纳雍一煤矿招聘防突技术员一名，待遇1.2-1.4，工资马上发12月份，联系电话张总

招调度副主任一名，调度技术员一名，要求懂软件资料，年龄45岁以下，

采掘技术员 ，年龄50岁以下，大专及以上学历。相关专业，有3 - 5年工作经验。 薪资福利:9000 - 11000元/月，享受五险；岗位有3个月试岗期；相关节日补贴，公司其他福利；“五险”含:养老保险、医疗保险(含生育保险)、失业保险、工伤保险、。 招工人数:4名 邮箱: 工作地址:纳雍县董地乡联和村一组董地煤业煤矿董地煤业

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毕节市威宁县新发乡煤炭沟煤矿招聘通防技术员，工资13000—15000，通防科长工资17000，买社保，春节前发到份工资，联系电话

毕节市威宁县新发乡煤炭沟煤矿招聘通防技术员，工资12000-14000，通防科长工资16000，买社保，联系电话

毕节市威宁县新发乡煤炭沟煤矿招聘通防技术员，工资13000—15000，通防科长工资17000，买社保，春节前发到份工资，联系电话

项目技术人员 1.年龄要求：45周岁以下，身体健康；2.学历要求：大专及以上学历；3.岗位要求：有相关工作经验者优先，能接受长期乡镇出差，工作积极主动，服从安排，能吃苦耐劳；4.资格证书要求：二级以上建造师证书、施工员（测量员）、质量员、安全员、材料员、资料员。 薪资福利:1.工资面议；2.按规定购买养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、公积金；3.其他福利：每年健康体检。 招工人数:15名 、

纳雍县高标准农田建设项目技术负责人招聘 一、岗位职责 1.全面统筹项目技术内业工作，包括技术文件编制、资料归档管理、施工图纸审核与优化，确保内业资料完整、规范且符合项目标准。编制提交项目进度经济资料。 2.负责与设计单位、甲方工作对接，精准传递项目需求与施工反馈，协调解决设计落地、变更沟通等关键问题，保障项目方向一致。 3.科学规划现场生产安排，结合施工进度与资源情况，合理分配人力、设备，把控施工工序与质量，避免工期延误；同时统筹测量工作，确保测量数据精准，为施工定位、验收提供可靠技术支撑。 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、水利工程等相关专业优先。 2.工作经验：具备高标准农田建设、农业基础设施或相关工程技术管理经验优先，熟悉高标准农田建设流程、技术规范与验收标准。 3.能力要求： 熟练掌握CAD、测量仪器与软件及内业资料编制工具，能独立完成技术方案设计与数据处理。 具备一定的沟通协调能力，能高效对接设计、甲方及现场团队，解决技术争议与施工难题。 有责任心与抗压能力，能适应项目现场工作节奏，确保技术管理工作有序推进。 三、其他说明 1.工作地点：贵州省毕节市纳雍县龙场镇（项目现场）。

今天七点古山姚岭山注塑机差一个。七点对七点20每小时，下班结账。联系电话

3字头的挖机出来接活，要4一5台，

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招聘：技术负责人，哈尔滨江北项目，李经理

山西招聘技术员，安全员，放线员，工长。年龄不能超出60，国企，年后去山西，赵经理

山东济宁鱼台电厂项目招土建技术员1名、安全员1名，联系电话（）

招聘:地点灵武 工程管线及房建技术员，预算员，、银川本地人，有至少十年房建或市政工作经验，吃苦耐劳懂Cad，会测量放线，会提量，干过污水处理厂项目的优先。 联系电话:

找一个修路的技术员，地址海原县各乡镇

【岗位职责】 1.负责各类金属结构的焊接工作，确保焊接质量符合标准； 2.根据焊接工艺指导书进行作业，保证生产的连续性和稳定性； 3.参与焊接设备的日常维护保养，及时发现并解决焊接过程中的技术问题； 4.对焊接作业区域进行安全管理，确保工作环境符合安全规范。 【任职要求】 18-48岁 2.熟悉常用的焊接方法和设备，能独立完成焊接任务； 3.具备良好的身体素质，能适应长时间站立和高强度工作； 4.有责任心，注重团队合作，能够按时完成生产任务。 【薪资待遇】 1.小时工：工资27一小时，270-330/天； 2.正式工：基本工资6500+加班+绩效+津补贴，综合7000+，缴纳五险一金；

1.擅长二保焊为主等焊接技术2.会看图纸，吃苦耐劳 3.服从公司管理，年龄50以下

岗位名称：装配钳工；机械零件装配；设备整机装配；设备售后安装与调试（厂家培训）。 岗位要求：1.年龄在18至38岁之间，学历不限。对自动化设备有浓厚兴趣。2.语言表达清晰，具备对生产厂家的设备操作者进行操作性培训的能力。3.具备机械零件加工基础者优先。 薪资待遇：月薪55007500元，包吃住，提供宿舍。享受五险一金、法定节假日、按年限享有有薪年假及年底双薪。年度优秀员工奖与十年服务奖。招工人数：5人。

东利信模具厂旁的贵州毕节招描漆工四名，欢迎有意向者进行应聘并接受培训。

众捷通修理厂招聘漆工师傅一名，待遇面议，樊兵，

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岗Ⓓ冲位职责】 1、负责汽车制造中的点焊作业 职位要求】 1、16-50岁 2、持有效身份证，无案底 3、能独立书写自己名字 4、不限学历和经验 2、月休四天 【薪资福利】 1、小时薪20-25元，综合月薪5500-7000 2、缴纳六险一金(养老、医疗、工伤、生育、失业、家人意外险、住房公积金) 3、带薪年假、节假日福利、生日福利、季度福利、住宿补贴、餐补、购车优惠

应聘前请认真阅读： 不要问招不招，一直在招聘 最低学历大专计算机及相关专业，其他勿扰 由于工作繁忙，无法及时查看各类平台消息，有意向者可直接来公司面试。 一、工作内容 1、为签约客户单位提供合同内设备的日常维护与故障维修服务，涉及设备包括：办公设备、网络设备、电器设备、医疗设备等。 2、按照客户合同要求，完成设备管理、定期巡检、信息登记及档案建立等相关工作。 3、服从部门临时任务安排，并在规定时限内完成响应与处理。 二、因工作范围覆盖大方县全部乡镇，建议持有C1驾照且实际安全驾驶里程超10000公里者报名；无驾照亦可应聘，但将影响月收入。 三、薪资划分 1、能独立完成工作任务，具备自主排查与解决故障能力的 3600底薪+2400绩效+社保 2、可处理大部分基础性故障，个别设备或复杂问题需协助的 3000底薪+2000绩效+社保 3、有一定维修经验，掌握计算机与网络基础知识，会使用万用表、示波器，具备电路基础但实操应用尚弱的 2000底薪+1000绩效+社保 4、热爱电子科技领域，具备初步基础，未深入接触实际操作但有志于从事本行业的 1500底薪+800绩效+社保 以上岗位若无驾照或无法驾驶，每月收入减少800元 四、关于假期 原则上每周日休息，若当周任务未完成或验收不达标，需自行加班处理 国家法定节假日期间，由部门内部协调安排轮休或调休 五、关于食宿 1、早餐自行安排 2、外出至客户单位开展维护时，中餐/晚餐在客户单位食堂用餐 3、在公司驻地进行维修工作的当天，中餐可在公司食堂就餐 4、晚餐一般自行解决 5、公司不统一提供住宿，针对外地员工给予租房补贴，指定房源地址，并协助与房东签订租赁协议 六、关于社保 1、包含养老保险、失业保险、工伤保险 2、按国家相关规定，公司承担70%，个人承担30% 七、关于试用期 培训期：7天食宿自理 1、面试+实操测试（故障检测与排除）第一天 2、学习公司制度、部门职责、岗位要求及管理软件使用第二天 3、内部技术培训与驾驶实操第三天至第五天 4、随岗实地见习第六天/第七天 试用期为2个月（期间无绩效工资） 连续两个月考核合格者，正式签订聘用合同 考核未达标者不予录用

气保焊 一、职位要求: 1、年龄42岁以内，有焊工证，需要职业体检（听力40分贝以下） 2、能焊10MM以上厚板焊接，会平焊、多层多道； 二、薪资待遇: 1、综合8500-10000元 三、福利待遇: 1、厂区有食堂、宵夜免费(有面包牛奶及主食)， 2、公司提供劳保用品。

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