【岗位职责】 -通过电话或面对面方式开展保险销售 -拓展个人及企业客户资源 -完成公司下达的销售任务 【职位要求】 -高中及以上学历，经验不限 -有销售、客服、电话销售经验优先 -有团队管理或创业经验者更佳 -曾获销冠荣誉者优先考虑 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资范围：2000-8000元

服务孤单客户

国企车险公司玉林营业部，招办公室车险客服电话销售，无需要外出，在办公室协助客户续保，底薪加提成+绩效月2500-10000元上不封顶，三个月，要3个人，男女不限，年龄35岁以下，高中以上学历，有车险知识和营销基础优先，带薪培训。

协助行业团队挖掘拓展客户，负责客户覆盖工作； 负责综合金融及寿险业务跟进面谈和促成，并参与合同的谈判的签订。 精英，主管双线晋升，收入上不封顶； 付出越多，收入越多。

工作地点：广西玉林市北流市丰顺路90号正能大厦4楼（本地办公，无需异地出差） 一、岗位职责 1. 积极开拓个人及企业客户，推广公司车险、非车险等保险产品，同时为客户提供专业的保险咨询、方案设计、保单办理及理赔跟进全流程服务，完成个人业绩指标。 2. 对于无经验从业者，公司提供个人客户资源，协助进行客户维护、跟进，促成保单成交，此项工作无需外出展业，在办公室完成即可。 3. 支持短视频获客：可自主通过短视频平台创作保险知识科普、产品亮点解读、理赔案例分享等内容，搭建个人获客渠道；公司提供短视频创作思路指导与展业素材支持，助力高效获客。 二、任职要求 1. 20-50周岁，身体健康，学历不限，具备良好的亲和力与团队协作精神。 2. 认同公司企业文化，有强烈的事业心与进取精神，目标感强。 3. 无失信行为、无违法犯罪及保险行业违规记录。 三、薪资福利 1. 薪资构成：基本工资（2000-5550元/月，按职级核定）+绩效工资+月度业绩提奖+年终业绩提奖，上不封顶，业绩优异者收入丰厚。 2. 完善福利：五险一金、法定节假日、带薪休假、教育培训、节日补贴等正式员工福利。 3. 晋升通道：清晰的职级晋升体系（初级→中级→高级），表现优秀可晋升团队经理或其他管理岗位。 4. 培训支持：入职培训、在职进阶培训、合规培训等，每年培训时长不少于30小时，助力能力提升。

【中国人寿】高薪诚聘销售精英合伙人 专科及以上学历，营销相关专业优先 1年+销售经验，有管理经验者加分 客户资源广、业绩优异？我们等你来挑战！ 你值得拥有： 副部级央企，行业龙头 弹性工作时间+月休6.5天+法定假日 年度旅游、团队氛围超nice 底薪2500+提成无上限 业内年入百万大有人在！ 综菁薪时代&国寿铸未来 中国人寿综合金融创业平台诚招合作伙伴 资源共享，合作共赢 一次选择，多元发展。优质的客户资源、强大的培训赋能、优渥的收入体系、丰富的产品设计、优秀的导师主管辅导，助您成功[玫瑰] 注意注意资源有限，名额有限。本次招募活动时间仅有xx天，详情请咨询，林经理

做风险管理的工作 1.管理人的风险：意外、健康、养老风险 2.管理车的风险：车险 3.管理钱的风险：资产安全

岗位职责: 1、负责与主机厂之间的售后事务协调与对接； 2、快速响应并解决主机厂提出的售后质量相关问题； 3、跟进问题产品或不合格产品的返修、替换等处理流程； 任职资格: 1、中专及以上学历，具备1年以上汽配行业驻厂（主机厂：柳工挖掘机）售后服务工作经验； 2、具备较强的沟通能力，工作认真负责，服务意识强，具有良好的团队协作精神； 3、熟悉电脑操作及常用办公软件的使用； 4、能够接受前期在厂内（新兴工业园新兴路1号）进行培训学习，培训通过后派驻主机厂提供现场服务。 加分项 具备以下领域经验者优先：金属制品·其他制造业

岗位职责： 1、协助项目经理开展施工组织设计、技术交底及施工方案的编写工作； 2、负责项目现场设备集抄系统及通讯装置的安装与调试，提供现场技术支持； 3、负责各类技术文档的归集、整理与归档； 4、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、计算机或相关专业毕业； 2、了解电力电表、多功能计量电表及相关远程调试操作技术； 3、具有良好的沟通协调能力，能接受长期外派或出差安排；

招聘保险顾问3人，要求年龄28-45周岁，大专以上学历，男女不限，口龈伶俐，形象好

龙潭招个25吨司机，

请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！！ 企业直聘，享受三包政策: 一包：保证真实工价28元每小时！ 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实，现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 每小时28/元，每天320元，月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 【工作内容】 化妆品厂一线员工：普工、组装工、打包、质检、仓管、发货等简单的工作岗位 【工作时间】 早8-晚8每天工作时间10个小时吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿，4-6人间，宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐：南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址：涉及工作城市苏州 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000，介绍越多奖励越多，欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：项目安全员 薪资：3-5k 职位详情： 1、负责安全生产知识宣传，定期召开安全例会，并做好会议纪要； 2、深入工作现场，检查安全隐患，发现问题及时处理，做好记录； 3、督促工作人员严格遵守各种安全生产规章制度和操作规程； 4、对消防器材和设备进行定期检查，按规定进行更换核实； 5、负责特种作业人员资格管理； 6、参与处理工伤事故，保存安全事故记录，及时上报； 7、完成领导交办的临时性任务； 8、有施工安全相关工作经验者优先； 9、需持有安全员C证 10、遵守公司各项规章制度，有处理突发事件的能力，能吃苦耐劳； 11、工作地点：广西玉林市陆川县 有意向者可电话联系：樊工******

玉林市福绵区招水电

招聘晚餐阿姨 【工作类型】做晚餐 【薪资待遇】月薪 2600/月， 月休4天+国假 【服务地址】凤岭北江宇都会明珠 【工作内容】做二到三个人的饭菜，主要是做两个小孩的饭菜，偶尔买菜，饭后洗碗拖地简单卫生 【工作时间】16:00-20:00 要求：年龄55岁以下，有健康证，勤快，好沟通 【上户日期】合适就上岗 【联系电话】（）

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

北京第一业绩单位 岗位职责： 1.负责公司分配的老客户名单回访工作，提供专业保险咨询与问题解答，提升客户满意度 2.定期跟进客户重要节点，如生日祝福、保单续期提醒等，维护良好的客户关系 3.结合客户实际财务状况，提供个性化的理财规划建议，协助客户实现资产稳健增长 4.及时向客户传达公司最新保险政策及产品信息，推动产品服务的有效落地 任职要求： 1.大专及以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备积极乐观的心态，待人真诚热情，具有较强的沟通能力与服务意识 3.抗压能力强，有销售或保险行业从业经验者优先考虑

【招聘】招保险顾问 薪资待遇:实习期工资5千+ 工作要求: 男女不限，年龄在25-45岁，大专及以上学历或党员（优先） 工作地点: 双清区绿城水郡隔壁中国人寿 联系电话️:（微信同号）

8:30-12:0013:30-18:00月休4天（周一至周五调休） 早上+中午食堂提供工作餐 薪资结构：底薪+新人补贴（保底约2500元）+业绩提成，试用期前三个月在职人员月均收入3500~5000元；转正后员工月均7500~8800元；表现优异者工作满一年月均约10000元，满两年可达12000~18000元。 公司简介： 全国十佳汽车经销商集团，中国服务业500强企业，成都百强第17位，现有员工近万人。代理近30个国内外主流汽车品牌，运营30多个汽车产业园区，旗下400家4S店，为西南地区规模最大的独立汽车经销商集团。制度完善，管理规范，始终坚持“用心服务”的核心理念。拥有系统化的培训机制与广阔的晋升空间，注重人才发展，能力突出者将获得重点培养与重用！ 薪酬说明：适合追求高收入者加入，属业务类岗位，存在一定业绩压力，回报与付出成正比，客户资源优质，主要来源于公司新车销售及售后维保客户。 当前团队平均月薪超8000元，销售旺季人均可突破10000元。底薪适中，提成空间大，收入主要依赖业务成果，无销售经验者建议谨慎投递。 新保顾问 1、分析客户车险需求，介绍并推荐合适的车险方案； 2、办理新车保险出单，协助客户完成保单签署及后续合同跟进工作。 （正常下班，基本无需加班，不外呼电话，客户均为店内新车成交客户，流程简便） （设有基础业绩目标，沟通有一定挑战性，但配备销售支持协助推进） 续保专员 1、维护集团内部资源客户，开展回访、续保邀约及保单出单工作； 2、提供续保客户的定损与理赔咨询服务，协助办理相关手续并确保资料完整； 3、负责车辆年审前后续保业务的衔接与处理。 （客户均为公司长期合作老客户，转化率高，收入稳定且持续增长，工作越久越熟练，年度续保成交表现领先者收入逐年提升） 工作地点： 天府新区麓山大道二段36号建国汽车产业园区总部五楼人力资源部 （公交站：麓山大道二段站，途经T208路、571路；地铁：麓山大道C口） 公司福利： 五险一金+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升路径： 纵向发展：新车保险顾问/续保顾问—保险主管—保险经理—保险大区经理—保险大区总经理 横向发展：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个岗位选择，优秀人才可申请内部转岗）

岗位职责： 1.事故车业务拓展：积极对接保险公司、交警部门等相关合作单位，开发事故车资源，引导客户进店维修，提高车辆进场数量。 2.现场支持与理赔协助：及时赶赴事故现场，配合客户完成保险报案、查勘定损等工作，并全程跟进维修流程直至交车完成。 3.客户关系管理：定期进行客户回访，妥善处理客户反馈与投诉，维系与保险、交警等机构的良好协作，保障服务满意度。 4.信息整理与市场分析：搜集事故车辆相关信息及行业动态，对业务数据进行统计分析，持续优化外拓工作策略。 任职要求：具备汽车事故外拓工作经验者优先，稳定性高，能适应外出办公需求，熟悉外拓业务流程。

为客户处理需求、安装设备

有电工基础会开车的优先管吃住

世界五百强平安网格项目 工作时间09:00-18:00午休两小时工作七小时绝不加班，到点下班，六险一金 固定周末双休，法定假日带薪休假，丰富团建及下午茶丰盛 薪资构成 基础底薪(2200-3000)面试根据过往工作经历定+新人津贴持续一年(600-10000每月)+转正加职级津贴(500-700)+过节费+激励方案+高绩效提成(10-50%) 新人入职实习学习期1-3月工资5-6k左右在职员工4月以上综合人均工资7-15k左右高提成:客户续费产品以及总金额不等10-50%新人津贴发放一年，一年后有续费津贴也会高于(600-10000每月) 福利待遇 1.入职签订合同，平安的超多福利待你解锁 2.公司提供专业培训，素拓，聚餐等活动，优秀者可进入深圳平安大学进阶学习 3.世界五百强提供多元化晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展的机会 4.发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰 工作环境 5A级写字楼办公环境，中央空调，入职分配平板电脑，冰箱微波炉等设备齐全 员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

目前我们正在响应“健康中国2030”战略，推出新精英培养计划/医保服务专员招募计划，中国人寿专门面向有事业追求的青年人提供岗位定向培养机会！

综合金融经理人,2400-8000元, 招聘人数：3人, 岗位内容:负责续收保费，理赔等工作，工作轻松，时间自由安排，有保底薪资 职位要求：22-45岁(高中以上)，优秀者可放，有服务行业经验优先 工作时间：8：20-10：00，弹性上班时间，方便接送小孩 薪资待遇：3000-6000(上不封顶)，五金一险+团队绩效+国内外旅游机会+免费培训 联系人： 陆经理 简历可投递至邮箱：

岗位职责： 1、承担项目售前环节中的需求调研、技术交流、方案策划、概念验证及投标支持等相关工作； 2、深入研判数字政府、智慧校园等领域的数字化转型发展趋势，融合政企、教育行业技术特点与公司产品能力，制定可落地的行业拓展路径与实施策略； 3、识别客户在业务流程与技术实现中的核心痛点，在项目初期开展沟通对接，编制解决方案、组织产品展示与方案讲解，从整体架构角度协助客户构建适配的技术生态体系； 4、持续跟踪行业技术演进方向，挖掘具备前瞻性和引领性的潜在需求，提出创新性、突破性的技术应对方案； 5、牵头开展技术研讨与答疑、提供技术咨询与系统架构设计服务，结合实际应用场景完善方案架构，推动公司解决方案的标准化与规范化建设，具备输出行业级顶层规划方案的能力； 6、针对系统的复用性、扩展性、安全性、性能表现及用户体验等方面进行全局性设计与评审； 7、依据具体项目商机，完成售前技术文档的编制，有效支撑招投标全流程工作； 8、协同销售团队与产品研发团队紧密配合，推进产品解决方案的市场化落地与推广。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，5年以上智慧城市或智慧校园领域售前方案相关工作经验； 2、主导过300万以上项目从前期规划至招投标阶段的全过程售前支持工作； 3、具备较强的行业洞察力与前沿技术敏感度，学习能力强； 4、具备出色的方案编写与汇报演示能力，熟练掌握Office、思维导图、产品原型设计等常用工具； 5、具备良好的客户沟通技巧与需求理解能力，可独立完成与关键客户的交流与汇报； 6、熟悉软件开发生命周期、项目管理流程及系统集成相关知识； 7、具有团队合作意识，能与销售、产品、研发等多部门高效协作； 8、责任心强，能够接受出差安排。 加分项： 1、持有国家承认的计算机技术类相关资格证书者优先； 2、具备阿里、百度等大型科技企业相关岗位经验者优先； 3、具备项目经理、实施交付或需求分析师（产品经理）背景并拥有综合能力者优先。

1.负责公司分配的客户保单服务； 2.协助客户保费办理保单续保、转保或领钱等售后服务； 3.协助客户办理理赔，关注理赔金到账情况； 4.通知客户参加公司相关活动，告知实时政策； 5.根据公司要求参加培训学习，通过监管部门考试。

教育背景： 1.统招本科及以上学历； 2.专业要求：医学检验、生物化学相关专业 技能要求： 1.熟练掌握办公软件操作，包括Excel、PPT、Word等 性格特点： 1）具备较强的沟通能力，逻辑表达清晰； 2）善于团队协作，责任心强； 3）积极进取，工作态度认真，注重细节，作风严谨务实

岗位职责： 1、需求分析与方案设计：配合销售团队，深入理解客户在大模型训练、垂直领域模型优化、模型效果评估等场景下的实际需求，聚焦其在数据获取、清洗、标注、质量检测及管理环节的关键挑战，提供定制化的语料构建与数据服务解决方案。 2、技术沟通与价值传递：面向客户清晰展示我司在数据服务方面的专业技术能力、质量管控机制、工具平台优势及实施路径，建立专业可信形象，增强客户合作意愿。 3、解决方案输出：独立完成高质量技术文档撰写，包括技术方案书、项目建议书、投标材料等，内容涵盖数据策略规划、处理流程设计、系统工具应用、团队配置、交付标准、进度安排及成本测算。 4、数据Pipeline搭建与POC支持：针对具体应用场景（如AI智能眼镜、智能客服、医学影像识别等），制定科学的数据采集和标注规范，确保数据质量与模型目标高度匹配。 5、主导或深度参与概念验证项目，整合内部资源完成小规模数据交付，验证处理效率与成果质量，为后续正式立项提供有力支撑。 6、行业研究与产品反哺：持续关注AI数据领域的最新趋势（如多模态数据处理、指令微调数据构造、人类偏好反馈数据等），将前线客户需求及时同步至产品与研发团队，推动数据平台功能升级与工具迭代。 任职资格要求 1、统招本科及以上学历，专业方向为计算机科学、软件工程、人工智能、数据科学、语言学（计算语言学方向）等相关领域。 2、熟悉AI项目整体开发流程，深刻理解数据在模型训练与优化过程中的关键作用。 3、掌握常见数据类型（文本、图像、音频、视频）的处理技术，包括数据清洗、去噪、标注、增强等环节。 4、了解主流机器学习与深度学习任务（如分类、检测、分割、自然语言处理）对数据标注的具体要求与标准规范。 5、具备大语言模型相关数据实践经验，熟悉SFT、RM、PPO等阶段所需数据的生成逻辑、构建方式与评估方法。 优先考虑条件（加分项） 1、具有2年以上AI数据解决方案、数据产品经理或高级数据标注项目管理经验。 2、有特定行业（如AI智能眼镜、智能驾驶、智慧医疗、金融科技）语料库建设实战经历。 3、参与过从零开始搭建数据标注体系、制定标准化作业流程的工作。 4、了解数据安全与隐私保护相关法规要求（如GDPR、个人信息保护法等）。

岗位职责： 1、负责目标客户的开发与潜在需求挖掘，制定销售方案及执行策略，构建客户关系网络，完成既定销售指标； 2、洞察行业客户在业务发展中的实际需求，整合公司内外部技术资源与产品能力，输出定制化的科技解决方案； 3、面向顺丰快递体系内的销售团队、营业网点及各职能单元开展科技赋能培训，提升科技应用意识，主动发掘并推动客户合作机会； 4、持续维护并深化与行业重点客户的长期稳定合作关系，提升客户粘性与合作深度； 5、定期整理技术反馈、客户需求及市场动态信息，为产品迭代优化和市场策略调整提供有效支持； 6、配合推进新产品在区域市场的宣传推广，并承担对本地销售团队的培训与能力提升工作； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上互联网、物流供应链、零售、电商、仓储等相关领域从业经历，熟悉行业运作模式与发展趋势； 3、掌握OMS、WMS、TMS、供应链软件、零售一盘货、智慧零售、业务中台、仓储自动化、智慧园区等至少一项相关产品或技术知识； 4、拥有成熟的客户资源积累及可验证的客户成功合作案例； 5、精通顾问式销售与解决方案销售方法论，具备优秀的商务沟通与谈判能力； 6、具有强烈的目标达成意识和以客户为中心的服务思维。