岗位职责：工程桥梁钢结构设计及钢结构工程的指导安装。 任职资格：有2年以上工作经验，精通二维、三维制图，精通钢结构与箱柜钣金结构设计。

防城港港口区招钢结构设计师

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钢结构详图深化 岗位职责： 1、能独立完成钢结构详图深化、拆解。 2、沟通能力强，熟练使用CAD、takal拆图软件。 3、协调与指导车间主任、生产工人、质检员、采购员的技术工作。 4、按实际工程做好主材排版图，按排版图编制采购单提交厂长、技术部主管审核后交采购采购原材料，并对仓库提供的库存进行核减。 任职要求： 1、大专以上学历，钢结构、工民建、土木工程、建筑类或机械制图相关专业； 2、会操作AutoCAD以及Tekla等3D详图软件； 3、有3年以上的钢结构深化设计经验； 4、熟悉钢结构行业的相关设计、施工规范；了解钢结构加工流程和施工工艺； 5、能较好地理解设计图，有较强的三维空间想象力； 6、工作认真仔细，良好的团队协作精神和沟通能力，吃苦耐劳。 工作地点：南宁苏圩。包吃住，五险。

防城港市港口区招光伏安装、电焊、钢结构安装/打板、其他钢结构人员

岗位职责： 1. 参与钢结构厂房、桥梁、塔架等项目的现场安装、校正与焊接作业 2. 配合施工图纸进行钢构件吊装、定位、固定及连接施工 3. 负责钢结构施工过程中的安全防护、质量自检及问题反馈 4. 协同起重工、焊工、测量员等完成多工种交叉作业 5. 服从项目管理安排，遵守现场安全文明施工规范 任职要求： 1. 身体健康，能适应高空、户外及高强度作业环境 2. 具备基本识图能力，了解钢结构施工工艺流程 3. 有相关现场实操经验者优先，无经验可带薪培训 4. 持有登高证、焊工证、起重指挥证等特种作业证件者优先 5. 责任心强，具备团队协作意识和安全防范意识

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钦州市钦南区招二保焊/气焊,铆工/钣金工,其他钢结构人员,钢结构安装/打板

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可预支/旺甫玩具厂 主要做儿童玩具产品 1、薪资待遇：14元/小时，月收入4000+，伙食5元/天（三餐），。包住（水电费均摊）。。 2、招聘要求：男女不限，18～45岁，做事勤快手脚灵活。夜班另补25元/晚。 3、工作岗位：包装，组装，上下货，可以选择长白班/两班倒，月休4天，每天工作10-11小时左右。 4、入职资料：本人身份证原件，身份证复印件一份，1寸相片2张。自带碗筷水杯。 工作地址：梧州旺甫工业园 提前报备发我 咨询

梧州岑溪招工，工地小工1名

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仓库配货员，2 工作地址:三龙大道333号，万达驾校附近 8:20-12:00，13:30-17:30 基本工资+提成（2600-3200元） 主要负责仓库货品配货捡货以及系统开单工作，能服从工作安排，日常工作需要卸货搬货，仓库货品配货捡货以及系统开单工作 35-45岁之间

梧州市藤县招砍伐工包住不包吃，50块钱每吨每亩不低于10吨。结账方式。三天可以预支。拉树可以结80%。可以先到现场看树合适了才做，树里面没有草。树里面很干净

负责设计钢结构图纸，熟练使用CAD和泰克拉拆图软件

广州中筑金属制品有限公司 设计师招聘 广州中筑金属制品有限公司诚招设计师，欢迎有意向者投递简历！ 岗位职责 1. 负责公司临建产品（活动板房、集装箱房、轻钢别墅、钢结构等）的方案设计、施工图绘制，确保设计符合生产标准及客户需求； 2. 熟练运用CAD、Photoshop等设计软件，完成产品结构、外观等设计图制作，配合生产部门解决生产过程中的设计问题； 3. 参与产品研发与优化，结合市场需求和行业趋势，提出设计改进方案，提升产品竞争力； 4. 配合销售团队，根据客户定制需求提供设计支持，输出符合要求的设计方案及报价辅助资料； 5. 整理设计档案，规范设计流程，确保设计图纸的准确性与完整性。 岗位要求 1. 大专及以上学历，建筑设计、钢结构工程、工业设计等相关专业优先； 2. 熟练掌握CAD、Photoshop等设计软件，有钢结构或临建产品设计经验者优先； 3. 具备良好的空间想象力和审美能力，能独立完成设计方案及图纸绘制； 4. 个性严谨细致，沟通能力强，能积极配合团队推进项目，具备较强的学习能力和问题解决能力； 5. 有1年以上相关设计经验者优先，优秀应届毕业生（有设计实习经历者）亦可投递，公司提供系统培训支持。 薪资待遇 1. 3个月试用期，试用期内完成考核可提前申请转正，，享受项目奖金； 2. 免费包吃住，工资月结。 联系方式 联系人：刘如意 联系电话：

职位内容： 1、负责楼梯及护栏五金类产品的结构开发与设计； 2、依据客户具体需求完成产品方案并绘制精准的施工图纸； 3、配合完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、具备楼梯护栏类产品设计相关经验，熟悉钢结构设计者优先； 2、熟练操作CAD等主流设计软件； 3、本科及以上学历，具备良好的沟通能力与创新设计思维； 4、工作细致耐心，态度积极主动，富有创意且责任感强； 职位福利：绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利

一、基本任职要求 1. 学历与专业 本科及以上学历，土木工程、结构工程、工民建、工程力学等相关专业。 部分头部/甲级设计院要求211/985院校或硕士学历。 2. 工作经验（核心门槛） 初级：具备3-5年结构设计经验，可独立承担中小型加固项目的设计任务。 中级/资深：拥有5-10年相关经验，完整参与过加固项目全过程（方案→计算→施工图→施工配合）。 加分项：具有甲级设计院工作经历、钢结构设计能力或现场施工/技术支持背景。 熟悉主流加固技术，如碳纤维加固、粘钢、植筋、裂缝处理、增大截面、外包型钢、预应力加固等。 3. 证书与职称（加分/优先） 必备：取得中级及以上工程师职称。 优先：持有注册结构工程师（一/二级）或注册岩土工程师资格。 其他：具备检测/加固类培训证书、BIM相关认证者更优。 二、专业能力要求 1. 专业知识与规范 熟练掌握《混凝土结构加固设计规范》（GB 50367）、《钢结构加固设计标准》（GB 51367）、《既有建筑鉴定与加固通用规范》（GB 55021）等关键规范。 了解既有建筑结构检测、评估、加固及改造的全流程技术体系。 具备扎实的结构力学、材料力学基础，掌握有限元分析方法，能开展结构安全性与耐久性评价。 2. 软件技能（必备） 制图：熟练使用AutoCAD、天正建筑/结构软件，具备施工图绘制能力。 计算分析：精通PKPM、YJK、MIDAS、ETABS、3D3S、理正结构等至少两种软件。 加分项：掌握Revit（BIM）、SAP2000、ANSYS、ABAQUS等有限元分析工具。 办公软件：熟练操作Office套件（Word/Excel/PPT），用于编制计算书和汇报材料。 3. 核心业务能力 能够独立完成现场勘查、检测数据解读、加固方案比选、计算书编写、施工图设计及技术交底工作。 具备方案优化能力，在安全、经济性和施工可行性之间实现平衡，提出合理化建议。 能配合施工现场，解决技术难题，处理设计变更，并参与验收支持。 具备良好沟通协调能力，可与业主、监理、施工单位及检测机构高效协作。 三、综合素质要求 工作严谨细致，责任心强，重视结构安全细节。 学习能力强，能持续跟进最新规范、材料与工艺发展动态。 抗压能力强，适应多项目并行推进及阶段性出差需求。 表达清晰，具备独立进行方案汇报和技术评审的能力。 四、岗位职责 承担既有建筑及构筑物的结构鉴定、加固设计、计算分析与施工图绘制工作。 编制结构计算书、设计说明、材料清单及相关技术交底文件。 参与现场踏勘、施工配合、技术问题处理、设计变更及竣工验收支持。 参与设计方案评审、图纸会审、规范培训以及新技术研发工作。

给排水：熟练掌握立管技术； 暖通：具备两年以上相关工作经验； 结构：熟悉装配式及钢结构者优先考虑； 调试：工科专业背景，热能、核工程类专业优先；有核电设计或调试相关工作经验者更佳； 五险一金，双休、节假日福利等

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