招园建工程师

会电脑，会看图，机电专业优先

招园建工程师，园林景观土建施

薪资：接地技术员收集整理意向林地合同/协议、林权证等权属资料。2、将具备相对完善权属资料的新接地，录入档案。3、核对合同与林权证图纸范围。4、通过当地林业局核对林权证内生态林及林权证有效性。5、整理汇总符合3、4点的新接地权属资料，供法务审核，并申请出图飞拍。6、现场调查新接地立地条件。7、结合现场调查情况，勾绘飞拍影像图区划林地，申请出图。8、确认飞拍正式图纸，完善林地尽调原始资料。9、协助完善新接地权属文件，追踪合作合同签订。岗位要求：1、林业相关专业大专及以上学历2、细心、擅长处理数据3、具备勾绘图纸能力薪资福利：法定双休，五险，包住，伙食补贴

招聘林业员 有草业毕业证

放线，看图，看RTK

薪资：林业主管岗位职责：负责公司旗上林场项目的开发运作管理以及相关事宜。除用材林和风景林外，生态园中现分别有红阳猕猴桃、枇杷苗、核桃苗、三木药材等上百亩经济林。任职要求：1.林学、植保、农学等相关专业大专以上学历，具有3年以上林业现场管理经历，履历优秀者可适当放宽学历；2.吃苦耐劳，责任心强，适应农场环境，可胜任亲自驻扎基地；3.在营林或抚育、森林调查、采伐等方面具有较丰富的实战经验；4.具有林业病虫害、森林防火、抚育管理基本知识；5.具备良好的语言表达能力和协调沟通能力；

由于企业订单增加，旭丽新开产线需要急招一批小时工+正式工，高峰期满月奖励500本企业应聘不收任何费用。月综合工资保底6千，加班越多，工资越高，不限制加班。小时工待遇:20-，岗位不一样，工价不一样，加班稳定，不限制加班。每月保底250-300个小时。平均月薪6000-7000。正式工待遇：2300-3000底薪+绩效+加班费+补贴保底6000-----------------------------------------------1.23一45岁男女不限，要求做事认真！2.入职上班报销车费3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前三天申请辞职）4.包吃住：免费标准三菜一汤，免费空调宿舍，6～8人间，有洗机，WiFi。5.上班时间：8-10小时。中途休息二小时，月休4天，100%白班，星期天休息，自愿申请加班6.工作内容：普工/操作工等等6.社保：入职第1个月起即买五险一金。7.保障：入职当天和你签劳动合同。8.本企业直招，不收任何费用

招聘有经验园建工程师，有绿化经验优先

40周岁及以下，大学本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业，熟悉金蝶办公软件，三年以上后端开发经验。

黔南布依族苗族自治州都匀市招光伏安装、钢结构安装/打板

找一台50铃铲车包月明天要电话

黔南布依族苗族自治州福泉市招砌砖/贵州省福泉市招切墙，小砖班主，工程量大

锁两百来块，然后网上找人安装带个霸王锁体四百块。

罗甸明天需要带班

招聘：林业技术员薪资：4000元以上/月林业技术员；招聘人数2人，学历大专及以上，薪资待遇：3000～6000元/月。联系人：汪老师

林业调查，主要是测树

护林员身体健康，男性55岁以下、女性50岁以下，有绿化管护等相关工作经验者优先。护林员薪资福利:岗位工资由金昌市环城防护林管护资金发放，参照金昌市人社部门临时聘用岗位人员，月基本工资2020元、绩效工资400元，同时缴纳养老、工伤、失业等保险及住房公积金。招工人数:6名因该岗位职责内存在森林防火等重点管护任务，工作期间需长期居住在林区内管护站点开展日常管护工作，重点时段需24小时值班值守。有意者请携带身份证、户口本等相关材料前往金昌市环城防护林保护站（延安路99号）报名并面试。，工作地址:金昌市环城防护林保护站（延安路99号）

招聘：营林管理员薪资：4000元以上/月大专及以上学历，2年以上林业相关工作经验，接受林业及相关专业的应届毕业生联系人：谢老师

招聘：林业技术员薪资：3000-3000元/月林业类专业；负责公司林业相关业务，掌握本专业基础理论知识和专业技术知识，并熟悉本专业有关法规、标准、规程，适应外业调查工作，有处理林业技术数据的能力，有国有林场工作经验优先

懂监控网络施工，会做现场施工资料，安排工地上的大小事务！会开皮卡车！

诚聘优秀人才，前往贵阳参加岗前培训。实习期工作地点为长三角以及珠三角区域（培训期间无任何培训费，免费提供住宿）[岗位介绍]ERP实施顾问：大型企业金蝶项目实施，主要是企业信息化管理系统搭建，涉及到数据库；进行ERP项目统筹规划和管理、识别风险；进行项目需求调研、分析匹配、范围界定、制定实施应用方案及测试、呈现；进行产品培训并指导用户方使用和后续应用系统。[岗位职责]1、负责金蝶、用友软件项目实施工作，帮助客户快速成功应用ERP产品；2、负责项目需求调研、制定实施方案等工作，保证客户ERP软件上线使用，提供日常业务支持等；3、培训和指导用户进行系统的上线和使用，培训产品功能模块范围包括：财务领域、供应链、生产制造、质量管理等；4、为客户提供ERP相关的管理咨询和指导，以及二次开发需求编制和维护工作；5、指导客户按照ERP软件产品中既定的业务模式和流程进行ERP项目实施。[任职资格]1、2025届(或往届)本科及以上学历，计算机、财务管理、会计、工商管理、医学信息工程、软件工程、数据科学、信息管理学、统计学类、网络工程、信息安全、物联网工程、数字媒体技术、智能科学与技术、空间信息与数字技术、电子与计算机工程、管理科学专业、市场营销专业、人力资源管理专业、电子商务专业、互联网金融专业、行政管理等相关专业，对ERP软件有所了解可加分。2、学习能力强，能快速掌握ERP软件的操作使用，系统的基本配置与逻辑。3、具有较强的文档编写能力，逻辑缜密。4、积极乐观，善于沟通，不怕吃苦，抗压能力强。5、能保证每周5天出勤，至少实习三个月，能适应出差安排。[薪资待遇]1、需进行2-4周左右的岗前培训，不收取任何费用，提供住宿，报销车费，培训地点为贵阳市花溪区。2、实习期为3个月，每月2000生活补贴+300餐补+400-800租房补贴。3.转正之后每月底薪4500~7000+项目奖金。4、实习期工作地址:主要为长三角，珠三角等城市，具体根据公司项目情况进行安排，转正可根据自己意向进行城市选择。(能接受出差，报销车费) 培养路径:我们将为你配备专业的同事作为工作导师，让你切身实地参与重大项目的实施工作，建立对该工作的基本认知。实习期间表现优秀者也将得到正式offer!你的职业起点将从项目实施开始！在该领域积累了足够认知后，可逐步往产品或其他相关方向发展。欢迎优秀的小伙伴投递！职位福利：住宿补贴、带薪年假、可视频面试、年轻化团队

贵州都匀市瓮安县需要专业机械设备预埋件看图纸的人。有空的来,薪资范围:面议工期:长期工

央企监理单位招注册安全工程师，要求持有注册安全工程师证书，有现场安全管理工作经验，能吃苦耐劳，服从安排，年龄50岁及以下。一经录用交五险一金，待遇优！

招聘：研发设计专员薪资：2152-2152元/月1、中专及以上学历，土木工程（或土建相关专业），机械设计制造及其自动化（或相关机械专业）或信息技术等专业。2、工作经验不限，有BIM工作经验者优先考虑。3、工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能吃苦耐劳。

招聘非煤地下矿山总工程师、安全矿长、机电矿长。要求大专以上，本专业工作经历，52周岁以下，学历总工程师为地质相关专业！简历发邮箱@qq.com，会及时与你联系！

贵州黔南公司发展现招聘:总工（试用期1.5万、转正1.8万、试用期1-2月），矿长、机电、安全矿长（试用期1.2万、转正1.5万、试用期1-2月）。生产矿长、地质、釆矿工程师各一名55岁以下，（试用期1万、转正至1.2万、试用期1～2月）。釆矿、地质、等技术员待遇5000~~8000元，根据工作年限及个人能力，面谈薪资。福利:季度奖励根据完成安全生产任务考核，月休四天、五险、包吃包住。请具备相应矿山资质证书，非真勿扰。工作职能:负责我矿的技术工作，负责编制矿山的作业规程、措施、图纸和安全质量标准化等资料和施工人员贯彻前述资料，并负责对施工现场进行技术指导，同时，负责全矿技术资料、图纸的收集、整理、补充完善、更新和编制有关矿山的其他相关软件资料，全权履行职责。工作技能:熟练掌握电脑办公室软件及相关制图软件。地址:都匀市双龙泉矿业～铅锌矿

因公司发展现招聘:总工、（试用期1.5万，转正1.8万，试用期1-2月）机电、安全矿长（试用期1.2万，转正1.5万，试用期1-2月）。地质、釆矿工程师各一名55岁以下，（试用期1万，转正至1.2万，试用期1月）。釆矿、地质、等技术员待遇5000~~8000元，根据工作年限及个人能力，面谈薪资。福利:季度奖励根据完成安全生产任务考核，月休四天（外省可累休）、五险、包吃包住。请具备相应矿山资质证书，非真勿扰。工作职能:负责我矿的技术工作，负责编制矿山的作业规程、措施、图纸和安全质量标准化等资料和施工人员贯彻前述资料，并负责对施工现场进行技术指导，同时，负责全矿技术资料、图纸的收集、整理、补充完善、更新和编制有关矿山的其他相关软件资料，全权履行职责。工作技能:熟练掌握电脑办公室软件及相关制图软件。求职热线地址:都匀市双龙泉矿业～铅锌矿

职位描述 诚聘优秀人才，前往贵阳参加岗前培训。实习期工作地点为贵阳、长三角以及珠三角区域（培训期间无任何培训费，免费提供住宿）[岗位介绍]Erp实施顾问：大型企业金蝶项目实施，主要是企业信息化管理系统搭建，涉及到数据库；进行ERP项目统筹规划和管理、识别风险；进行项目需求调研、分析匹配、范围界定、制定实施应用方案及测试、呈现；进行产品培训并指导用户方使用和后续应用系统。[岗位职责]1、负责金蝶、用友软件项目实施工作，帮助客户快速成功应用ERP产品。2、负责项目需求调研、制定实施方案等工作，保证客户ERP软件上线使用，提供日常业务支持等；3、培训和指导用户进行系统的上线和使用，培训产品功能模块范围包括：财务领域、供应链、生产制造、质量管理等；4、为客户提供ERP相关的管理咨询和指导，以及二次开发需求编制和维护工作；5、指导客户按照ERP软件产品中既定的业务模式和流程进行ERP项目实施。[任职资格]1、2025届(或往届)本科及以上学历，计算机、财务管理、会计、工商管理、医学信息工程、软件工程、数据科学、信息管理学、统计学类、网络工程、信息安全、物联网工程、数字媒体技术、智能科学与技术、空间信息与数字技术、电子与计算机工程、管理科学专业、市场营销专业、人力资源管理专业、电子商务专业、互联网金融专业、行政管理等相关专业，对ERP软件有所了解可加分。2、学习能力强，能快速掌握ERP软件的操作使用，系统的基本配置与逻辑。3、具有较强的文档编写能力，逻辑缜密。4、积极乐观，善于沟通，不怕吃苦，抗压能力强。5、能保证每周5天出勤，至少实习3个月，能适应出差安排。[薪资待遇]1、需进行2-4周左右的岗前培训，不收取任何费用，提供住宿，报销车费，培训地点为贵阳市花溪区。2、实习期为3个月，每月2000生活补贴+300餐补+400-800租房补贴3.转正之后每月无责底薪4500~7000+项目奖金，五险一金，节假福利等。4、实习期工作地址:主要为贵阳、长三角，珠三角等城市，具体根据公司项目情况进行安排，转正可根据自己意向进行城市选择。(能接受出差，报销车费) 培养路径:我们将为你配备专业的同事作为工作导师，让你切身实地参与重大项目的实施工作，建立对该工作的基本认知。实习期间表现优秀者也将得到正式offer!你的职业起点将从项目实施开始！在该领域积累了足够认知后，可逐步往产品或其他相关方向发展。欢迎优秀的小伙伴投递！职位福利：五险一金、住宿补贴、带薪年假、可视频面试、年轻化团队

因公司发展现招聘:总工（试用期1.5万、转正1.8万、试用期1-2月），机电、安全矿长（试用期1.2万、转正1.5万、试用期1-2月）。生产矿长、地质、釆矿工程师各一名55岁以下，（试用期1万、转正至1.2万、试用期1～2月）。釆矿、地质、等技术员待遇5000~~8000元，根据工作年限及个人能力，面谈薪资。福利:季度奖励根据完成安全生产任务考核，月休四天（外省可累休）、五险、包吃包住。请具备相应矿山资质证书，非真勿扰。工作职能:负责我矿的技术工作，负责编制矿山的作业规程、措施、图纸和安全质量标准化等资料和施工人员贯彻前述资料，并负责对施工现场进行技术指导，同时，负责全矿技术资料、图纸的收集、整理、补充完善、更新和编制有关矿山的其他相关软件资料，全权履行职责。工作技能:熟练掌握电脑办公室软件及相关制图软件。求职热线地址:都匀市双龙泉矿业～铅锌矿