岗位优势： 1、总监亲自带教，重视后续的个人学习以及晋升培养； 2、薪酬有浮动部分（提成），并不只拿底薪； 3、对于创业政策，财税专业知识的培养，提升个人的专业能力。 岗位职责： 1、协助总监落实日常管理动作，推动业绩目标达成； 2、协助团队工商部门订单外勤及文书办结工作； 3、完成总监交办的其他临时性工作。 岗位要求： 1、粤语流利，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，善于分析和梳理工作数据； 2、能接受因工作需要的定期外勤安排； 3、沟通表达能力佳，性格外向，形象佳； 4、具备团队协作精神，执行能力强。 福利待遇： 1、薪资：底薪+绩效+服务提成（综合范围6-7K，具体面议） 2、工作时间：周一至周五，9：00-18:00，8小时工作制，周末双休； 3、福利保障：五险一金、通讯补贴、工龄补贴、年度旅游、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等）、年终奖等 4、假期组合：带薪年假、带薪旅游假、国家法定假期（假、产假、陪产假、育儿假等）。

1.负责销售运营 2.负责公司销售

工作内容: 1.协助业务人员跟进客户对接工作，包括日常沟通、需求确认、信息传递等，维护良好客户关系； 2.负责业务订单的整理、录入、归档工作，确保订单信息准确完整，跟踪订单执行进度，及时反馈异常情况； 3.协助整理业务相关资料，如产品介绍、报价单、合同等，确保资料的规范性和及时性； 4.负责业务数据的统计与分析，定期生成业务报表，为业务决策提供数据支持； 5.完成交办的其他业务辅助性工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，专业不限，有1年及以上业务助理相关岗位经验者优先； 2.具备良好的沟通表达能力、协调能力，态度温和有耐心，服务意识强，能高效对接内外部需求； 3.熟练使用ERP系统，Office等办公软件，具备基本的数据统计和文档整理能力； 4.工作认真细致、责任心强，具备较强的执行力和抗压能力，能主动跟进工作进度； 5.认同公司企业文化，有团队协作精神。 工作时间： 9:00-12:30，14:00-18:30，避开上下班高峰期，从容上下班，单休，节假日按照国家法定执行。

有相关专业的经验 能吃苦耐劳

一、薪资待遇 1、收入模式自主可控，收益高低由你主导，入职满1年的经纪⼈近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长阶段： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴绩效6000元+3000元职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴绩效5000元+3000元职务绩效； 高中学历最高可享7000元薪酬：底薪补贴绩效4000元+3000元职务绩效； ②发展进阶阶段：薪酬结构涵盖底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖励，深圳岗位定级A1（4600）至A7（11000），搭配高达55%-80%的业绩提成比例。公司提供广阔晋升通道与优厚回报机制，业绩激励上不封顶！其他城市薪酬标准可在提交简历后具体了解！ 二、福利保障 ①毕业当年及毕业后一年内入职的大学生可享受免佣租房权益，应届生报到时按公司规定报销一次到岗交通费用 ②完善的社会保障体系：五险一金、带薪休假、节日礼盒、授课激励、仁杰奖项、员工互助基金支持 ③丰富多元的员工活动：文体赛事、国内精品旅游、海外豪华出行、住宿资源支持 ④弹性工作制，周末可选双休、单休或调休，兼顾职业发展与生活节奏 三、岗位职责 1. 收集并整合周边社区楼盘与商圈动态，精准匹配客户需求，提供置业前期的专业信息支持。 2. 践行E2E（端到端）服务理念，依托乐有家APP等数字化平台，深耕属地社区，打通从“最初一公里”到“最后一公里”的房产交易全流程服务。 3. 在责任社区与商圈内，通过走亲访友式关系运营，持续维护客户链接，实地勘察房源状况，输出专业建议，高效推动买卖双方磋商进程。 4. 借助平台强大赋能，实行搭档协作、团队作战模式，为交易双方优化成本结构，把控风险环节，量身定制置业升级方案。 5. 入职即可参与晋升竞聘，每月开放一次竞聘通道，入选者可进入“青年干部培训班”，作为管理储备人才，参与日常管理实践，实行民主集中决策机制，协助店长开展门店运营；配备双导师体系——业务导师与管理导师联合培养，定期参加营销总裁及中高层管理专题培训，全面提升综合能力。欢迎有志青年踊跃投递，让平凡的你实现非凡梦想！

此岗位为单休 介意勿扰 加班至8-9点 有加班费 职位概要: 业务跟单，灵活处理客户各类需求 工贸结合 熟知生产流程 在公司管理下，具体承担销售团队订单从下单、打样、合同签署协助到排产跟进，实施交付进度的全程监控，保障交期及售后响应，维护客户关系，汇总销售数据等职责，打通产品从接单到完整交付的各环节，助力销售团队实现高效交付。 岗位职责： 客户资料的采集与归类； 执行日常销售相关事务； 处理客户的退换货事项； 与客户确认并签订合同或订单； 每月与客户核对账目明细； 每月与财务部门完成账单对接； 按规范提交销售台账记录； 统一管理销售类文件，包括但不限于合同、订单、出货单等资料； 按时更新月度报价清单； 岗位绩效： 1、销售文档管理（完整、精确） 2、客户信息汇总（精准、时效性） 3、销售数据整理（准确、及时） 技能要求： 1. 具备良好的沟通协调能力 2. 掌握基础统计工具，熟悉常用函数操作； 3. 熟练使用办公软件及了解手机配件类产品知识。 职业素养： 1. 诚实自信，工作积极主动； 2. 具备团队协作意识，责任心强； 3. 敏锐的洞察力与应变力，具备良好判断力和表达能力。 工作时间：08：00-12：00 13：30-17：30 26天制

薪酬福利： 1、无责任底薪8K；综合收入10000~15000，业绩优异者收入上不封顶； 3、免费提供带薪入职岗位技能培训，助你快速上手； 4、公司统一配发工作电脑、电话卡，工作与生活兼顾无忧； 5、每年依据企业经营成果及个人绩效核发年终奖金； 6、外出拜访客户安排行政专车接送，出行便捷高效； 7、依法享受法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期。 个人成长方面： 1.建立健全内部竞聘与转岗机制，定期组织晋升评选，职业发展路径清晰：助理—专员—经理—高级经理—总监； 2.实施岗位技能等级评定，通过考核可获得中、高级技能认证，并享受对应级别的技能津贴。 工作内容： 1.负责客户信息收集，积极拓展新客户资源； 2.通过有效沟通掌握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3.持续维护现有客户关系，深挖合作潜力，提升复购率； 4.定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作关系；月底跟进客户回款情况。 工作时间： 每日工作8小时，中午休息2小时，上班时间为早九晚七，每周日固定休息。

负责对外推广

岗位职责： 1.协助销售团队处理日常事务，包括客户资料整理、订单跟进及合同归档 2.负责销售数据的录入与统计分析，定期生成报表供团队参考决策 3.协调内外部资源，跟进项目进度，确保客户需求及时响应 4.处理客户咨询与反馈，提升客户满意度与服务体验 5.配合完成销售会议筹备、材料准备及相关后续工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有良好的沟通协调能力，工作细致有责任心 3.具备较强的学习能力，能快速适应快节奏工作环境 4.有销售支持或行政助理相关经验者优先考虑 5.积极主动，具备团队合作精神

--- ###销售内勤（经销商管理与投标支持方向）招聘简章 ####岗位核心价值 作为厂家与经销商的“桥梁纽带”及投标项目的“幕后支撑”，你将通过系统化的经销商管理和专业化的投标辅助，助力销售团队实现渠道高效运营与项目精准落地，是销售体系中不可或缺的“精细化运营专家”。 ####岗位职责 #####一、经销商全生命周期管理 1.**渠道关系维护** -建立并动态更新经销商档案库（含资质信息、合作历史、销售数据等），定期进行分级评估（如销售达成率、回款及时性、市场合规性），输出《经销商健康度分析报告》 -协助制定经销商激励政策（返利、促销支持等），跟踪政策落地执行，协调解决合作中的问题（如订单争议、物流延迟），提升渠道满意度 2.**运营支持与风险管控** -对接经销商日常订单需求，审核订单信息（产品型号、数量、价格），协调生产/仓储部门确保按期交付，跟踪物流信息并同步至经销商 -监控经销商窜货、低价倾销等违规行为，收集市场反馈并提出优化建议，确保渠道秩序合规 #####二、投标项目全流程辅助 1.**信息挖掘与资料统筹** -每日定向检索招标平台（如政府采购网、行业招标网），筛选与公司产品匹配的投标信息，建立《招标信息跟踪台账》并及时同步销售团队 -协助整理投标基础材料：公司资质（营业执照、生产许可证、ISO认证等）、产品资料（检测报告、技术参数）、过往业绩案例，确保资料完整性与时效性 2.**投标文件编制与过程管理** -按招标文件要求，协助完成商务部分编制（报价表、投标函、售后服务承诺等），配合技术部门核对技术参数响应，确保“无偏离”或“负偏离”率≤5% -负责投标文件排版、打印、封装，跟踪缴纳、文件递交等流程，记录开标结果并更新《投标项目进度表》 ####️任职要求 1.**经验与技能** -2年以上销售内勤/渠道管理经验，**有厂家对经销商管理或投标辅助经验者优先**，熟悉快消品/工业品行业渠道运营逻辑 -熟练使用Excel进行数据统计分析（如制作销售报表、经销商排名），掌握PPT基础排版，能独立完成简单的数据分析报告 2.**素质与能力** -具备较强的细节把控能力（如投标文件零错漏）和多任务处理能力（同时跟进5+经销商/投标项目） -沟通协调能力突出，能高效对接内部（销售、生产、法务）与外部（经销商、招标方），语言表达清晰有条理 3.**学历与专业** -大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务英语等相关专业优先 ####我们提供 -**薪资**：6-8K·13薪+年终奖金（根据销售业绩浮动） -**福利**：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建 -**成长**：提供渠道管理、招投标实务等专项培训，优秀者可晋升为“渠道运营主管” ####投递方式 1.简历请附： -过往经销商管理/投标辅助相关经验说明（如曾对接多少家经销商、参与过哪些投标项目）

【招聘】深圳市先达威环境产业有限公司现招一名跟车工，工资6000，购买社保，月休2天，包住，不包吃，联系

招聘：水刀师傅/水切割师傅 薪资：7-9K/月 要有玻璃厂工作经验2年以上，懂CAD软件，能吃苦耐劳，服从公司安排，本公司待遇优厚。 联系电话：谭经理

用吊车有空的联系他。

岗位职责： 1.负责印刷机的日常操作、调试与维护，确保印刷质量稳定、效率达标 2.根据生产计划完成印前准备、油墨调配、版材安装及参数设定等工作 3. 实时监控印刷过程，及时发现并处理套印不准、色差、纸张卡顿等异常问题 4. 保持设备清洁、工位整齐，落实安全生产规范 任职要求： 1.印刷相关专业背景优先，学历不限，有印刷厂实操经验者更佳 2.熟悉半轮转印刷机，能独立操作至少一种主流品牌印刷机跟模切机（如图加特，奈本，华达等） 3.具备3年以上印刷工作经验 4.责任心强，具备良好的质量意识、安全意识和团队协作能力

本公司因发展需要 现诚聘高低压电工数十名 需持证上岗 工作经验丰富的优先录用 工作长期稳定 工资待遇优厚 欢迎大家自荐或推荐 联系电话

招工简章-工厂直聘 企业简介：沈阳乾丰遮阳科技有限公司，位于沈阳市于洪区沙岭镇，是一家集科研技术与服务一体的生产企业。主要生产室内挡风帘、办公室遮阳卷帘、室外阳光房、现因业务发展需要面向沙岭附近邻居诚聘以下岗位： 1、 销售内勤：10名；（工资5000-6000元） 2、 成本会计：1名；（工资5500元） 3、 办公室文员：1名；（工资4500元） 4、 技术大工：3名；（工资8000-9000元） 5、 工厂普工：若干名。（工资5000-6000元） *岗位要求：18-50周岁以内，男女不限，有流水线工作经验。 *岗位待遇：工作时间：早7：40-晚17：30，午餐免费，月休四天，技术与普工加班有补助，加班晚餐免费。 *有意者请联系：珊珊（） 沈阳乾丰遮阳科技有限公司 2025年

业务助理，4.5k包午餐，五险一金，节日福利，上六休一，负责发货和客户维护以及仓库管理，主要负责外联

职位描述 1、形象好，口才佳，熟练掌握办公软件； 2、有2年以上业务助理、销售助理工作经验； 3、有烘干加热类设备厂工作经验优先，有良好的沟通能力，会基本的对帐， 对数据比较敏感； 4、协助业务部经理处理相关业务事务：与客户沟通，后续订单及回款跟进； 5、维护好客勤关系，服从上级领导工作分配及其他临时性工作安排。 职位要求：年龄24至36周岁以内，形象气质佳。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、节日福利、八小时做六休一

公司需招2名业务文员，有意向马上报名 综‮工合‬资5000-100000元‮看，‬能力定‮上，‬不封顶，年龄48岁以下(优秀者可放宽)身体健康‮新，‬手有人带‮月，‬休4天，买社保‮上，‬班早8晚6，中‮休午‬息2小‮，时‬包吃包住，长期稳定。 有意向请投简历

协助销售经理报价、跟单，发货跟进，发票和收款 负责英文合同的翻译。 英语客户的沟通交流，做好对接工作。 海外销售数据的整理等

岗位职责 1.负责香港职协在中国大陆区域的业务拓展与市场推广 2.开展与企业或个人的合作，推进职业技能培训及认证项目的落地实施（涵盖民生服务领域如美容美发、理疗按摩、家政服务等） 3.重点合作区域覆盖华东、西南及华南地区 任职要求： 1.热衷于职业教育与培训领域，具备独立策划和推动项目执行的能力 2.有职业院校工作经历或服务业培训背景，熟悉相关行业运作模式及体系者优先 3.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与企业和团队保持高效对接 4.工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境并保持稳定输出 5.具备持续学习意愿，能够快速掌握新知识以应对行业发展趋势与实际需求

【找工作换工作时你关心什么？】 晋升空间，五险一金，工作氛围，培训体系，平台大小，薪资待遇！ 如果你想创造更大价值，想获得更高的工资，那大宗商品销售就是不二之选。 ☆薪酬福利 1、置业助理岗位没有业绩考核 高中及以下薪酬8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 大专薪酬8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科薪酬9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 底薪、补贴和业绩不相关 2、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 3、提供住宿：小区房。带空调、热水器、床铺、卫生间等生活设施一应俱全； 4、五险一金，节日福利。 除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，乐享假期（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假等等 岗位职责： 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。 2、运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。 3、在所居住的或所熟悉的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，团结邻里，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。 4、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 ☆晋升机制 每月一次竞聘，入职一月就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。 ☆培训体系完善 不用担心自己现在什么都不会，没有经验没关系。完善的培训机制助你快速成长，还有很多金牌课程可供选择。一对一导师带教，大宗商品交易让你学到挣到。 【职业发展】 置业助理（储备干部）——置业顾问/经理（储备店长）——店长——区域总监 【想不想马上加入我们】 深圳各区可以就近安排哦

深圳发型师过完年开始上班要求每天最少有8-10客流客，剪发单价50以上，保七千包吃住 电话

1、持续跟进客户，推动订单增长。 2、负责客户报价、订单执行、发货协调、账务核对、回款追踪、样品安排及客户需求响应等工作。 3、积极争取客户推荐，并深入挖掘潜在合作机会。 4、制定销售目标，规划实施路径并确保目标完成。 5、维护良好的客户关系，提升合作粘性。 6、配合公司及销售发展需要，完成其他相关工作。 7、根据公司发展要求，主动提升个人能力并适时调整工作方向。 8、强化个人竞争力，协同建设团队整体作战能力。 9、总结有效成果，提炼可复制的成功方法，并在内部分享与推广。 10、熟悉电子元器件者，具备贸易跟单背景者优先考虑。 11、硬性条件：须有对接工厂类客户的工作经验； 本公司不接受虚假资料，请勿投递虚假简历。

职位描述 工作职责： 1、负责公司销售合同及相关文件的整理、分类、归档与保管工作。 2、了解客户所需产品，及时提供公司报价信息； 3、维护现有客户关系，掌握客户的最新动态与需求变化； 4、根据客户需求执行查件、跟单及异常问题的协调处理； 5、借助公司资源，主动开拓新客户群体； 6、每月跟进客户回款进度，确保账款及时到账。 7、具备独立开发客户的能力。 任职要求： 1、熟练操作办公软件，气质佳，懂得穿搭，具有时尚审美； 2、性格外向热情，善于沟通，具备较强的应变力和抗压性； 3、拥有高度的事业追求、责任心以及积极向上的工作态度。 4、有销售类工作经验者优先考虑。 福利薪酬： 1、综合月薪8500-12000元，业绩优异者收入无上限。 2、免费提供入职岗前培训。 3、外出拜访客户可享受专车接送服务。 4、定期组织团队旅游及拓展活动。 5、设立内部竞聘机制，晋升路径：销售助理—销售专员—销售经理—销售总监—销售高监 办公地址：广东省深圳市坪山区坪山街道坪山创新广场B栋11楼1111（锦龙地铁口C出口） 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、交通补助、全勤奖、弹性工作、加班补助

【公司简介】： 深圳市乐丰联运国际货运代理有限公司成立于2006年，专注中国至欧洲“门到门”运输服务19年+，为跨境电商客户提供海运、铁路、海外仓储等一体化物流解决方案。总部位于深圳，企业规模300人以上，在国内设有多个分支机构，并配备5大集货仓。在欧洲自建8个海外仓库，无论在价格优势、时效保障还是运输渠道的安全性方面均具备显著竞争力，致力于为跨境电商提供亚马逊及海外仓头程的专业化、全流程物流支持。 【福利待遇】： 1、工作时间：09:00-12:3014:00-18:00；周末双休，法定节假日按国家规定正常休假； 2、福利体系：五险一金，年度调薪机会，全勤奖励，带薪年假，节日红包，生日礼金，定期下午茶及其他丰富员工福利； 3、员工活动：每月举办生日会，组织年度晚会、优秀员工表彰、团队建设与外出旅游，安排专业技能培训及节日主题活动。 【岗位职责】： 1、船司资源开发与维护 负责开拓并维系欧洲区域航运公司（如COSCO、MAERSK、MSC等）合作关系，建立稳定的战略协作机制，保障运力供给和价格竞争优势。 持续跟踪欧洲航线运费变化趋势，整合船公司资源，设计高效运输方案，帮助客户降低物流支出。 应对合作过程中出现的突发情况（如舱位短缺、价格波动），协同内部团队及时处理与反馈。 2、欧洲市场研究与业务拓展 深入掌握欧洲物流行业动态，包括政策调整、清关规范及电商发展动向，制定符合市场需求的运营策略。 主动挖掘潜在客户群体，拓展新客户与合作渠道，重点面向跨境电商卖家及工贸结合型企业。 推动欧洲专线产品的实施与迭代升级，增强市场占有率。 3、商务谈判与合同执行 主导与船公司及代理机构的商务接洽，争取有利运价和服务条款，优化合作流程与响应效率。 负责合同内容审核、签署推进及履约监督，确保合作合规并保障客户权益。 4、跨部门协同与客户服务 联动运营、仓储、报关等职能部门，保障各环节无缝衔接，妥善处理客户投诉与异常事件。 根据客户需求提供个性化物流方案（如带电产品运输），满足多样化出海需求。 5、数据管理与流程优化 定期整理欧洲市场运费数据及业务运行报告，分析成本结构，提升服务效能。 推广数字化系统工具（如物流管理系统、关务平台）的应用，提高团队作业效率与响应速度。 【任职要求】： 1、核心能力 船司资源：具备3年以上国际物流从业经验，熟知欧洲航线船公司合作模式，拥有优质船东资源者优先考虑。 市场洞察：了解欧洲当地政策法规、清关流程及跨境电商物流发展趋势，可独立完成市场调研与策略规划。 谈判能力：具备出色的商务沟通技巧，善于通过资源整合达成最优合作条件。 开拓精神：有新市场开发实践经验，能通过实地拜访或渠道合作实现业绩增长。 2、专业背景 本科及以上学历，物流管理、国际贸易、航运管理等相关专业优先。 英语听说读写熟练（通过CET-4及以上），掌握其他语言者更具优势。 3、经验要求 三年以上欧洲市场物流商务相关工作经验，有船公司资源对接或跨境专线路线运营经历者优先。 熟悉国际物流全流程操作（含订舱、报关、仓储、末端派送），能独立运作复杂项目。 4、软性素质 抗压能力强，适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识与跨文化沟通能力。 对数据敏感，熟练运用Excel、PPT等办公软件进行数据分析与汇报展示。 *【加分项】* 熟悉欧盟最新海关政策（如进口税制变动），可提供合规应对建议。 具有跨境物流合作背景，理解电商平台规则及卖家实际需求。 拥有欧洲本地物流网络资源，能够快速响应客户本地化服务请求。

职位描述 1、定期维护系统内海运价格数据，掌握船公司及市场同行的报价机制； 2、处理内部询价需求，完成日常订舱操作，线上查询并预定舱位； 3、优化成本方案，拓展并管理合作渠道资源； 4、掌握优势舱位与船公司舱位情况，参与内部推广，及时响应运价变化，负责指定航线运价及船期的周期性更新； 5、参与船公司合约的洽谈与签订工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，了解国际货运市场动态，具备较强的市场分析与洞察能力，熟悉运力采购及运价操作流程； 2、熟知国际物流运作流程，具有实际市场操作经验，具备与船公司及相关方沟通协作的经历，拥有船东资源或同行渠道者优先录用； 3、熟练使用办公软件，具备一定的英文读写能力； 4、抗压能力强，勇于接受挑战，具备良好的协调沟通意识和团队协作精神。 薪资待遇： 1、09:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，朝九晚六； 2、带薪休假：涵盖婚假、产假、年假、丧假、病假等，法定节假日按规定休息； 3、入职即缴纳社保，提供年度免费体检、节日福利、绩效奖金、业务提成、年终奖励等； 4、多样员工活动：羽毛球、篮球赛+年度旅游+团队建设+生日会+年终晚会； 5、配备舒适开放的办公空间，设有冰箱、微波炉等便利设施； 6、每年享有调薪机会，职业发展空间广阔。

2月8 招顶班发型师和中工只做染发 上班时间 12：00-10点半 保底500一天有饭补地址福田岗夏北

沟通能力强能单独完成领导交待任务有团队合作精神

岗位轻松易上手，会打字、熟练使用电脑，性格开朗外向，具备良好沟通能力 薪资结构： 1、无责底薪5000元+绩效3000元+五险一金+奖金+业绩分红 2、入职即办理五险一金 3、提供下午茶、员工聚餐、团队建设活动及节日礼品等福利 4、每月8号准时发薪！ 上班时间： 朝九晚七，中午休息1.5小时，每周固定周日休息，法定节假日正常休假 任职要求： 1、年龄18-30岁，欢迎应届毕业生应聘 2、经验与学历不限，有销售相关经验者优先