
新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上职场金融/财经策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营
岗位职责:
1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护
2.扩大品牌传播力,提升用户活跃度与参与黏性
3.根据数据分析结果,调整并优化运营方案
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识
2.可独立开展工作,具备高度的责任感
3.长期关注行业发展趋势,具有较强的学习适应能力
新媒体运营主播
3000-6000元/月
新媒体运营1年以下本科及以上团队管理经验电商短视频运营
抖音直播、客户接待、(表达清晰、形象适合出镜)!
新媒体运营专员
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限中专及以上
岗位职责:
1.负责运营各类新媒体平台;
2.及时回复新媒体后台的客户咨询;
3.熟练掌握后承担其他相关工作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力及良好的镜头表现力;
2.积极学习并运用新媒体推广工具与技巧;
3.具有较强的团队协作意识和创新意识;
4.能独立完成推广项目的策划与执行。
岗位福利:
1.提供午餐补贴;
2.每月休息四天。
AI智能体赛道,全速领跑,共筑高阶变现生
3000-7000元/月
新媒体运营1年以下学历不限短视频运营矩阵营销公众号/朋友圈运营社群运营
岗位职责:
1.推广AI社/学院的智能体,拓展用户群体与合作渠道;
2.运用“矩阵短视频卖工作流”等模式开展运营并实现收益转化;
3.协助完成社群基础运维,提高用户活跃度与留存率。
任职要求:
1.关注AI领域发展动态,具备轻创业或合作意向;
2.认同AI智能体的应用价值,乐于学习并掌握运营变现方法(无需经验,公司提供从0到1的支持资源);
3.具备较强的执行能力和沟通协调能力,适应灵活协作模式(无需坐班)。
福利待遇:
1.高佣:全产品最高享80%返佣;
2.陪跑:配备1对1导师,提供超200小时全流程陪伴式指导;
3.资源:免费开放150+工作流、500人社群及案例库;
4.先机:优先体验AI新工具与新玩法,积累行业资源与实战经验。
咨询人数较多,建议先通过微信沟通交流。
新媒体运营
4000-9000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上短视频运营专业脚本策划热点事件团队管理经验专业拍摄
岗位职责:
1.负责新媒体渠道(如抖音、快手、微信、小视频等)的日常运营与推广,提升企业品牌曝光度与用户关注度;
2.跟踪并分析网络热门话题,结合平台传播特点,及时优化和调整内容策略;
3.挖掘并整理粉丝用户的线上反馈与服务体验,积极回应并开展互动交流;
4.承担短视频的脚本策划、拍摄执行、剪辑处理及后续维护工作,同时完成相关内容文案的设计与撰写。
任职要求:
1.具备一定拍摄基础,能熟练操作视频制作及剪辑工具,独立完成宣传视频产出;
2.热衷于新媒体领域及自媒体运营,熟悉多平台运作机制者优先考虑;
3.大专及以上学历。
新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营1-3年学历不限混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
新媒体运营岗位招聘要求
岗位职责
1. 负责茶叶品牌全新媒体平台(微信公众号、视频号、抖音、小红书等)日常运营、内容撰写与发布,打造茶叶相关优质内容,提升账号曝光与粉丝粘性
2. 策划茶叶主题营销活动(新品推广、节气茶礼、茶知识科普等),落地执行并跟踪数据效果,优化活动方案
3. 挖掘茶叶产品卖点、茶文化亮点,产出图文、短视频、海报等内容,贴合平台用户喜好,促进产品转化
4. 监测平台数据(阅读量、播放量、转化率等),定期复盘,输出运营报告,迭代运营策略
5. 配合销售、品控团队,同步茶叶新品、优惠活动等信息,联动完成品牌推广与销量目标
6. 关注茶叶行业新媒体动态与竞品运营方式,借鉴优质玩法,提升账号竞争力
任职要求
1. 大专及以上学历,新媒体、市场营销、中文等相关专业优先,1-2年新媒体运营经验,有农产品/茶叶行业经验者优先录用
2. 熟悉主流新媒体平台规则与运营逻辑,能独立完成图文撰写、短视频剪辑(基础)、内容排版,具备茶叶相关内容创作经验者加分
3. 了解茶文化基础常识,能精准把握茶叶产品卖点,擅长将茶知识、茶生活场景融入内容,引发用户共鸣
4. 具备活动策划能力,能独立策划并落地茶叶主题运营活动,有成功带货或涨粉案例者优先
5. 熟练使用新媒体运营工具(排版、剪辑、作图工具等),具备基础数据分析能力,能通过数据优化运营动作
6. 工作认真负责,执行力强,具备良好的沟通协调能力和文案功底,对茶叶行业有热情,抗压能力强
新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营1-3年学历不限弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
新媒体运营岗位招聘要求
岗位职责
1. 负责茶叶品牌全新媒体平台(微信公众号、视频号、抖音、小红书等)日常运营、内容撰写与发布,打造茶叶相关优质内容,提升账号曝光与粉丝粘性
2. 策划茶叶主题营销活动(新品推广、节气茶礼、茶知识科普等),落地执行并跟踪数据效果,优化活动方案
3. 挖掘茶叶产品卖点、茶文化亮点,产出图文、短视频、海报等内容,贴合平台用户喜好,促进产品转化
4. 监测平台数据(阅读量、播放量、转化率等),定期复盘,输出运营报告,迭代运营策略
5. 配合销售、品控团队,同步茶叶新品、优惠活动等信息,联动完成品牌推广与销量目标
6. 关注茶叶行业新媒体动态与竞品运营方式,借鉴优质玩法,提升账号竞争力
任职要求
1. 大专及以上学历,新媒体、市场营销、中文等相关专业优先,1-2年新媒体运营经验,有农产品/茶叶行业经验者优先录用
2. 熟悉主流新媒体平台规则与运营逻辑,能独立完成图文撰写、短视频剪辑(基础)、内容排版,具备茶叶相关内容创作经验者加分
3. 了解茶文化基础常识,能精准把握茶叶产品卖点,擅长将茶知识、茶生活场景融入内容,引发用户共鸣
4. 具备活动策划能力,能独立策划并落地茶叶主题运营活动,有成功带货或涨粉案例者优先
5. 熟练使用新媒体运营工具(排版、剪辑、作图工具等),具备基础数据分析能力,能通过数据优化运营动作
6. 工作认真负责,执行力强,具备良好的沟通协调能力和文案功底,对茶叶行业有热情,抗压能力强
运营推广
4000-8000元/月
网络推广免费培训有提成经验不限学历不限非广告投放类
需要来公司!!!!!
需要来公司!!!!!
需要来公司!!!!!
无需经验!
岗位职责:
利用英雄联盟、王者荣耀等游戏平台,结合小红书、抖音等社交渠道,推广公司业务并开展用户招募工作。
我们坚信,唯有志趣相投的伙伴共同协作,才能打造出轻松温暖又充满干劲的团队氛围。在这里,你的付出将直接体现在收入上,工资单就是努力的最佳证明!
任职资格:
1、年龄18-27周岁,性别不限;
2、欢迎应届毕业生,有无相关经验皆可(公司将提供系统化的岗前培训);
3、性格积极外向,乐于与人沟通,具备较强的主动性及团队协作意识;
4、具备良好沟通能力,熟练使用QQ、微信等社交软件,拥有基本的语言表达能力。
1、工作时间:
12:00-21:00(每日工作8小时,含1小时休息时间,每周固定周日休息)
薪资待遇:
实习期一个月,无责任底薪1500元+200元全勤奖+注册奖励+提成
转正后底薪4200元+200元全勤奖+提成
2、配备专业培训团队,助力你快速高效适应岗位要求
3、提供广阔晋升通道,新入职员工将纳入储备管理人才培养计划
4、公司定期组织团建活动,增强团队凝聚力
新媒体运营
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
1.新媒体账号(抖音,快手,小红书)后台维护运营
2.对接达人视频拍摄,产品合作
3.文案编辑,账号数据分析
4.直播间跟进
5.其他事宜
抖音运营
8000-12000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上团队管理经验策划热点事件专业脚本电商矩阵营销短视频运营直播运营抖音运营
职位信息
1、负责公司旗下抖音账号内容策划,高效产出年轻人喜欢的热点视频内容,提供用户的关注度和粘性;
2、对各类短视频平台热点的追踪研究,输出能够转化落地的创意;
3、洞察力强,每日追踪并收藏抖音上的热门视频,准确捕捉其亮点;
4、具备商业意识,能根据商业化CASE需求,提供行业针对性的内容营销方案;
5、根据平台特色,梳理行业营销案例,根据客户需求,制定适用平台的商业打法;
6、支持相关内容产品的执行,挖掘内容商业价值,提供变现策略;
7、搭建和维护商业化内容资源库与自媒体合作规则;
8、负责渠道推广,提高渠道点击率和浏览量,完成渠道销售目标;
9、每日监控营销数据、交易数据、商品管理及时提出营销改进措施,给出确实可行的改进方案;
10、定期策划渠道活动,提升渠道排名,聚集流量和人气,形成销售;
11、对抖音、快手号、蝴蝶号、小红书、微信公众号等新媒体资源进行分析,定期分析推广数据结果。
职位要求:
1、大专及以上学历,5年以上市场、商务或销售工作经验; 2年以上团队管理经验;
2、在移动互联网、文化娱乐、媒体销售或公关公司行业担任同类职务3年以上;
3、对内容有高敏感度,对用户的购物需求、媒体使用习惯,以及内容消费习惯和心理有较强的了解;有互联网用户运营的经验,善于抽象用户需求,并能体系的设计和落地运营计划。解决洞察消费热点,对时下兴起的品牌和潮流趋势有敏锐的嗅觉和挖掘能力,并能制造话题,连接与消费者的兴趣点;
4、对传统媒体、新媒体、社交媒体等有较深了解,有UGC、PGC、KOL营销经验,有社区运营和管理经验;
5、熟悉抖音、蝴蝶号内容路数,品牌文化打造;
6、精通抖音、蝴蝶号、快手号粉丝增长与管理;
7、熟悉针对短视频的爬虫技术与数据分析;
8、探索抖音、蝴蝶号、快手号推广模式与渠道,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;
9、有运营成功案例,或者有达人/大号合作经验的优先;
10、抖音、蝴蝶号、快手号、小红书或其他短视频APP深度上瘾玩家,具备极高的模仿能力及创意二次改编能力;
11、卖的了萌,耍的了帅,对音乐天生的敏感,懂得节奏与视频内容的整体匹配;
12、有娱乐精神,创意十足;
13、脑洞大,有洞察力,能够敏锐的捕捉到爆款视频的内容;
14、对美食、吃喝玩乐有一定见解和基础;
15、性格活泼,会玩,有创新能力的人优先考虑。
福利待遇
公司将为您提供完善的个人发展平台,成功加入您将享受
1、完善的薪酬制度及年终奖励制度,多通道职业发展路径;
2、社会保障五险一金;
3、文化津贴,节假日感恩津贴、生日会、个人下午茶、文化分享、书籍分享等;
4、核心骨干提升班、中高层管理班、职经理人规划等内训体系;
5、每年定期组织1-2次大型旅游活动,优秀员工特定旅游奖励。
玉林玉州区招砌砖/石、建筑木工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、钢筋翻样
砼工砌砖小工打灰钢筋翻样浇筑建筑木工
玉林市玉州区招砌砖/石、建筑木工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、钢筋翻样
截流专员
5000-10000元/月
新媒体运营
岗位职责
1、通过小红书、抖音、快手等平台进行截流获客,私信潜在客户并引导添加微信,不涉及直接销售。
2,积极开拓维护新客户,开发客户需求,转化客户
3,全程线上沟通无需打电话,找到客户后会由专业咨询师承接转化。
任职要求
1、熟悉平台规则,会基础文案编辑。
2、有医美、大健康行业经验或新媒体引流经验优先。
工作时间:早9点半晚5点半,周未双休,法定节假日正常放
[关于薪酬福利]
底薪+提成+五险,综合薪资5k-10k(无上限)绩效奖金、业绩提成、工龄奖等都有
本地生活新媒体运营主管/专员(数名)
8000-12000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上混合办公不接受居家办公不接受无经验牛人
一、岗位定位
内容增长核心岗,主导全域新媒体账号孵化与内容转化,通过优质内容为公司拓展新客、为商家引流。
二、岗位职责
1. 内容矩阵搭建:负责公司新媒体账号矩阵(抖音、小红书、视频号、公众号等)整体规划与运营,打造主品牌IP及相关子品牌IP;
2. IP内容输出:围绕本地生活运营干货、AI工具演示、商家成功案例等,策划并产出短视频、图文等内容,覆盖餐饮探店、美业种草、娱乐攻略、零售好物、旅游打卡等方向,打造符合品牌调性的内容体系;
3. 爆款内容打造:统筹内容策划、拍摄与后期制作,管理内容发布日程,确保内容按时、有序发布;策划并执行新媒体营销活动,联动商家产出高质量内容,提升账号曝光量、粉丝量与互动率;
4. 营销推广:制定新媒体引流策略,通过DOU+投流、小红书话题运营、本地达人合作等,提升账号曝光与商家线索转化;
5. 策略优化:研究平台流量机制与用户偏好,迭代内容策略,提高内容转化效率(引导用户消费或商家咨询);监控账号数据(播放量、点赞率、转化率),定期复盘内容效果,优化创作方向与投流策略;
6. 跨部门协同:对接商家与运营团队,同步营销需求,确保新媒体内容与运营活动协同落地;协同运营、商务团队,产出活动宣传内容,形成“内容-引流-转化”闭环。
三、任职要求
1. 本科及以上学历,市场营销、新闻/传播学、数字媒体艺术、广播电视编导等相关专业,专员需具备1年以上新媒体运营经验,主管需具备3年以上新媒体运营经验,有本地生活行业账号运营案例者优先;
2. 精通短视频脚本撰写、拍摄剪辑(熟练使用剪映、PR),能独立完成“选题-拍摄-剪辑-发布”全流程;熟悉主流平台算法规则,擅长打造爆款内容,具备投流优化与达人对接经验;
3. 了解成都本地商家需求,能将运营专业知识转化为“商家易懂”的干货内容,文字功底扎实;
4. 主管需具备基础团队管理或统筹经验,数据敏感度高,能通过账号数据优化内容策略,对粉丝增长与商业转化负责;
5. 创意能力强,抗压性好,能适应快速迭代的内容创作节奏;不排斥出镜,能参与短视频拍摄者优先;
6. 条件优秀者可适当放宽要求。
四、薪资待遇
1. 综合薪资:主管级8-12K/月,专员级6-9K/月
2. 薪资构成:固定薪酬(基本工资+岗位工资)+绩效奖金+内容转化提成(用户消费转化+商家签约转化+代理商签约转化)+年终奖金
3. 成长福利:内容创作培训+AI工具应用学习+行业爆款案例拆解+晋升通道(新媒体专员→新媒体主管→新媒体经理;新媒体主管→新媒体经理→市场/品牌负责人);
4. 特色福利:生日假1天+账号流量奖励(单条爆款奖)+设备支持(专业相机/剪辑电脑)+优秀员工奖。
五、全岗位统一福利
1. 基础福利:五险一金+带薪年假(,逐年递增)+节日休假福利(法定)+年度免费体检
2. 补贴福利:交通补贴+通讯补贴+餐饮补贴+全勤奖
3. 日常福利:节日礼品(春节/端午/中秋)+生日福利(礼品卡)+每月团建活动
4. 成长支持:内部免费培训(平台规则、业务技巧)+一对一导师带教+每季度一次调薪评估(优秀者涨幅3%-5%)
新媒体运营
5000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位介绍:公司成立10年,自有2000平中央厨房,主营轻食包月的预收款餐饮行业。客户质量高,业务垂直度高,上手快。不打电话!不地推!
岗位职责:
1.运营公司小红书平台的账号矩阵,产出内容,获客引流私域
2.运营公司抖音平台的账号,完成视频和图文的发布与跟进
3.公司日常宣传内容的输出,包含:文案撰写、图片/视频拍摄及后期、活动海报的设计、平台流量投放及私信回复
4.制定周期性运营方案,不定时根据账号情况进行分析评估,并给出切实可行的优化方案
任职要求:
1.同岗位1年以上工作经验
2.有视频拍摄经验,熟练使用办公及Ps/Pr/Ai等软件
3.至少有1个平台的独立运营账号模板
4.具备良好的学习能力
5.有c1驾照优先
岗位福利:
1.无责底薪4500+绩效1500(根据引流人数完成度),全勤奖200。综合薪资每月5.5-6k,实习期1个月,首月底薪发放80%
2.上班时间:10:00-20:00,午休12:00-13:40,晚餐时间17:00-17:30
3.公司提供免费员工餐,不定期团建
4.每周末单休1天
推广专员
700-2000元/天
市场推广/地推日结经验不限高中及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
外勤经理,负责支付宝网商银行扫码测额/提额业务!
提供精准客户名单,扫码操作即可完成测额或提额,每单仅需1分钟,每单收入70元,日均完成10-50单。
时间灵活自由,无需打卡,无需坐班,全程自主安排!
日收入轻松达到700-3000+,兼职月入可达15000+,全职月入可达30000+。
公司背景:支付宝官方城市服务商
业务内容:开展支付宝网商银行扫码测额/提额服务,现场扫码提交即视为完成一单,无需客户后续使用,无论是否有额度均计为有效单量,每单70元。平均每日可完成10-50单,实现日结700-3000+。操作快捷,1分钟完成一单,高效出单!
客户名单由官方系统精准匹配,覆盖你所选区域5-10公里范围内,预约后上门办理即可。无需客户提供任何资料,出单成功率高达95%以上!
薪资说明:
1、按单计酬,当日结算,全国均可参与!
2、流程简单易上手,平均每单耗时1分钟,每单70元,日均10-50单,日结700-3000+轻松实现,全程指导,包教包会!
需自备交通工具
临时工
广西玉林招聘储备干部,薪资范围7001至1000元,候选人需具备良好的沟通、应变、执行能力和团队意识。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉林新媒体运营工作在线招聘信息,主要招聘玉林新媒体运营相关人才。作为新媒体运营工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解新媒体运营的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。