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主要工作负责整理资料及办公室日常工作。

工作内容： 1、负责日常行政事务处理，包括文件整理、资料归档等相关文书工作 2、具备资源整合与跨部门协作能力，能应对复杂事务并推动问题解决 3、承担文件的撰写、打印、归档及信息化管理工作 办理员工入职与离职手续，同步更新和维护人事档案 售后支持工作：参与售后服务流程，完成点赞互动、视频引流等辅助任务 公司氛围轻松融洽，无过多职场内耗，团队以90后、00后为主，工作氛围活跃，沟通自然顺畅 岗位要求： 1、具有良好的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立开展工作，态度积极，富有责任心； 3、适应高效、快节奏的工作模式。 薪资待遇： 3000+500全勤奖，月休4天，支持灵活调休 休假自由，提前一天报备即可，入职满一年享五险一金 上班时间： 上午10点至晚上8点，中间含2小时休息，每日工作8小时

线上线下与客户保持良好沟通 岗位要求： 1、具备优秀的协调及沟通技巧； 2、可自主推进工作，拥有较强的责任意识； 3、能适应高强度工作节奏，高效完成各项任务。

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办公室日常事务处理，资料文件的整理与归档

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特邀调解员 （一）特邀调解员应具备的条件：1.拥护中国的领导，维护宪法权威，自觉遵守法律法规，无违法犯罪记录及无涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的情况。2.品行良好、公道正派、热心调解工作，自觉遵守本院特邀调解员工作管理和考核制度；3.身体健康、男女不限，具有完全民事行为能力，60周岁以上需提交近三个月以内的体检报告具有正常履职能力；4.熟悉国家法律政策、社情民意，善做群众工作和调解工作人员；5.有基层调解工作经验，长期从事基层调解工作的人员优先考虑；6.有充足的时间保障参加调解工作，服从本院工作调配。（二）有下列情形之一的，不得担任特邀调解员：1.受过刑事处罚或近三年内曾受过行政拘留处罚的；2.被纳入失信被执行人名单的、被限制高消费的；3.其他不宜担任特邀调解员的情形；4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未得出结论的。开展诉前调解工作，依法对当事人之间矛盾纠纷进行调解，促进当事人在依法平等自愿的基础上达成调解协议，实质解决矛盾纠纷等相关调解工作。 薪资福利:选（返）聘特邀调解员补贴按有关规定发放，具体来院了解，待遇从优。 招工人数:1名 1.报名时间：2025年12月29日 - 12月31日；2.报名材料：（1）报名表（见附件）；（2）本人身份证、学历证、退休证、荣誉证书等相关复印件；（3）近期本人一寸免冠照片；3.报名方式：携带上述材料现场报名；4.资格审查：我院安排专人对报名人员进行资格审查。在选（返）聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现，取消资格。已经聘任的解除聘任，其本人承担由此产生的一切后果；5.确定拟聘任人员：经过综合评选，被确定为拟选（返）聘特邀调解员的，将在我院官方上进行公示，公示期为3日。公告期满后，由我院统一发放聘书，聘期一年。我院与特邀调解员之间不建立劳动合同关系或劳务合同关系；6.特邀调解员严重违反相关管理制度或者发生不能履行职责情况时，我院有权解除聘任。 工作地址:黄平县人民法院综合办公楼五楼政治部办公室（513室）

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