招聘：店长薪资：6000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.组织员工培训，提升团队专业能力与服务意识3.监控销售数据，制定并落实提升策略任职要求2.具备3年以上行业管理经验，熟悉运营流程3.沟通协调能力强，能带领团队完成目标

店长30至45岁最佳薪资福利:4000-5000月休2天加业绩奖励工作地址:鹿溪中路100大人零食店（原三毛电动车店）

招聘：店长薪资：4000-6000元/月招聘岗位店长一名薪资4000-6000从事中西餐行业经验者优先

【企业招聘】招聘岗位：百货门店店长岗位职责:1.负责百货门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率2.组织开展门店销售活动，提升顾客满意度和业绩表现任职要求：1.善于沟通，能按时完成上级交付的工作任务2.具备良好的团队合作精神，能够快速融入团队协作3.有较强的学习能力，能持续优化工作流程与方法4.有门店店长经验，会管理门店和人员薪资待遇：底薪4000-5000，转正后有提成试用期1-3个月月休四天排班制地址：常山东方广场一楼YO+门店电话：

龙游好享时光招聘：吧师一名（要求有一定饮品经验）吧台学徒一名长期服务员5名。晚班兼职2名。国庆中秋节兼职店长一名（要求有一定的店长工作经验）。地址：浙江龙游大南门运动场一3联系电话：

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店长、营业员男女不限，年龄18～55岁，有相关经验优先薪资福利:4000--10000加提成每天10小时、月休3天，。西区店：牡丹园和衢职院对面。南区店：百汇路五环路.思源路工作地址:浙江省衢州市柯城区

常山东方广场一楼YO+门店招聘：百货门店店长负责百货门店日常运营管理，组织开展门店销售活动，提升顾客满意度和业绩表现有门店店长经验，会管理门店和人员底薪4000-5000，转正后有提成试用期1-3个月月休四天排班制电话：→详情点击

店长一名：要求：男女不限，年龄25-45岁。1：全面主持会场工作，配合活动各项营销策略的实施；执行下达各项任务，精通公司运营管理；2：做好门店的分工管理工作，核对货品验收，商品陈列，监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；3：妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；负责对员工的培训教育。任职资格:精通团队员工管理、客户管理、商品管理、熟悉店务的各项流程、执行力强，有责任心。待遇：底薪+提成+年终奖，综合月薪10000元+

标准厂房点工钢筋绑扎师傅，10小时，夫妻工优先，男女不限，60岁以下。55岁以下，贵州,云南

衢州市衢江区招桥梁、钢筋工

浙江衢州招聘2名履带吊师傅，负责组装一台车。

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

微延长平店招聘导购；6000～9000店助：6500～10000店长：7500～13000过年有七到14天年假欢迎广大朋友推荐或自荐转发电：（同步

[太阳]招聘启事本店现诚招店长，店员多名工作认真，待人热情，从事过保健品销售优先薪资待遇优厚，环境轻松地址：富力城公交站旁联系：欢迎有意者来电咨询

承德洗衣先生世纪城店，因业务发展诚聘店长，店员数名，详情咨询。

【招聘】招聘美容导师/店员/店长薪资：3k-6k要求：皮肤好，性格活泼，18～45岁地址：洛王新天地商场步行街现代芸武电话：

店长男女不限，16～26岁薪资福利:月薪4000～4500招工人数:数名诚聘长期工有意者来电详谈！工作地址:沙县莲花西路阳光大酒店隔壁

龙中鳄直供优选招聘店员数名：男女不限，年龄25-50岁，大学毕业生也可以，形象好，沟通能力强，工资底薪3000+月补500+绩效提成+社保，综合薪资5000～10000元/月，上不封顶，具体面议！上班地址：浙江省衢州市市区仁德路51号，南湖菜场附近。联系电话：曹女士《

男女不限，年龄在45周岁以下，有经验优先，肯吃苦耐劳，服从管理，有团队精神！

营业员男女不限。营业员薪资福利:试用期后工资4500元/月，具体面议招工人数:1名上班时间9：00-21：00，有两小时休息，包吃两餐工作餐，月休两天上看到，为了避免同岗位的竞争，面试成功后请给《》回个电话或，谢谢！工作地址:柯城区水亭街33号

1. 部门运营与利润管理 · 全盘经营： 负责门店的日常运营管理，对餐厅的QSC（品质、服务、清洁）负全责，确保顾客满意度达标。 · 成本管控： 严格把控食材成本、人力成本、能耗及易耗品费用。负责库房管理，杜绝物料过期浪费，确保毛利率达到公司既定指标。 · 营业额提升： 结合衢州当地消费习惯（如“三头一掌”特色或本地夜宵文化），制定月度、季度营销方案，策划引流活动，提升翻台率及外卖平台评分。 2. 团队建设与人才培养 · 招募与培训： 负责前厅服务团队的招聘面试、技能培训（服务礼仪、菜品知识）及排班考勤管理。 · 人才梯队： 建立内部晋升机制，重点培养储备干部，降低员工流失率。 · 氛围营造： 组织每日例会与月度团建，调动员工积极性，打造高效、团结的后厨与前厅协作关系。 3. 食品安全与应急处理 · 安全第一： 严格执行《食品安全法》及消防规定，确保后厨操作规范，定期检查水电气安全。 · 客诉处理： 妥善处理顾客现场投诉及网络差评（大众点评、美团），将负面影响降至最低，并将客诉转化为改进服务的契机。 4. 对外协调与资产管理 · 公共关系： 维护与当地食药监、城管、街道办的良好关系（衢州目前对餐饮卫生监管较严，此点尤为重要）。 · 设备维护： 负责门店固定资产（空调、冰箱、灶具等）的保养与报修，确保零故障运营。 二、任职要求 · 学历年龄： 大专及以上学历，28-45岁，男女不限。 · 工作经验： 3年以上餐饮行业管理经验。 · 核心能力： · 具备较强的抗压能力，能适应餐饮行业倒班及节假日加班。 · 具备敏锐的数据敏感度，能通过日报表发现经营问题。 · 熟悉外卖平台（美团/饿了么）运营规则及线上营销手段。 三、薪资福利 ·综合月薪：10000-11000元，能力优异者另议）。 · 福利待遇： 包吃包住、月休6天、缴纳五险、带薪年假、年终奖。

衢州农商城水产区招（温馨提示：下午1：00-6：00不要打电话，在休息，其他时间可以打电话）店里帮工：若干名，上班时间凌晨2：00-8：30，要求能吃苦耐劳，年龄30～55岁，家住农商城附近优先。工资6000元/月。联系电话：地址：浙江省衢州市西区农贸城水产区《

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隆江猪脚饭招聘1、店员一名，50岁以下，负责后厨制作以及收银，会培训，待遇：4500-5000元联系电话：

光明随心订招聘促销员：上班时间下午4：00-8：00左右，23元/小时+提成，具体面谈。上班地址：浙江省衢州市或金华联系电话：

衢州捷成厨房设备有限公司招聘：送货驾驶员，安装酒店厨房设备要求：懂点水电，能吃苦耐劳薪资范围：5000-8000招聘店员1名，年龄40周岁以下，工资3000+，工作时间早八晚五全白班公司福利：月休2天联系电话：工作地址：衢州市三衢路396-2号

店长有一定的管理能力，有工作经验优先考虑薪资福利:工资面谈招工人数:一名联系电话：徐，以上人员月休2天，包吃，年后上班工作地址:浙江省衢州市西区258创业园内

标准厂房，要求个人单独能会绑扎、柱、梁、板，男女不限，夫妻工优先，不会做请不要联系.云南，贵州

衢州龙游城东POLOWALK招店长及店员1名底薪+提出+店提+社保+各项奖励有经验者优先联系电话