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房建总工程师是项目的技术总负责人，核心是把控技术、质量、安全与进度，统筹解决重大技术问题。 一、核心职责（技术管理）需会建模、一级建造师证 • 图纸与方案：主持图纸会审、技术交底；审核施工组织设计、专项方案（深基坑、高支模等）。 • 设计变更：审核设计变更、技术核定，处理现场技术签证与索赔。 • 技术攻关：解决施工重大技术难题，推广新技术、新材料、新工艺。 二、质量与安全 • 质量管控：建立质量体系，监督验收标准执行；参与质量事故处理。 • 安全技术：审核安全专项方案，落实安全技术措施，防范安全风险。 三、进度、成本与资料 • 进度协调：参与制定施工计划，协调技术环节保障进度。 • 成本优化：通过技术方案优化控制成本，审核材料设备技术标准。 • 资料管理：监督技术资料、竣工资料的收集、整理与归档。 四、对外协调 • 对接建设、设计、监理、质监等单位，协调技术问题与验收事宜。

负责项目工程量核算、成本控制、合同结算，是项目的“账房先生”与成本把控核心。 一、计量核算（核心）（会建模优先） • 依据图纸、合同、现场签证，精确计算工程量，编制计量报表。 • 审核分包、劳务、材料的计量申报，核对实际完成量。 • 建立计量台账，动态跟踪已完工程量、剩余工程量。 二、成本与合同 • 参与编制施工图预算、成本计划，监控实际成本偏差。 • 审核设计变更、现场签证的费用，办理索赔与反索赔。 • 负责与甲方、分包方的进度款申报、结算审核。 三、资料与配合 • 收集整理计量依据（图纸、签证、会议纪要），确保资料完整。 • 配合总工程师、造价师，提供工程量数据支持技术方案与成本优化。 • 参与竣工结算，核对最终工程量与费用。

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采煤机司机 （一）面向社会招聘,具有煤矿相关工作从业经验的优先录用;遵纪守法,品德优良,热爱矿山,热爱煤炭事业。，具有初中及以上文化程度，年龄在18 - 40周岁之间，身高160厘米以上。有工作经验者，条件可适当放宽。（三）身体健康，符合煤矿相关岗位体检标准。 薪资福利:（一）用工形式及待遇：井下采掘岗位收入约8000 - 11000元/月。公司缴纳养老、失业、工伤、基本医疗、大额医疗保险、住房公积金（五险二金）、保险福利待遇。（二）公司充分尊重员工的劳动，上岗后享受各类福利政策，例如工龄补贴、井下津贴、班中餐补贴，中秋及春节两节福利，职工生日福利等。（三）按照国家规定，员工将享受带薪年休假、探亲假及各类公休假期。 招工人数:若干名 （一）符合报名条件的人员，持身份证原件和复印件、学历证书、特种作业证件原件和复印件、两张两寸免冠彩照，无犯罪记录证明到大方公司办公楼303室报名。（二）报名时间：长期招聘，培训合格后上岗。 工作地址:大方县顺德新区新铺村小屯煤矿

钻臂机司机（支护工） 中专及以上学历,具备3年以上的工作经验,身体健康，无妨碍本职工作的病症,熟悉井下工作环境,钻臂机司机和支护工需要具备相关的操作技能和工作经验.能熟练操作钻臂机和进行支护工作，了解锚杆钻机的日常故障及简单维修办法；特别优秀者年龄可适当放宽。1、能熟练操作掘锚一体机钻臂机进行顶、帮锚杆、索支护，并将支护质量控制在误差允许范围内。2、了解锚杆钻机的基本构造、性能及液压系统原理，能处理锚杆钻机的简单故障以及维修。3.负责开机前的常规检查,以及在使用过程中设备运行状况的评估，及时反馈设备运行状况

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