职位描述： 1.负责阿里巴巴国际站的日常运营与管理，结合平台数据优化公司产品结构及主推爆款，借助数据分析明确业务覆盖区域。 2.深入理解业务运作模式，基于数据洞察制定有效策略，驱动业务持续增长。 3.监测并分析平台曝光情况，及时响应阿里巴巴国际站规则变动，调整运营方案以适应平台发展需求。 4.配合外贸销售部门，协同推进各项业务落地与执行

职位描述： 1. 负责阿里巴巴国际站的日常运营与管理，结合平台数据优化公司产品结构及主推爆款，运用数据分析明确业务覆盖区域。 2. 深入理解业务运作模式，依托数据洞察制定相应策略，推动业务持续增长。 3. 分析平台曝光情况，紧跟阿里巴巴国际站规则变动，及时调整公司运营方案。 4. 配合外贸销售部门，协同推进业务落地与执行。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 熟练操作智能手机，具备基础电脑操作能力，适应通过微信及视频号进行引流的工作方式，年龄35-60岁，性别不限，无专人指导，需自主完成任务

岗位急招 招满即停 ●大专学历及25-45周岁 世界五百强完善的晋升培训体系 企业文化： 我们实行固定早九晚六，周末双休，绝不加班，到点下班，适合热爱服务行业又追求工作生活平衡的你（无需电话销售、无电销任务）。同时，对于渴望成长、追求高收入的伙伴，我们也提供广阔的发展平台与上升通道。人性化作息+双休零加班！ 福利待遇：薪资结构： 1、无责任底薪+职级补贴+岗位补贴+绩效奖金，综合月收入7-25K 2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业、意外医疗等保障，另享企业补充保险及住房公积金 ●工作时间： 上午09:00-18:00，标准八小时制，午间休息两小时，不安排加班 周末双休，享有带薪年假、年终双薪，法定节假日全休，另提供带薪158天产假 ●发展空间： 若你想提升自我、突破能力，平台至关重要。公司依托世界五百强背景，具备成熟的晋升培养机制，管理岗需求量大，为有晋升意向的员工提供快速晋升支持！ 晋升机制透明公开，唯才是举，凭实力说话，人人皆有机会 ●培训体系： 无需担心经验不足 1、入职即开展系统培训，涵盖公司介绍、产品认知，内容简单易懂，轻松上手，更有专业学习资源支持 2、培训结束后配备专属导师、组长及主管全程指导，一对一帮扶，快速成长 ●工作环境： 1、5A级办公空间，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有活力 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰富奖励机制，每月评选优秀员工并表彰（惊喜不断） 3、每年享受5至15天带薪年假（幸福感满满） 4、依法享有婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要时刻） 5、办公室备有各类零食、咖啡、饮品及下午茶（工作之余惬意放松） ●员工福利： 生日礼遇、团队出游、带薪休假、企业年金 底薪+提成、保底薪资、绩效激励、年终奖金

一、基本要求： 热爱外贸工作，勇于突破自我，追求高收入目标，具备吃苦耐劳的品质，踏实肯干，态度积极，富有团队协作意识，执行力强，能适应高强度工作节奏，稳定性好，愿意在外贸领域长期发展。 二、具体要求 岗位职责： 1. 熟练掌握阿里巴巴国际站的日常运营，负责橱窗产品的管理及P4P推广的统筹运作； 2. 能够为企业制定运营策略，明确市场定位，进行整体布局与推广规划，提升店铺点击量、访问量和转化效率，定期监测推广成效，及时优化营销方案； 3. 熟练运用关键词对产品标题和信息进行优化，提升自然搜索排名，降低推广成本； 4. 熟悉每日商品数据、客户行为及营销表现的分析流程，整理运营数据，识别潜在问题，并提出切实可行的改进对策； 5. 定期开展客户邮件回访，组织实施市场调研与分析，制定科学的销售与推广计划，持续提升业绩水平； 6. 为合作企业提供平台操作培训，针对不同类型企业实施差异化、分层级的指导方案。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历； 2、了解主流电商平台的运作模式及规则体系； 3、掌握外贸基础知识，通晓进出口业务流程及相关操作； 4、具备良好的沟通能力，可独立处理客户各类问题，涵盖售前咨询、订单跟进、售后服务及投诉应对，能够预判风险并妥善解决已发生的纠纷； 5、具备较强的抗压能力与团队配合意识。 薪酬福利：基本工资+提成+绩效+奖金

岗位职责: 1. 负责线上店铺的日常运营管理，跟踪并解读运营数据波动情况； 2. 策划并落地执行各类促销方案，提升商品展示效果与推广转化； 3. 分析行业竞争态势，制定针对性的运营应对策略； 4. 制定销售推广方案，并保障各项计划顺利推进与落实； 5. 定期复盘销售表现，输出改进方案并推动优化实施。 任职要求： 1. 具备高度的责任感与进取心，能独立承担店铺全流程运营工作； 2. 拥有较强的市场洞察与营销策划能力，适应快节奏市场变动； 3. 具备出色的统筹协调与项目推进能力，确保任务高效完成； 4. 思维活跃，善于探索并实践创新性运营方法； 5. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅沟通、协同作业。

岗位职责： 1、主导电商项目的整体规划与落地实施，确保项目按期保质交付； 2、整合协调跨部门资源，促进团队高效协同，及时处理项目推进中的各类问题； 3、跟踪项目进展，定期反馈执行情况，根据实际情况灵活调整实施方案； 4、持续优化项目管理机制，提高团队运作效率及项目交付质量； 5、与客户保持密切沟通，准确把握需求并有效落实，提升服务体验与满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有电商或相关领域项目管理实践经验； 2、掌握电商平台运营流程，关注行业趋势，具备良好的市场分析能力； 3、出色的团队管理与跨部门协作能力，能有效推动团队完成既定目标； 4、具备较强的应变与决策能力，能在高强度环境下稳定发挥； 5、熟练操作项目管理软件，具备优秀的文档编写与汇报表达能力。

固定午班12:00-18:00，生活节奏友好 责保底4000+绩效，综合薪资5k-1.2w（上不封顶） 弹性排休制（月休4天），工作生活平衡 纯线上办公，在家/公司均可 工作地点临桂区双子塔（金茂中心） 岗位职责 1.负责通过平台工具（文字/语音/视频）与用户建立高效连接，深度挖掘用户需求并提供针对性解决方案； 能接受视频和用户沟通，能接受树洞倾听软件； 2.维护用户关系，跟进服务进度，确保用户体验流畅性与满意度； 3.协助优化服务流程，收集用户反馈并同步至产品/运营团队，推动服务升级； 4.完成日常服务数据记录与分析，为业务决策提供支持。 任职要求 1.20-40岁，有线上用户服务/社群运营经验优先； 2.擅长多形式沟通（文字表达清晰、语音语调亲和、视频互动自然），能快速理解用户意图； 3.耐心细致，抗压能力强，面对复杂需求保持积极服务态度； 4.熟悉目前主流社交工具，打字速度60字/分钟以上； 5.接受轮休排班制，能稳定长期任职。 关于我们 我们是一家专注于线上用户服务的创新型企业，团队氛围轻松有活力，不内卷不套路。岗位核心是通过真诚沟通为用户创造价值，如果你喜欢与人打交道、享受解决问题的成就感，这里会是你施展的舞台！

网络运营助理招聘临时工地点在柳州谷阜街年龄18-45岁上班时间09-15点日结下班结款 150-200这样上班可以玩手机抽烟等……

岗位内容： 1.负责淘宝/天猫店铺日常运营，包括商品上架、价格调整、推广方案等活动。 2.负责店铺流量、转化率、用户活跃度等数据分析，为店铺运营提供支持和改进建议。 3.关注竞品动态及市场变化，对店铺运营策略做出相应调整。 4.处理售后、退换货等问题，并保证客户满意度。 任职要求： 1.具有1年以上淘宝/天猫店铺运营经验或相关岗位经验。 2.熟悉淘宝/天猫店铺平台操作流程和规则，了解电商市场特点和趋势。 3.具备良好的文字功底和审美能力，熟练使用办公软件和运营工具等。 4.具备良好的沟通能力、学习能力和团队协作精神，能够承担工作压力。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

★★梧州万秀区厨师★★ 55岁以下，工资4500-5500，有厨师证，主要做中餐，双休，法定假期，13薪，可以买社保，不提供食宿。

职责 1.负责快递、百货装车； 2.服从管理，按时按质完成工作量； 3.按小时计工资，23元/小时，可日结 要求 1.20-50周岁，身体健康，服从管理； 2.白班 8：00-13：00，晚班，晚上22：00-早上6：00，实际下班时间根据货量，装完下班； 3.认真负责，要扎实做事的人

★★梧州万秀区保安/消防中控★★ 60岁以下，8小时，包住不包吃，月休四天，13薪，法定加班费，可以买社保。 保安证2500 中级消防证3500-4000

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 市场专员

零工市场运营专员 岗位职责： 1、负责零工市场的日常服务运营，包括活动执行、招聘、就业对接等工作，协助主管或相关团队完成任务； 2、负责日常信息登记、收集整理，政策咨询、信息发布等工作，包括求职人员登记、企业信息收集等； 3、负责日常数据统计、表单、材料的整理和归档，保持数据的准确性和完整性，便于后续的分析和报告编写； 4、负责就业政策收集汇总、数据更新，并按要求定期上报； 5、协助主管或相关团队完成每月或每日工作计划，及时反馈工作进度，并汇总形成报告； 6、完成领导交办的其他相关工作，如驿站的环境卫生管理、安全管理等。 岗位要求： 教育背景：大专及以上学历，专业不限，但人力资源、汉语言文学等相关专业优先； 工作经验：0-2年工作经历，具有就业驿站或政府就业相关工作经验者优先考虑； 专业知识：了解熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等； 专业技能熟练使用办公软件，如Excel、Word等，能够独立完成数据分析和报告撰写工作。 其它要求：35周岁以下，具有良好的语言表达能力和文字撰写能力，以及良好的沟通协调能力、团队合作意识，有较强执行力、责任心。热爱人力资源工作，工作主动积极，能够从一线岗位做起，致力于提升服务质量。 福利待遇 1、工资：底薪4000左右，另加提成 2、双休，7.5小时*5天工作制，享受法定节假日，各类带薪休假； 3、社保+年节福利+礼金； 4、年轻团队，氛围和谐，丰富员工团建活动； 5、拥有完善的晋升体系。

工作职责 1、负责运行引流社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群； 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化； 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职资格 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

公司不收取任何费用，简历可来公司填写 【工作职责】： 需具备良好普通话能力，掌握基础电脑操作，工作地点固定，全程在办公室内完成，无外勤安排，无销售类任务。 【上班时间】： 早上9:00-12:00，下午1:30-6:00，朝九晚六，法定节假日按规定正常休假 【薪资制度】： 综合月薪5k起，含工龄工资及绩效奖金，员工平均月收入在5k-8k区间 【补贴制度】： 设有全勤奖励、工龄津贴、浮动绩效奖金 【福利制度】： 定期组织聚餐，传统节日发放心意礼品，提供激励性下午茶，安排集体免费团建活动 【购买社保】： 依法缴纳五险：养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险、失业保险 【员工活动】： 包含部门免费聚餐、部门旅游、特色户外团建、内部员工假期、公司年会红包、开门红等福利 办公模式为职能化管理，上下班实行指纹打卡考勤 【岗位要求】 1、年龄20岁至40岁，中专或高中及以上学历；专业不限、性别不限，需持有毕业证书 2、具备良好沟通能力，有团队协作意识，有客服从业经验或学习态度积极者优先考虑 公司地址：梧州市区

诚聘以下岗位： 1 性格乐观开朗、积极进取者优先 2 有国际站或跨境电商平台操作经验的外贸业务人员或运营人员优先（招聘1名主管+2名外贸业务员+1名运营） 3 英语通过四级及以上者优先 4 具备一年以上电商实操经验者优先 薪资待遇 a 底薪3000-5000元/月，另享绩效提成 b 缴纳五险 c 提供住宿支持 备注 工贸结合型企业，持续参与广交会、各类展会及直播推广 主营产品：休闲运动类服装

岗位职责： 1. 负责统筹并推进京东平台各项运营项目的执行与落地。 2. 跟踪项目关键数据，定期开展数据分析与总结。 3. 高效应对项目运营中出现的各类突发问题，确保流程顺畅。 4. 具备较强的学习能力，能快速适应快节奏和高压力的工作环境。 任职要求： 1. 本科及以上学历。 2. 月薪3000-5000元。

岗位职责: 1.核实客户信息并完成登记工作 2.为客户解答疑问并提供专业咨询 3.通过线上方式回访客户，做好日常维护 4.具备相关经验者优先考虑 薪资待遇:无责底薪3300+提成+奖金 上班时间:9:20-18:20（中午休息两小时），每日工作7~8小时，周末双休，享受法定节假日、年假及年度旅游 我们公司的优势 1:工作无需外勤，在写字楼内办公，环境舒适，空调全天开放 2:团队以90后为主，氛围轻松融洽，管理扁平化，沟通无障碍，同事关系简单和谐，整体稳定性高 3:拥有充足的客户资源支持，自主研发办公系统，实现智能化高效作业 4:每周不定期安排下午茶，每月组织大型团队建设活动

工作严谨细致，主要职责是负责数据分析与运营操盘相关工作

岗位职责： 1. 负责整理并推进京东平台各项运营工作的执行与落地。 2. 跟踪项目运行数据，定期开展数据分析与总结。 3. 及时应对并处理运营实施中出现的各类紧急问题。 4. 具备较强的学习意识，能有效规划工作进度与任务安排。 任职要求： 1. 大专及以上学历。 2. 月薪3000-5000元。

岗位职责：负责公司跨境电商平台，包括亚马逊、temn等平台的日常运营与管理工作。 任职要求： 1、具备跨境电商平台相关工作经验，能够独立推进平台运营事务，适应较高强度的工作节奏。 2、工作积极主动，执行能力突出，具备良好的问题处理与应对能力。 薪资：底薪+提成 公司福利：缴纳社保，提供食宿，享有年假、法定节假日等待遇。

一、基本要求： 热爱外贸行业，勇于突破自我，追求高薪目标，具备吃苦耐劳的品质，踏实肯干，态度积极，富有团队协作意识，执行力强，能适应高强度工作节奏，稳定性好，愿意在外贸领域长期发展。 二、具体要求 岗位职责： 1. 熟练掌握阿里巴巴国际站的日常运营管理，合理配置橱窗产品，高效执行P4P推广策略； 2. 能够为企业制定运营方案，明确市场定位，统筹规划整体运营与推广路径，提升店铺点击率、访问量及转化效果，定期监测推广成效，及时优化营销策略； 3. 精通通过关键词优化产品标题与详情信息，提升自然搜索排名，降低推广成本； 4. 擅长分析每日商品表现、客户行为及营销数据，整理运营报表，识别潜在问题，并提出切实可行的改进对策； 5. 定期开展客户邮件回访，组织实施市场调研与分析，制定科学的销售与推广计划，持续提升业绩水平； 6. 为合作企业提供阿里巴巴平台操作培训，依据企业不同属性实施分级分类培训方案。 任职要求： 1、全日制大专或以上学历； 2、了解主流电商平台运作机制及平台规则； 3、掌握外贸基础知识，熟悉进出口业务流程及相关操作； 4、具备良好的沟通能力，可独立处理客户各类问题，涵盖售前咨询、交易跟进、售后服务及投诉应对，具备争议预防与解决能力； 5、具有较强的抗压能力与团队合作意识。

岗位职责: 1.熟悉并掌握公司运营系统，重视客户与用户的体验反馈，主动学习并独立完成日常工作任务。 2.全面了解各部门运作情况，具备良好的统筹规划能力，监督各部门工作进展，实现统一协调管理。 3.积极与团队成员配合，协同推进项目执行，持续提升整体工作效率。 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力，能高效对接团队及客户。 2.能在规定时限内高质量完成上级安排的工作任务。 3.年龄30岁以下，学历不限，性别不限（表现优异者可适当放宽条件），具有较强的责任意识。 4.定期梳理问题并进行复盘总结，协助相关部门优化产品流程或培训机制，降低问题发生率。 5.接受零基础人员，公司提供系统培养，需具备强烈上进心和快速学习能力。 福利待遇: 1.薪资结构：底薪3000元+绩效奖金1500-2000元+晋升奖金+社保 2.丰富多彩的员工活动，包含团建旅游、生日会、节日福利等； 3.提供公寓式免费住宿，营造温馨宿舍氛围，同事关系融洽如家人，工作环境轻松愉悦。

通过抖音、快手或视频号为公司进行客户回流运营，公司提供资金支持及运营账号 精神状态积极，具备相关经验者优先考虑 底薪3000元加运营提成，具体面议可于面试详谈 工作时间早九晚六，中午休息两小时，每日工作七小时，周末双休，每月休息八天