岗位职责： 1、负责公司商务出差相关事务的统筹与执行，确保出差任务高效完成； 2、对接客户及合作伙伴，开展商务洽谈与业务推进工作； 3、收集市场信息与客户需求，为公司业务拓展提供支持； 4、协调内部资源，推动跨部门协作，保障出差成果落地； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与商务礼仪，能够独立开展对外交流； 2、适应频繁出差，抗压能力强，具备较强的应变与解决问题能力； 3、工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识； 4、熟练使用办公软件，具备一定的报告撰写与数据整理能力；

拓客陌拜外派客户维护， Br转成交 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求及市场动态 4.协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范的工作报告 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 4.学历不限，踏实肯干、积极进取者更受青睐 5.能适应灵活工作安排，具备团队协作精神

岗位职责: 1. 负责南将酒业产品的市场推广与销售执行 2. 维护并深化客户关系，提升客户服务质量 3. 达成既定销售指标，享受对应绩效奖励 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验 2. 可独立开展工作，同时具备良好的团队协作意识 3. 工作态度积极，富有责任心与职业热情

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.配合团队完成营销活动执行与销售数据分析 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验不限，欢迎应届生应聘 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4.目标感强，执行力佳，能适应灵活的工作节奏 5.诚信踏实，具备团队协作意识与服务意识

黔南布依族苗族自治州都匀市招工地小工/杂工

都匀某单位食堂招聘厨师一名月薪：5000联系电话：

寻找拥有轮式挖机且配备30公分挖斗的人员，有相关设备者请联系。工作内容为做几天活路。

见习管家25-40岁，有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排，有相关工作经验优先考虑。1、接待业主来访、来电、线上消息，解答物业费、报修、停车、装修、报事等基础咨询。办理入住、装修报备、资料提交、钥匙托管、门禁授权等基础业务，录入物业系统，留存纸质资料。收发信件、快递通知、园区公告张贴推送，做好来访登记。2、报事报修、投诉闭环处理；登记业主报修、咨询、投诉、建议，工单派发给工程、秩序、环境条线，全程跟进进度。日常一般投诉直接协调处理；重大、激化投诉及时上报上级，不擅自承诺。工单办结后完成业主回访，记录结果，台账归档，做到事事闭环。3、负责分管片区物业费、公摊等的通知、催缴，发放缴费通知单、电话/提醒业主缴费。解释收费疑问，登记欠费台账，配合主管完成收费指标，疑难欠费上报主管。薪资福利:4000-5000元/月上班时间：上午8:30-12:00下午14:00-18:00食宿情况：不包食宿休息时间：单休招工人数:1名注：

招聘广告安装师及学徒，要求细致严谨、责任心强，长期稳定者优先。 岗位要求： - 广告安装师需会使用电钻、角磨、焊接及高空作业，有相关经验者优先。 - 学徒需肯爬梯、肯搬板，愿意学习基础技能。 工作内容： - 负责量尺寸、切板、焊架、安装门头、发光字、灯箱，打胶固定。 - 跟车送货上架，学徒需协助递工具并学习基础操作。 薪资福利： - 月薪6000元以上，具体为底薪加提成，面议。 - 缴纳五险，提供中餐，每周休息2天。 招聘人数：4名。

如你哪天失业了，想换‬工作了，感到‬没方向感了，就来深圳找我，我带‬你做家政，百分‬百走出困境。虽然‬不能让你一夜暴富，但只要你努力一点，月入过万不是梦，我们的工作就是接电‬话回信息，做过销售的优先！月工资15000—30000之间，不会我亲自带，培‬训指导教做自媒体视频。抖音，快手直播，各平台引流技巧。要求50岁以内，不限文化，不颜限‬值，善于沟通，性格开朗，有认真‬坚持学习的‬工作态度，每天工作8小时，中午休息两小时，公司包吃包住，底薪加提成加奖金。买社保，单‬休有想做的联系我。

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因公司扩展，急需家政规划师， 派单老师 年龄25岁～53岁‬以内，不要‬求学历 ，有亲和力 ，有责‬任心，会‬沟通，工资6000～10000以上/休4 上班早8点：30晚6，中‬午休2小时，包‬吃住͏，可全职可兼职

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.能适应灵活的工作节奏

诚招销售，年龄24-35岁工资3000-5000，有销售经验优先。

招聘业务员，吃苦耐劳，底薪+提成

全屋定制营业员，有销售经验，能吃苦耐劳，爱学习，积极上进

招聘：课程顾问 薪资：3000-4000元 岗位职责： 1.负责课程的推广和销售，确保达成销售目标。 2.与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业咨询和服务。 3.维护客户关系，建立良好的客户服务意识，提高客户满意度。 4.参与团队会议，共同制定销售策略和计划。 5.负责课程的预备和辅导工作，确保教学质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力。 3.有责任心，能够自我激励，达成销售目标。 4.适应能力强，能够快速掌握课程内容。 5.提供住宿，适合需要包住的应聘者。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户， 2.准确记录客户信息及沟通反馈， 3. 持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场推广活动的电话邀约与跟进工作 5.定期总结销售经验，参与话术优化与业务培训 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限， 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.遵守职业规范，尊重客户隐私，具备良好职业道德

服装店招聘！！！ 你怀财不遇好巧，我也怀才不遇 优秀导购职位要求： 1.热爱服装行业，具备良好的审美服装搭配及销售能力 2.有耐心，责任心强，善于沟通，执行力强 3.底薪抽成及具体待遇面议 4.形象气质佳，有亲和力 工作内容： 1.接待并引导客户，满足客户选择品类，推荐服饰搭配 2.及时整理货品货架 3.每天定时打扫卫生，保持店面干净整洁 #有经验者优先##女装##招人##服装人##女装店铺##工作推荐##工作氛围好##贩卖美丽的店铺

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高薪急招 薪资范围：3000‑8000元/月，上不封顶 提成方式：销售额阶梯提成 试用薪资：3000元/月 薪资：底薪+高提成+月度奖金，上不封顶，多劳多得 工作内容： 1.在企业微信对接抖音引流的意向客户，介绍养生滋补类产品、普及日常养生知识； 2.跟进客户咨询，维护老客户，做好回访，挖掘复购，完成销售目标； 3.遵守平台合规要求，无夸大宣传。 任职要求： 1.22‑45岁，有无经验均可，零基础带薪一对一带教； 2.熟悉微信操作，沟通耐心，有服务和销售意识； 3.做事踏实，能稳定长期从业； 4.有私域、养生、销售经验优先。 福利待遇： 全套免费培训，新人手把手带，上手快 业绩奖励、节日福利 晋升透明：销售→组长→主管

一、岗位简介 现面向社会大量招聘直销专员，零基础可入职，完善阶梯薪资体系；表现优秀、能带团队者可直接提拔为直销队长，叠加多重补贴，收入远高于普通业务员，晋升无门槛、多劳多得、上不封顶。 二、普通直销专员薪资（入职基础薪资） (一）统一结算规则：月度工资 = 积分 ×1.5 + 对应阶梯底薪，1 元业绩 = 1 积分，积分满 500 起核算薪资 500≤积分≤999：底薪 800 元 1000≤积分≤1499：底薪 2000 元 1500≤积分≤1999：底薪 3000 元 2000≤积分≤2499：底薪 4000 元 积分≥2500：底薪 5000 元 （二）收入举例 月业绩 1500 积分:1500×1.5+3000=5250 元 月业绩 2000 积分：2000×1.5+4000=7000 元 月业绩 3000 积分：3000×1.5+5000=9500 元 三、优秀者晋升直销队长，叠加 4 项收入（收入翻倍） （一）达标即可晋升队长，总薪资 = 专员基础薪资 + 3 类固定补贴 1.基础薪资：和直销专员核算规则一致，个人业绩提成照常拿，无积分上限 2.，队长全员享有 3.油费补贴：每月固定 1000 元，队长全员享有 4.团队补贴：团队积分*15%、连续补三个月，团队发展户数≥40 户发放，不足 40 户无此项 计算公式：团队补贴 = 139×0.15× 团队户数 （二）队长收入参考 个人业绩 2000 积分，团队发展45 户： 合计月薪：基础薪资 7000 + 1100（）+ 1000 （油补）+ 45×20*3=11800元（个人业绩越高、团队规模越大，薪资越高，无上限） 四、岗位职责 （一）直销专员 1.开发新客户、维护存量客户，完成个人月度业绩，积累业绩积分； 2.产品讲解、订单跟进、售后回访，维护长期客户关系； 3.参与市场推广活动，配合团队完成拓客任务； 4.销售产品为电信行业千兆宽带、看家、路由器、电话卡等内容。 （二）团队长额外工作 1.带领、培训新人业务员，帮扶团队成员出单； 2.统筹团队客户资源，搭建稳定销售小组； 3.完成团队整体业绩目标，做好团队日常管理。 五、任职要求 1.学历不限，有无销售经验均可，零基础免费培训； 2.沟通表达顺畅，踏实肯干，目标感强，愿意主动拓客； 3.有团队管理意识、能带新人者优先提拔队长； 4.人事过移动、电信、联通地推工作、保险行业、快消品行业经验优先录用； 六、完善福利与晋升通道 透明薪资体系：专员阶梯底薪 + 提成，队长叠加社保、油费、团队三重补贴，每月准时发薪； 新人扶持：一对一老带新培训，教拓客、谈单、客户维护，快速开单； 清晰晋升路线：直销专员→优秀骨干→直销队长，达标即可晋升，无资历门槛； 灵活工作模式：弹性工作时间，平衡生活与工作。 七、工作地址：贵州省黔南州长顺县

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关于我们：一家在【贵州】拥有20年技术沉淀的涂料厂商，产品覆盖建筑涂料/仿石漆/水性漆。 工厂地址:黔南长顺县 你的使命：负责开拓区域市场，维护代理商/工程客户，完成销售目标。 我们希望你是： · 自带3年以上建材/涂料行业客户资源者优先； · 具备狼性，抗压能力强，对高提成有强烈渴望。 你将得到 · 薪酬：无责任底薪3000 + 3%-5%阶梯式提成（业绩越高，点数越高），综合月薪8K-20K，上不封顶。 · 晋升：明确的SABC销售级别，底薪和提成随着业绩阶梯式上涨。 · 福利：有电车，补贴费、带薪培训。 加入我们：或拨打招聘热线

岗位职责: 1. 为客户提供专业的家装咨询服务，确保客户需求得到满足； 2. 与客户保持频繁的沟通，确保服务流程中的问题能够及时被解决； 3. 维护并发展客户之间的长期合作关系。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2. 能够准确理解并回应客户的需求和问题； 3. 对家装行业有高度的热情和持续的学习态度，能够在工作中应对挑战。

KTV酒水营销，无责保底1W，月休4天，

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备良好的团队协作精神，能够积极配合部门整体工作推进

岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

任职要求： 1.有一年以上相关工作经验； 2.社交能力强，具有出色的沟通技巧； 3.具有团队协作能力； 岗位职责： 1、通过公司提供的客户信息，拨打电话与意向客户进行合作沟通; 2、根据客户情况，回访客户，做好客户维护工作，跟进客户前期的合作意向； 3、负责客户邀约引进，到公司了解加盟相关的知识; 4、根据公司招商中心的整体规划，结合公司分配资源，完成邀约以及客户签约计划;