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包吃包住，办公室办公，负责网络招聘和面试(要求年满18能做2个月以上)

工作时间:15:00-23:00招聘长期的工作内容：负责在各种招聘软件进行招聘，邀约到公司进行面试，坐班，空调房坐着上班.工作轻松简单年龄16-30岁1900-2500-3000提成（200-1000）

公司环境待遇都很好包吃住工作轻松没有学历要求有晋升空间不要求有工作经验会有人教欢迎各位

底薪4500加提成包吃住

1.通过各平台进行发布信息（账号公司提供）2.对其求职者进行接待，安排登记面试，招收（年龄为18-25岁）的先生女生们3.短信或电话通知求职者过来面试

招聘岗位：人事专员岗位要求：年满16薪资待遇：底薪4000包吃住工作内容：负责公司人员招聘，每天邀约面试及接待工作时间：下午3点到晚上11点（8小时）月休四天工作地点：南宁市西乡塘区

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没工作想的，有工作想换工作的井号万事俱备，“职等你来”电话联系()

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招聘：人力资源经理/主管薪资：5-7千/月1、根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，参与公司重大人事决策，定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持；2、根据公司的情况，制定公司培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度，实施细则和工作程序，并组织实施；3、制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果，负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉；4、负责建立公司内部畅通的沟通渠道，及时了解员工的意见和想法，积极听取采纳员工合理化建议，并反馈给相关部门，负责建立有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性；任职资格：1、学历：大专以上学历2、专业：人力资源管理、工商管理类专业优先3、工作经验：5年以上人力资源管理方面的经验4、知识：熟练掌握人力资源六大模块管理流程，经营管理、法律、谈判技巧等相关知识培训5、培训经历：有人力资源管理等方面的专业培训

人事主管根据公司发展需要，按照公司管理体系，完善公司人力资源行政相关管理制度并监督实施;协调部门关系、员工关系、负责业务板块人员的招聘配置等人事管理工作。在看到的招聘信息。工作地址:黄岛保税区海拓航运大厦

人力资源主管（40岁以下）根据公司的发展战略，制定人力资源战略规划，明确人力资源管理的目标和方向。分析公司的人力资源需求，制定人员招聘、培训、绩效管理等方面的计划。招聘与选拔：制定并执行招聘计划，确保公司能够吸引到合适的人才。负责招聘渠道的管理和拓展，提高招聘效率。组织面试、筛选简历，评估候选人的能力和素质。办理新员工的入职手续，确保入职流程的顺畅。工作地址:永康

人事经理1.熟悉人员招聘流程，负责员工方案建立2.负责店铺日常管理！薪资福利:面议

人事经理1.熟悉人员招聘流程，负责员工方案建立2.负责店铺日常管理！薪资福利:面议工作地址:定边

家电售后文员，做台账，打电话

要求熟悉办公软件，

文员跟单

招聘公司前台接待文员。位置在藤县教育新城，要求形象较好，会电脑，待人接物适当礼貌热情，底薪2800，平均每月至少500奖金，有食堂管中午饭，不需要出差，不需要加班，朝九晚六，也欢迎毕业生。

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招文员一名，会开车驾驶技术好点的

全职大夜班前台性格开朗，口齿伶俐，习惯夜班生活，有良好的职业形象，懂得基本的接待礼仪，服从管理，无不良嗜好。无薪资福利:无招工人数:1无工作地址:无

要求会熟练使用办公软件，能一个人自觉上班，每天工作8小时，年龄25至40岁。工资2400元，电话费补100元，月休4天，试用期过后，帮买医保社保，工作满一年，增加100元工龄工资。

主要工作是车辆接待报单报价信息登

招聘：生产后勤工薪资：5001-7000元/月能接受倒班.