绿色矿山管理，安全管理，懂测绘，中级职称

招聘技术员1名。要求年龄24-27岁，大专或本科学历，专业为建筑工程类。工作内容包括负责技术部下达的生产技术指标跟踪反馈，执行生产工艺情况分析，以及技术负责人安排的其他事务性工作。薪资福利方面，实行白班和夜班转班制（每班12小时），提供食宿。

招聘技术员1名。岗位职责包括设备、设施的维护和管理，从事弱电项目管理工作，以及熟悉CAD画图。薪资面谈，福利待遇包括周末双休和缴纳五险。

岗位职责： 1、负责现场施工质量管控、工序报检验收； 2、对现场作业人员开展施工技术交底； 3、综合监督管理现场施工质量、进度、安全、文明施工，严格按方案要求及法律法规要求管理施工。 4、施工原始资料记录整理归档，施工材料消耗统计及分析； 5、熟悉掌握设计图纸、施工规范要求； 任职要求： 1、具备工程技术相关专业背景，学历要求大专及以上； 2、有工程技术员或技术负责人相关工作经验，经验要求不限； 3、熟悉国家及行业施工技术规范、质量验收标准和安全生产法规； 4、具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力； 5、责任心强，能适应工地环境。 福利待遇： 1、劳保及高温补贴 2、春节、中秋过节费 3、部门团建活动

招聘技术员1名。岗位职责包括设备、设施的维护和管理，从事弱电项目管理工作，以及熟悉CAD画图。薪资面谈，福利待遇包括周末双休和缴纳五险。

招聘技术员1名。要求年龄24-27岁，大专或本科学历，专业为建筑工程类。工作内容包括负责技术部下达的生产技术指标跟踪反馈，执行生产工艺情况分析，以及技术负责人安排的其他事务性工作。薪资福利方面，实行白班和夜班转班制（每班12小时），提供食宿。

黔西南布依族苗族自治州贞丰县招强电和弱电师傅，有电工证，50岁以内，长期工作，工资5000一7000元/月

遵义市仁怀市招弱电/安防

黔西南布依族苗族自治州兴义市招水电、弱电/安防 门面电路 防爆管

贵阳市云岩区招弱电/安防

黔南布依族苗族自治州独山县招工地小工/杂工,护坡/边坡

这个树60块钱一吨，有人做的话联系我，自己跟老板对接。

谷脚老申通云仓招仓内操作员一名，年龄20-40岁，要求做事麻利，会主动做事，包吃包住待遇面议，电话

独山融晟酒楼招聘1、[庆祝][庆祝]酒楼经理1名男女不限，年龄：30-45岁要求：有酒楼或餐厅一年以上管理经验工资待遇：面议2、[庆祝][庆祝]酒楼前台1名年龄:25-35要求:有酒楼前台工作经验优先，会电脑基本操作工资待遇:3000[庆祝][庆祝]员工福利：生日福利，节假日福利等联系电话：郭工作地址：融晟华府西大门旁（融晟酒楼）

有闲置的师傅不，贵州福泉大量上铆工焊工，有意者联系朱队

银川房建项目招聘技术员一名，项目内容为17层带地库，项目在望远，工期两年，。需要房建二级建造师+B证，人证合一，薪资面议，限人才本人，联系电话。

设备技术员，3工作地址:增城区宁西街道香山大道50号7A栋倒班，具体班次面议，周末单休综合工资7000-9000，具体可面谈五险餐补负责生产设备安装、调试与参数优化，确保产品良率；编写设备操作和维护规范，指导员工标准化作业；对一线员工进行设备操作培训及基础故障处理指导；跟踪记录因设备导致的不良品并推动改善；执行设备点检和保养，保障产线稳定运行，生产设备安装、调试与参数优化；编写设备操作和维护规范；员工培训；设备故障跟踪与改善；设备点检和保养，2-3年相关工作经验，熟练万用表，接触过半导体封装；有非标设备管理经验优先，有半导体封装设备经验更佳大专及以上学历，优秀者学历可放宽至中专

马鞍山高速招3个技术员，工资自己谈，电话

广东找电力技术负责人钢结构技术负责人有社保轨迹的。

乌鲁木齐项目招两名技术员，薪资面谈，联系人罗总

持有高压电工证； 有矿山电工经验优先。

招聘高压电工2人。要求年龄25-50岁，大专及以上学历，工业电气及其自动化专业。需一年以上变电站运行工作经验，持有高压电工证。不招学徒，无经验者不考虑。负责全厂（含新能源）高压供配电系统及高压电气设备的运行和维护保养工作。薪资福利：试用期三个月，综合薪资5K-6K。转正后根据评级考试确定薪资：高级7-7.5K，中级6-6.5K，初级5.5-6K。公司提供免费住宿（2-3人间），有食堂（早餐1-6元，中餐和晚餐7元，五菜一汤），每月餐补250元。当月17号前入职缴纳五险，另有节日福利、生日福利、入工会福利和家庭关怀。工作时间：白班8小时左右，一周左右轮流值夜班，月休4-6天。工作地址：贵州省黔南州瓮安县银盏镇工业园区贵州芭田生态工程有限公司。联系时间为周一至周六8:00-12:00,14:00-18:00。

通信工程招工:工作地点在黔南州三都县，要求大工 ，上杆师傅，管吃管住工资按月结算，有活没活阴天下雨不能干活都有工资 月5500-7500算都行，后看能力算工资，可以提要求，可以再聊，有能力的不怕谈钱。 联系电话

【招聘】黔南平塘广电网络东片区招聘1-2个维修光缆的师傅，干线巡检及故障维护人员。工作内容：平塘县东片区干线巡检、故障抢修等。要求：18-40岁，身体健康，吃苦耐劳，善于沟通，有团队意识，学习能力强。持登高证/电工证/熟练驾驶者优先。工资面议。待遇：交五险一金，提供岗前培训，表现优秀者可。

【招聘】黔南平塘广电网络东片区招聘1-2个维修光缆的师傅，干线巡检及故障维护人员。工作内容：平塘县东片区干线巡检、故障抢修等。要求：18-40岁，身体健康，吃苦耐劳，善于沟通，有团队意识，学习能力强。持登高证/电工证/熟练驾驶者优先。工资面议。待遇：交五险一金，提供岗前培训，表现优秀者可。

招聘高低压电工，要求中专及以上学历，电气工程、机电技术、电力系统相关专业。需具备3年以上高低压配电系统运维经验，熟悉10KV及以上高压设备及低压配电柜（400V以下）的安装、调试与维护。招聘人数为4人。薪资为5000-6500元/月。公司为员工购买五险一金，提供食堂、宿舍、免费班车、健康体检、节假日福利、带薪年假等福利待遇。工作地址位于贵州省福泉市牛场镇。

传输线路施工：根据设计规范要求，开挖杆坑、地锚坑、架设水泥杆或木杆、架设绞线、制作拉线，放缆熔接等。

服从贵州云南区域分配 一、职位要求： 1、依据风电机组安装技术标准，负责设备到货验收、现场安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与风机故障排查处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的整理归档及隐患识别整改，建立完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证均需国家电网可查）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等影响高空作业的禁忌病症，能适应风电行业特殊工作环境，接受区域调配和现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每60天休息8天，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、六险一金；社会保险按杭州市缴费基数执行，公积金亦按杭州标准缴纳。 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。 3.3、结婚礼金：员工婚嫁时根据司龄享受相应金额的结婚慰问金。 3.4、丧事慰问：直系亲属去世，公司按规定发放慰问金。 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利。 3.6、父母敬孝卡：符合条件员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放敬老金。 3.7、高温津贴、高原补贴、特殊地区补助等专项补贴。 3.8、夏季“送清凉”、冬季“送温暖”活动，以实物形式发放关怀物资。 3.9、项目奖金：根据项目实施情况发放，非固定收入项。

招聘重要客户装维人员，共3名。建议男性，年龄18-45岁，优先考虑荔波本地人，持有登高证或电工证者优先。负责酒店、政府、企业等场所的网络设备及摄像头的施工、安装与维护工作。平均薪资约5300元以上，最高可达9000多元，每月调休4天，具体薪资根据能力调整职位并对应收入，需详谈。入职实习期满后，定职为三方人员，表现优异者半年后可申请转为自有人员，并缴纳五险一金。实行规范化管理，薪资透明，工作稳定，定期发放且不拖欠工资。入职需提供《无犯罪证明》。工作地址：荔波县移动公司四楼办公室（荔波县教育局斜对面）。

2026-2027配网电力基建，两年工期 找本地师傅及小工，师傅要有三证（高空证，高压电工证，低压电工证），小工普工（55岁以下）