技术为准，工资无上限

维修工程机械，空压机，潜孔钻机

约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

【岗位要求】 1. 熟悉CATIA操作，对全车开关及面板以及喇叭、车载电源等产品的结构匹配、定位匹配方案熟悉。 2. 熟悉开关及面板、喇叭等产品相关法规要求。 3. 熟悉整车开关产品功能逻辑、背光策略、接口电路需求。 4. 熟悉开关及面板类产品常用成型工艺。 5. 熟悉触控面板、智能表面工作原理，熟悉行业智能表面发展趋势。 6. 熟悉CAN/LIN总线产品工作模式。 7. 有独立开发过开关及面板的经验（主机厂和供应商工作经验均可）。 8. 了解DBC/LDF文件，知晓文件用途。 9. CATIA软件精通或CANoe软件精通优先。 10. 大专及以上学历。

一轮线上，岗位较多，上海/合肥/芜湖均可投递 职责： 负责整车及部件的NVH测试、数据分析与问题改进 制定NVH性能目标及相关技术规范，参与样车开发与验证工作 编制测试报告，推动NVH性能持续提升 要求： 掌握NVH测试流程及常用分析软件工具 具备汽车NVH开发项目经验者优先考虑

【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，车辆工程、机械设计、材料成型等相关专业。 2. 工作年限：5-8年以上主机厂或汽车设计公司开闭件经验。 3. 项目经历：全程参与过2-3个以上整车开闭件开发项目。 4. 有侧滑门、对开门、铝门、复合材料门或无框车门开发经验者优先。 5. 精通结构设计：深刻理解车门结构、附件布置、运动机理及玻璃升降系统设计。 6. 熟悉法规工艺：熟悉国内外行人保护、门锁及保持件等相关法规；了解冲压、焊接、总装工艺对设计的影响。 7. 掌握开闭件系统的试验验证方法及标准（如刚度、强度、耐久、密封等）。 8. 软件技能：精通CATIA等三维设计软件，能独立完成复杂曲面建模和运动分析。 9. 具备优秀的沟通协调能力，能领导小组完成设计任务。同时要有较强的分析解决问题能力。

工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与优化； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与数据标注，持续完善AI大模型，构建高效便捷的故障诊断方案，帮助客户快速识别并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，了解汽车各系统的控制原理； 2、能读懂汽车电路图、故障代码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式编写并归档汽车技术文档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术资料 汽车技术工程师（方向二） 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行类别划分，并按标准标注，如ABCD柱、车门等部件； 2、依据规范对汽车外观覆盖件的状态进行识别与标记，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先考虑； 3、掌握常用办公软件操作，能按指定格式完成技术文档的编写与归档

工作地在广东梅州会做安徽模式农村雨棚彩钢瓦：打瓦快的联系，体重不超过130斤，年龄不超过40岁，不喝酒最好。工资500一天，做事认真负责，服从安排，做过安徽模式的联系，没做过就不要打电话了，

六盘水六枝招水电

六盘水市钟山区招贴砖、泥瓦工贴地板墙砖点工300到350一天。技术不过关和半桶水飞机头勿扰。

六盘水市水城区招防水工需要一名有高空作业证师傅，可以不用上班，200一天包吃

六盘水市六枝特区招工地小工/杂工，新建自来水厂，要求有工地干活经验，偷奸耍滑者一律不要，老实本分的优先考虑，招小工数名。

大风垭口加水站招聘岗位:加水工人薪资：3000元每月包吃住工作地点：大风垭口加水站联系电话：

岗位职责： 1、负责垃圾分类车每日的运营并将情况及时进行分析上报； 2、发现车辆的问题，及时上报技术部； 3、对居民进行垃圾分类车的讲解及使用； 4、领导安排的其他事宜。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、需熟练使用手机、电脑； 3、热爱环保事业。

招聘智驾安全员数名， 自己不开车购买社保 工资待遇：综合8000休息4天/月 工作时间：9.00-18.00加班25/小时 工作内容：车辆自动驾驶观察路况，车流系统状态出车前外观雷达摄像头胎压车技系统是否正常排查遗留物品配合后台处理 工作要求：驾驶证满3年以上，3年无大事故，没有一次性扣满12分，年龄22-40岁，无纹身，无案底 工作地址：苏州市相城区苏州高铁新城

汽车4S店质押监管招聘地址：天津市河西区解放南路环渤海汽车城内招聘1人天津空港经济区翔天路58号-4号楼招聘1人早8.30-晚5.00提供午餐无特殊情况周六日法定节假日休息联系电话：

岗位职责： 1. 负责自动驾驶车辆实车测试任务，按研发需求执行数据采集、场景验证及问题反馈 2. 严格遵守安全作业规范，全程保障人工驾驶与自动驾驶模式下的行车安全，及时响应并处置突发状况 3. 承担测试车辆日常管理，包括收发车、充换电、OTA升级及基础故障识别与报修 4. 协同研发团队优化测试流程，提升采集效率与数据质量 5. 负责测试场地与车辆的日常巡检、清洁及基础维保工作 任职要求： 1. 对智能网联汽车技术有基本认知，具备较强的安全意识和责任心 2. 具备C1C2及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 3. 能适应灵活排班及户外作业环境，具备良好的沟通与应变能力 4. 学历不限，有车辆运维、测试辅助或驾培相关经验者优先 5. 无犯罪记录，身体健康，能胜任驾驶及基础体力工作

对工作认真负责能吃苦耐劳

盘州维翔汽修招聘或者合伙人机修工师傅 工资8000-12000 工资加提成利润35 要求师傅专业 能搞定油车各种疑难杂症和客服沟通 人品好就行 地点盘州市维翔汽修 不拖工资

洗车工薪资福利:方式一，保底3200，无提成，保底车数量，每月270台，超出270台，7元/台，精洗无提成。方式二，底薪1000，7元/台。不满3000按3000发，洗超3000部分7元/台正常提。精洗按20%提成。招工人数:2名早班:八点到下午六点，晚班:十点到八点。休息，月休四天。工作地址:盘州市城市公馆

汽车维修，小修小车，换机油，轮胎，刹车片，火花塞，

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3.使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并高效修复4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录5.保持工位整洁规范，妥善保管工具设备，遵守车间安全操作规程 任职要求：1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神2.具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见故障处理3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）者优先4.身体健康，能适应车间作业环境，无恐高、色盲等影响作业的生理限制5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人员报名，公司提供带教培训

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按照技术标准完成车辆定期保养、大修及事故车修复工作3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全达标5.妥善记录维修过程及配件更换信息，维护客户维修档案 任职要求：1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识2.熟悉主流燃油车及新能源车型结构，有实际维修经验者优先3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）或机动车驾驶证4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神5.能适应车间作业环境，动手能力强，学习意愿积极

招聘机修中工两名。能够熟练维修底盘。变速箱。四轮定位。机油，刹车片，轮胎安装更换。至少从事本行业5年以上工作经验。

对工作认真，负责，能吃苦耐劳，工资待遇面谈

要求工作经验八到十年以上能独立解决发动机疑难杂症底盘维修保养

大小货车发动机底盘维修保养，会后处理的优先。

岗位职责: 1、依据客户需求开展座椅整椅舒适性评估及法规符合性验证； 2、负责整椅方案布局设计，进行结构布置校核及相关技术校核工作； 3、编制GDT图纸、OTS报告及其他相关技术文档 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、熟练掌握CATIA或UG等汽车设计类软件操作； 3、具有2年以上座椅领域工作经验； 4、熟悉座椅相关法规要求及金属材料加工工艺

岗位职责： 1、项目开发 协助性能总监开展整车性能模块的项目性能集成与管理工作，统筹项目在竞争力、CMAN、重量、成本、AUDIT等方面的规划及目标实现；配合性能总监推进项目关键技术问题的解决与决策；协同落实项目在计划、成本、质量方面的过程管控与目标达成。 2、双提升 协助性能总监完成性能模块项目双提升目标的分解制定、实施路径策划、全过程跟踪管理，确保各项提升目标顺利达成。 3、PMT机制建立及推进 为响应总公司战略部署，推动所负责项目PAT运行体系落地执行，主导组织相关部门协同运作，协调跨专业重大技术问题，保障项目关键目标高效达成。 4、性能集成管理开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控 协助高级经理搭建性能开发管理的基础体系与工作流程，持续优化和完善性能开发管理的方法论与标准化规范，强化性能开发整体能力。 5、技术管理和人员培养 负责指导主管性能集成工程师、性能集成工程师及助理性能集成工程师的技术能力建设；制定团队技术能力提升方案并监督执行过程，系统化培养具备高水平专业素养的主管级人才。 任职要求： 1.教育与专业：大专及以上学历，汽车、机械等相关专业； 2.工作经验要求：硕士≥8年；大专≥10年； 3.特殊资格/条件要求：具备扎实的汽车性能集成与开发专业能力； 4.身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。

作息时间：8:00-17:00，周末大小休，节假日休。 入职购买五险，提供节日礼包、下午茶、项目奖、绩效奖及年终奖。不包吃住，薪资面议。 【岗位职责】 1. 负责我司电动摩托（电动两轮）新车型整车工程统筹，推动结构、三电、电子电器、CMF等多专业协同落地； 2. 主导整车工程状态管理，完成关键零部件工程状态、版本及接口定义与冻结； 3. 负责新车型从工程样车、试制到量产导入的工程可行性与一致性； 4. 参与关键零部件及供应商的工程选型，识别并规避量产风险； 5. 对存在明显量产风险的设计方案或器件选型，拥有工程否决权； 6. 主导整车级工程问题分析与复盘，推动问题前置解决。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历（经验丰富的可放宽），机械、车辆工程等相关专业； 2. 具备两轮车/电动摩托车整车研发及量产导入经验5年以上； 3. 有完整车型从样车到量产交付的实际参与或主导经验2年以上； 4. 具备整车级工程判断能力，能在设计、工艺、成本之间做取舍； 5. 熟悉结构布置、装配工艺及供应商协同逻辑； 6. 结果导向，敢于对不具备量产条件的方案说“不”。