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岗位职责: 1. 负责对接公司内外部达人（KOC/KOL），完成brief输出、内容审核及数据更新等相关工作。 2. 结合品牌产品定位，筛选匹配的优质达人账号资源。 3. 针对不同品类制定相应brief，指导达人按要求产出内容，并完成稿件审核。 4. 日常发布后及时跟进数据动态，进行实时更新与数据分析。 任职要求： 1. 性别不限，年龄22—30岁，具备1年以上媒介或销售相关经验者优先考虑。 2. 具备较强的执行力、资源整合能力、沟通协调能力，以及一定的抗压能力。 工作时间：9:00—18:00。 午休时间：13:00—14:00，单休。 薪资福利： 1. 底薪3000+提成+奖金。 2. 法定节假日带薪休假。 3. 不定期提供下午茶、组织团建活动。

1. 限本县户籍或已在本县稳定居住满5年以上的人员。需熟悉当地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房聚集区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄要求30-45岁。具备建材、涂料、家装类行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经验者更佳。无相关经验者亦可应聘，但须具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力、抗压能力及诚信品质。 3. 需自行配备交通工具，公司按标准给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件操作。 5. 个人形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房集中区、旧房改造热点区域信息。 2. 开发B端代理商资源，拓展C端终端客户群体。 3. 客户关系维护与服务支持，包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期客户关系维系。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行情况及遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号，打造个人品牌影响力。 薪资：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

招促销员梧州龙人超市龙圩店促销员4名主要是品牌推广，试饮试吃，抽奖活动以及游戏互动工作，年龄18~30岁之间，工作时间，5.1-5.3（合计3天）上班8小时，具体上班时间统一安排，有推广经验优先考虑。薪资待遇:100元+促销提成联系电话:

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【该岗位工作内容包含销售性质，请投递时注意】 岗位职责： 1.在小红书平台对接博主，沟通合作需求并推动达成协作。 2.维护现有签约博主关系，同时积极拓展新博主资源。 任职要求： 1.性别不限，年龄在22至30周岁之间。 2.具备较强的沟通与谈判技巧，有销售相关经验者优先考虑。 3.能熟练操作电脑完成基础工作任务，打字速度不作硬性要求。 4.工作认真负责，可按时保质完成上级交办的任务。 5.本岗位为线上沟通形式，无需外出或电话联系。 6.需无犯罪记录。 工作时间： 9:00—18:00；午休13:00—14:00 每周单休（固定周日休息） 薪资福利： 1.月薪3000元起，另享提成与绩效奖励。 2.法定节假日按规定享受带薪休假。 3.定期提供下午茶点，团队不定期组织聚餐活动。

1. 需为本地户籍或在当地长期居住满5年以上，熟悉所在地区的地理环境、风土人情、方言交流，了解当地建材市场布局、主要住宅小区及自建房聚集区域，掌握装修周期与消费习惯。 2. 年龄要求30至45岁之间。具备建材、涂料、家装等相关领域销售工作经验（1-2年以上）者优先考虑，有区域市场开拓经验者更佳；无相关经验亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压素质，为人诚实守信、踏实可靠。 3. 自备交通工具，公司可根据实际工作情况给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于日常微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件应用。 5. 个人形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业气质。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇范围内新建楼盘、自建房集中区、旧房改造热点区域的相关信息。 2. 拓展B端代理商资源，同步开发C端终端客户。 3. 负责客户关系维护与全流程服务，包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及客户情感维系。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行进度及遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号等，打造具有辨识度的个人品牌形象。 薪资待遇：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利政策：油费补贴+餐费补助+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+生日关怀 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

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