周更）。 三、薪资待遇 1.薪资结构 •基本工资：根据经验与能力，范围为3500底薪＋绩效考核＋年终奖励＋工龄奖＋社保 •绩效奖金：根据视频数据（如播放量、线下转化率、客户留资）成果发放，占月薪的20% •提成（留资并且成功加微信奖励10元/个有效客户。成交客户100元/单） 四、其他说明 •工作地点： •工作时间：弹性工作制，需配合内容发布高峰时段（如晚间、周末）。 •投递要求：应聘时需提供个人作品集（包含3-5个原创短视频案例）。

加入我们，成为短视频创作团队的重要一员！ 我们期待热爱摄影与短视频表达的你，一同捕捉生活中的精彩片段，用镜头讲述故事，传递温度与创意。如果你对影像创作充满激情，渴望在实践中不断成长，欢迎加入我们的行列！ 岗位职责： 负责短视频平台的内容拍摄，涵盖选题确定、内容策划、现场拍摄及后期剪辑全流程。 关注行业热点动态，结合实际拍摄环境灵活调整方案，提升内容质量与传播效果。 把控视频的整体风格，包括主题设定、画面衔接、节奏把控、配乐选择与最终呈现效果。 熟练操作各类摄影设备，掌握多种拍摄手法，具备出色的创意思维与落地执行能力。 岗位要求： 对短视频领域有强烈兴趣，愿意持续投入内容创作的热情与精力。 具备良好的沟通协作能力，能与团队高效配合，共同推进项目进展。 了解主流短视频平台的运营机制与推荐逻辑，洞察用户偏好与市场变化。 拥有基础摄影知识，可独立完成短视频从拍摄到成片的完整制作流程。 我们提供： 具有竞争力的薪酬体系，收入可观，能力决定回报。 清晰的职业晋升路径，助力你在专业道路上长远发展。 健全的福利制度，让你在工作中收获归属感与幸福感。

岗位职责: 1.参与通信领域项目的开发与落地执行 2.配合完成团队日常事务的协调与管理 3.协助组织公司内部培训及相关活动 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识 2.能够迅速融入新环境，拥有较强的学习适应能力 3.对通信行业有强烈兴趣，愿意通过实践持续提升个人能力

具有历史专业背景，本科及以上学历，具备良好的文字表达能力，非仅限于实习，亦可长期稳定工作。

负责短视频运营和剪辑文案拍摄