帮助客户处理纠纷案子………

要求：会说普通话即可、小白和有销售经验者优先、经理手把手教 工作内容：协助经理完成签约工作

岗位职责: 1.负责开展法律知识宣导，增强员工法治观念 2.策划并落实公司各类普法教育活动 3.配合处理法律相关事宜，提供基础法律协助 任职要求： 1.具备较强的沟通与表达能力 2.能够自主设计并推动普法宣传项目实施 3.对法律领域有一定认知和热情

寒假工勿扰 寒假工勿扰 寒假工勿扰 一、福利待遇: 1、试用期无责任底薪3000元+200元交通补贴+200元文化考核奖励+600元绩效工资+提成+奖金，转正后底薪5000元（综合月收入约6000-10000元）。 2、公司提供住宿，步行10分钟可达，房间配备齐全家电。 3、每年享受10至15天春节假期，国家法定节假日按规定正常休息。 4、端午节、中秋节、春节等传统节日，公司将统一发放节日礼金或礼品。 5、定期为表现优异员工安排免费国内外旅游、户外拓展训练、团队聚餐、生日庆祝及节日福利活动。 二、岗位要求: 1、态度积极，具备进取意识，愿意在职业发展中向管理方向成长； 2、具备良好的团队协作意识和合作精神； 3、拥有持续学习的意愿，并能在实际工作中不断提升个人能力； 4、年龄范围为18至26周岁； 三、岗位职责 1、初期学习公司文化并参与部门实务操作，积累工作经验； 2、了解各部门运作流程，明确个人职业定位； 3、由主管进行一对一工作指导与带教； 4、配合完成相关工作任务，后期根据学习成果和个人表现确定发展方向及适配岗位培养计划；

有代步工具，熟悉的全七星关的所有区域镇村。有较强的沟通能力跟学习能力

有私域销售，地推等销售经验的。不用上班打卡，工作自由，销售的越多，挣的也越多 全国一件，有信心，能做的联系

1、负责美的智慧空气馆门店产品的销售工作，开发终端客户资源，维护渠道合作关系，确保达成既定销售目标； 2、策划并参与小区推广活动，联动装企、设计师等渠道开展合作交流活动； 3、维系现有业主关系，定期回访客户使用体验，协助处理使用过程中的问题，提升客户满意度； 4、搜集市场动态信息，汇总客户反馈需求，为销售策略优化提供支持依据； 5、按期巡查所辖项目施工现场，配合推动项目交付质量的持续提升。 任职要求： 1、年龄******，学历不限，具备暖通或家装建材类销售经验者优先考虑； 2、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，乐于学习新知识； 3、可接受外出拜访客户（涵盖本地及周边区域），适应陌生拜访、电话沟通等多元销售模式，能配合弹性工作安排； 4、过往工作表现突出，具备优良的职业素养与道德操守，对销售岗位有高度热情； 福利待遇： 保底底薪3000元（综合素质特别优秀者可面议）+因公业务支出+标准业绩提成+季度达成奖励+年度达成奖励，具体细节面谈； 单休，朝九晚六，法定节假日按规定休假（可调休或补休），缴纳五险

【工作内容】 1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话或面谈方式触达客户，挖掘客户需求并完成签约转化； 2、维护已签约客户关系，推动老客户推荐新客户资源； 3、积极细致地回应客户咨询与疑问，持续关注客户动态，及时匹配契合的产品与服务方案； 4、依据公司整体发展目标，按时达成每月销售任务指标。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄在20至32周岁之间； 2、具备1年以上电话销售经验，有TOB类销售背景者优先考虑； 3、思维敏捷、具备自我驱动力，性格开朗，表达流畅，富有亲和力，拥有良好的沟通协调与业务拓展能力。 【薪资待遇】 1、底薪范围4K-10K，提成比例5%-30%，另有奖金，综合收入12000-20000元； 2、缴纳六险一金，并额外配置一份商业保险； 3、工作时间8:50-18:00，周末双休，法定节假日按国家规定执行。 【福利待遇】 1、不空谈愿景，晋升机制完善且公开透明； 2、人才推荐奖励：每成功引进一人可获500-1000元，推荐人数越多奖励越多，上不封顶； 3、头部企业平台，团队以95后、00后为主，充满活力的工作氛围； 4、定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等员工活动； 5、提供带薪学习与系统培训机会； 6、享受多节日福利（端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等），以及开门红包等激励； 7、六险一金，周末双休，带薪法定假期与国家同步； 8、年度旅游与年度健康体检； 9、设立“百万俱乐部”荣誉体系及专属奖励； 10、多维度、高频次评优与竞赛奖金机制。 【晋升渠道】 销售精英—销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东 【学习成长空间】 系统化入职培训+一对一导师辅导+技能提升培训+业务专项培训+管理能力进阶培训 【业务上手开单情况】 公司提供精准客户资源+无需外出拜访、电话即可成交+依托品牌影响力+老客户主动转介绍

在家就可以办工

【岗位职责】 ·负责食品/饮料产品销售及市场推广 【职位要求】 ·无需出差，工作稳定 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资3000-5000元 ·学历不限，经验不限

收银 薪资福利:底薪+全勤+充卡提成+定房提成，包吃包住，综合工资4000～8000 招工人数:数人 新熟手免费教学，形象气质佳可保底，需面谈 工作地址:贵州惠水县首座三楼（广场方向电梯）

调茶师 男女不限，18 - 40岁 薪资福利:待遇优厚，薪资面议 招工人数:数名

学徒工 招工人数:3名

年后招树脂砂工艺打磨工180大件，50kg至3000kg打磨工一名工价200一吨。机床件120一吨。 覆膜砂工艺三十公斤以下170/吨 三十公斤以上140/吨。电话熟练工轻松过万。覆膜砂工艺夫妻工最佳

惠水越秀农牧有限公司招聘 1、产房、配怀、育肥技术员5.5-6.5k，数名，学历不限，会写字识字，48岁以下，有规模猪场养殖经验 2、【维修工】5.5-6.5k，1名，学历不限，有猪场维修经验优先，48岁以下，接受驻场 每月休假4天，两个月调休集中休假，可休8-10天 工作地点：贵州省黔南州惠水县摆金镇甲坝村 包吃包住｜五险一金｜节日福利｜生日礼品｜每月10日发薪。 欢迎联系☎卢先生 （）​

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

合规监督部部长 1. 政治素质好，坚持贯彻新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为核心的党保持高度一致，遵纪守法，清正廉洁，作风正派；2. 认同和遵循广晟控股集团和广东省具身智能科技有限公司的发展战略、文化理念、管理体系、规章制度，服从广东省具身智能科技有限公司的工作安排，积极践行FAITH经营理念；3. 具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，工作有激情有干劲，敢于担当、敢于负责，敢闯敢试、勇于创新，有较强的组织领导、沟通协调能力；4. 业务工作能力强，具有与所报名岗位相关的专业知识、专业技能和履职经历；5. 身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不存在违法违纪违规等影响聘任的情形；6. 符合《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定的有关资格条件。报名部门正职的应为广晟控股集团总部高级主管、广晟控股集团二级企业中层正职（含同职级）或任广晟控股集团总部主管、广晟控股集团二级企业中层副职（含同职级）满2年以上人员；广晟系统外部报名人员应为大中型企业相当层级、职务的人员；7. 报名参加选拔的，应为50周岁以下，即1976年2月（不含）之后出生；8. 任职年限、年龄计算时间截至2026年2月28日；9. 特别优秀的人才经公司研究同意后，可适当放宽条件；10. 大学本科或以上学历，法律、审计、人工智能等相关专业优先；11. 党员；12. 具有8年以上纪检、审计、法务风控、合规等方面管理经验，熟悉党纪法规、企业会计准则、相关法律法规及企业合规管理体系建设要求；13. 持有法律相关资格证书，拥有经济类高级职称优先。负责统筹纪检、审计、法务、合规、风控等方面工作；负责开展日常监督、问题线索核查、纪律教育宣传工作；负责企业内部审计制度体系建设；负责合同管理，参与重大合同的谈判、起草和审核；负责公司风险管理体系的建立与完善；负责合规管理工作，组织开展合规检查与考核。 招工人数:1名 公开选拔按发布公告、报名、资格审查、综合面试、考察、审定、聘任的程序进行。报名参加公开选拔，每人只可报名1个岗位。报名时应同时提交《报名岗位工作提案》（需本人亲笔手写）。提案内容：请结合训练场定位和广晟控股集团FAITH经营理念，围绕所报岗位，谈谈作为公司创业团队成员之一，如何担负“

招聘多名电力线路工程资料员； 主要工作：开竣工资料、CAD绘图、过程资料、作业计划编制报送、档案移交、各类电网系统运用等工作，新手也有师傅带。 要求：有笔记本电脑，各类办公软件运用使用熟悉，招长期工，有工作经历的优先。 待遇：项目部包吃住，工资3000-10000/月。

2026.1-4月项目资料员，5000元/月（2月按整月算），补贴加油费、电话费、项目提供食宿。项目部办公（自带笔记本电脑）。

滴滴出行，20/单，一天50单，t1结算， 勤快不偷懒不要口才

资料员 岗位职责 1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理； 2、参加分部分项工程的验收工作； 3、负责计划、统计的管理工作； 4、负责工程项目的内业管理工作； 5、完成工程部经理交办的其他任务。 任职资格 1、建筑，工程管理等相关专业大专以上学历，3年以上相关工作经验者； 2、具有风力发电项目（道路、风机基础、水土保持）或园林景观工作经验优先； 2、能看懂相关工程图纸，有现场协调，资料整理经验； 3、持资料员证书者优先考虑； 4、有较强的沟通能力，合作精神； 5、能适应出差。（项目所在地驻场）（目前在贵州） 薪资0.6-1w，具体面谈，包食宿

线上销售专员 男女不限，20-40岁，具备较强的学习能力和沟通能力。有执行力，有责任心和积极的工作态度。应届生都可以挑战;小白没关系!公司会培训。正向、积极、乐观、有趣，对生活有梦想有要求，有强烈的赚钱或成长进步的欲望，有责任心，有行动力，说干就干。 薪资福利:1、薪资构成:第一个月3000保底，实习期后底薪+提成+奖金。2、享有年假、产假、婚假、丧假以及国家规定节假日;3、良好的培训机制与晋升空间4、年节福利、优秀奖、年终福利、工龄奖、体检福利、员工生日、聚餐、团建等5、试用期1个月;全勤奖。 若信息与实际不符，请向小编反馈：（） 工作地址:华鑫大厦3号门面

工作经验丰富

实习生资料

1.主动寻找并联系潜在客户，推广产品，完成销售目标; 2.与团队合作，确保销售流程和客户服务的质量; 3.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度; 4.遵守公司规章制度，保持良好的职业道德; 5.积极参与销售培训和团队建设活动，不断提升个人销售技巧。 任职要求: 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.能够独立解决问题，具备良好的客户服务意识; 3.有责任心，能够在压力下保持积极的工作态度; 4.善于学习新知识，能够快速适应市场变化; 5.具备良好的组织能力和时间管理能力，能够有效完成销售任务。

河道治理工程资料员。

工程资料，市政工程管网，装修等工作经验