岗位职责: 1、与学员及家长保持密切沟通，提供专业的一对一咨询服务，及时解答疑问，给予针对性建议。 2、配合教学团队，结合学员实际情况制定专属学习方案，助力每位学员实现潜能最大化。 3、按照公司规范参与市场调研与推广工作，推动优质教育资源惠及更多家庭。 4、跟踪学员学习进展，提供周到的客户服务支持，保障学员及家长的高度满意。 任职要求: 1、具备中专或以上学历，热爱教育事业，对行业有真诚的认同感和发展意愿。 2、具备良好的亲和力与表达能力，善于倾听与沟通，能与学员及家长建立信任关系。 3、工作积极主动，服务意识强，具备较强的应变能力和责任心。 4、具有良好的团队协作精神，愿意为集体目标贡献力量。 5、有少儿教育相关经验者，在同等条件下优先录用。 福利待遇: 1、具有竞争力的薪酬结构，包含基础薪资与高额提成（上不封顶）及多项奖金激励。综合月收入约4000~7000元，表现优异者收入更高。 2、提供完善的福利保障，包括五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动、国内外旅游机会及子女免费就读权益。 3、健全的培训机制，涵盖入职培训、岗位进阶课程与专项能力提升，由资深主管全程指导，快速胜任工作。 4、清晰的职业发展路径，伴随职位晋升实现薪资增长与个人能力全面提升。 5、收获丰富行业经验、人脉资源、管理技能与加速成长机会，助力长远职业发展。 6、团队氛围积极向上，管理制度科学规范，办公环境舒适，处于行业发展前列。 7、【薪资待遇】包住宿！！！底薪3000+提成800~1100（上不封顶）+奖金+五险一金，每月10号准时发放工资。 工作时间：9:30-12:00，15:00-18:30，每周一固定休息

岗位职责： 1、对接新成交正式学员，填写完善学员档案，指导学员听课用课；回访老学员，了解学习情况，并做记录，对于有问题的学生，做好督学服务； 2、及时跟家长沟通反馈学生的学习情况，并辅助运营部门完成转介绍。 3、接待来访学生及家长，通过面谈过程对学生进行专业的学科分析与诊断，制定听课方案，给出听课意见，协助销售部门完成月度销售任务。 4、完成上级领导交代的其他任务； 5、有教师资格证或教育培训机构从业经验者优先。

杨国福麻辣烫招聘（望城广场店）服务员门店地址：梧州望城广场杨国福麻辣烫【岗位要求】有餐饮门店管理经验优先，熟悉麻辣烫/快餐门店运营能统筹门店日常管理、人员排班、货品盘点、服务把控责任心强，做事踏实，有团队管理意识【薪资待遇】薪资面谈月休2天，日工作八小时联系电话：联系人：时先生【信息，有想法联系他】

梧州市岑溪市招泥瓦工，有12万祠堂红砖砌筑，有人手的给电话，完工给工钱

招聘杂工兼职两名，今天需要搬运物品。12:00上班，工作地点在梧州莲花桥附近。有意者可报名。

抛光品检质检员一名，要求视力好，手脚麻利，认真有责任心，工资面议。抛光工两名，要求熟手，抛指纹锁面板，半桶水勿扰

工作时间：7:300~12:00，下午2:00~5:00工资待遇：1500底薪加提成。电话

岗位职责： 1. 为客户提供专业、准确的线上咨询服务，解答各类业务相关问题 2. 根据客户需求匹配合适解决方案，协助完成流程指引与信息对接 3. 整理咨询记录与常见问题，持续优化服务话术与响应效率 4. 协同内部团队推进客户问题闭环处理，提升服务满意度 5. 严格遵守服务规范，确保咨询过程合规、中立、无销售导向 任职要求： 1. 沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务流程 3. 责任心强，耐心细致，适应线上远程协作模式 4. 具备基础办公软件操作能力，打字速度不低于60字/分钟 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于咨询服务发展的优秀人才

【岗位职责】 1. 为企业客户提供战略规划、组织发展及运营管理等方面的咨询服务； 2. 根据客户需求开展调研分析，诊断企业运营问题并提出优化建议； 3. 协助客户推动咨询方案落地实施，提供阶段性改进报告与专业支持； 4. 维护长期客户关系，挖掘持续合作机会，提升服务价值。 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑思维与商业洞察力，能够快速理解企业运作模式； 2. 优秀的沟通协调能力，能与不同层级人员高效对接； 3. 工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作意识； 4. 熟悉企业管理相关理论，有咨询项目经验者优先。

主要工作: 1、指导顾客康复灰指甲， 2、要求男女不限，20-45岁，全职，初中及以上学历。 月休四天。 待遇：转正后3000-6000 工作时间：早8:00~晚18:00 工作地点：阜南县城

坐标浙江省嘉兴市南湖区金融广场A幢1401，｜法辅在线嘉兴总部上班谁懂啊 不用早起、不内卷、高薪风口，打工人痛点全戳中！ 位置｜金融广场 作息｜朝十晚四｜做4休3 告别早起挤地铁，时间自由，兼顾生活和搞钱 赛道｜不良资产·法拍房万亿蓝海 2026政策加持｜嘉兴市场持续升温 刚需+捡漏双赛道，行业前景稳到离谱 成长｜小白零门槛 线上系统课+线下一对一实操带教 从行业知识到流量变现，手把手带你入行 待遇｜年薪10-30W+上不封顶 每周抽奖｜零食自由｜生日礼金 恒温办公环境｜定期团建｜团队零内卷 上班幸福感直接拉满 找一份不内耗、有前景、时间自由的稳定工作 嘉兴想搞钱的小伙伴直接冲 #嘉兴找工作 #嘉兴神仙公司 #朝十晚四 #做四休三 #嘉兴打工人 #嘉兴法拍房 #不良资产 #嘉兴高薪工作 #嘉兴金融之门 #稳定高薪工作

【岗位职责】 1. 通过电话、网络，沟通拜访企业家客户，了解客户企业管理上的状况与需求，推动客户成交； 2. 持续跟进沟通客户，与客户建立良好的关系，为客户提供基础的企业管理问题的解答； 3. 参与课程学习，现场服务支持企业家学习成长。 【岗位要求】 1. 年龄要求24 岁以上，沟通能力强，自驱力强，情商高，有销售经验曾在教育培训任职优先或对商业培训感兴趣优先； 2. 学历要求：本科及以上（学历代表过去，能力代表现在，学习力代表未来）； 3. 对企业管理有浓厚的兴趣，有企业内训和管理咨询沟通经验优先。 【福利待遇】 1. 无责底薪+提成+奖金+年终奖 2. 免费的EMBA总裁学习课程 3. 接触企业家高端人脉资源 4. 完善的入职培训+在职培训机制（一对一带教老带新，小白也可以勇敢尝试） 5. 签订正式劳动合同，享受五险一金（定居落户不用愁） 6. 每年享受带薪年假、法定节假日福利 7. 良好的工作环境和团队氛围 8. 团建活动：定期团建、下午茶、生日会、节日活动、出国旅游、户外拓展等 加入巨海的三大收获： 1. 快速提升专业能力 2. 在巨海待满一年，相当于读了一个MBA 3. 在巨海待满三年，相当于读了一个EMBA

中教文化】http:/www.tect365.com.cn 【我们坚信一次正确的选择胜过百次盲目的努力】 ~我们为你提供的是这些 1、【丰厚薪资】 轻松工作——8000以上(含新伙伴)； 稍微努力——12000以上(美甲、spa、小龙虾一样不少!) 逼点自己——20000以上（年薪20W+）； 远超同行的薪资待遇只为不甘平凡的你而准备! 2、【五险一金】：五险一金按时缴纳绝不拖延，让你的职场毫无后顾之忧； 3、【快速晋升】：初级咨询师（1-2个月）→高级咨询师（2-4个月）→咨询主管（4-6个月）→咨询经理（6-12个月）→咨询总监（1-2年）； 只要你有能力我们就敢破格任用！！！ 4、【不强制加班】：公司不提倡也不强制加班，每晚6点准时打卡下班离岗； 5、【年度旅游】：每年固定安排至少两次国内外旅游，拓宽眼界同时释放压力； 6、【生日贺礼】：每月举办生日party，好吃好玩还有精美礼品相送； 7、【节日福利】：每逢节日无论大小均可领取公司为员工精心准备的节日礼物； 8、【下午茶】：花果茶、养生茶、咖啡全天供应不断档，让你享受生活快乐上班； ~我们的职位需求 1、担任招生顾问角色，在线解答学员问题，并完成课程推荐与介绍，协助学员完成报名； 2、学员来自公司官网主动咨询并留电的意向客户，当日转化率高！(平均招生周期为5-10天) 3、无需外出拓展客户更无需地推，你的【全部】资源均由【公司免费提供】； 4、通过公司分配的微信、QQ、电话等方式进行回访，确认学员报考意向并给予专业指导； ~我们希望你是 1、有强烈的学习意愿和积极的学习态度，能迅速融入新的工作氛围； 2、具备网络销售或招生相关经验者优先，无经验我们也愿意培养； 3、面对困难不退缩并坚持到底，而不是消极抱怨、逃避现实的人； 只要你对自己抱有信心，对收入有追求，我们相信，对上眼神，你就是我们要找的人！ 加入中教文化，我们助你才华出众，支持你全面发展！ --中教文化，期待你的到来！

1、负责线下地推、商圈拓客、小区推广、引流获客，收集潜在学员家长信息； 2、接待咨询客户，讲解课程体系、、课程优势、考级及成长体系； 3、跟进意向客户，维护客户关系，完成报名转化、、转介绍； 4、配合校区日常招生活动、体验课邀约、活动落地执行； 5、做好客户台账记录，持续跟进未成交客户，提升成交率。 任职要求 1、年龄18–38岁，学历不限，有无经验均可，新人可带、零基础可学； 2、性格开朗、善于沟通、抗压能力强，愿意主动开口、敢于地推； 3、热爱销售工作，目标感强，想赚钱、想稳定发展； 4、服从团队安排，配合日常地推、活动、邀约工作； 5、有教育行业销售、地推、门店销售经验者优先录用。 招聘热线：

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

无人机招生

急招聘兼职人员30人（暑假工）招聘要求：在校大学生，高中中职毕业生。岗位内容：在办公室负责招生工作，会用快手等自媒体工具宣传，会打电话与学生家长沟通。上班时间：9：00～12：00，14：00～18：00。（七小时）每周日休息。工资待遇：月薪资2k～6k＋，上不封顶，多劳多得。面试电话：秦老师工作地址：桂林市七星区国家大学科技园

岗位：网络招生客服(正规学校，提供住宿) 岗位职责： 1，负责学校的招生咨询工作，主要宣传平台：抖音，快手，小红书，微信视频号等。全程有老师指导，工作简单轻松。 2，不用出差，不需要跑市场，主要以线上为主。 岗位要求： 1，大专及以上学历，有招生经验优先考虑。 2，学校有全面统一的培训，对抖音，视频号的创作感兴趣。 3，口齿清晰，语言表达能力好，热爱教育行业。 4，优秀者可留校任教。

岗位：网络招生客服(可短期兼职) 岗位职责： 1，负责学校的招生咨询工作，主要宣传平台：抖音，快手，小红书，微信视频号等。全程有老师指导，工作简单轻松。 2，不用出差，不需要跑市场，主要以线上为主。 岗位要求： 1，大专及以上学历，有招生经验优先考虑。 2，学校有全面统一的培训，对抖音，视频号的创作感兴趣。 3，口齿清晰，语言表达能力好，热爱教育行业。 4，优秀者可留校任教。

岗位名称：课程顾问 薪资：4000-8000 岗位职责： 1.负责到店客户接待、体验课跟进与课程介绍 2.完成会员办卡、续费、课程转化工作 3.维护客户关系，做好回访与服务 4.配合门店完成业绩目标与活动执行 5.收集客户需求，提升客户满意度 任职要求： 1.性格开朗，善于沟通，有亲和力 2.有销售、服务、门店经验优先 3.积极主动，执行力强，能吃苦耐劳 4.目标感强，愿意挑战高薪 5.热爱瑜伽健身行业优先 福利： 高提成、上不封顶、免费瑜伽、带薪培训、团队 奖励、晋升空间、月休4天

培训机构招生：地推，介绍课程邀约到店。

工作内容 1、负责夏令营项目的学员招募，通过多种途径拓展潜在生源 2、为学员提供专业化的课程解答与咨询服务，保障招生任务顺利完成 3、持续跟进学员需求，优化服务体验，增强满意度与长期信赖 任职要求： 1、具备出色的表达能力与沟通协调能力 2、能独立推进招生全流程，拥有敏锐的市场感知力 3、热爱教育领域，适应高效、动态的工作节奏

招聘电话销售，课程顾问（能接受外派到东莞长安校区） 主要负责中高考课程提分项目的客户对接，公司提供精准资源支持，无需外出拓展客户。 岗位职责： 1，通过电话开展体验课邀约工作，引导客户到校咨询。 2，分析并识别客户需求，核实客户信息的有效性与真实性。 3，把控通话质量，确保来访客户具备明确的学习意向，并落实课前沟通及后续跟踪服务。 4，接待到访客户，安排课程初体验，讲解课程亮点、教学优势，突出个性化辅导与专属教材等核心价值。 5，执行上级交办的各项任务，保持高效推进并主动反馈工作进展。 任职要求： 1，普通话流利，具备良好的亲和力与表达感染力。 2，拥有出色的沟通技巧，工作认真负责，富有职业热情。 3，适应快节奏工作环境，抗压能力强，勇于迎接挑战，追求个人成长。 4，有电话销售经验或教育行业从业背景者优先录用。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 投递须知：机构专注于单招培训项目，运营周期为10月至26年3月；当前处于行业红利阶段；广西地区今年刚启动改革； 该岗位需具备高中校方资源（如高三年级主任、班主任或相关管理层），或有实际成效的招生经验；无底薪，高提成（采用代理模式），不接受者请勿投递； 任职要求： 1. 热爱教育事业，富有责任感，勇于自我突破，具备协作精神。 2. 拥有较强的沟通表达能力，普通话标准清晰。 3. 态度积极、心态阳光、反应灵活，能承受一定工作压力，踏实肯干。 4. 有进取心，对未来职业发展有一定思考与规划意识。

职位描述 工作内容：负责前往各地区域通过地面推广形式销售活动门票 周末组织邀约购票客户按时到场参与，工作无需复杂技能，只要踏实肯干即可获得可观收入，年龄******均可 每单提成1000-1800元，薪资每周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间 月入两万出头并不困难，工资按周发放，绝不拖欠，只要肯付出就一定有回报！要求能适应出差、吃苦耐劳 我们只招有能力、愿奋斗的人，以提成为主，多劳多得。从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等工作的优先录用 团队中不乏能力强、能吃苦的伙伴， weekly 收入过万或接近一万的不在少数，欢迎想赚钱、敢拼搏的人加入 注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经验者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的人际互动能力与交际技巧，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于交流，具备优秀的沟通协调能力，勤奋坚韧，抗压性强，具备团队合作意识，进取心强烈； 【任职资格】： 1、不限经验（关键看是否愿意投入） 2、学历不设门槛（更看重实际能力与努力程度） 3、具备良好沟通素养及综合素质（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有强烈的目标感与成就动机（成果源于持续付出） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者优先纳入储备管理人才培养计划 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

职位详情 一，招生课程顾问 岗位职责： 1. 推动公司品牌形象建设，高效开展渠道拓展及日常维护工作 2. 精准识别客户潜在需求，达成既定销售任务 3. 为学员及其家长提供专属咨询服务，协同教师制定个性化学习方案 4. 负责客户邀约、面对面沟通、推动报名转化及后续学员关系维护 任职要求 1. 具备较强的客户服务意识与表达能力，普通话标准 2. 富有开拓进取精神，具备良好团队协作观念，学习能力强且善于沟通 3. 工作积极热情，责任心强，心理素质稳定，能适应高强度工作压力 4. 对教育行业有浓厚兴趣，性格亲和，做事细致耐心 薪资结构 底薪+阶梯式提成+高额奖励+免费住宿+五险一金 带薪年假18至23天 职位福利 绩效奖金（日结、周奖、月度激励等）、带薪年假、节日关怀、团队旅游、子女免费就读、五险一金、集团商业保险

---------转正后前一季度保底6000（签订保底协议）--------- 1、主要通过电话辅助微信的方式负责课程推广，为家长推荐符合其需求的课程体系或者套餐，促成签约。 2、根据分公司计划，按时完成工作计划及每月招生任务； 3、负责咨询电话的接听、记录及时回访跟进，并及时将资源录入系统。 工作要求： 1、本科及以上，热爱销售事业。 2、应届生可盖实习章，南宁外可安排线上面试。 工作时间： 周二下午18：00-21：30上班，周三~周五下午14:30-21:30，周六8-21点，周日8-18：00。周一休一天，周二休息半天（月休六天） 【薪资架构】 1、底薪3500-5000+提成+奖金 2、过试用期后一个季度薪资保底6000（签订保底协议） 【面试地址】青秀区文德大厦北楼4楼（金湖广场） 工作地点： 金湖广场、鲁班路、东葛华都、柳沙半岛、江南万达（任选） 【在星火，您可以享有】 1.基础保障：五险一金/ 2.日常福利：兴趣俱乐部/生日福利/团建活动/下午茶/节日福利； 3.假期福利：年假、产假、婚假、病假、奖励假等； 4.培训体系：新员工培训、技能培训、1对1带教、项目制培训、阶段式培训； 5.旅游团建：省内游、省外游、出国游；丰富的户外拓展、团体旅游; 6.心基金：帮助个人、家人度过难关的互助基金; 7.分红激励：根据年度个人绩效考核发放年度分红； 8.调薪：每年根据员工个人表现可享受2次调薪机会； 9.工作环境：明亮开阔，市中心位置，交通便利，环境优美； 10.预备党员福利：公司设有党员之家，可发展正式党员

职位详情 一，招生课程顾问 岗位职责： 1.推动公司品牌建设，高效开展渠道拓展及日常维护工作 2.准确把握客户诉求，积极达成销售任务指标 3.为学员及家长提供个性化咨询服务，协同教师制定专属学习方案 4.负责客户邀约、面对面沟通、推动报名转化及后续学员关系维护 任职要求： 1.具备较强的客户服务意识与表达能力，普通话标准流畅 2.富有开拓进取精神，具备良好的团队协作观念，学习与沟通能力强 3.工作热情主动，责任心强，心理素质稳定，能适应一定工作压力 4.热衷教育事业，性格亲和，易于建立信任关系 薪资结构： 底薪+阶梯式提成+高额奖金+免费住宿+五险一金 带薪年假18至23天，超长假期助力身心放松 职位福利： 绩效奖金（日奖、周奖、月奖等多种形式）、带薪年假、节日关怀、员工旅游、子女免费就读、五险一金、集团补充保险

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-04 岗位职责： 负责学生招生相关事务。 可灵活安排工作时间。 从事市场推广、地面推广，采用合作模式，享有高额提成

【性格】 外向开朗，善于表达，乐于与人互动交流 【主要职责】 1、通过电话销售、大型线下推广活动、新媒体渠道及客户转介绍等方式进行客户引流与体验邀约。 2、完成签单转化：将积累的家长资源邀请到店，开展面对面沟通并促成成交。 3、客户交接：对已成交客户的基本信息进行系统整理，并移交至后端督学团队，确保服务衔接顺畅。 4、持续学习与能力提升：及时掌握产品更新内容与专业知识，积极参与线上线下各类培训，为家长提供专业、可靠的咨询服务。 【工作经验】 具备1-2年销售相关经验，特别优秀者可放宽至无经验录用 【工作能力要求】 1、出色的沟通表达能力为首要条件 2、具备较强抗压能力，面对挑战不退缩，主动学习、不断提升业务水平 3、执行力强，能够高效落实各项工作安排 4、具备良好的团队协作意识，能与店长、督学人员紧密配合，保持高效沟通 【广阔的职业发展空间】 公司设置专业和管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向： 1.管理方向： 课程顾问-面咨老师（预备主管）-学习规划师（主管）-店长/校长 2.专业方向： 初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-终极课程顾问 部分表现优异员工可在入职5-8个月内晋升为主管或副店长/校长，更为突出者可在6-12个月内晋升为店长/校长