
储能系统工程师
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责锂电池生产线电气设备的稳定运行,快速排查并处理生产过程中的电路异常,提高设备运转效率;
2、编制设备保养方案,改进保养作业流程,减少故障发生频率与设备停机时长;
3、落实锂电池制造相关安全规范,确保电气系统设计满足防爆、防火及高电压安全标准;
4、按时完成企业及主管安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、电子、机电类专业大专或以上学历,具备1-2年电路设计领域工作经验;
2、掌握SolidWorks、AutoCAD等工程设计工具;
3、具有独立开展硬件开发的能力,逻辑分析能力强,判断准确;
4、工作认真负责,具备良好的协作意识与团队精神。
上班地址:南宁市邕宁区梁村大道106号,周末大小休
生产工
工作要求:
1、掌握基本焊锡技能(有电子厂从业经历者优先),或具备基础电脑操作能力者优先;
2、年龄20-45岁,身体状况良好,能适应产线作业节奏。
工作内容:
1、执行产线基础作业(包括组装、焊锡、质量检查等);
2、依照规程操作生产设备或完成简易电脑数据录入;
3、协助完成生产目标及设备日常保养工作。
福利待遇:综合月薪3000-4000元,提供工作餐,安排住宿
智能制造储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住3-5人月结经验不限中专及以上有空调厂内食堂
工作地点:深圳
薪资范围:5000-7000元/月
发薪日:10日
底薪:3500元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:加班费·工龄奖·全勤奖·岗位津贴·年终奖
职位描述
1、中专及以上学历,电子、机械、自动化、模具、材料、工业工程等工科类专业优先;
2、经验不限,具备责任心,工作态度积极主动;
3、能接受两班倒者优先(PIE储干无需轮班)
招聘人数:3人
发展方向:生产运营部门技术员/工程师(如操作、设备、生产工程、注塑等方向)
薪资福利待遇
底薪(3500元起)+加班费,综合月薪5000-7000元
1、公司设有系统化培训机制,职业晋升通道畅通;
2、入职即缴纳五险一金,保障员工基本权益;
3、每月10日准时发放薪资,无拖欠情况;
4、奖励机制完善,包含工龄奖、全勤奖、岗位津贴、年终奖、春节返岗奖励,并享有国家规定的各类带薪假期;
5、提供食宿支持,自有食堂,宿舍配备空调、热水器,入职当天即可安排入住;
6、企业文化氛围浓厚,定期组织团建与外出活动(如拔河、篮球赛、趣味运动会、旅游等),节日发放慰问礼品,每月举办生日会,元旦晚会设置多项现金奖励与精美礼品
产品项目工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上企业内部技术项目管理
1、制定并跟进项目开发进度计划,确保项目按时交付且符合客户需求。
2、协助业务部门与客户开展技术对接,定期向客户反馈项目进展情况。
3、主导模具试模过程跟踪,组织并审核模具验收及鉴定工作。
4、管控新产品项目样品交付的及时性与合格率指标。
5、参与新产品开发阶段的可制造性分析与验证,提出优化建议。
6、负责新产品试产阶段测试方案、流程及工具的导入与验证,完成测试环境搭建及相关测试工作。
7、牵头组织新产品试产,召开试产前准备会议,编制试产计划与生产工艺流程。
8、监控试产执行进度,汇总试产过程中出现的问题并主导闭环处理,确保产品顺利转入量产,并对生产人员进行操作培训。
9、核对研发BOM与样机实物一致性,并完成向生产BOM的转换与导入。
10、组织试产总结会议,形成并提交《试产总结报告》。
储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上学习能力综合素质
根据事业部规划开展生产系统人才梯队建设
1、1-6个月完成生产各岗位工艺流程及操作技能的掌握;
2、7-12个月参与平台智能化管理系统的操作与学习;
3、13-15个月参加班长储备班,进行系统化组合培养;
4、16-18个月跟班实践,担任副班长,深入学习班组管理实战;
5、具备能力后独立承担班组管理工作。
实习岗/管培生/生产技术员
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限高中及以上
岗位职责:
-参与公司生产流程的执行与优化工作。
-学习并掌握生产相关的知识与技能,协助解决生产过程中的技术问题。
-协助开展生产数据的整理、统计及记录等相关事务。
-配合团队推进生产技术的创新与改进工作。
-完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、年龄30岁以下,具备高中或以上学历,专业不限;
2、工作态度认真,踏实肯干,具备良好的职业操守和抗压能力;
3、具有一定团队合作意识和顺畅的沟通表达能力;
4、欢迎应届毕业生投递简历;
液压工程师(J10361)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上
工作职责:
1.液压系统设计与开发:承担核心液压回路的设计与调试任务,结合镁合金压铸工艺特性,开发具备安全联锁功能的液压控制方案,并对现有设备的液压系统进行优化升级。负责设备装配过程中的现场指导及液压故障的排查与处理。
2.技术文档与标准化:独立完成液压原理图、零部件图纸、技术规范书、测试方案、BOM清单等全套技术资料的编制工作,确保文件规范统一。
3.跨部门协作与支持:协同机械、电气工程师推进机电液一体化系统的集成与调试工作。为采购提供液压元器件(如泵、阀、油缸、密封件)选型技术支持,参与供应商技术评估及样件确认流程。面向生产、装配及售后团队开展液压相关培训并提供技术支撑。
任职资格:
学历与专业:本科及以上学历,机械电子工程(机电液方向)、流体传动与控制、液压、机械设计制造及其自动化等相关专业。
经验要求:熟练运用Solidworks进行三维建模及工程图绘制;擅长液压原理图设计、液压计算、元件选型,以及阀组、液压泵站和整机管路的三维布局设计,并能输出工程图与物料清单;精通各类液压元件的工作原理与实际应用;具备液压缸设计能力,掌握金属材料性能及热处理工艺知识。
问题诊断能力:具有现场液压系统故障分析与解决的实际经验。
项目管理能力:可独立主导液压子项目的开发进程,保障项目按期交付。
沟通与协作:具备良好的跨部门沟通意识和团队合作精神,能够高效协同机械、电气专业人员推进项目。
成本与质量意识:在设计过程中综合考量成本控制、运行可靠性、加工可行性及后期维护便利性。
英语能力:能流畅阅读英文技术文档,口语流利者优先考虑
液压系统设计工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上液压系统设计
液压工程师岗位职责:
1、依据项目任务书,参与液压系统方案设计,完成相关技术方案制定;
2、负责液压系统原理图绘制,液压元件选型,设备布置图及管路布局图设计,确保按时完成出图工作;
3、参与新产品研发、试制以及老产品优化升级,及时准确处理生产过程中涉及的液压技术问题;
4、编制与修订与产品生产相关的液压技术文档;
5、承担产品液压性能改进与结构优化设计任务;
6、对车间现场装配与调试提供跟踪指导和技术支持;
7、完成上级交办的其他工作任务。
液压工程师岗位要求:
1.液压、机电一体化、流体传动控制、机械制造等相关专业大专及以上学历;
2.具备3年以上液压系统设计开发经验,年龄30-50岁,有工程机械或船舶行业经验者优先;
3.掌握常用液压元件的工作原理,熟悉主流液压及电气元件品牌的产品特性与选型方法,了解基本液压回路构成;
4.熟练使用Solidworks、AutoCAD等绘图软件,执行力强,工作认真细致,具备一定抗压能力。
需在青州进行短期学习
小工日结
有没有上班不想回去这么早的老乡男女都可以工地上天天下班现金260一天7点半上班 休息一个小时下午4点半到5点下?可以联系我
廊坊永清县装修工长工作地址:裕丰街启航建材城5000-10000元/月
5000-10000元/月
装修工长月结
装修工长
工作地址:永清县裕丰街启航建材城
5000-10000元/月
工长工程师月结
高级工程师带A证
60岁以内;身体健康
薪资福利:8000元/月,购买五险
工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
急招,月入1.2w-2w招水电木工俩人班组!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
文员,木门订单处理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结3-5年高中及以上不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责:
接听客户来电,及时记录客户的需求及订单相关事项。
准确将订单信息录入系统,保证数据的完整与正确。
与生产、物流等相关团队保持沟通,跟进订单执行情况。
解答客户咨询,妥善处理客户反馈与投诉,保障服务质量。
配合其他部门完成相关协作工作。
任职要求:
具备良好的语言表达能力和客户服务意识。
熟悉常用办公软件操作,具备较快的打字速度。
工作态度端正,注重细节,具有较强的责任心。
能承受一定工作压力,适应高效紧凑的工作节奏。
有同类岗位工作经验者优先考虑。
一级消防工程师
4000-8000元/月
消防工程师经验不限大专及以上
具有敬业精神职业道德,自愿并服从公司领导的工作安排,具体工作范围是:消防维保检测,消防安全评估。
智能化弱电系统设计师
4000-8000元/月
弱电工程师1-3年中专及以上智能建筑广联达ArchiCAD
岗位职责:
1、提供楼宇设备自动化、建筑节能管理、智能化系统、智能交通以及系统集成方案的优化设计;
2、处理投标文件编制过程中的技术难题,完成技术标书的撰写与整理;
3、为相关系统项目提供售前技术支持,配合开展技术层面的投标沟通与谈判;
4、承担工程项目深化设计及现场调试工作的技术指导;
5、精通上述领域中至少一项或多项系统的整体设计与规划能力。
任职要求:
1、中专及以上学历,专业涵盖楼宇智能化、自动化、计算机、通信、电子、建筑或交通工程等相关方向,熟悉其中一个或多个系统的架构配置;
2、具备两年以上智能化行业工作经验,拥有较强的技术方案策划与设计水平;
3、具备良好的客户交流技巧,以及全面的售前、售中和售后技术支持经验;
4、掌握楼宇自控系统、机房建设、系统集成、节能技术等领域知识,并了解其中至少两个主流品牌的产品体系;
5、认同公司发展理念,具备良好的协作意识和团队精神。
扇叶技改主修
1-1.5万元/月
风电运维工程师经验不限高中及以上
岗位职责:
1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理,确保设备安全稳定运行
2.对风电设备进行定期保养、部件更换及技术改造,提升机组运行效率
3.记录运维数据并分析运行状态,及时发现潜在问题并提出解决方案
4.配合现场团队完成大修、技改及突发抢修任务,保障发电指标达成
5.严格遵守安全生产规程,落实各项安全措施,杜绝安全事故发生
任职要求:
1.学历不限,具备风电、电气、自动化或相关专业背景优先
2.有风电行业运维工作经验者优先,能适应长期驻外工作
3.熟悉风力发电系统结构与工作原理,掌握基本的电气与机械知识
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强,能承受一定工作压力
5.持有登高证、电工证等相关证件者优先考虑
机械设备操作工
4000-6000元/月
生产设备管理员1-2人月结经验不限学历不限
有搅拌机操作经验,对博硕系统有一定的了解,能吃苦耐劳,有一定的学习能力
栏目概述
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