无经验要求 #招贤纳士# 1.招聘法务经纪人及法务专员，不限性别、学历、工作经验 2.具备销售背景者优先考虑 3.有信用卡或网贷使用经历者优先，具备团队组建与管理经验者优先，有自主创业经历者优先 4.月综合收入8000-30000元，每月开展冠亚季军评比，全国拥有1300+门店，后期具备晋升空间，享有管理津贴，团队氛围积极，同事关系和谐 工作内容：协助客户解决信用卡、网贷及相关贷款问题，提供高息减免与债务优化服务，为客户进行基础法律咨询与规划，接受客户委托后对接公司法务团队协同处理即可

岗位职责: 1.为负债个人及企业制定科学的债务管理方案并提供专业咨询支持； 2.协助客户处理逾期贷款事务，涵盖信用卡、网络借贷、展期申请及利息优化等事项； 3.保障客户在服务过程中的正当权益，确保操作合规并体现专业水准； 4.借助公司配备的专业工具与资源，高效完成债务咨询与规划全流程服务。 任职要求： 1.具备高度的服务责任感，能主动响应并妥善解决客户实际需求； 2.拥有良好的语言表达与协调技巧，善于与客户建立信任关系； 3.熟悉相关法律法规基础内容，可结合实际情况提供合理化建议； 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，持续提升自身专业服务能力。

1．按照公司要求能正常与客户简单沟通交流； 2．任何人群都可以做，不限地域、全国均可接单、不分性别，要求年龄22岁以上； 3．按公司要求解答客户问题，按单结算； 4．收入非常高，基本月收入都在7500以上，而且只用空余时间都可以做； 5．学习能力强； 6．公司提供完善培训具体详细请沟通，非诚勿扰

1.招聘法务经纪人或销售经理/专员，不限性别、学历及工作经验 2.具备销售背景者优先考虑，微信好友数量超过1000人者优先录用（无需法律专业背景，公司提供培训） 3.有负债情况者可优先安排入职 4.有责底薪2200元＋提成 5.月综合收入6000—30000元 工作内容：负责全案式法律咨询服务，承接并处理非诉类业务订单，协助逾期客户解决信用卡、网贷及贷款逾期问题，办理高息费用减免、房贷延期等相关事宜 6.本公司不从事催收业务 7.真正为债务人及有法律需求人群提供帮助，依法维护其合法权益 职业要求：具备助人意愿，富有爱心、耐心、责任心和进取心

1.招聘法务经纪人、销售经理或专员，性别不限，学历不限，经验不限 2.具备销售背景者优先考虑，微信好友数量超过1000人者优先（无需法律专业出身，公司提供培训） 3.有负债情况者可优先安排入职 4.有责底薪2200元＋业绩提成 5.月综合收入6000—30000元 工作内容：负责全案式法律咨询服务，承接并处理非诉讼类业务，协助逾期客户解决信用卡、网贷及贷款逾期问题，办理高息减免、房贷延期等相关事宜 6.本公司不从事催收业务 7.真正为债务人及有法律需求的人群提供帮助，依法维护其正当权益 职业要求：具备助人意愿，富有爱心、耐心、责任心和进取心

1.招聘法务经纪人和法务专员，男女不限，学历不限,经验不限。2.有网贷信用卡负债的优先、 3.有信用卡，网贷使用经验者优先、 4.月综合工资8000-30000元。 工作内容:帮助客户处理信用卡网贷贷款相关问题，高息减免债务优化。为客户提供免费法律咨询和规划服务!受理客户委托对接公司法务团队配合工作就行

工作内容: 1、配合律师开展诉前调解事务。依据公司提供的资料，通过线上方式与当事人沟通，运用法律专业知识化解纠纷，推动达成和解协议； 2、按照公司既定流程，高效完成当事人的沟通与调解任务，力争实现案件不下诉；若调解未果，协助进入诉讼程序； 3、规范记录非诉调解过程，按时按要求完成项目手册的填写与归档； 4、完成公司交办的其他相关工作。 上班时间： 8:50-18:00，12:00-13:30午休，周末双休。 岗位待遇: 1、无责任底薪3500元+5-12%提成+额外奖金，综合收入5千至1万元以上； 2、缴纳五险，享受法定节假日、年休假及节日福利。 任职资格: 1、中专或高中及以上学历，专业不限； 2、普通话流利，具备良好的表达与沟通能力，情商高，应变能力强； 3、执行力强，具有团队协作意识，工作认真负责； 4、具备1-3年以上回款追收相关经验； 5、善于倾听：能耐心听取债务人陈述，理解其实际困难与诉求； 6、掌握谈判技巧：在制定还款方案时，合理协调双方利益，促成可接受的解决方案； 7、了解法律法规：熟悉相关法律条文，确保催收行为依法合规； 8、具备法律应用能力：必要时可引用法律依据支持工作，复杂情况及时对接法律部门； 9、情绪管理能力强：能在高压环境中保持冷静，妥善应对客户情绪波动，维持良好沟通状态。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-01 岗位职责: 1.开展法律知识宣传，增强员工法治观念 2.回应员工法律疑问，协助办理相关法律事项 3.策划并参与法律培训活动，提升团队法律认知水平 任职要求: 1.具备较强的交流与表达能力 2.能够自主应对和处理各类法律相关问题 3.对法律领域有较高热情，积极学习并拓展法律专业知识

岗位职责： 1、负责财务相关数据的归集与整理工作。 2、配合项目采购人员完成现场采购合同及订单的编制与优化； 3、负责各类文件资料的归档与维护； 4、按时完成领导安排的其他临时性任务。 岗位要求： 具备吃苦耐劳精神，熟练使用常用办公软件，能够积极配合公司工作调配，欢迎应届毕业生或无经验人员应聘。 驻场工作，提供食宿

岗位职责: 1.负责各类文件的撰写与修订，确保内容规范、准确且符合专业要求； 2.维护公司对内对外的信息沟通渠道，确保信息传递及时顺畅； 3.协助团队成员完善工作流程，推动整体工作效率提升； 4.参与公司内部会议及活动的组织工作，配合完成前期准备与执行支持。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达与协调能力，能高效处理多项工作任务； 2.关注细节，坚持文档处理与沟通交流的高标准质量； 3.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的计算机应用能力； 4.工作积极主动，有责任感，既能独立承担任务，也善于团队协作。

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1、配合动迁调解员进行资料整理。 2、会基本的电脑工作，配合动迁人员进行各类资料整理工作。 3、能够用粤语无障碍沟通，不唯唯诺诺。能和动迁调解员一起进行调解工作。

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识强，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务，年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

工作内容 1、负责处理公司涉及的各类法律事务，包括但不限于合同起草、审查和谈判等工作； 2、独立处理公司涉及的诉讼案件，负责案件的调查、准备和代理工作； 3、参与公司重大法律事务的分析和研究，为公司提供法律风险评估和建议。 任职要求 1、具备扎实的法律知识和学习能力，能够独立分析和解决法律问题； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与内外部各方进行有效的沟通和合作；

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

岗位职责: 1.为客户提供专业化的法律咨询及规划方案； 2.解决客户涉及的各类法律事务，涵盖债务优化等内容； 3.保障客户合法权利，持续提升法律服务品质； 4.参与企业内部法律事项，协同处理相关法律难题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力； 2.能够独立分析并妥善处理各类问题； 3.具有高度的责任意识与职业操守； 4.拥有较强的学习能力与进取精神

1、不合理费用申诉 2、信贷纠纷 3、非诉案件 4、诉讼案件

1、能完成基础舞蹈教学。 2、服从学校安排管理。 3、有工作经验优先，刚毕业舞蹈系学生。 4、除去底薪外有课时费。 5、出现生源不足情况，有保底。 6、学生参加知名比赛得奖，有奖金。 7、后期可参与分校办学。

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熟练电脑，灵活一点，善于沟通

岗位职责: 1.作为企业形象的重要窗口，为客户提供专业且贴心的服务体验。 2.负责来访客户的接待工作，介绍公司环境与企业文化。 3.维护前台区域的日常秩序，保持环境干净、整齐、规范。 4.解答客户各类咨询，做好信息登记并迅速转达至相关部门。 5.协助筹备和执行公司内外部会议及活动的会务支持工作。 任职要求： 1.具备良好的职业仪态和亲和力，以积极热情的态度接待每位访客。 2.拥有较强的沟通能力与服务意识，能妥善处理各类客户需求。 3.熟悉常用办公软件操作，可独立完成日常行政事务。 4.具备团队协作精神，能够与各部门顺畅配合完成工作。 5.身高一米六以上，形象端正，气质良好

1.负责公司各项制度的执行与日常管理 2.接待来访客户并做好引导与服务工作 3.负责员工考勤数据的统计与监督 4.处理前台相关事务性工作 5.协助开展人事招聘相关兼职工作

岗位职责: 1.负责客户来访的接待与引导，保障服务体验与满意度； 2.处理前台日常事务，如电话接听、转接及相关沟通工作； 3.承担邮件的收发、整理及归档管理任务； 4.配合团队完成各类行政支持性工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟练使用常用办公软件及基础办公设备； 3.拥有良好的组织协调能力和应变能力； 4.工作细致认真，责任心强，能高效处理前台各项事务。

有KTV工作经验，收银，摆放啤酒，切水果

岗位职责: 1.负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公运营高效有序； 2.策划并执行公司各类会议及活动，涵盖场地安排、物料准备等环节； 3.负责公司固定资产的管理，实施定期清查与日常维护； 4.办理员工考勤、休假等人事相关行政事宜，完善员工档案管理； 5.协助开展对外行政工作，如政府事务对接、供应商联络与协调等。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2.熟练操作各类办公软件，具备扎实的文件处理技能； 3.工作责任心强，细致严谨，能同时推进多项工作任务； 4.具有团队协作意识，适应高效、快节奏的工作氛围。