岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督 2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员成长，营造高效协作的项目执行氛围 任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关工作经验 2. 最低学历：不限 3. 会使用RTK测量工具，会测量放线放点 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识 5.有行业相关项目实操经验者优先 6.需要有安全员证（联网可查）

岗位职责 1. 依据公司整体战略方向，策划并落实产品线的中长期及阶段性发展规划，确保项目业务目标与公司发展战略高度契合； 2. 统筹管理项目日常运营工作，涵盖市场推广、市场拓展、活动执行、人员培训等多方面内容，保障各模块协同高效运转； 3. 根据公司年度经营计划，分解销售指标并合理分配至各业务人员，持续跟踪销售业绩完成情况，包括收入、利润、市场占有率等核心数据，全面把控销售结果； 4. 搭建并持续优化管理团队结构，配合总经理开展人才选拔与梯队建设，推动良好企业文化的形成，增强团队凝聚力与执行力； 5. 主导市场渠道开拓，建立并维护稳定的客户关系网络，全力推进年度市场占比目标的实现； 6. 及时应对市场突发状况，监督业务人员在市场行为中的合法合规性，制定并实施有效的风险管控措施，降低法律及经营风险； 7. 定期向总经理反馈业务团队运行情况，并将公司战略部署和管理决策准确传达至部门及区域机构； 8. 推动项目内部创新与管理升级，吸收借鉴其他区域优秀实践案例，结合本地实际动态调整营销策略与管理模式，保持公司在行业中的竞争优势。 完成总经理交办的其他工作任务 要求： 1、 具备5年以上医药、理疗或大健康领域销售工作经验，其中至少三年管理岗位经历 2、 拥有团队管理背景，了解医药市场格局及发展趋势 3、 能够适应出差安排 五险一金，全项目提成

项目上管理

【岗位职责】 1. 项目统筹与落地 全面主导区域内营业厅台席外包项目的整体规划、战略部署及综合管理工作。 2. 甲方对接与关系维护 牵头组织与甲方高层的各类会议，及时同步项目进度、汇报阶段性成果，提出优化方案，争取政策与资源支持。 3. 团队与人员全域管控 组建并管理运营团队，制定管理制度与绩效激励机制，统筹人员招聘、培训、调配及人才梯队建设，保障团队稳定，持续提升专业水平。 4. 业绩与运营指标全域管控 承接并分解各项业绩目标，建立过程监控机制，跟踪执行进展、识别薄弱环节、推动改进措施；统筹数据分析与复盘工作，形成报告、调整策略，确保目标超额达成。 5. 风险与成本全域管控 构建项目风险防控体系，重点管控合规性、安全类风险，制定应急预案并妥善处理突发事件；统筹项目成本管理，优化资源配置，提升盈利水平。 6. 标准化体系搭建与优化 主导建立台席外包项目的标准化运营流程，结合甲方政策导向与市场动态持续迭代升级，推动标准落地，提高运营效率。 7. 跨部门协同与资源统筹 协调公司内部各职能部门，解决协作障碍、整合所需资源；链接外部优质合作方，引入创新模式，增强项目竞争力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄不超过45岁； 2、具有甲方营业厅业务管理背景或运营商厅店运营管理经验； 3、具备高度的责任意识与良好的抗压能力。

项目经理，有二级建造师证，一人持三证最好，包括房建，市政，水利三证，有B证，同时持中级职称及以上，

需持有二级建造师机电专业工程师证上岗，有B证优先录取。可将简历发送QQ邮箱

1. 负责通信项目从启动到收尾的全过程管理。 2. 编制项目进度计划与预算方案，保障项目按期高质量交付。 3. 统筹调配各类资源，及时应对并解决项目执行中的各类问题。 4. 主导项目验收流程及成果交付工作。 5. 具备通信领域项目管理经验者优先考虑。 感兴趣者欢迎联系，期待您的加入！

【岗位职责】 1. 负责装修项目的整体规划与执行，确保项目按时保质完成； 2. 组织施工团队进场作业，监督施工现场的安全、进度与质量； 3. 协调设计、材料、施工等各方资源，保障项目顺利推进； 4. 参与项目技术方案的制定与交底，解决施工过程中的各类问题； 5. 负责项目各阶段验收及竣工交付工作，满足客户需求。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效处理多方协作关系； 2. 熟悉装修施工工艺、材料特性及相关行业规范； 3. 有较强的现场管理能力和突发事件应对能力； 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备较强执行力。

踏实肯干，勇于拼搏，积极进取

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安装不锈钢电梯门套，数量54个，需要4-5名熟练的不锈钢施工师傅。

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黔西南布依族苗族自治州晴隆县招粘钢，梁粘钢大概300平左右，铲除粉刷层 、架子搭设与拆除价格另算

黔西南布依族苗族自治州望谟县招挖机/钩机司机望谟找挖机师傅正手，技术好的联系，

1、年龄 30–48 岁，1年及以上火电厂煤场外委、燃料接卸、煤场平整项目管理经验。 2、懂电厂安规、环保要求、外委考核标准。 3、精通煤场日常作业流程、设备调度、冬季保供、环保抑尘、现场标准化管理，能独立对接电厂各部门。 4、具备极强的现场统筹、问题处理、沟通协调能力，抗压能力强，能常驻项目现场；懂成本管控、人员管理、台账资料、月度对账结算，有成熟的外委项目操盘经验。 5、项目全盘管理、现场统筹管控、安全合规管理、甲方对接协调、团队管理、应急处置 6、无安全事故记录，无不良从业记录，服从公司及电厂各项管理制度。无违法犯罪前科，征信状态正常，未被列入失信黑名单。 联系电话

招施工项目经理，懂机电安装，懂消防，会做资料，会预算。

‌1、质量安全‌：建立质量与安全体系，组织验收、隐患排查，对施工质量和安全生产负全面领导责任，危险性较大工程需现场带班 。 2、‌进度与成本‌：编制并实施施工组织设计和进度计划，调配人、材、机等资源，控制工程成本，审核费用支出，防止浪费 。 3、‌合同与协调‌：履行工程承包合同，与建设单位、监理、设计及政府部门保持沟通，处理变更、签证及索赔事宜，保障工程顺利推进 。‌‌‌ ‌持证上岗‌：通常需取得建造师执业资格证书及安全生产考核合格证书（B 类），实行持证上岗，严禁无证履职 。 ‌资料与验收‌：组织整理竣工资料，参与竣工验收，负责项目回访保修，建立质量终身责任信息档案 。 ‌团队管理‌：组建项目管理班子，明确人员分工，进行绩效考核，确保关键岗位人员到岗履职，落实农民工工资专户管理 。‌‌‌

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

兴义找实习生，工作地点兴义，绝不拖欠工资，联系电话＃

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学习公司技术指标，完成公司安排任务 会基础电脑操作 年龄24周岁以上（会电脑操作可以商量） 大专及以上（会电脑操作可以商量） 有无经验均可，公司统一培训 有责底薪4k+提成+分红 上班时间 早上9:30-11:30 下午13:30-16:00 周末双休 节假日正常休假

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慷豪厨业成立于2004年，作为国家高新技术企业，我们一直专注于专业生产不锈钢厨柜及不锈钢制品。如今，为了扩大产能，加速新品开发，我们诚邀优秀的您加入，携手创新，共同发展！ 【岗位要求】 1. 熟练掌握3D SolidWorks、CAD等软件设计。 2. 有从事不锈钢厨柜、不锈钢装饰品设计经验，以及工程项目管理经验者优先。 【岗位职责】 1. 运用专业软件进行产品的创新设计。 2. 参与新品研发，为提升产品质量和竞争力贡献智慧。 3. 若有项目管理经验，负责相关项目的推进与协调。 【福利待遇】 1. 广阔的发展空间，让您的才能得以充分施展。 2. 具有竞争力的薪酬福利，回报您的辛勤付出。 3. 一个充满活力与创新的团队，共同追求卓越。 如果您怀揣梦想，渴望在不锈钢制品领域大展拳脚，欢迎加入我们！请将个人简历发送至[具体邮箱]，邮件主题请注明应聘职位。期待您的加入，共铸慷豪厨业的辉煌未来！感谢您的关注！ 慷豪厨业人力资源部 日期：2024－08－06

一、岗位职责负责公司AI大模型项目、文旅数字化、旅游系统、软件定制开发等项目的整体交付管理，全面统筹项目实施过程，把控项目进度与质量，确保项目按期、保质、保量完成并顺利交付，实现项目全周期闭环。作为项目交付的核心对接人，协同客户经理、产品、前后端开发、测试及运维团队，整合项目资源，梳理实施流程，制定交付计划、关键里程碑节点及上线方案，推动各阶段工作高效执行。主导项目需求澄清与拆解，实施范围管理，对接客户完成需求确认、进度汇报、问题解答及成果验收，精准管理客户预期，防范需求变更、项目延期与返工等风险。配合商务团队开展售前支持，参与客户需求交流、解决方案讲解及项目可行性分析，助力合同签署；项目交付后持续维护客户关系，提升客户满意度，促进复购与推荐。针对AI、文旅数字化类项目特点，适配大模型部署、系统数字化升级、景区智慧化改造等专项任务的交付节奏，持续优化专项交付流程。 二、任职要求 本科及以上学历，3年以上在互联网、软件或科技企业从事项目交付、项目管理、实施运维等相关岗位工作经验。 熟悉软件项目从启动到验收的完整交付流程，具备需求分析、进度控制、跨团队协作、客户沟通及项目收尾的全流程执行能力，可独立主导中大型项目的全周期交付，具备一定商务敏感度，能有效推进客户需求落地及子系统实施。 具备出色的跨部门协调能力和客户沟通技巧，思维清晰，执行高效，拥有较强的问题处理能力与风险预判意识。 能承受阶段性高强度工作压力，适应快节奏项目环境，具备良好的统筹规划能力、目标导向意识和责任担当。 熟练操作办公软件及项目管理工具，能够规范输出项目文档、进度报告等材料，具备标准化、流程化交付的意识与能力。 三、加分项（优先录用） 有文旅数字化、智慧景区、旅游OTA系统类项目交付或实施管理经验者优先。 具备AI大模型、人工智能平台、数字化定制系统项目落地经验，熟悉大模型部署、上线及交付流程者优先。 拥有政企类项目交付背景，了解政企项目验收规范、资料归档要求及实施标准者优先。 持有PMP项目管理认证或敏捷项目管理相关资质者优先。 具备基础技术理解能力，了解前后端开发、测试、运维等环节的基本职责，能与技术团队高效协同者优先。

负责数据收集，客户开拓

项目经理的任务和职责包括： 1. 依据合同条款，协同医院项目实施团队制定项目执行方案； 2. 按照既定计划统筹协调公司内外资源，推进并落实各项项目实施工作； 3. 定期跟踪项目执行进度，及时向医院项目管理层及公司相关管理部门汇报工作进展、成果产出及现存问题； 4. 作为公司授权代表，主导与医院方的对接沟通，开展项目需求调研与系统设计工作； 5. 牵头组织项目的验收及回款流程； 6. 负责项目团队成员的组织管理、任务分配、能力培训，并设定相应的绩效考核指标； 7. 汇总分析客户对产品的反馈建议与实际需求，为公司产品规划、优化设计及迭代升级提供可行性建议。 专业知识和技能： 具备较强的学习能力，能够快速掌握并应用新技术； 具备积极主动的工作意识，勇于承担项目压力并推动问题解决； 具备良好的沟通表达能力，能与客户高效开展方案讨论与交流； 具备出色的问题分析与应对能力，可提出合理化解决方案； 具备团队建设与培养能力，助力提升团队整体专业水平； 具备基础编程能力，至少掌握一种开发语言（如Java、VB、C等）及数据库操作技能（如Cache、Sql、Oracle等）。

工作职责 1、全面负责施工现场的管理，涵盖质量、进度、成本及安全等方面，能够预判项目推进过程中可能出现的风险，并制定相应的应对方案。 2、主导工程项目从施工准备、建设实施到竣工验收及签证结算的全流程管理工作。 3、组织图纸会审、施工方案编制和材料计划审核等前期工作，依据施工进度合理调配人力与资源，监督施工单位按图施工、规范作业，落实现场质量与进度控制，并牵头组织工程验收。 4、建立健全项目管理制度，统筹协调各方资源，有效组织实施与管理，确保项目按期高质量交付。 5、组织施工人员开展图纸自审、会审，进行施工组织设计及技术方案交底，并提供必要的技术支持与解答。 6、严格执行公司财务相关规定，强化预算控制与成本核算，编制并执行资金使用计划。 7、妥善协调公司与业主、施工方及政府监管部门之间的关系，及时处置施工中出现的各类问题。 8、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、具备风电或光伏工程管理相关经验，曾担任至少一个光伏电站项目的项目经理（需提供业绩证明），且在中标后不得兼任其他在建项目的项目经理。 2、须持有机电工程或建筑工程专业二级及以上注册建造师资格，同时具备有效的B类安全生产考核合格证（硬性要求，不符合者请勿投递，待遇优厚）。 3、大专及以上学历，本科（全日制）电气类专业优先，持相关证书者优先，年龄33-45岁； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备出色的沟通协调与团队管理能力，责任心强，作风务实，能带领团队高效推进工作； 6、能接受长期出差，工作细致严谨，富有责任感，表达清晰，具备良好的协作意识； 7、可适应短期外派，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车； 8、在行业内拥有广泛人脉资源者优先考虑； 职位福利：按时发放薪资、绩效奖金、节日福利、包食宿、购买保险

1. 旧房改造上门看房； 2. 现场出改造方案、报价； 3. 成交办理手续； 4. 施工落地。

岗位职责: 1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后续运维，保障项目按期落地，并与客户保持高效顺畅的合作关系； 2.有效统筹团队成员分工协作，持续推动项目人才的培养与能力建设； 3.统筹协调公司内部与客户方资源，及时应对并解决项目执行中的各类问题； 4.具备扎实的文档撰写与管理能力，确保项目资料完整、规范、准确； 5.拥有良好的客户沟通与关系维护能力，可牵头组织中等规模的客户考察、接待及实地走访活动。 任职要求： 1.工作区域覆盖四川、重庆（城口、石柱）、云南（漾濞）等地的区县级单位，能适应约1个月的出差或驻场安排； 2.具备较强的项目策划能力和丰富的项目管理实践经验； 3.沟通协调能力突出，能够快速响应并妥善处理客户需求； 4.富有团队协作意识，善于激发团队积极性以实现项目目标； 5.对阿米巴运营模式有浓厚兴趣，愿意参与该模式的实践探索。平台提供系统化的孵化支持与合作机制，在该模式下个人收益将显著提升。