
产品设计师
7000-12000元/月
机械设计工程师3-5年本科Catia机械制造相关专业天窗AutoCAD空调
1、产品设计员,2-3人,本科,机械设计制造及其自动化、电机设计、泵及流体分析设计等相关专业,熟练掌握至少一种3D设计软件(如PROE、CATIA)者优先。具备造型设计能力者更佳。月薪7000-15000元。工作内容:负责产品研发及3D图纸绘制。享有五险一金、节日补贴、高温低温津贴、年终奖金、每月360元餐补,以及针对设计人员的新品开发激励等福利待遇。
机械设计工程师学历不限
岗位职责:
1.负责机械设备的设计、开发与优化,完成机械结构方案的制定与图纸绘制
2.参与产品样机的组装、调试与测试,解决研发过程中的技术问题
3.配合生产部门进行工艺改进,确保产品可制造性与质量稳定性
4.编写相关技术文档,包括设计说明、测试报告及标准化文件
5.跟踪行业新技术发展,推动技术创新与成本优化
任职要求:
1.机械设计、自动化或相关专业背景,学历不限
2.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件
3.具备良好的机械原理与材料知识,能独立完成设计任务
4.工作认真负责,具备较强的沟通能力和团队协作意识
5.有机械制造、自动化设备行业经验者优先考虑
机械设计工程师(贵州)
1.2-1.8万元/月
机械设计工程师5-10年本科SolidWorks非标设备机械设计
1. 根据项目需求,搜集并整理非标自动化设备的应用场景与客户具体要求,协调相关人员开展项目可行性分析,并制定技术方案;
2. 承担设备的机械结构与传动系统设计工作,完成零部件的选型、图纸绘制及相关技术文档输出;
3. 参与样机装配与调试,提供现场技术支持,跟进项目进度,协助处理物料采购及加工过程中出现的技术问题;
4. 指导设备的安装与调试过程,确保操作安全规范,提升设备的可操作性与实用性;
5. 持续关注设备运行状态,及时响应并解决使用中出现的各类技术问题;
6. 针对设备使用过程中反馈的问题进行归纳总结,优化后续设计与安装流程;
7. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业,熟练掌握至少一种非标机械绘图软件;
2. 具备5年以上非标自动化设备设计经验,有电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先;
3. 能够独立完成非标自动化设备的整体设计工作;
4. 熟悉机械加工工艺,能依据实际需求合理选用材料,掌握气动、传动、机构设计等相关专业知识;
5. 对电气控制有一定了解,具备传感器选型能力,能读懂梯形图者优先考虑;
6. 具备良好的沟通能力,富有团队协作意识,工作踏实肯干;
7. 责任心强,积极进取,具备较强的职业担当。
福利待遇:
1、工作保障:签订正式劳动合同,依法缴纳五险一金;
2、薪资构成:基本工资+绩效奖金+项目激励+年终奖励;
3、晋升通道:设立管理与技术双通道发展路径,结合个人发展规划定制成长路线;
4、员工福利:发放节日礼品,定期组织聚餐、观影、旅游等多样化团队建设活动;
5、工作时间:上午9:00—下午6:00,享受法定节假日及带薪年休假;
6、办公环境:位于5A级独栋写字楼,拥有2400余平米开放式办公空间,氛围温馨和谐,助力高效轻松工作。
职位福利:节日福利、带薪年假、员工旅游、五险一金、通讯补贴、绩效奖金
机械设计工程师
贵阳航宏液压件有限公司招聘
产业类型:制造业
单位(企业)简介:铝制板翅式散热器研发生产
招聘岗位:设计1人
一、岗位要求:中专及以上学历,机械设计、制造类专业优先;
2.熟练应用SOLIDWORKS或相关制图软件,并有一定的钣金、非标机械设计工作经验。
二、工作地点、联系方式、邮箱
工作地点:小河清水江路
联系电话:周老师
邮箱:
非标机械设计工程师
8000-13000元/月
机械设计工程师3-5年本科研发设计结构设计非标设备工业三维制图软件
职位描述
1. 依据项目需求,调研并整合非标自动化设备的应用场景与客户具体要求,协调相关人员开展项目可行性分析,并制定技术方案;
2. 承担设备机械结构与传动系统的设计工作,完成零部件的选型、图纸绘制及相关技术文档输出;
3. 负责样机装配调试及现场技术支持,跟进实施进度,协助处理物料采购与加工过程中的技术问题;
4. 指导设备的安装与调试,确保符合安全规范,操作便捷、使用高效;
5. 持续关注设备运行状况,及时响应并解决实际使用中出现的技术问题;
6. 针对设备使用过程中反馈的问题进行归纳总结,优化后续设计与安装流程;
7. 完成公司安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计类相关专业,熟练掌握至少一种非标机械绘图软件;
2. 具备3年以上非标自动化设备设计经验,有电子、汽车、食品或包装行业设备开发背景者优先;
3. 能独立完成非标自动化设备的整体设计与开发;
4. 熟悉机械加工工艺,能根据实际需求合理选用材料,掌握气动、传动及机构设计等相关知识;
5. 对电气控制有一定了解,具备传感器选型能力,能读懂梯形图者优先考虑;
6. 具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识,能适应高强度工作;
7. 有较强的责任感和积极进取的工作态度。
福利待遇:
1、工作保障:签订劳动合同,办理五险一金;
2、薪资构成:工资+绩效+项目奖励+年终奖;
3、晋升通道:提供管理与技术双通道发展路径,结合个人职业规划定制成长方案;
4、员工福利:发放节日福利,定期组织聚餐、观影、旅游等丰富团建活动;
5、工作时间:周一至周五 9:00am—6:00pm,享受法定节假日及带薪年假。
机械设计帮手
8000-9000元/月
机械设计工程师1-3年本科机械设计
技能要求:UG,机械设计
岗位职责及任职要求:
1、参与公司水处理节能设备的技术研发与结构设计,承担产品生产工艺制定及技术标准编制工作;
2、针对现有产品开展设计优化和技术性能提升,持续改进产品功能与可靠性;
3、针对产品设计中遇到的复杂或特殊技术难题,提供切实可行的解决方案;
4、及时指导并协调处理生产过程中出现的技术异常,确保生产流程顺畅,保障生产计划如期完成;
5、负责编写产品相关的技术文档,包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等资料;
6、组织并主导所设计产品的图纸审核工作,确保设计输出准确无误;
7、对生产团队进行产品加工工艺和装配流程的技术讲解与培训支持;
8、全日制本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
9、具备1至3年相关领域工作经验;
10、熟练掌握UG等专业制图软件操作;
薪酬福利:
1、薪酬待遇:试用期3个月,月薪6400元,转正后月薪8000-9000元;
2、提供系统化培训体系与清晰的职业发展路径,在企业平台上实现个人快速成长;
职位福利:五险一金、绩效奖金、免费班车、包住、带薪年假、年度多次调薪机会、周末双休
服务员免费培训
招聘家政服务员。财政供养人员及在校生不在享受补贴范围内。2024年以来,未享受过3次培训补贴(含证书直补补贴)的人员可报名。同一人同一时段只能参加一个工种的培训。提供免费技能培训,培训由政府补贴。培训时长为12天。工作地址在县城。
黔南瓮安县招聘酒店前台人员1名。性别要求为男女不限,年龄范围为20-35岁。要求熟悉电脑操
3000-3500元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台人员1名。
性别要求为男女不限,年龄范围为20-35岁。
要求熟悉电脑操作,有酒店前台接待、宾客关系维护或客房服务经验者优先。
薪资待遇为3000-3500元每月。
每月休息4天。
福利包括包吃包住、生日福利及专业培训。
该信息由瓮安胜林人力资源公司提供。
保洁1-2人月结
招聘保洁员2名。
要求58岁以下,物业行业经验者优先。
需做事干净利索、勤快能干,能吃苦耐劳,具有较强工作责任心,家住公司附近者优先考虑。
工作内容包括:
1. 对责任区域地面、楼道、扶手、消防箱、信报箱、电梯轿箱、垃圾桶、公告栏、桌椅等进行清扫、清洁、维护,并不断巡视。
2. 对玻璃、照明、天花、装饰物、室内植物、天台、空置房进行定期清扫、清洁。
3. 对各类材料的地面、不锈钢、铜等特殊材料制品进行定期养护(含外围)。
4. 负责办公区域垃圾的收集与处理。
5. 完成领导交代的其他工作。
薪资为2200元每月。
上班时间为6:30-10:30及14:00-18:00。
食宿自理。
每月休息4天。
该信息由瓮安胜林人力资源公司提供。
黔南瓮安县温泉招聘服务员。男女不限,年龄要求20至50岁。要求热爱服务工作,工作踏实、认真
2700-3500元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结
温泉招聘服务员。男女不限,年龄要求20至50岁。要求热爱服务工作,工作踏实、认真,责任心强。薪资为每月2700至3500元。招聘人数为2名。每月休息4天。提供包吃包住、生日福利及专业培训。该信息由瓮安胜林人力资源公司提供。
店员月结
招聘店员。年龄要求在26至46岁之间,。要求能吃苦耐劳,踏实肯学,无不良嗜好,接受新手。薪资福利为综合3000元以上,多劳多得。上班时间为9点30分。提供一餐。休息时间为月休4天或轮班制。该信息由瓮安胜林人力资源公司提供。
产品结构工程师
1.2-2万元/月
设计师3-5年大专淘气堡
岗位职责:
1、对游乐设备产品效果图的深化分解与拆分。
2、产品的生产图,工程图,工艺文件的制作及输出。
3、完成领导交办的其他工作。
能力及任职要求:
1、儿童游乐设备(淘气堡)同行工作经验3年以上,熟练效果图深化分解。
2、专科以上学历,设计、机械、模具及相关专业;
3、精通AutoCAD的三维制图、熟练使用3dmax、photoshop软件。
4、工作细致耐心责任心强,抗压力强,沟通协调能力强,能接受出差。
房地产结构设计主管(双休)
1.6-2.6万元/月
设计师5-10年本科一级注册结构师
【岗位职责】
1、负责结构设计过程的各项具体工作,编制本专业设计工作计划,参与项目前期规划设计;
2、按照项目设计任务书和建筑设计相关数据的要求,审核设计单位提交的结构设计优化方案、施工图设计,控制结构成本及质量,使成本合理化,包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等;
3、依据提供的地质勘察报告,对桩基结构方案的技术评审,提出优化方案及经济测算分析,确定桩基结构选型技术标准,使成本合理化,包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等;
4、组织对不同主体建筑结构方案的经济测算分析和方案优选;
5、审核项目各专业施工图纸,审查基坑开挖,基础施工方案和施工组织设计,跟踪检查施工工程质量,配合解决施工中遇到的技术难题。
6、兼顾其他专业的设计管理工作。
【任职要求】
1、211大学本科或以上学历,土木工程专业。
2、性格外向,学习能力、抗压能力优秀,沟通协调能力强,工作效率快,具创新性思维。
3、,具备3年以上设计院和3年以上大中型房地产结构设计工作经验,有其他设计专业工作经验或成本、工程工作经验优先考虑。
4、熟练使用CAD等筑设计相关软件,熟悉设计及施工规范和国家标准。
5、有一级注册结构工程师、一级建造师优先考虑。
【福利】
1、双休,购买五险一金,提供工作餐、节日福利、发放年终奖金;
2、享丰富激励奖金、培训机会及晋升空间。
房地产结构设计主管(双休)
1.6-2.6万元/月
设计师5-10年本科一级注册结构师
【岗位职责】
1、负责结构设计过程的各项具体工作,编制本专业设计工作计划,参与项目前期规划设计;
2、按照项目设计任务书和建筑设计相关数据的要求,审核设计单位提交的结构设计优化方案、施工图设计,控制结构成本及质量,使成本合理化,包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等;
3、依据提供的地质勘察报告,对桩基结构方案的技术评审,提出优化方案及经济测算分析,确定桩基结构选型技术标准,使成本合理化,包括结构优化、材料优化、交房标准精细化等;
4、组织对不同主体建筑结构方案的经济测算分析和方案优选;
5、审核项目各专业施工图纸,审查基坑开挖,基础施工方案和施工组织设计,跟踪检查施工工程质量,配合解决施工中遇到的技术难题。
6、兼顾其他专业的设计管理工作。
【任职要求】
1、211大学本科或以上学历,土木工程专业。
2、性格外向,学习能力、抗压能力优秀,沟通协调能力强,工作效率快,具创新性思维。
3、36岁以下,具备3年以上设计院和3年以上大中型房地产结构设计工作经验,有其他设计专业工作经验或成本、工程工作经验优先考虑。
4、熟练使用CAD等筑设计相关软件,熟悉设计及施工规范和国家标准。
5、有一级注册结构工程师、一级建造师优先考虑。
【福利】
1、双休,购买五险一金,提供工作餐、节日福利、发放年终奖金;
2、享丰富激励奖金、培训机会及晋升空间。
电气设计师1-4天
要求:1.价格美丽,现结。2.需要具备工程咨询乙级资质。3.需去当地现场参加评审一次,现场在惠水经开区。。
工艺技术员
7000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专装配工艺工艺设计工艺改良总装工艺
岗位职责
1. 工艺文件与技术资料管理:编制及更新产品工艺指导书、检验规范、作业指导书(SOP),整理归档各类技术文档,确保生产技术资料齐全、准确并实现规范化存档。
2. 生产现场技术支持:为生产操作提供技术指导,监督工艺标准与安全操作规程的落实,及时处理现场技术异常,参与半成品与成品的测试及质量评估工作。
3. 工艺优化与试产支持:参与新产品的试制过程、工艺确认及小批量验证,提出可行性改进建议,持续优化制造流程,提升产品良率与生产效率。
4. 数据记录与分析:负责当班期间试验数据和生产记录的收集、整理与分析,归档关键数据,发现异常情况及时上报,并制定相应的改善对策。
5. 培训与技术指导:配合车间主管或技术人员组织开展员工技能培训,提高一线人员的操作熟练度与工艺理解能力。
6. 设备与工艺管理:参与设备运行确认、日常保养及故障排查,保障生产设备正常运转,维持工艺过程的稳定性与可控性。
7. 质量管理与安全控制:协助总工开展全面质量管理工作,参与质量把关环节,推动质量体系有效执行,确保生产过程符合安全规范与产品标准。
8. 其他临时任务:完成上级领导交办的临时工作及部门内安排的其他相关事务。
9. 具备电力变压器制造领域,如铁心加工、总装装配、工艺技术支持等相关工作经验者优先考虑。
任职要求
学历与专业:大专及以上学历(有实际经验者可适度放宽条件),机械、材料、自动化、电气工程、机械设计制造及其自动化、工业工程或相近专业;
技能要求:掌握生产工艺流程、熟悉设备操作原理、了解质量控制手段,能熟练阅读机械图纸并运用CAD等工程软件,具备较强的现场问题识别与解决能力;
素质要求:工作认真负责,动手实践能力强,具备良好的沟通协作能力和团队意识。
电气工程师
7000-8000元/月
电气设计师长期3-5年大专
岗位职责:
1.负责电气系统的设计与优化,完成电气原理图、接线图及相关技术文档的编制
2.参与项目需求分析,根据客户或工程要求制定合理的电气设计方案
3.配合机械、自动化团队进行设备联调,确保电气系统的稳定性与安全性
4.对现有产品进行技术支持和改进,解决生产及现场应用中的电气问题
5.跟踪行业新技术发展,推动设计标准化与创新应用
任职要求:
1.具备扎实的电气理论基础,熟悉常用电气元件选型与应用
2.熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件
3.了解PLC、变频器、伺服系统等工业自动化产品的配置与调试
4.具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应短期出差
5.有电气设计相关项目经验者优先,学历不限
电气工程师
1-1.7万元/月
电气设计工程师5-10年大专
岗位职责:
1、负责各类成套开关设备的技术设计任务。
2、在本部门项目执行过程中,开展设计方案优化,推动设计降本增效。
3、协同物资部门推进库存元器件的合理再利用。
4、参与生产现场的技术支持与指导工作。
5、配合生产及质检团队,开展产品质量评估与检验工作。
6、协同相关职能单位,提供售前、售中及售后阶段的技术与商务协助。
7、依据不同客户的产品需求,组织并落实专项研发项目的推进与实施。
任职资格:
1、具备统招大专或以上学历。
2、电气工程及其自动化相关专业背景,持有助理工程师或初级工程师职称证书者优先。
3、具有5年以上同行业技术设计岗位工作经验。
4、掌握电气(机械)成套设备专业知识,熟悉成套产品设计流程与理念。
5、熟练操作电气及结构类专用设计软件,以及常用办公工具,具备良好的公文撰写与语言表达能力。
折弯工激光操作工
折弯工激光焊,板金工程师,年龄25-45左右,吃苦耐劳,品行端正。薪资福利:3000-8000左右,包中餐。买保险,上班时间8点到下午6点计件工资
售后技术工程师
5000-10000元/月
机械设备工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责茶叶加工机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持
4.填写维修保养记录,及时反馈设备运行异常及改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场5S管理要求
任职要求:
1.具备机械维修/保养相关工作经验1年以上
2.学历要求不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识
4.持有电工、焊工证或特种作业操作证者优先
5.责任心强,动手能力强,具备基本识图与工具使用能力
6.有C1驾驶证、会焊工、电工
7.工作地点、工作时间不固定
8.试用期5000元,转正后8000-12000元
电气工程师
7000-8000元/月
电气设计师长期3-5年大专
岗位职责:
1.负责电气系统的设计与优化,完成电气原理图、接线图及相关技术文档的编制
2.参与项目需求分析,根据客户或工程要求制定合理的电气设计方案
3.配合机械、自动化团队进行设备联调,确保电气系统的稳定性与安全性
4.解决生产及现场安装过程中出现的电气技术问题,提供及时的技术支持
5.跟踪行业新技术发展,推动现有产品电气设计的持续改进
任职要求:
1.电气、自动化或相关专业背景,学历不限
2.熟练掌握电气元件选型与CAD控制系统设计,具备独立完成项目能力
3.熟悉常用电气标准和安全规范,能适应一定程度的出差
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,工作认真负责
5.有工业设备或工程项目电气设计经验者优先考虑
设备工程师
1-1.8万元/月
机械设备工程师大专
岗位职责:
1、负责机械设备的日常维护与保养工作,确保设备正常运行;
2、建立和维护设备台帐,记录设备的运行状态及维修历史;
3、及时发现并解决设备问题,预防设备故障的发生;
4、参与数字化工厂的建设与优化,提升生产效率和管理水平;
5、协助进行机械设备的技术改造与升级,提高设备性能。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程或相关专业背景;
2、具有3以上年机械设备工程师相关工作经验;
3、熟悉机械设备的操作、维护及保养知识;
4、具备良好的设备问题分析与解决能力;
5、了解数字化工厂的概念及其在实际生产中的应用;
6、有较强的责任心和团队协作精神。
折弯工激光操作工
贵州耕勋农业机械有限公司招聘:折弯工,激光焊,板金工程师,年龄25-45左右,吃苦耐劳,品行端正;薪资福利待遇:3000-8000左右,包中餐。买保险,上班时间8点到下午6点计件工资联系人:佘先生地址:惠水县濛江街道高镇贵州鑫汇天利柴油机厂内导航
钢结构设计师
5000-10000元/月
钢结构设计师5-10年学历不限
钢结构深化设计专员(设计+预算+详图一体化)
急聘钢结构全流程实操人才,核心负责项目从设计、预算到详图深化的全环节落地,岗位职责如下:
1.独立完成钢结构项目设计绘图、工程量统计与成本预算编制,保障预算精准、设计合规;
2.开展钢结构详图深化,用Tekla建模拆分构件、优化节点,用CAD完善施工详图,保障图纸适配生产施工;
3.用办公软件完成项目资料归档、预算报表编制、工作台账更新,确保项目资料完整可追溯。
任职硬性要求:
1.必须具备5年及以上钢结构设计、预算、详图深化相关工作经验,有工业厂房、钢结构建筑等项目实操案例优先;
2.熟练操作CAD绘制施工详图、节点图,精通Tekla三维建模、构件深化、BOM清单输出,操作高效精准;
3.熟练使用Excel做工程量核算、成本预算,Word整理项目文档,办公软件操作熟练不拖沓;
4.工作严谨细致,能把控图纸质量与预算精度,具备良好的沟通协调能力,适配项目推进节奏。
5.参与施工现场技术支持。
要踏实肯干,要有责任心
6工资和能力成正比,工资面议。
联系人:周经理
栏目概述
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