
项目经理
毕节传输网络综合业务管道项目,需要一名技术优秀的项目经理,负责全盘施工、进度、质量、安全等,需要从事同类型工程8年以上。另需一名资料员。
家装工程负责人
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅内装
岗位职责:
1.负责家装项目日常运营的监督与统筹,保障工程按时交付;
2.组织项目各环节的沟通对接,推动流程顺畅执行;
3.协调并处置施工过程中发生的各类突发情况,确保问题高效闭环;
4.监控施工进度与工艺标准,把控整体工程质量符合规范;
5.具备高度的责任意识和职业追求,能独立主导项目全流程推进。
任职要求:
1.拥有良好的人际沟通技巧及协作意愿;
2.能够妥善应对和解决项目实施中的各类状况;
3.执行力强,工作态度积极,富有责任心;
4.熟悉家庭装修业务的基本运作模式;
5.具备独立运作项目的能力,保障项目高效落地。
工程部经理
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上道路工程经验构筑物工程二级注册建造师水利工程经验其他房屋建筑房屋建筑经验安全员证工业建筑工业建筑经验水利工程构筑物工程经验驾驶证建设单位
工作内容
1、全面负责建筑施工项目的组织实施与过程管控;
2、保障工程进度按预定方案有序推进;
3、协调解决项目实施中的技术难点与管理事项。
任职要求
1、具有较强的项目统筹能力及团队合作意识;
2、具备良好沟通技巧,能兼顾项目各相关方需求;
3、熟悉建筑施工流程,拥有扎实的行业经验与实操背景。
项目负责人一名有一级建造师证会广联达组价,现场技术负责人一名有二级建造师证会安排
1.1-1.2万元/月
项目经理5-10年本科及以上
项目负责人一名,项目现场负责人一名带工人干活
家装项目部主管
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上住宅小区内装
岗位职责:
1.全面负责家装工程项目的统筹与管理,保障项目有序推进;
2.负责组织并督导施工团队,确保工程质量与工期达标;
3.对接客户,协调需求,保障项目按时交付;
4.跟踪项目实施过程,及时识别并处理各类突发问题;
5.参与项目成本管控,科学规划和使用项目预算。
任职要求:
1.具备优秀的项目管理能力及良好的团队合作意识;
2.能够严格执行公司制度及项目相关规范要求;
3.拥有较强的组织协调与沟通技巧,妥善应对客户意见;
4.熟悉家装行业特性,能准确理解项目核心需求;
5.掌握CAD软件操作;
6.具备良好的问题分析与解决能力,可在项目面临困难时提出有效应对措施。
房建市政景观工程项目经理
1-1.4万元/月
项目经理5-10年大专及以上项目经理,技术总工,施工员,对流程非常熟
要求一:对房建,市政,景观,技术规范
二,要求能吃苦,不混日子,踏踏实实,吃苦耐劳,不推卸责任,具有强烈责任心
三,要求对项目前期报批报建,中期现场,施工管理负责任,懂技术,懂管理
四,要求对图纸,对技术规范,能够对接协调,设计院和审计结算
五,能够协调业主,监理,现场
六,偷懒者,混日子的勿扰,技术不好的勿扰
其他施工管理
建筑工程类派遣人员
1.全日制本科及以上学历,,有相关管理经验,持有八大员相关证书人员优先;2.报名需提供无违法犯罪记录,无信访证明,征信报告,相关资质证书复印件,体检表(入职后提供)。
招工人数:16名
工作地址:纳雍县珙桐欣苑F6栋-2楼
安全员施工员材料员质量员技术员
项目技术人员
1.年龄要求:45周岁以下,身体健康无传染疾病;2.学历要求:大专及以上学历;3.岗位要求:有相关工作经验者优先,能接受长期乡镇出差,工作积极主动,服从安排,能吃苦耐劳;4.资格证书要求:二级以上建造师证书、施工员(测量员)、质量员、安全员、材料员、资料员。
薪资福利:1.工资面议;2.按规定购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、公积金;3.其他福利:每年健康体检。
招工人数:15名
征集时间:2025年12月24日—2026年1月7日。满足征集条件且有意愿的人员填写《人员征集报名表》(详见附件),并将《人员征集报名表》、居民身份证、毕业证、相关资格证书等资料扫描发送至邮箱(邮件命名为:岗位名称+姓名+联系电话)。附件:人员征集报名表.xlsx
现场施工技术负责人,GPS使用,熟悉道路施工、边坡支护等施工工艺流程。
技术负责人
负责施工现场管理,熟悉GPS使用,懂测量。精通道路施工技术和边坡支护锚杆锚索施工技术。
矿长
1.5-1.6万元/月
生产经理3-5年大专及以上
露天煤矿矿长是煤矿安全生产的第一责任人,对煤矿的安全生产、经营管理、队伍建设和企业发展负全面领导责任,核心职责是确保煤矿在符合国家法律法规和行业标准的前提下,实现安全、高效、可持续生产。
具体工作职责主要包括以下几个方面:
1.安全生产管理(核心职责)
-全面落实国家及地方关于煤矿安全生产的法律法规、行业标准和政策要求,建立健全煤矿安全生产责任制和各项安全管理制度(如安全检查、隐患排查、培训教育等)。
-组织制定并实施煤矿安全生产中长期规划和年度计划,保障安全投入的有效落实(如安全设备购置、隐患治理、安全培训等费用)。
-定期主持召开安全生产会议,分析安全生产形势,研究解决安全生产中的重大问题;组织开展安全大检查和专项整治,对排查出的安全隐患及时安排整改,确保整改到位。
-负责煤矿重大危险源(如露天矿边坡、爆破作业区、排土场等)的安全管理,组织制定并审批重大安全技术措施和应急预案,定期组织应急演练,提升煤矿应对突发事件(如边坡滑坡、火灾、爆破事故等)的能力。
-对煤矿安全生产事故负领导责任,发生事故时,立即组织抢救,保护现场,按规定及时上报,并配合事故调查处理,落实事故防范措施。
2.生产经营与管理
-组织制定煤矿年度生产经营计划(如原煤产量、剥采比控制、成本控制、经济效益目标等),并监督计划的执行,确保完成各项生产经营指标。
-负责煤矿生产技术管理,审批露天煤矿开采设计方案、采剥进度计划、边坡治理方案等重大技术文件,推动技术创新和工艺改进,提高生产效率和资源回收率。
-加强煤矿现场生产管理,协调解决采剥、运输、排土、破碎等生产环节的衔接问题,确保生产系统稳定运行;监督生产过程中的质量控制,保证产品质量符合要求。
-负责煤矿经营管理,控制生产成本,优化资源配置(如人力、设备、材料等),提高企业经济效益;组织开展节能降耗、降本增效工作,提升企业市场竞争力。
3.队伍建设与人员管理
-负责煤矿领导班子和职工队伍建设,制定并实施人才培养和引进计划,提升员工的专业技能和综合素质。
-组织开展煤矿全员安全生产教育培训,确保特种作业人员(如爆破工、挖掘机司机、电工等)持证上岗,普通员工具备必要的安全知识和操作技能。
-贯彻落实劳动法律法规,改善职工劳动条件和工作环境,保障职工合法权益;加强企业文化建设,增强职工的凝聚力和归属感。
-按照干部管理权限,负责煤矿中层管理人员的选拔、任用、考核和奖惩,建立健全激励约束机制。
4.合规与对外协调
-负责煤矿各项证照(如采矿许可证、安全生产许可证、营业执照等)的办理、年检和延续,确保煤矿合法合规生产。
-协调与政府相关部门(如应急管理局、自然资源局、生态环境局等)的关系,配合上级部门的监督检查和工作指导,及时落实相关要求。
-协调与周边社区、村镇及相关单位的关系,处理好矿群矛盾,维护煤矿生产经营的外部稳定环境;负责煤矿环境保护和土地复垦工作,落实生态环境治理责任。
5.其他重要职责
-负责煤矿重大决策的制定,如煤矿发展战略规划、重大投资项目、重大设备采购等,报上级单位审批后组织实施。
-定期向煤矿上级主管部门和董事会(或股东会)汇报煤矿的安全生产、生产经营、财务状况等情况,接受监督和考核。
-负责煤矿的党风廉政建设和反腐败工作,落实党风廉政建设责任制,确保煤矿各级管理人员廉洁从业。
高标准农田现场技术负责人
9000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
纳雍县高标准农田建设项目技术负责人招聘
一、岗位职责
1.全面统筹项目技术内业工作,包括技术文件编制、资料归档管理、施工图纸审核与优化,确保内业资料完整、规范且符合项目标准。编制提交项目进度经济资料。
2.负责与设计单位、甲方工作对接,精准传递项目需求与施工反馈,协调解决设计落地、变更沟通等关键问题,保障项目方向一致。
3.科学规划现场生产安排,结合施工进度与资源情况,合理分配人力、设备,把控施工工序与质量,避免工期延误;同时统筹测量工作,确保测量数据精准,为施工定位、验收提供可靠技术支撑。
二、任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,土木工程、水利工程等相关专业优先。
2.工作经验:具备高标准农田建设、农业基础设施或相关工程技术管理经验优先,熟悉高标准农田建设流程、技术规范与验收标准。
3.能力要求:
熟练掌握CAD、测量仪器与软件及内业资料编制工具,能独立完成技术方案设计与数据处理。
具备一定的沟通协调能力,能高效对接设计、甲方及现场团队,解决技术争议与施工难题。
有责任心与抗压能力,能适应项目现场工作节奏,确保技术管理工作有序推进。
三、其他说明
1.工作地点:贵州省毕节市纳雍县龙场镇(项目现场)。
毕节金沙县盛安煤矿招聘采掘技术员、通防技术员各一名,工资11月已发,联系电话安,
技术员1-2人
金沙县盛安煤矿招聘采掘技术员、通防技术员各一名,工资11月已发,联系电话安,
贵州毕节纳雍县王家寨煤矿寻求招聘地测技术员和通风技术员两名,薪资范围900013000,根
9000-13000元/月
技术员1-2人月结
纳雍王家寨煤矿寻求招聘地测技术员和通风技术员两名,薪资范围900013000,根据个人能力而定,联系人为张总,工作地点位于贵州毕节。
栏目概述
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