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湖北乐愽瑞工程技术有限公司是一家以铁路轨道维修为主的公司，因业务发展需求，在贵州凯里成立培训基地，为当地百姓创造就业岗位和更稳定的工作，现面向社会长期招聘员工。 招聘条件：年龄18至45岁，身体健康，人数若干。应聘人员需先到培训基地免费培训十天，培训期间不计薪酬。培训结束后，考试合格者将安排到相应队伍开始工作。培训期间的生活费，正式上班后公司会补发，标准为每天40元。外出上班期间，公司统一安排宾馆酒店住宿。 薪资待遇：正式上班后前三个月为4500元/月，三个月后为5500元/月，后续根据个人能力发展调整。晋升为队长后，月薪可达1万元以上。薪资发放方式为每月预支当月工资的25%，特殊情况可凭相关证明申请特殊对待，其余工资在过年前一次性结清，公司承诺不拖欠。 注意事项：因公司业务涉及全国各地交通轨道保养维修，员工必须服从公司安排，不服从安排者请勿应聘。

铁路施工驻站联络员工作地址:贵州省黔南州独山县月度固定薪资4000-5000元，根据个人工作能力、实操水平及月度考核结果核定具体薪资，表现优异者可享受岗位评优奖励可接受无经验35岁以下大专及以上学历

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急招高铁护工，月薪5000包吃包住有铺盖[微笑]工资，。工作三个月以上每人报100元车旅费。工作时间明天10：30到凌晨3：00工作地址：贵州兴义市晴隆县，上班年龄要求18一58岁，可以上班2一3年。有需要的可以联系我来电

路政协管员岗位，年综合收入为8-10万元。节假日加班按劳动法有关规定发放加班费，同时发放节日补助，缴纳五险一金。 岗位职责包括：负责外出高速路面或桥底等区域巡查；负责组织检查、禁止、制止非法侵占、污染、损坏、破坏公路、公路用地、公路附属设施的违法行为；负责组织落实路政法制宣传、横向联系；负责组织开展现场勘验、审查公路作业施工；协助协调路政大队与下属路政队的工作；协助路政大队设施设备购（添）置；上班模式为三班制，需要上夜班；完成公司交办的其他工作。 任职要求：有高速公路路政工作经验者优先；年龄在18周岁及以上，不超过35周岁（截至2025年）；持有C1及以上驾照，能熟练驾驶手动档车辆；大专及以上学历。

招工启事 本岗位招聘长期工人，不是临时工，只想短期干几天、过渡上班的请勿应聘。 薪资待遇 月薪 6000元，包吃包住。 上班制度：做六休一，正常按月出勤。 工资预支与结算规则 1、每月可预支当月工资 20%—30%；特殊困难情况，经核实后可酌情提高预支额度。 2、干满30天且长期在岗人员，按本工地长期用工政策执行，。 3、，不享受长期工预支福利及待遇。 招工要求 身体健康、能吃苦耐劳、无不良嗜好、踏实稳定。 工地纪律 1、工地严禁喝酒、违规违纪； 2、工作期间服从管理人员安排，遵守工地一切规章制度。 温馨提示：本岗位只招稳定长期工人，短期试干、随时离职者请勿前来应聘。 ———————————————————————— 用工知情确认书 本人________，身份证号：________________________，自愿应聘本工地长期岗位，已完全知情并认可以下用工待遇及规章制度： 1、本岗位月薪6000元，包吃包住，上班制度为做六休一； 2、每月可预支当月工资20%—30%，特殊困难经批准可多预支，（仅限干满30天、长期在岗人员）； 3、，按实际天数结算工资，不享受长期工所有预支及； 4、工地严禁饮酒，工作必须服从管理、遵守工地纪律。 本人已全部阅读、理解清楚，自愿遵守以上全部约定，无任何异议。 签字：____________ 日期：______年____月____日

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六枝地区招聘轮挖师傅，负责带班工作。

岗位职责： １．　负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作，确保货物安全、准确、及时交付 ２．　配合司机完成随车作业，包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作 ３．　协助整理仓库及车辆，保持作业区域整洁有序，符合安全与卫生规范 ４．　遵守装卸操作规程，正确使用手推车、托盘等基础工具，杜绝野蛮作业 ５．　配合团队完成临时性仓储或配送支援任务，服从现场调度安排

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简历和作品集请分开发送。 需要大厂或者大厂外包经验（互联网 / 硬件大厂都可以）。 过往工作经历占比 UX:UI=6:4（并非单一的UX设计或者UI设计）。 【薪资待遇】15-23K，12薪，周末双休。面试通过根据近半年薪资流水+面试表现定薪；入职即购买五险一金。 【上班时间】 弹性打卡，9:00-10:30打卡，12:30-14:00午休，18:00-19:30区间下班打卡，周末双休。 【面试与到岗】 面试：线上面试。 到岗时间：均属急招岗位，需要拿到offer一周内到岗。 【办公地址】 大疆天空之城 【岗位职责】 1. 负责 B端系统从需求理解、方案设计到上线跟进的全流程体验设计。 2. 深入理解业务场景、用户角色与操作流程，输出信息架构、交互原型及高保真视觉方案。 3. 参与设计规范、组件库及设计资产的搭建、维护与迭代。 4. 与产品、研发紧密协作，保障设计方案高质量落地，并基于反馈持续优化。 【岗位要求】 5. 3年及以上用户体验/交互/视觉设计相关经验，有完整的 B端系统设计项目经验。 6. 具备扎实的交互和视觉设计能力，能够梳理复杂业务流程、信息层级与多角色使用场景，同时对版式、色彩、字体、数据呈现有较高把控力。 7. 有设计规范、组件库或设计系统的搭建及维护经验，理解组件化、模块化设计方法。 8. 熟练使用 Figma等设计工具，能够清晰输出原型、视觉稿与设计说明。 9. 具备良好的沟通协作能力，能与产品、研发高效协同，并推动设计方案落地。 【加分项】 10. 有 AI辅助设计、AI工作流搭建，或将 AI能力融入产品设计流程的实践经验。 11. 具备基础的前端实现认知，了解 Design Token、组件化开发或主流前端框架。

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【岗位职责】 1. 负责公路工程项目的方案设计、初步设计及施工图设计工作； 2. 参与项目现场踏勘、技术调研及数据收集分析； 3. 协调各专业团队完成道路线形、路基路面、交叉口、交通工程等专项设计； 4. 配合项目评审、技术交底及施工过程中的设计服务支持；5. 确保设计成果符合国家规范及行业标准要求。 【岗位要求】 1. 具备扎实的公路工程设计专业知识，熟悉相关技术规范与设计流程； 2. 能够独立承担公路路线、路基、路面等专业设计任务； 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能与多专业协同作业； 4. 熟练使用CAD、Office及相关专业设计软件； 5. 具有较强的责任心和执行力，能适应阶段性出差或现场配合工作。

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