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6000+裁缝工
6000-7000元/月
裁剪工3-5人月结
【工作内容】: 裁缝 订标 改裤边 改腰 【薪资待遇】:月薪6000+吃住自理 【面试要求】:18岁-60周岁,需要有经验,不接受小白 老板人美心善,工作轻松好上手 当天面试---可当天安排入职
保温加热套裁剪工
5000-6000元/月
裁剪工社保包吃3-5人月结
岗位职责: 1.负责高温布类材料(如四氟布)的精准裁剪与下料,确保尺寸、形状符合保温衣工艺要求 2. 根据图纸或样板进行放样、划线及批量裁剪,保证裁剪效率与一致性 3.协同缝制、粘合等工序,及时反馈材料适配性及工艺优化建议 4.妥善保管裁剪工具与余料,保持作业区域整洁有序,落实安全生产规范 5. 配合质检完成首件确认及过程抽检,确保裁剪质量达标 任职要求: 1. 有设备保温衣、工业防护服或类似高温材料裁剪经验者优先 2.熟悉四氟布、硅胶布、陶瓷纤维布等耐高温材料特性及加工要点 3.动手能力强,具备良好的空间感知力与手工精度控制能力 4. 工作认真细致,责任心强,能适应车间作业环境 5.学历不限,接受踏实肯学的新人带教培养
德州裁判员
30-40元/天
裁剪工包住3-5人日结
裁判,包吃,接受新手可教学
缝纫工
6000-10000元/月
缝纫工包吃保险餐补社保包住3-5人月结全职
招缝纫工5名
烟台莱山区服装样品工,缝纫工
4000-7000元/月
缝纫工社保3-5人月结全职
服装样品工,缝纫工
遮阳网改尺寸
1000-1100元/天
裁剪工1-2人日结
遮阳网裁剪,机器缝制,连接。招临时能制作的师傅。
缝纫工包吃保险社保包住3-5人月结全职包吃包住免费夫妻房免费停车位货源稳定女装品牌OBEG
流水车工(缝纫工): 一、包吃、包住(免费1-3人空调房、夫妻房等)、买保险、免费停车,月休2-6天; 二、新工福利:补贴工资+计件工资=应发工资 1、前三个月:补贴100元/天,再加计件工资(入职首日起算在岗满7天及以上的方可享受); 2、连续在岗周期补贴如下: ①满6个月奖励1000元; ②满12个月奖励2000元; ③满36个月奖励3000元。 郑重说明:我们承诺不因缺货导致放长假,更不会因赶货通宵加班,货源常年平稳。
缝纫工包吃保险20人以上月结全职
车缝工 18-50岁,品行端正,吃苦耐劳,熟手优先;多劳多得 薪资福利:车缝熟手综合工资4500-10000元/月 公司提供免费食宿,有全勤奖,五险,加班补贴及节日礼品。 工作地址:赤壁市高新区(砂子岭公园东门对面)
平车工缝纫工锁边工包吃包住11-20人月结兼职全职
常年招聘熟练缝纫工本厂订单常年稳定,活源充足,全年有活不停工!招聘多名熟练缝纫工,会平车、锁边优先,上手直接开工计件工资,多劳多得,每月准时发薪,绝不拖欠外地务工人员包吃包住,食宿全免车间干净明亮,工时合理,长期做工待遇优厚任职要求:熟练操作缝纫机、锁边机,做工细致,责任心强,能长期稳定上班工作地址:郑州市中原区西四环岔河村联系人:王老师
平车工缝纫工保险餐补11-20人月结兼职全职
工厂直招!工厂直招!!工厂直招!!! 工厂在上海市青浦区赵巷镇,箱包工厂现直招生产副主管1人(工资面议,有带班经历者优先)。另招大量平车工(5000-10000元),高车工(7000-12000元),普工(4000-6000元),缝纫机工等其它多种岗位。车工主要对布料裁片进行车缝作业,工作轻松,18~50岁,要视力好,无色盲近视老花散光等眼科急病,学历不限,性别不限,工作能吃苦耐劳,干活手脚灵活,服从安排,长白班无夜班,无不良嗜好,熟练工优先,公司主要生产工具箱包。 有兴趣可电话联系或微信联系!
打荷包住包吃1-2人月结
上海浦东滨江大道洋房招聘:打荷荷王一名:6000-6500要求熟手,做六休一包吃包住,宿舍十分钟距离,节假日补休联系陈厨:。
上海
9月14日 22:29拨打电话
上海明天需要一名人员进行下绳打胶修补工作,工作内容较为简单。
外墙打胶
明天需要一名人员进行下绳打胶修补工作,工作内容较为简单。
上海
9月14日 22:29拨打电话
上海浦东新区浦东康桥附近招弱电大工,二把刀勿扰。
300-370元/天
弱电工长期6-10人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
上海浦东康桥附近招弱电大工,二把刀勿扰。
上海 浦东新区
9月14日 22:29拨打电话
上海崇明区招二保焊/气焊
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人
上海市崇明区招二保焊/气焊
上海 崇明区
9月14日 22:28拨打电话
货运司机
招聘物流司机,负责收发货。有人卸货,装车时有跟车人员协助,司机需负责码货。年龄要求25至45岁之间。上班时间为下午2点,下班时间视货量而定。薪资待遇为每月8000元。有意者可报名,工作地点在五金城。
上海
9月14日 22:28拨打电话
内衣裁剪员
8000-11000元/月
裁剪工保险包住3-5人月结
剪刀 电剪刀 手裁 早8晚9 工资计件 老手9000+
裁剪工包住包吃1-2人月结
服装厂招裁剪拉布工,能熟练拉各种布, 工作时间九个半小时,要会熟练齐边,厂里包吃住 200-240一天 不会的不要
裁剪工社保包吃3-5人月结
年龄55以内.十年以上工作经验,针织梭织皆可,技术熟练,速度快,有意者可以直接打电话,直接打电话,直接打电话!!!!
裁剪工1-2人月结
岗位职责: 1. 根据生产计划和纸样要求,精准裁剪各类服装面料,确保裁片尺寸、规格及数量准确无误 2. 检查面料质量,及时发现并反馈色差、疵点、纬斜等异常问题 3. 合理排料、套排,提高面料利用率,降低裁剪损耗 4. 保持裁剪台及刀具清洁整齐,定期保养裁剪设备与工具 5. 配合缝制车间完成裁片交接与标识管理,确保生产流程顺畅 任职要求: 1. 有服装厂裁剪工作经验者优先,能适应流水线作业节奏 2. 熟悉常见服装面料特性及裁剪工艺,具备基本识图能力 3. 动手能力强,操作熟练,注重细节与质量 4. 责任心强,服从安排,具备良好的团队协作意识 5. 最低学历不限,身体健康,能长期稳定工作
服装裁床师傅
6000-8000元/月
裁床工裁剪工3-5人月结
岗位内容: 1.负责根据裁剪图纸和生产要求,精准裁剪各类服装面料,确保裁剪质量符合标准。 2.熟练操作裁床设备,并定期进行设备维护和保养。 3.优化裁剪工艺,提高裁剪效率,降低面料损耗。 4.负责裁剪后的面料整理和分类,确保裁片整齐、准确。 5.协助解决裁剪过程中出现的技术问题,与生产团队紧密合作,确保生产流程顺畅。 6.完成上级领导交待的其他相关工作。 **懂得排麦架** **认真对待裁片复合烫卜** 任职要求: 1.工作经验:5年以上服装裁床工作经验,具备丰富的裁剪技能和实践经验。 2.技能要求: •熟练掌握各类面料的裁剪技巧,包括但不限于棉、麻、丝绸、化纤等。•熟练操作裁床设备。 •熟悉服装裁剪流程和工艺,能够根据图纸进行精准裁剪。 3.专业知识: •了解服装生产流程和质量标准。 •具备一定的面料知识,能够识别不同面料的特性。 4.其他要求: •工作认真细致,责任心强,具备良好的团队合作精神。 •能够适应快节奏的工作环境,具备一定的抗压能力。优先条件 •拥有大型服装企业工作经验者优先。 •具备裁剪工艺优化经验者优先。 •持有相关职业技能证书者优先。 上班时间: 周一至周六,早上8:30-12:00,下午1:30-6:30,月休4天。 工作地点:广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS
女包手袋设计专员
1.5-2.6万元/月
服装/纺织设计3-5年大专配饰设计女包手袋
岗位职责: 1、依据公司产品的定位与风格调性,开展箱包、手袋、女包及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素,并完成相应的产品企划方案编制 3、对接供应链资源,负责配饰类产品的打样执行、进度跟进及样品调整,确保成果符合设计预期 4、系统梳理包袋的功能特点、使用材质及核心卖点,形成标准化文档资料 5、统筹管理配饰设计团队的日常运作与任务分配 任职要求: 1、年龄24-38岁,设计类相关专业,本科及以上学历,具备3-5年品牌时尚女包设计经验并有团队管理经历 2、掌握箱包制作工艺流程及常用原材料特性 3、精通各类设计相关软件的操作应用 4、具备市场信息整合分析与趋势预判能力,熟悉配饰搭配逻辑、色彩运用与美学原理,具备良好时尚敏锐度 5、沟通协调能力强,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识
女装设计专员
5000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科远程办公服装女装设计初稿潮流趋势调研
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 每月设计10款左右,极简高级感,时尚 岗位职责: 1.每月完成约10款设计,确保每款均契合市场潮流与客户定位。 2.主导打造具有极简美学与高级质感的女性时装,持续提升产品时尚表现力与市场竞争力。 3.与项目团队高效协同,保障设计环节顺畅推进并符合品质标准。 4.具备品类布局意识,注重整体造型协调性,对服饰搭配有系统化理解。 任职要求: 1.熟悉女性时尚趋势,拥有扎实的美术功底与出色的创意构思能力。 2.能敏锐捕捉行业动向,并结合客户需求实现创新性设计输出。 3.具备良好协作意识,能在快节奏环境中稳定保持高工作效率。 4.对成衣最终呈现效果负责,需参与线下版型沟通与调整。
服装设计总监
2-4万元/月
服装/纺织设计5-10年本科女装设计
岗位职责: 1、精通高端成熟女装品牌全季节产品开发流程; 2、精准掌握市场流行动态与国际女装设计趋势,主导产品风格定位、年度开发策略及产品组合规划,制定并执行年度开发计划与时间周期; 3、基于品牌目标人群特征,提出创新性产品创意,策划年度及季度产品方案,并提供相应的市场推广建议; 4、熟悉新品研发全过程,能结合市场变化、客户需求、产品架构、面料选择与工艺技术等要素制定设计策划方案,并依据设计理念完成从创意构思到产品落地的全流程设计工作; 5、配合上级完成其他相关工作任务。 6、负责服务品牌(LANAFAY-MISS) 任职要求: 1、服装设计类专业本科及以上学历,具备五年以上知名女装品牌设计从业经历; 2、拥有出色的资源整合能力与产品开发管理经验; 3、具备敏锐的洞察力和前瞻性时尚判断力,能够捕捉流行元素,把握色彩、面料及款式发展趋势,并有效应用于产品设计整合中; 4、可独立开展市场趋势分析,统筹整盘产品的策划与开发执行; 5、具有良好的团队协作意识、团队统筹能力、项目规划与管理能力,富有责任感(能带领设计团队完成每季产品的前期构思至后期整合定稿),同时具备优秀的审美素养与品牌理解力
服装/纺织设计5-10年本科饰品服装
参与产品从设计草图、面料辅料确认、样衣试穿到最终量产的全流程开发与设计工作 与设计主管协同合作,针对指定的战略设计方向进行创意构思与方案探讨 分析特定品类的销售数据及发展潜力,提供数据支持下的开发建议 负责制作潮流趋势报告、工艺图稿、图案设计、装饰元素及色彩搭配图表 配合设计主管持续优化产品系列:通过数据分析识别薄弱环节,提升品类表现、面料品质、版型剪裁及市场适配度 与采购团队保持紧密沟通与协作 指导并监督初级平面设计师的专业技能成长与工作执行
设计专员
1.5-1.8万元/月
服装/纺织设计3-5年本科鞋子设计图案设计女装设计男装设计
岗位职责: 1、通过消费者调研与市场分析,提炼核心元素并融入品牌基因,形成系统化的设计方案。 2、独立承担系列产品开发,主导每季款式的图稿设计、面辅料组合、印绣花工艺、水洗效果及版型调整等环节。 3、协同支持公司时装发布、展会及订货会等相关市场推广活动。 任职要求: 1、服装设计或美术相关专业本科及以上学历,具备海外学习经历。 2、3年以上服装设计工作经验,专注于男装领域。 3、对时尚产业充满热情,具备敏锐的流行趋势洞察力、色彩感知力及对年轻消费群体喜好的理解力。 4、深入了解街头文化,对潮流趋势具有高度敏感性。 5、掌握扎实的服装制作工艺及面料辅料应用知识。 6、具备较强的抗压能力和良好的沟通协作能力。
面料研发设计
7000-9000元/月
服装/纺织设计1-3年大专图案/色彩设计熟悉服装生产流程针织面料AutoCAD适应出差织造研发Photoshop面料设计专业
岗位职责: 1.负责搜集市场前沿流行趋势,掌握客户需求动态,推进新产品研发工作; 2.针对客户提供的面料样品,开展分析并完成相关数据的归集与整理; 3.能够独立对面料规格、织造方式及织染工艺进行解析,并完成成本核算评估; 4.及时应对产品开发及生产过程中的品质异常,提出有效解决方案; 5.协调处理大货生产环节中的实际问题,并提供可行性改善建议; 任职要求 1.具备2年以上针织面料开发相关工作经验; 2.具备一定的时尚敏锐度,熟悉市场流行走向; 3.逻辑清晰,组织能力良好,工作主动性强,能适应一定工作压力
车工
4000-6000元/月
缝纫工6-10人
服装工厂招车工数名,样衣工,冲锋衣压胶技术工
服装造型搭配师
1.3-1.8万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限五险一金现场办公周末双休服装女装
岗位职责: 1、结合流行趋势与营销主题,制定并落实产品的服装搭配方案; 2、根据运营实际需要,完成直播场景下的服装搭配执行工作; 3、熟练掌握色彩、服饰、配饰搭配及商品特性,为主播与模特提供整体造型设计支持; 任职要求: 1、艺术类相关专业背景,具备订货会、线下活动或直播间搭配工作经验者优先; 2、熟悉服装搭配与视觉表达,对时尚潮流有敏锐感知和浓厚兴趣,具备良好审美能力; 3、具备良好的沟通协作意识,责任心强,能够适应一定工作压力。
女装样衣工
7000-8000元/月
样衣工
岗位职责: 1.根据设计师图纸及工艺单,独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作 2. 配合开发团队进行版型调整与工艺优化,确保样衣符合设计要求和量产标准 3. 准确记录样衣制作过程中的工艺难点、尺寸偏差及改进建议 4. 管理样衣制作相关物料、辅料及工具,保持工作区域整洁有序 5.协助完成样衣拍照、归档及向客户/销售部门交付样衣 任职要求: 1. 具备样衣制作相关工作经验,熟悉各类服装结构与缝制工艺 2. 熟练操作平车、拷边、绷缝、钉扣等常用缝纫设备 3. 具备良好的尺寸把控能力与细节观察力,责任心强 4.能看懂服装工艺单、纸样及基础制版图,有服装厂样衣房经验者优先 5.学历不限,动手能力强,学习意愿高,适应快节奏开发流程
服装/纺织设计3-5年大专服装配饰产品开发经验保暖时尚达人内衣品牌买手全职
【快加入我们吧,您将拥有】 1、薪资架构:固定薪资+绩效+项目奖+季度奖+年终奖 2、上班时间:双休&7.5小时/天(09:30-18:30,午休1.5小时) 3、法定节假日、六险一金、商业险、年度体检等; 4、各种津贴:交通补、通讯补、餐补、生日礼金、礼金等; 5、福利配置:每日早餐、下午茶(周二&周四)、部门月度团聚(聚餐、电影、周边游等); 6、晋升通道:专员-组长-主管-经理-总监-合伙人。 岗位职责: 1、依据产品研发战略与市场趋势,规划新一季度品牌产品的整体开发方向并提出建议,完成新品设计概念的发布; 2、结合年度开发中心任务安排及产品上市节奏,制定开发方案,明确系列划分、款式设定、结构设计、数量规划及风格定位; 3、持续跟踪国内外内衣与时尚领域的最新动态,涵盖色彩、图案、面料、造型等方面,收集设计灵感,进行归纳分析并有效转化应用; 4、围绕品牌调性开展产品设计与开发,确保风格统一,完成每季内衣、家居服及其他细分品类的设计提案,并输出图稿; 5、制定并落实内衣设计年度预算,科学管控产品开发投入,优化成本结构。 任职资格: 1、大专及以上学历,服装设计或相关专业背景; 2、具备三年以上文胸、家居服类产品设计开发经验,有五年以上大型或中型服装企业同岗位经历者优先; 3、精通服装尤其是内衣类面辅料特性及生产工艺流程,具备创新设计理念,能准确把握产品整体风格,擅长解析国际国内高端内衣品牌的流行趋势元素; 4、掌握扎实的服装设计理论与人体工学知识,熟练操作服装设计相关软件工具; 5、具备优秀的沟通协调能力,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识;工作积极主动,富有激情,能适应高强度工作节奏,抗压能力强,思维具有创造性。
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