贵州黔东南招聘操作质控联系电话

一、岗位职责 1. 技术学习与成长 - 系统掌握公司发动机及燃机用管路系统、燃烧室、换热器等核心产品的设计、制造与维护技术，理解航空、航天、船舶等高端装备领域的相关技术标准与行业规范。 - 在核心技术团队指导下参与实际项目，熟悉从图纸绘制、工艺制定到生产现场支持的全过程技术流程。 2. 项目协助与执行 - 协助完成各类技术文档编制（包括工艺规程、检验规范、图纸归档等），确保技术资料齐全且符合规范要求。 - 参与新产品的开发及现有产品的改进工作，配合开展样件试制、性能验证及问题归因分析，保障项目按计划推进。 - 支持生产过程中的技术保障，协助识别工艺偏差和质量问题，提出优化建议并跟踪实施效果。 3. 体系与合规管理 - 学习并落实GJB9001质量管理体系、二级保密管理制度及武器装备承制单位相关要求，确保技术活动满足行业合规性。 - 参与技术保密和知识产权管理工作，保护企业核心技术成果。 4. 跨部门协作 - 与生产、质量、采购等部门协同联动，传达技术要求，解决生产、检测及供应链中的技术难题。 - 支持高校联合科研项目，参与技术研讨、人才共育等相关事务。 二、岗位要求 1. 基本资质 - 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、飞行器动力工程、能源与动力工程、材料成型及控制工程等相关专业，2026届毕业生优先考虑。 2. 专业能力 - 具备机械制图、工程力学、材料工艺等基础知识，熟练使用至少一种三维设计软件（如SolidWorks、CATIA、UG）及常用办公软件。 - 熟悉机械加工、热处理、表面处理等基本制造流程，有航空航天零部件制造背景者优先。 3. 综合素质 - 学习能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力，能较快融入技术工作环境。 - 沟通顺畅，具备团队合作精神，能够高效协同多部门完成任务。 - 工作认真细致，责任感强。 4. 其他优势 - 有机械类竞赛、科研课题或实习经历（特别是在航空航天、精密制造领域）者优先。 - 英语通过CET-4及以上，具备英文技术资料阅读能力者优先。

工作职责 1. 主导集团能源管理体系的建设，统筹规划生产全流程中的能耗与碳排放审计分析，对重点用能系统及设备进行能效评估，识别节能降碳空间，并提出专业化的优化改进方案。 2. 负责编制碳排放核算/核查报告、能源审计报告，推进可再生能源应用、节能技术升级及三废处理改造项目的实施与落地。 3. 协助各子公司建立能耗数据、用能设备台账及能源计量记录体系，健全能源管理资料，协同完成特种设备申报、生产能耗对标等合规事务。 4. 监督各子公司能源计量器具的规范配置与定期检定，配合开展地方节能监察和用能检测相关工作。 5. 参与新建、改建、扩建项目的节能评审，协同基建团队完成节能降碳工程的验收及成效评估。 6. 推进精益生产实践，组织员工开展节能操作培训与节能意识宣贯，落实上级交办的其他能源管理工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历，建筑、电气、暖通、能源、环境、机械等相关专业优先。 2. 具备5年以上大型工业企业、新能源或钢铁行业从事能源审计、碳排放核算/核查、能源管理工作的实际经验。 3. 熟悉国家节能减碳相关政策法规与标准体系，了解新能源方向政策导向，掌握节能基础知识与实操技能。 4. 熟练运用物料平衡、能量平衡、热平衡、水平衡分析方法，能够独立撰写能源审计报告、碳排放报告及节能优化方案。 5. 有可再生能源利用与节能技改项目执行与管理经历，具备独立推动项目实施的能力。 6. 具备较强的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，执行力良好。

1、负责采集顾客健康信息，建立并维护健康管理档案； 2、掌握眼部、关节穴位按摩技巧，学习眼疾相关知识及艾灸技术； 3、通过门店血压检测吸引顾客体验产品，办理体验卡，挖掘顾客需求； 4、向顾客普及健康常识及健康产品信息 完善的福利制度： 1、可签订学校正式三方协议 2、提供配备齐全家电、独立卫生间的员工宿舍 3、岗前带薪培训（不收取任何费用） 4、“老员工一对一”指导，助力新人快速融入与成长 5、组织员工旅游、读书会等活动，充实精神生活 6、工作氛围轻松融洽，晋升通道清晰，发展平台广阔 7、定期开展周度、月度团队建设：聚餐、团建活动、生日会等娱乐项目

一、岗位职责 配合专业工程师完成工程期间汽机专业设备资料的整理，以及现场安装工作的监督。 二、任职要求： 2026届能源与动力工程专业学生

1、负责一次性餐饮具（如杯、碗、餐盒等）从样品开发至批量生产的工艺规划与制程改进，保障产品高效实现量产落地。 2、针对研发产品在生产过程中出现的成型、脱模、外观及性能波动等问题进行分析与优化，推进生产工艺规范化，稳步提高新品产出效率与合格率。 3、关注市场趋势、销售数据及客户使用反馈，参与产品升级评估，配合开展新材料、新工艺及新产品的可行性验证与导入工作。 4、联动生产、品质、研发、市场等部门，确保项目各阶段有序推进，实现产品从设计到上市的无缝衔接。 任职要求： 1、具备3年以上塑料制品、餐饮具或包装类行业研发或工艺工程相关工作经验。 2、掌握吸塑、纸品等常用加工工艺，有模具配合及产线实操经验者优先。 3、具备一定市场洞察力，能结合用户需求提出产品优化建议。 4、具备良好沟通协调能力，可跨部门协作推动项目执行。 5、专科及以上学历，材料、高分子、机械、工业设计等相关专业背景优先考虑。 6、备注：简历投递时请随附作品集。

要求： 1、工程类相关专业，985院校毕业； 2、发表SCI收录论文不少于2篇； 工作内容： 1、协助开展各级科研项目申报与执行，达成相应科技成果考核目标； 2、组织各类科学技术奖项的申报工作； 3、研究方向包括智能建造、新材料等领域；

岗位职责 1. 负责营销支持类工作，重点开展公众号、视频号的全流程运营（包括内容策划、编辑发布、互动维护及数据复盘），为销售团队提供宣传素材、客户引流支持及销售工具制作等配套服务； 2. 承担基础网络运维任务，保障办公网络环境、设备及相关线上系统的稳定运行，及时响应并处理常见网络问题； 3. 协助完成人事与行政日常事务，涵盖招聘协助、考勤汇总、文档归档、后勤管理及会务组织等工作； 4. 运用AI技术工具及设计类软件完成图像优化、视频剪辑、宣传资料（如海报、短视频）制作，满足新媒体平台及销售推广的内容需求； 5. 具备淘宝店铺美化经验者，可参与店铺视觉升级、页面布局设计与信息更新，协同销售部门提升店铺流量与转化效果。 任职要求 1. 年龄22–28岁，态度积极，具备较强的学习意识、执行能力和抗压性，乐于接受多领域发展； 2. 优先考虑计算机或软件相关专业背景，具备一定技术理解力，能较快掌握网络管理相关操作； 3. 熟悉AI应用，精通常用图片处理（如PS）和视频剪辑工具（如PR、剪映）； 4. 拥有良好审美素养，对版式设计、视觉呈现和视频质感有准确把控能力，能输出契合公众号、视频号风格的内容； 5. 有淘宝店铺装修或视觉设计经历者优先，具备公众号、视频号运营实操经验者予以加分； 6. 具备良好的沟通协作能力，可同时承担营销、行政与技术支持类工作，高效对接销售团队需求； 7. 求职者请提交简历（如有运营案例或设计作品集，请一并附上，将作为优先参考依据），符合条件者安排面谈。 薪资待遇 1、薪资标准：4000-5000元/月，能力优异者薪酬可协商调整。 2、试用期三个月，期间缴纳社会保险，每周单休，提供工作午餐。

一、薪资待遇： 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升通道=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织员工聚餐，每季度安排国内知名景区团队出游。 3.对需住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2. 经验要求：欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名（有无经验均可）； 3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通表达能力、团队合作意识及管理潜质； 4. 不可有明显外露纹身。 注：接受零基础人员，无经验可带薪学习 三、岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，转正后协助中层管理者完成日常事务工作； 2. 项目实践：参与企业项目运作，提升问题解决与协作执行能力； 3. 管理培养：逐步承担管理任务，发展领导才能； 4. 协助部门负责人规划运营方案，推进考核目标落地实施。 四、发展路径： 1. 短期目标：快速融入团队，熟悉企业运营流程； 2. 中期目标：独立负责模块工作，参与管理层面决策； 3. 长期目标：向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利： 带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费包住、享受带薪假期、试用期提前转正机会、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升通道 六、公司承诺： 一经录用，提供无经验免费带薪培训，不收取任何费用。如您的简历符合岗位需求，最迟两个工作日内给予回复，非诚勿扰。 职位亮点：月薪5-8K｜公司提供住宿｜工作氛围佳｜篮球爱好者优先录用！！！

主要负责确保食品生产全过程的质量与安全，通过建立标准化体系、监控关键环节及管理供应链风险，保障产品符合法规与标准。

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杭州市交通工程集团有限公司杭淳开杭州段工程第TJ12标段工地试验室急招3人招聘岗位：公路水运试验检测师、助理检测师，核心要求：需持交通运输部核发的道路工程/桥梁隧道工程试验检测证书，桥梁隧道工程方向优先薪资福利：检测师年薪税前12-15万，助理检测师年薪税前10-12万，待遇：包吃住月休4天、交五险。联系方式：王主任工作地点：杭州市淳安县梓潼镇（工地试验室）

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320国道龙游至衢州段改建工程TJ01标检测人员招聘 一、项目简介 本项目为 320 国道龙游至衢州段改建工程，是连接龙游与衢州的关键交通通道，项目采用双向六车道一级公路标准建设，设计速度 80km/h，路基宽度 33m，桥梁设计汽车荷载等级为公路 - I 级。 本次招聘标段为TJ01 标，起讫桩号 K11+000～K18+660，线路总长 7.66km，其中 K11+000～K13+850 为新建路段（长 2.85km），K13+850～K18+660 为现有道路拓宽改建路段（长 4.8km），项目含上跨沪昆高速、衢江等关键工程，主要施工内容涵盖路基、路面、桥涵等工程建设。现因项目施工推进需要，面向社会公开招聘优秀检测技术人才，欢迎有志之士加入！ 二、招聘岗位及要求 （一）道路、桥隧双证检测师 1 名 1.岗位职责 ￮全面负责项目路基、路面、桥涵等工程的试验检测工作，制定检测方案、把控检测流程，确保试验数据真实、准确、合规； ￮熟练开展道路工程、桥梁隧道工程各项常规及专项检测试验，出具规范检测报告，对检测结果进行分析、整理归档； ￮统筹管理工地试验室日常运营，配合业主、监理及上级主管部门的检测核查、验收工作； ￮指导检测员开展现场检测作业，解决检测过程中出现的技术难题，把控工程检测质量。 2.任职要求 ￮持有 \\ 公路水运工程试验检测师（道路工程 + 桥梁隧道工程双专业）\\ 证书，证书可正常注册； ￮具备 3 年及以上一级公路、桥梁工程试验检测工作经验，熟悉公路工程施工规范、检测标准及试验流程； ￮能熟练操作各类检测仪器设备，熟悉试验检测资料编制、整理及归档要求； ￮工作严谨负责、吃苦耐劳，能适应项目现场施工作息，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； ￮无不良从业记录，遵守项目各项规章制度。 （二）道路、桥隧双证检测员 1 名 1.岗位职责 ￮协助检测师完成路基、路面、桥涵等工程的现场检测、室内试验工作，规范操作检测仪器； ￮如实记录试验检测数据，协助完成检测报告编制、资料整理、台账更新等基础工作； ￮负责试验检测仪器的日常维护、保养及校准，保障设备正常使用； ￮配合完成项目监理、业主单位的现场抽检、资料核查等工作。 2.任职要求 ￮持有 \\ 公路水运工程试验检测员（道路工程 + 桥梁隧道工程双专业）\\ 证书，证书有效且可注册； ￮具备 2年及以上公路工程试验检测相关工作经验，了解公路工程检测规范及基本试验流程； ￮工作认真细致、责任心强，服从项目工作安排，能适应野外及现场检测工作； ￮具备良好的学习能力与执行力，团队合作意识强，遵守项目管理规定。 三、工作地点 浙江省衢州市龙游县 320 国道改建工程 TJ01 标项目部 四、薪资福利 1.薪资：薪资面议，待遇优厚，根据个人工作经验、持证情况、工作能力核定，薪资按时足额发放； 五、应聘方式 1.应聘资料：个人简历、身份证、学历证书、检测资格证书、相关工作业绩证明等扫描件； 2.投递方式：将应聘资料打包发送至邮箱【@qq.com或电话联系】，邮件主题注明 “姓名 + 应聘岗位 + 联系电话”； 3.联系方式：【】，联系人：【李主任】； 4.面试安排：简历筛选通过后，将电话通知面试时间及地点，合则约见，非诚勿扰。

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成品检验：3名 包装工： 4名 联系人：

全面负责工厂生产、品控、人事及行政工作，制定生产战略并优化流程，要求具备多年行业管理经验

1、负责生产设备使用及资产管理。 2、负责生产工艺规程，生产管理制度，生产记录，生产订单，生产计划，人员调度，成本核算等。 3、责任心强，协调沟通能力强 4、大专以上学历，相关岗位工作经验3年

手工/机器验火 身体健康，服从安排，能吃苦耐劳，能接受偶尔加班。负责手工或机器验火相关工作，严格按照标准完成检验任务 薪资福利:个人计件，3500 - 5500元/月 招工人数:2人 招聘有效期至：长期有效 （） 工作地址:岑巩县大坪后坡打火机工业园

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常反馈报告，支持生产管理决策 4. 对接内外部部门，处理客户订单变更、交期调整等沟通事宜 5. 完成日常文员工作，包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求： 1. 性别要求：（因岗位实际工作环境及团队配置需要） 2. 学历要求：不限，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel） 3. 经验要求：不限，有生产跟单、PMC助理或文职类工作经验者优先 4. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 能适应制造业工作节奏，服从工作安排，稳定性高

【帆高光学】 岗位职责：QA一1名 薪资待遇.6000一8000月休假四天 任职要求 工作认真细致，有责任心 联系方式：电话

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