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食品检测
4-5千/月
食品检验员1年以下大专不需要出差包吃住包吃只上白班接受无质检经验
岗位职责: 1、开展食品样品的日常检测与品质评定,确保产品达到安全规范要求; 2、负责检测结果的记录、汇总与分析,为质量监管提供可靠数据支持; 3、参与实验仪器的常规保养与校验,保障检测工作的稳定与精准; 4、协助优化食品检测作业流程及相关标准,提高检验效率与工作质量。 任职要求: 1、具有食品科学、食品检测或相关专业基础,熟悉食品安全相关法规; 2、有食品实验室实际工作经验者优先,能独立完成各项检测任务; 3、熟练操作各类实验室检测设备,具备扎实的数据处理能力; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的协作意识和适应高强度工作的能力。 大专以上食品或化学专业学历。从事食品行业检验或有实验室检验分析经验者优先。待遇面谈。
食品检验/质检
4-6千/月
食品检验员1年以下大专
大专以上食品或化学专业学历。从事食品行业检验或有实验室检验分析经验者优 先。待遇面谈。
品质主管
4-5千/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
对过程质检员开展的相关工作进行指导,教学与协助 2,维护管理ISO45001,IS014001,IS09001等相关体系,确保正常运转。 3,指导协助测试人员对产品的电机测功,并对相关测试数据进行整理,打印测试报告并分类妥善保管 4,妥善保管体系文件,但实际与文件发生偏差时,分析偏差原因并及时调整。当体系文件需要调整时及时调整。并将调整后的文件及时汇报领导批复。 5,监管部门及合作商审核后续的整改工作的跟进。编写整改报告。整改工作在软件或者硬件推荐不顺利时及时与领导反馈,探讨出合适的方案,确保工作的顺利进行。 6,对产品售后反馈及时更进,分析原因并做处理解决方案,若为供应商产品问题及时反馈给供应商 7,协助跟进来料检验,产品性能测试;过程巡检,成品出货检 8,有保密意识,公司的机密,文件等不可外传
质量管理包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1、协助总经理对公司质量管理体系进行审核、评估、构建与企业相符的质量管理体系。 2、全面负责监督日常质量管理工作,对产品质量保证、报告和预防职能领导责任。 3、负责进料、生产、成品质量标准和检验规程的制定与执行,监督指导各项质量检验工作。 4、负责处理质量异常,协助处理客户投诉与退货调查、原因分析,拟定改善措施。 5、负责食品微生物检验质量监督,确保检验数据的准确性、可靠性。 6、负责总经理交付其他工作。 任职要求: 1、大专以上学历,专业不限。 2、3年以上工作经验。 3、工作态度严谨、端正、具有较强的责任心。 薪资待遇: 1、工资面议; 2、公司提供工作餐、需要可提供住宿,五险及节假日其他福利。
质量管理1-2人
岗位职责: 1. 全面负责生产全过程的质量管控,制定并优化质量检验标准与流程 2. 组织开展来料、过程及成品质量检验,及时识别、分析并推动解决质量问题 3. 主导质量异常处理,组织根本原因分析(如8D、5Why),跟踪纠正预防措施落地 4. 编制和维护质量管理体系文件,配合内外部审核,确保体系持续有效运行 5. 指导并培训一线质检人员,提升团队质量意识与检验技能 任职要求: 1. 有生产制造行业质量管理或测试相关工作经验,熟悉ISO9001等质量管理体系 2. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,能独立主导质量改进项目 3. 熟练使用QC七大工具、SPC、MSA等质量工具者优先 4. 责任心强,具备良好的跨部门沟通协调能力 5. 最低学历不限,有质量工程师证书或内审员资格者优先
供应链食品需要招聘一名品控
食品检验员
供应链食品需要招聘一名品控长期上夜班,会一点电脑,会拍照,月休四天,有社保有工作需要联系
食品/饮料研发1-3年大专
岗位职责:负责果蔬类(果浆、果汁、果泥)新产品的配方设计、工艺改进及成本管理; 依据客户需求推进产品开发;主导实验室小规模试验、中试验证及规模化生产转化,保障产品品质稳定并符合标准; 协同采购、生产等部门,确保产品质量及生产工艺有效实施。 任职要求:大专及以上学历,食品科学与工程、食品营养等相关专业; 备注:具备茶饮调配经验者优先,工作认真负责,具有较强的团队协作意识和沟通能力。
食品/饮料研发3-5年本科鱼糜制定SOP海鲜深加工配方开发水产品类食品加工及制品
岗位职责: 1. 主导海鲜及鱼糜类新产品的研发工作,涵盖从创意构思到配方调试、工艺落地的全流程管理; 2. 持续改进现有产品生产工艺,攻克生产过程中的技术瓶颈,提高产品品质与批次稳定性; 3. 编制产品研发相关的技术文件,包括工艺流程、操作规程及原材料检验标准; 4. 对接市场部门,研究消费者偏好,参与产品市场定位及核心卖点的梳理与输出; 5. 联动生产与供应链团队,推动研发成果高效转化为量产; 6. 负责产品配方资料的系统化整理与保密管理,并配合销售团队完成试吃接待或展会支持等工作。 任职要求: 1. 年龄28-40岁,本科及以上学历,食品科学与工程、营养学等相关专业背景; 2. 协同研发团队跟进产品开发、中试验证及上市全过程,并提供现场技术指导; 3. 具备3-5年食品研发工作经验,其中至少3年专注于海鲜或水产品深加工领域,熟悉鱼类、虾类、贝类等原料特性及加工技术; 4. 富有创新意识,能独立策划并开发具有市场竞争力的新品; 5. 适应高强度研发节奏,具备良好的抗压能力与任务执行能力。
测试
100-120元/天
质量管理1-2人日结兼职
要会电脑基本操作,到家办公介意勿扰! 工作时间下6点-22点,有夜宵补助
甜品主管
4-6千/月
食品/饮料研发1-3年学历不限
1.产品研发与创新 市场调研:密切关注行业发展趋势、消费偏好变化及竞品产品特点,系统收集并分析相关市场数据,为甜品研发提供有力支持和方向指引。 新品研发:结合市场需求、时令特征及客户反馈,主导新甜品的构思与开发工作,确定口味组合、造型设计与食材搭配方案,确保产品具备差异化优势与市场竞争力。 配方优化:持续优化现有甜品配方,提升口感层次、品质稳定性与出品一致性。根据成本结构与原料供应状况,合理调整配料比例,在保障产品品质的前提下实现降本增效。 2.生产管理 生产计划制定:依据门店运营目标、历史销售数据及顾客需求预测,科学制定甜品生产计划,合理安排产量与生产节奏,有效避免缺货或过剩情况。 生产流程监督:严格执行食品卫生标准与操作规程,全程把控制作环节质量。指导员工规范使用设备工具,提升作业效率与出品质量。 成本控制:全面监控原材料采购、消耗及库存动态,强化成本管理。通过优化工艺流程、减少损耗、提高原料利用率等方式控制支出。定期开展成本分析,提出切实可行的节约措施。 3.团队管理 人员招聘与培训:根据部门实际需要,选拔符合岗位要求的甜品制作与服务人员。组织系统的入职培训,涵盖产品知识、操作技能和服务标准等内容。定期开展在岗培训,推动员工技能进阶与创新能力提升。 绩效考核:建立公正透明的绩效评估机制,对员工工作成果进行客观评价。依据考核结果实施激励措施,增强员工积极性与创造力。 团队协作:积极营造和谐融洽的工作环境,加强成员间沟通协作。及时协调解决内部问题,增强团队凝聚力与执行力。 4.质量管理 质量标准制定:建立健全甜品质量控制体系,明确口感、外观、规格、卫生等各项标准,为生产与检验提供统一依据。 质量检查与反馈:定期执行成品质量巡查与抽样检测,快速识别并整改质量问题。汇总顾客质量反馈信息,深入分析成因,落实改进方案,持续提升产品品质。 5.库存管理 库存监控:动态掌握原材料与成品库存状态,确保储备水平既能满足生产所需,又避免过度积压。结合销售趋势与生产安排,精准制定补货计划。 库存盘点:按期完成库存清查工作,保证账目与实物一致。对临近过期或已变质物料及时处理,防止资源浪费与食品安全风险。 参加公司组织的各类会议与活动,准确传递顾客需求信息至相关部门,促进跨部门协同合作,共建高效、团结的工作氛围。 严守商业机密,恪守职业道德,不向外部人员泄露顾客信息、内部管理制度及产品配方等敏感内容。 持续提升专业能力,积极参与餐厅组织的各项学习与培训活动。 服从上级安排,保质保量完成领导交办的其他工作任务。
维修电梯6-10人月结
招聘电梯维保员及维保学徒,要求初中及以上学历,电气或机械相关专业优先。 薪资范围为2800-5500,招聘人数为6人。 工作地点包括梧州市区、龙圩区、石桥、旺甫、藤县、岑溪。
梧州 龙圩区
10月12日 20:05拨打电话
综合维修工餐补1-2人月结
通用维修工初中及以上,餐费补贴,水电补贴,接受三班倒,工作认真细心,负责任。通用维修薪资福利:5001-7000提供招工人数:2餐费补贴,水电补贴工作地址:广西苍梧县旺甫镇旺兴大道18号
梧州 苍梧县
10月12日 20:05拨打电话
梧州龙圩区招工地小工/杂工
小工
梧州市龙圩区招工地小工/杂工
梧州 龙圩区
10月12日 20:02拨打电话
梧州藤县招水电
200-300元/天
水电工1-2人完工结算
梧州市藤县招水电
梧州 藤县
10月12日 19:58拨打电话
广西梧州招炒锅,工资7000元,区附近,要求:会单手倒油电话
7千/月
上什月结
招炒锅,工资7000元,梧州市区附近,要求:会单手倒油电话
梧州
10月12日 19:19拨打电话
食品检验员不需要出差
岗位职责: 1. 负责食品生产全过程的质量监控与检验工作 2. 执行⾷品安全标准,确保产品符合国家相关法规要求 3. 开展原料、半成品及成品的抽样检测与记录管理 4. 参与质量管理体系的维护与现场审核
食品检验员经验不限大专不需要出差接受无质检经验两班倒包吃住上六休一食品类专业
岗位职责: 1.负责发货仓不良品封存与监控; 2.负责仓库日常5S检查,及产品品质状况监督与异常处理; 3.负责礼盒组装巡检与确认; 4.上级交办事项。
食品检验员
4-6千/月
食品检验员经验不限大专不需要出差接受无质检经验只上夜班五险包吃住月休四天食品类专业食品经验
岗位职责: 1.负责食品原料、半成品及成品的理化、微生物等常规项目检验工作 2. 严格按照国家标准和企业检验规程开展检测,确保数据真实准确 3.规范填写检验记录,及时出具检验报告并反馈异常结果 4.维护保养检验仪器设备,参与实验室日常管理与5S执行 5.配合完成质量体系内审、外审及监管部门检查相关工作 任职要求: 1. 熟悉食品安全相关法律法规及GB标准,具备基础检验理论知识 2.能独立操作常用检验仪器(如pH计、天平、灭菌锅、微生物培养设备等) 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的数据记录与分析能力 4. 有食品检验、质量检测等相关工作经验者优先 5. 具备中专/技校及以上学历,食品、化学、生物等相关专业背景
食品检验员1年以下大专不需要出差有质检经验三班倒月休四天
工作内容:对商家来货商品进行抽检,把控来货质量,降低品质售后率 任职要求:大专及以上学历 要求有生鲜质检经验
现场品控
4-6千/月
食品检验员1年以下大专有质检经验两班倒
【食品厂现场品控】 1、对生产过程实施监控; 2、对生产工艺执行的正确性负责; 3、对成品实施监督; 4、对原奶进行监控; 5、对生产人员与环境卫生进行监控; 6、做好领导交办的其他事项。 岗位要求: 1、熟悉乳品产品加工工艺,熟悉乳制品的检测方式及方法 2、有食品相关工作经验优先,具有良好的沟通能力,做事仔细认真 3、大专及以上学历,食品安全与工程、食品质量与安全、生物工程等专业优先 4、身体健康,适应食品生产工作、接受上夜班。 工作时间:8:00—19:00,19:00-8:00,两白班两夜班两休息。 薪酬:综合4-6K,试用期3个月薪酬比正式员工少20%(试用期也购买五险一金),法定节假日轮休,工作正常3倍工资,包吃住(不额外扣款)。
工程量核算员
3-7千/月
计量工程师1-3年大专
对上计量,对下结算,对下合同清单整理及简易合同的签署
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
招聘品控主管(藤县康膳达餐饮管理有限公司)。薪资为4500-5000元/月。工作内容包括:负责建立、完善并维护公司食品安全质量管理体系;制定并优化内部质量控制流程;负责处理客诉和退货质量问题,分析原因并落实整改措施;检查车间环境卫生、设备清洁度及人员操作规范,防止交叉污染。要求熟练使用电脑办公软件(Word和Excel),需有大型食品公司工作经验。要求责任心强,能吃苦耐劳,身体健康,服从管理,沟通能力强,工作认真细心,有良好的敬业精神。
食品检测员
3-4千/月
食品/饮料研发1-3年大专肉类食品相关专业水产品类食品加工及制品蔬菜类
岗位职责: 1. 负责食品样品的采集与检验任务,保障检测数据的精确性和可靠性。 2. 对食品检测结果进行登记与分析,及时识别异常情况并提出优化建议。 3. 配合解决检测过程中出现的技术或操作问题,保障检测流程高效运行。 4. 依据国家法规及行业标准开展食品检测工作,确保各项操作合法合规。 任职要求: 1. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力,能准确解读食品检测相关信息。 2. 熟悉掌握食品安全相关法律法规及标准规范,具备高度的责任意识和职业操守。 3. 可熟练使用食品检测常用仪器设备,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 能够独立承担上级交办的其他相关工作任务,具备良好的时间规划与组织协调能力。
工程计量员
3-6千/月
计量工程师3-5年大专计量,结算,合同,
对上计量,对下结算,预算,合同清单整理,简易合同的签署
出品副经理
4-6千/月
食品/饮料研发3-5年大专
岗位职责: 1. 负责公司产品整体出品管理与品质把控,确保产品达到公司规范及市场要求; 2. 带领并统筹产品开发团队,推进新产品设计与技术创新工作; 3. 与市场部门协同配合,保障产品按时上市并契合市场需求; 4. 跟进产品开发全过程,确保项目进度可控且符合质量标准; 5. 主导产品成本管理,提升产品性价比与市场竞争优势。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效推动团队完成既定目标; 2. 拥有良好的沟通技巧与跨部门协作能力,妥善处理团队内部事务; 3. 熟悉项目管理流程,能够科学制定并落实项目执行计划; 4. 对行业趋势和市场变化具有较强敏感度,能及时做出应对调整; 5. 富有团队协作意识,善于激发成员潜能,促进产品持续创新。
食品/饮料研发经验不限本科肉类食品相关专业食品加工及制品
岗位职责:负责猪肉类产品的研发工作,具备深入研究能力,能够推动产品力的创新与提升 任职要求:1、具备系统化思维:善于从全局角度出发,在经营导向下深入钻研并实现产品力突破;2、自我驱动力强:追求持续进步与个人成长;3、抗压能力突出,作风踏实稳重,注重实际执行与落地。 岗位经验:1、食品类相关专业背景;2、具有成功的产品或项目开发案例者优先考虑
质量部部长
6千-1万/月
质量管理
岗位职责: 1. 全面负责公司质量管理体系的建立、实施与持续改进,确保符合ISO9001等标准要求 2. 主导产品全生命周期的质量策划、过程监控与成品检验,严控质量风险 3. 组织质量问题分析与闭环管理,推动8D、FMEA等工具落地应用 4. 管理测试团队开展功能、性能及可靠性测试,输出专业测试报告 5. 协同研发、生产、采购等部门推进质量协同,提升客户满意度与一次交验合格率 任职要求: 1. 本科及以上学历,质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先 2. 5年以上质量管理工作经验,具备3年以上团队管理经验 3. 熟悉质量管理体系标准及常用质量工具(SPC、MSA、APQP等) 4. 具备较强的跨部门沟通协调能力与问题解决能力 5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业素养与抗压能力
质量管理3-5人月结
3. QC主管/化验员/助理共3人: 工作职责:负责产品质量检测、检验流程管控,维护质量体系,确保产品符合行业标准和行业要求。 要求:QC主管:大专及以上学历,药学、分析、化工、生物工程等相关专业,熟悉GMP质量体系,具备相关有从业经验。化验员/助理:高中及以上学历,有从业经验者优先。 薪资:QC主管5500-65000元/月
品控经理
8千-1.2万/月
质量管理社保1-2人月结全职
岗位职责 1.质量体系管理,建立、实施、维护并持续改进公司ISO9001等质量管理体系,确保其有效运行和符合认证要求。 2.组织编制、修订和完善各项质量管理制度、流程、标准操作程序(SOP)及质量手册。 3.标准制定与维护,制定并持续优化公司产品的内控质量标准和检验规范。 4.制定原材料、半成品、成品及生产过程的监控指标和验收标准。 5.质量检验与监控,规划并管理来料、生产过程、成品出厂的全流程质量检验工作,监督各项检测方法的执行。 6.定期审核检验数据和报告,确保数据的真实性与准确性,对产品质量状况进行统计分析。 7.质量问题处理与改进,主导重大质量异常、客户投诉与退货的调查、分析与处理,准确界定问题根源。 8.协同供应中心,对供应商、加工厂进行资质审核与现场评估,确保其质量体系和能力符合公司要求。 任职资格要求 1.本科及以上学历,化学、化工、农学、生物技术、质量管理等相关专业优先。 2.年龄30-45周岁,身体健康,能适应短期出差(那桐工厂、崇左工厂等),持驾照熟练开车。 3.具备5年以上生产制造型企业质量管理工作经验,熟悉检测方法,化工、肥料、制糖造纸的生产管理或质量管理优先考虑。 4.具备独立搭建或主导优化质量管理体系(ISO9001等)的成功经验,能熟练编写各类质量管理文件。 5.具有数据分析和逻辑推理能力,拥有丰富的现场质量问题处理经验,熟悉质量改善工具和手法。 7.具备良好沟通能力,能够高效统筹内外部资源,协调生产、采购、销售等部门共同解决质量问题。 8.具备团队管理和领导能力,有高度责任心和原则性,有一定抗压能力。 薪资待遇: 8K-12K/月,五险一金,福利性食堂,其他福利优厚; 工作地点:南宁 常驻地点:隆安县那桐镇、崇左新和镇
酿酒工艺员
3-6千/月
食品/饮料研发经验不限大专食品发酵/酿造食品相关专业配方开发稳定性评估
岗位职责: 1. 参与酒类产品配方的研发与制定,确保产品风味与香气满足消费者偏好及市场发展方向。 2. 对酿酒全流程中的原料采购、存储、发酵、调制及过滤等环节进行监督,实现生产过程的精细化管控与品质保障。 3. 组织并指导生产线操作人员作业,保障工艺流程顺畅运行,维持产品质量的一致性与稳定性。 4. 承担酒品质量检测与分析任务,快速识别生产异常并采取有效措施,提出优化方案以提升产品品质与产出效率。 5. 负责整理和保存生产各阶段的数据资料,涵盖酒品质量、成本核算、库存状况等内容,为生产效能评估提供依据。 6. 参与新产品的研发工作,结合市场需求与用户反馈持续改进酒体口感与整体品质。 7. 协助推进企业质量管理体系的建设与落地执行,推动生产流程标准化,增强品牌影响力与市场竞争优势。 任职要求: 1、年龄20-40岁,大专及以上学历,发酵工程、酿酒工程、化学或食品类相关专业,欢迎应届毕业生应聘; 2、提供行业内具竞争力的薪酬待遇,具体薪资根据个人能力核定; 3、工作地点:南宁市武鸣区(东盟经济技术开发区),公司可安排住宿; 4、本岗位涉及一定体力劳动,无法适应者请勿投递简历。
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