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要求 年龄:30岁以内， 职业:无经验要求 主要研究AI小龙虾，的落地应用方面！往企业服务发展！具体详谈 Ai是时代的洪流，势不可挡，寻找有志之士，共创未来，在未来的时代有一份属于自己的道路！成就自己无悔的人生！ 待遇:初创期，底薪2000，项目提成18个点。 每天早九！晚五！每周双休！ 只要两个人现在，找的是初期合伙人。混日子就不用来了谢谢！

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装修顾问

拓客陌拜外派客户维护， Br转成交 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

招销售员跟合作

招聘：市场营销岗 薪资：4000-8000 1.学历及专业：大专及以上学历，销售或市场营销相关专业。 2.知识与专业技能：接受过销售管理专业培训。 3.组织计划能力：具有较强的计划、组织能力，积极适应不断变化的环境。 4.创新意识：具有开拓创新意识，不断拓展招生渠道，提升新学员的数量与质量。 5.协调及沟通能力：具备很强的沟通能力、协调能力以及执行力。 6.其他：形象气质佳，普通话标准，有良好的语言表达能力。

招聘：营销管培生 薪资：6000-8000元/月 职位详情： 1、26届本科及以上应届生 2、有班干部销售实践等经历的有限考虑 3、性格外向，有责任心 4、善于沟通，对白酒行业感兴趣

贵阳市观山湖区招工地小工/杂工

岗位名称：长期店员；快递分拣岗位；临时搬运工。 岗位要求：1. 时间灵活适应，接受轮班制；2. 具有电瓶车驾驶经验者优先考虑；3. 需具备至少一年的相关工作经验。 薪资待遇：面议。贵州贵阳地区薪酬体系以底薪加绩效为主，表现优异者晋升后薪资增长空间较大。

寻找贵州贵阳的带班师傅，要求技术娴熟、动作迅速，十一点到岗，八点半下班，，主要烹饪川黔菜，请勿打扰半桶水厨师。

岗位名称：快递分拣员、装卸工、扫描员； 岗位要求：1. 年龄在18～55岁之间；2. 服从工作安排和管理；3. 吃苦耐劳。 薪资待遇：夜班工资：150元；白班工资：120元。。工作时间根据夜班和白班不同，分别为18：30～7：30和7:30-18:30（中途有休息时间）。

贵阳市云岩区招 建筑承包 土建部分劳务大清包！！感兴趣的来

招聘：客户成功 薪资：6000-6000 工作描述：岗位职责： 1.与客户建立良好的沟通关系，理解客户需求，提供专业的产品介绍和销售建议。 2.积极参与团队销售策略的讨论和实施，协助达成销售目标。 3.定期跟踪客户反馈和市场动态，及时解决客户问题，提升客户满意度。 4.维护客户关系，通过有效沟通促成销售成交。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和人际交往技巧，能够与客户建立良好的合作关系。 2.对销售工作充满热情，具有较强的市场分析、营销、谈判能力。 3.能够自我激励，对销售目标有清晰的认识和强烈的实现意愿。 4.有责任心，能够独立处理和解决问题。 薪资福利： 1. 岗位月薪收入6000+ 高额提成+公司福利 2. 业绩提成，高额奖励。 3. 公司福利，具体内容面议。

社区经理 大专及以上学历，35周岁以下（优秀者可放宽）。沟通与拓展能力佳，有服务意识和抗压能力，销售/社区经验优先。 薪资福利:试用期3000元/月（三个月），转正薪资3000-8000元/月。享五险一金、餐补、话补、节日福利、年终奖等，双休，带薪年假，多通道晋升。 招工人数:3人 邮箱

3.28～29 必须连干 演唱会售卖 再加最后俩人 ，性格外向会叫卖，有纪念票打印经验者优先，家住附近的 12:00-23:00左右 工资：（底薪）130元➕提成（超过1300的部分提5％） 工作内容：销售演唱会周边产品和打印纪念票 工作地点：杭州黄龙体育中心体育场 工资到点下班就结，不拖欠，当天要带上身份证或者学生证，自备充电宝。

北京西站 高铁贵宾厅！！！ 职位描述： 【工作内容】： 1、进行商务座客户候车服务； 2、协助行李取送； 3、解答客户疑问； 4、其它突发事件处理； 5、会员卡销售办理。 【工作时间】：上一休二 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，在校生，形象气质佳（优秀者学历可放宽）； 2、良好的沟通技巧； 3、吃苦耐劳，责任心强； 4、较好的突发事件处理能力； 5、， 6、有相关从业经验者优先。 【福利待遇】 1、底薪4500元+全勤+提成+住宿补贴，综合薪资5000-8000元，上不封顶。 2、试用期间提供雇主责任险，。 3、基础素质较好的员工，优先列入储备干部考察序列。

重庆迈科医疗器械有限公司 招聘 一，招聘岗位：学术经理 二，工作地方：南岸区 三，岗位职责 1、负责公司产品学术和服务，完成公司制定的学术任务； 2、负责推广宣传公司产品，不断开拓新市场； 3、通过各种渠道了解和搜集各种市场信息，可直接对接终端客户； 4、能积极配合公司的市场活动，维护和服务好重点客户； 5、定期向负责人汇报学术目标和现实情况以及产品信息等工作； 6、有较强的数据分析能力 7、按公司要求计划学术会议和实际建议。 四、任职要求： 1、能接受出差 2、年龄要求:25-35岁 3、学习能力强，能够承受工作压力。 4，底薪+绩效/面议 唐老师 联系电话：

岗位名称： 软件销售专员 1、主要工作: ToB面向小微企业、个体户销售软件系统，及完成客户服务工作。 2、销售产品:【小马鲜鲜】SaaS果蔬批发记账软件 3、客户群体：水果蔬菜批发商、农批档口。 4、工作地点：【农批市场】根据负责区域情况有计划的进行安排。 5、工作待遇：工资5000元，出差补贴，每单提成，阶梯奖励，月收入1万元起。 6、工作时间：周一至周五，根据公司安排任务进行灵活安排； 7、工作形式：适应周边省份城市出差，真诚热情，积极主动，不怕苦累，每月完成推广及服务目标； 岗位职责： 1、根据公司要求处理客户问题。 2、根据公司要求在批发市场做宣传。 3、负责技术支持和客户关系维护。 4、完成公司分配的区域内的推广任务。 任职要求：（接收应届毕业生） 1、有地推陌拜销售或客服工作经历， SaaS业务经验者或果蔬批发从业经验者优先。 2、有较强的沟通能力和团队协作能力。 3、有较强的抗压能力，吃苦耐劳，敢于挑战。 4、能接受出差，服从公司安排调动或异地驻点。 5、能接受夜间工作，主要由客户所在市场决定，看客户时间。 6、真诚、热情、积极、主动。 【重点】我们有强大的研发团队和售后团队支持，战必有所获。

【工作内容】 1、利用公司提供的高质量客户资源，通过电话或面谈方式与客户沟通，深入了解客户需求，促成合作成交； 2、维护已签约客户关系，推动老客户推荐新客户，提升客户裂变效果； 3、专业且细致地回应客户咨询，持续关注客户动态，及时匹配适合的产品与服务方案； 4、依据公司整体目标，按时完成每月既定的销售任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄在20至32周岁之间； 2、具备1-3年销售岗位经验，有电销、网销或TOB销售经历者优先考虑； 3、思维敏捷，具备自我驱动力，性格开朗，表达流畅，富有亲和力，拥有良好的协调沟通能力及业务拓展能力。 【薪资待遇】 1、底薪4千至1万元（按等级与业绩逐级增长），提成区间5%-30%，另有额外奖金，综合月收入12000-20000元； 2、缴纳六险一金，并额外配备一份商业保险； 3、工作时间8:50-18:00，周末双休，法定节假日按照国家规定执行。 【福利待遇】 1、不空谈愿景，晋升机制清晰多元； 2、人才推荐奖励500-1000元/人，推荐人数越多奖励越高，上不封顶； 3、团队以95后、00后为主，氛围活跃积极； 4、定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等丰富活动； 5、提供带薪培训与学习机会，助力职业成长； 6、重要节日发放专属福利（如端午、中秋、春节、女神节、六一、圣诞节等），另设开门红包； 7、六险一金，周末双休，享受与国家同步的带薪法定假期； 8、年度旅游与健康体检； 9、设立“百万俱乐部”，达成者享荣誉表彰与专项激励； 10、多维度高频次评优机制，配套PK奖金制度。 【晋升渠道】 1、销售发展路径：销售精英—销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东 2、职能发展路径：员工—主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总经理—总经理 【学习成长空间】 系统化入职培训+一对一导师带教+技能提升课程+业务专项训练+管理能力培养 【业务上手开单情况】 公司提供精准客户资源+无需外出拜访、电话即可成单+依托企业品牌影响力+老客户主动转介绍

招聘：销售员 要求：会基本电脑操作，能打电话联系客户，沟通能力强，踏实肯干。 工作认真稳定，待遇从优！

年龄18-22岁左右

岗位要求: 只要你愿意拼搏，收入上不封顶，年龄不限，学历不限，经验不限，公司提供系统培训与指导，安排专人带教，共享客户资源，支持个人自主成长，无需跑市场，无需出差，无加班要求！ 岗位职责: 负责公司产品在全国范围内的销售推广、招商拓展及批发零售业务，品牌广告投入力度大，招商与零售工作开展顺畅高效！ 薪资待遇：有责底薪+高额提成 工作时间：上午9:30上班，下午17:00下班。 岗位福利: 周末双休、法定节假日、不定期团队建设活动、共享酱香酒行业红利 诚邀渴望通过自身努力快速实现购车购房、怀揣奋斗目标的你加入！

深圳市尚为照明有限公司——贵州片区招聘销售人员： 岗位职责: 1、主要负责工业照明产品的市场推广与销售工作； 2、以客户开发和实地拜访为主要工作方式，需长期在省内出差； 3、负责业务跟进、客户信息整理及客户关系的持续维护； 4、提供优质客户服务，建立并保持良好的业务合作关系； 5、按要求完成每周、每月的工作总结与计划安排。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、有一年以上装饰、建材或灯具类销售经验者优先，能适应长期出差； 3、持有驾照且自有车辆者优先考虑； 4、具备良好的沟通表达能力； 5、拥有丰富客户资源者优先录用； 6、积极进取，责任心强，心态阳光，富有激情，渴望挑战高收入。 福利待遇： 1、试用期无责底薪4250元+提成+交通补贴；转正后无责任底薪4750元+业绩提成+交通补助+高温津贴+节日福利； 2、缴纳五险，享受带薪年假、话费补贴、油费补贴、节日福利、月度团建活动，提供清晰的晋升通道； 3、工作时间8:30-12:00，13:30-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。 【以上薪资待遇及作息时间真实有效，谢谢】 面试地址：贵阳市云岩区威清路72号福建大厦3楼 【公司背景介绍】 深圳市尚为照明有限公司成立于2008年，是一家集研发、制造、销售与服务于一体的国家级高新技术企业，总部位于深圳前海核心区域。作为国内工业照明领域的领军企业，公司始终坚持严格的质量管理标准，融合新理念、新技术与新趋势，专注于各类工业照明产品的研发与生产，并根据客户的个性化需求提供专业定制化解决方案，广泛服务于电力、铁路、冶金、煤炭、石油、石化、公安、部队、港口、航空等多个行业。肩负引领行业发展的使命，公司致力于搭建多元化的合作平台，通过照明工程、商业照明及国际业务板块的协同发展，全力推进以照明为核心的国际化集团建设。 自主研发与技术创新是公司一贯坚持的核心战略。公司已与清华大学、深圳大学、河南理工大学建立起稳定的产学研合作关系。凭借持续的技术攻关，公司累计获得多项外观设计、实用新型及发明专利，产品通过CCC、煤安、防爆、消防、铁路等权威认证，并于2012年荣获国家高新技术企业称号。同时，公司已通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。多年来，公司获评“广东省守合同重信用企业”，“SEVA尚为”注册商标已成为中国知名品牌，被中国中轻产品质量保障中心认定为质量、服务、信誉AAA级企业，并获中国中小企业协会信用评价AAA级认定，系国家电网、南方电网、中石油、中石化、中国铁路总公司、大唐集团、国电集团、华能集团、华电集团、瓮福集团、开磷集团、茅台集团等大型企业的长期供应商。 公司生产基地位于风景优美的惠州平潭镇怡发三路尚为工业园，园区占地约37000㎡，厂房面积约20000㎡。公司致力于打造功能完善、环境宜人的生产与生活空间，配备快捷酒店式住宿、肯德基标准食堂、藏书十万册的图书室，以及足球场、网球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、桌球室、健身区、棋牌室、舞蹈训练房、花园休憩区等配套设施，为员工提供优越的办公条件与舒适的生活环境。经过多年发展，工厂汇聚了大批技术娴熟的生产人才，年产能达500万套。公司始终坚持节能环保、绿色照明的设计理念，所有产品均采用国内外优质原材料，生产全过程严格执行ISO9001:2008质量管理体系标准，实施全员、全方位、全过程的质量管控。紧密跟踪国际照明技术发展趋势与客户需求，运用先进光源与材料，不断优化产品性能与功能表现。 自创立以来，公司实现快速发展，现为河南理工大学MBA实验基地，在全国各省、直辖市设立办事处超200个，于350个县市级区域布局服务网点，在杭州、济南、郑州、沈阳、四川等地设有区域销售中心，现有员工4000余人，可确保4小时内响应全国任意项目现场的照明技术支持与协作需求。在营销模式上，坚持直销优势，同步推进经销商协同开发，践行协合营销理念，夯实基础运营，致力于为更多客户提供安全、节能、健康、环保的产品与高品质服务。

从事该职位，您将： 1、落实公司各项销售策略，确保达成既定销售目标； 2、开拓市场销售渠道（包括轮胎店、维修店、养护店、修理厂、洗美店等）； 3、定期走访渠道客户，提供专业销售支持，处理客户反馈，做好售后跟进工作； 4、按公司规定时间节点完成回款任务； 5、推进门店开发及门头广告、户外广告的落地与协调； 6、收集所辖区域市场动态，分析竞品情况并及时反馈； 期望您具备： 1、大专及以上学历，汽车或市场营销相关专业优先； 2、性格踏实肯学、责任心强，具备良好的执行能力； 3、沟通表达出色，学习能力强，富有进取心； 4、能承受工作压力，热爱销售岗位，适应长期外出作业； 5、可接受出差（约每月15天），持有C1及以上驾照，自带车辆者优先（有车补）； 6、无销售经验或无车者，可作为储备业务员进行培养。

岗位职责: 1、依托现有客户资源，通过电话主动对接客户，深入沟通以掌握其实际需求； 2、结合客户具体情况，定期进行实地拜访，精准把握客户的真正诉求； 3、依据公司设定的年度与月度业绩指标，达成个人对应的销售目标； 4、持续学习空压机相关专业技术及商务沟通技巧，不断提升专业素养与综合能力； 5、遵守公司管理制度，配合主管工作安排，积极协同同事协作，协助服务工程师开展配件销售及客户关系维护工作； 任职要求: 1、年龄23-30岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，责任心强，作风踏实诚信，富有团队合作意识； 3、热爱销售工作，渴望挑战高收入，具备优秀的沟通与协调能力。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利交付 5. 协同市场、产品、售后等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并快速成长 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

1、在小区内开发客户资源，邀请客户到店体验服务。 2、无需远途通勤至公司，在小区即可打卡上岗，享受灵活便捷的工作模式。 3、适合宝妈群体，送孩子上学后即可投入工作，兼顾家庭与收入。 4、唯一要求是具备强烈的赚钱意愿和积极性。