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招聘门店员工3名，工作地点位于荔波县玉屏街道文明路新天地9号楼9-1-1-23号，为长期岗位。岗位要求：工作态度积极，能适应轮班安排；具备基本沟通能力，服从工作调配；有责任心，注重服务质量和操作规范；能够在快节奏环境中稳定完成任务。工作职责：负责门店食品的准确制作与出餐服务；保持工作区域的清洁卫生，确保符合标准；为顾客提供快速、友好的点餐与用餐服务；配合团队完成门店各项基础运营工作。薪资福利为3000-4000元，具体薪资范围有意者可面议。

招聘前台接待人员。岗位要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能耐心应对客人需求。2.形象良好，工作细致，责任心强。3.具备一定的应急处理能力，能应对突发情况。4.能适应轮班制，具有一定的抗压能力。工作内容：1.负责客人办理入住、退房手续，准确核对身份信息。2.解答客人关于民宿服务、周边交通及旅游景点的咨询，提供出行建议。3.配合店长完成客房分配与特殊需求记录，确保服务信息准确传达。4.维护前台区域的整洁。薪资福利为3000-3500元。招聘短期或暑假工。工作地址为荔波县江畔壹号民宿。

招聘前厅接待员。，年龄在18至40岁之间。工作内容包括接待顾客、解答咨询以及处理预定。薪资福利方面，淡季综合工资为3200至3600元，旺季综合工资为4500至6000元。工作地址位于荔波县樟江北路2号。

招聘客房服务员1名。要求身体健康，有较强的服务意识，工作细致，服从工作安排，责任感强，有工作经验者优先。薪资福利为2600元加200元全勤奖及提成。工作地址位于创立小区荔波县迎宾大道20号。

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工作内容： 1. 负责直播平台的内容维护与日常运营； 2. 组织并落实各类直播活动的方案策划与实施； 3. 统计并解读直播相关数据，提供改进策略； 4. 协同主播及项目团队，保障直播效果与流程顺畅； 5. 关注行业趋势与技术发展，及时调整运营方向。

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教官 1.男女不限，需为退伍军人，要求体育专业优先； 2.具备较强的责任心、纪律性，有良好的沟通表达能力及团队协作意识； 3.热爱教育事业，有耐心、有爱心，能关心爱护学员； 4.适应学员训练及管理相关工作节奏，能接受夜间紧急集合等工作安排。1.负责带领学员开展日常训练，包括夜间紧急集合训练，提升学员纪律性与身体素质； 2.全面负责学员白天活动及夜间住宿期间的人身安全，全程跟进； 指导学员养成良好生活习惯，包括洗脸、刷牙、洗衣、洗澡等日常起居事宜； 3.负责上门接收新学员，提前了解新学员个人情况，根据实际需求安排接新人数及相关事宜。 薪资福利:4500-6000 元 / 月 请于工作时间联系（上午9:00-12:00,下午14:30-17:30） 工作地址:都匀市匀东镇（洛邦）附城村九组 / 南锦驾考中心旁

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岗位职责 1. 内容输出与策略规划 负责公司自媒体账号（视频号、抖音、小红书、B站等）的整体内容策划与输出，涵盖文字、图片、视频等多种形式，确保内容的高质量、创新性与品牌调性一致。根据品牌定位和目标受众，制定长期和短期的内容策略，规划月度、季度及年度内容选题与发布计划。 跟踪行业动态和热点话题，结合品牌特点，及时策划热点相关内容，提升品牌在自媒体平台的话题性和曝光度 ，增强用户粘性和互动性。 2. 活动策划与执行 独立策划并执行自媒体平台的线上活动，如抽奖、互动话题、直播等，吸引用户参与，提高粉丝活跃度和品牌知名度。结合品牌营销节点（新品上市、节日促销等），策划整合营销活动，协调公司内部资源，确保活动从策划、宣传到执行的全流程顺利推进。 活动结束后，对活动效果进行全面复盘，分析活动数据（参与人数、互动量、转化率等），总结经验教训，为后续活动提供优化建议。 3. 品牌营销与推广 制定品牌在自媒体平台的营销推广方案，利用各种推广工具和渠道（如抖音DOU+、小红书等），提升品牌内容的曝光量和传播效果，拓展品牌影响力。与外部KOL、MCN机构等建立合作关系，制定合作策略和方案，通过达人合作、联合推广等方式，扩大品牌传播范围，精准触达目标受众。 监测竞品在自媒体平台的动态和营销策略，定期分析竞品数据，为公司品牌营销提供参考和借鉴，提出差异化竞争策略。 4. 团队管理与协作 负责自媒体运营团队的日常管理工作，包括人员招聘、培训、任务分配、绩效考核等，提升团队整体业务能力和工作效率。与品牌中心其他部门（如设计部、市场部、公关部等）密切协作，共同完成品牌传播和营销目标，确保自媒体运营与品牌整体战略保持一致。 与其他部门沟通协调，收集业务需求和素材，为内容创作和活动策划提供支持，促进跨部门项目的顺利开展。 5. 数据分析与优化 建立和完善自媒体账号的数据监测体系，定期分析账号运营数据（粉丝增长、阅读量、播放量、互动率、打造爆款视频等），深入了解用户行为和需求，为内容策略、活动策划和品牌营销提供数据支持。根据数据分析结果，制定针对性的优化方案，不断提升自媒体账号的运营效果和品牌营销价值。 任职要求 1. 工作经验：3 - 5年以上自媒体运营工作经验，有成功的自媒体账号运营案例，熟悉主流自媒体平台（视频号、抖音、小红书等）的规则和玩法，具备从0 - 1搭建自媒体账号的经验者优先。 2. 技能要求：具备优秀的文字功底和内容创作能力，能够独立撰写高质量的文案，包括但不限于公众号文章、短视频脚本、活动文案等；熟练掌握视频剪辑软件（如剪映、Premiere、After Effects等）和图片处理软件（如Photoshop），能够独立完成简单的视频制作；熟悉自媒体平台的推广工具和技巧，有一定的投放经验和数据分析能力，能够根据数据优化推广策略。 3. 能力素质：具备出色的活动策划和执行能力，能够独立策划线上活动并有效执行；有较强的品牌营销意识，熟悉品牌传播和推广的方法和策略，能够将品牌理念融入到自媒体运营中；具有良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效协调内部资源和外部合作方，带领团队完成工作任务；对互联网文化和新兴事物有强烈的兴趣和敏感度，具备快速学习和适应新环境的能力 ，能够不断探索新的自媒体运营模式和方法。 投递简历时附带作品集、策划方案或以往运营账号。