
驻钦州设备巡检工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机械工程专业
岗位职责:
1、了解产品研发的完整流程
2、掌握整体业务逻辑,熟悉系统在线与离线运行机制
3、精通客户端各类图谱及操作方式,具备基于图谱进行故障分析的能力
4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题
5、负责现场动设备的巡检工作,提供在线监测及离线拟订的诊断服务
6、完成各类报告和记录表格,参与相关会议及培训活动
7、熟练使用计算机及常用办公软件
任职要求:
学历:本科及以上年龄:22-32
经验:3年及以上工作经验,具有机械诊断领域从业背景者优先;持有故障诊断分析师资质证书者优先
专业:机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业
职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检
CAD制图员
6000-10000元/月
机械制图员1-3年本科现场办公AutoCADSolidWorks深化图有CAD绘图经验/技能
岗位职责:
1. 负责运用CAD软件完成金属制品的图纸绘制
2. 依据设计需求,独立完成产品三维建模及二维工程图输出
3. 配合技术人员开展产品结构设计及优化改进工作
任职要求:
1. 精通CAD软件操作,具有扎实的制图功底
2. 具备良好的协作意识,能与技术团队高效协同
3. 学习能力强,可迅速理解并落实新的设计规范
4. 有KTV金属模块拆图经验者优先考虑
cad机械设计绘图
9000-12000元/月
机械制图员3-5年大专不需要出差UGAutoCAD切割工艺经验结构设计经验整机设计经验其他装配工艺经验焊接工艺经验
熟练使用CAD,具备拆图与识图能力,精通相关操作
病理试剂研发工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士病理试剂研发
岗位职责
1.开展病理诊断试剂(免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等)的配方设计、工艺改进及稳定性评估工作。
2.制定实验方案以攻克关键技术难题(如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统检测灵敏度)。
3.主导试剂性能测试(包括特异性、灵敏度与重复性)及临床样本验证,确保产品满足诊断规范要求。
4.撰写相关技术文档(原料质量标准、生产工艺规程、稳定性研究报告),支撑ISO13485体系认证和产品注册申报(NMPA/CEIVDR)。
5.联动生产团队推进试剂中试放大,解决产业化过程中的技术瓶颈(如批间一致性控制、冻干工艺参数优化)。
6.关注行业前沿动态(如多重荧光染色技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发),促进产品迭代与创新。
任职要求
1.学历专业:
-硕士及以上学位,生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。(本科需具备3年以上病理试剂研发工作经验)
2.技术能力:
-熟悉病理试剂研发全链条流程:从原料筛选(抗体、酶、染料)到配方调试、性能验证及工艺放大。
-具备关键实验操作能力:
-免疫组化与免疫荧光技术开发及相关问题排查
-分子病理类试剂(FISH探针、PCR/测序建库试剂)性能分析
-生化检测方法建立(显色、荧光、化学发光体系)
-了解医疗器械质量管理规范(ISO13485、GMP)。
3.行业经验:
-至少1年体外诊断(IVD)领域试剂研发经历,有IHC、特殊染色、原位杂交等病理试剂开发经验者优先。
-具备I类医疗器械试剂产品注册成功案例。
优先条件
-熟知病理实验室质控规范(如CAP、CLIA认证相关要求)。
-掌握病理设备与试剂协同开发逻辑(如染色仪器与试剂匹配性调优)。
-英语水平达六级以上,可独立阅读FDA、EMEA技术指导文件。
机械画图员
7000-8000元/月
机械制图员1-3年大专
岗位职责:
1. 使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维模型绘制
2. 根据设计工程师提供的技术要求和原始草图,准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求
3. 参与图纸校对、审核及标准化工作,确保符合GB/T及相关行业制图规范
4. 配合生产、工艺及质检部门解决图纸相关技术问题,及时完成图纸修改与版本更新
5. 归档管理电子图纸及纸质图纸,维护BOM清单基础数据的准确性
任职要求:
1. 学历不限,机械类、机电类、模具类等相关专业优先
2. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或UG等主流制图软件,具备独立出图能力
3. 熟悉机械制图国家标准(GB/T)、公差配合及常用材料加工工艺
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协作能力和责任心
5. 有制造业企业实习或制图相关工作经验者优先
储能系统工程师
3000-5000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年大专
岗位职责:
1、负责锂电池生产线电气设备的稳定运行,快速排查并处理生产过程中的电路异常,提高设备运转效率;
2、编制设备保养方案,改进保养作业流程,减少故障发生频率与设备停机时长;
3、落实锂电池制造相关安全规范,确保电气系统设计满足防爆、防火及高电压安全标准;
4、按时完成企业及主管安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、电子、机电类专业大专或以上学历,具备1-2年电路设计领域工作经验;
2、掌握SolidWorks、AutoCAD等工程设计工具;
3、具有独立开展硬件开发的能力,逻辑分析能力强,判断准确;
4、工作认真负责,具备良好的协作意识与团队精神。
上班地址:南宁市邕宁区梁村大道106号,周末大小休
生产工
工作要求:
1、掌握基本焊锡技能(有电子厂从业经历者优先),或具备基础电脑操作能力者优先;
2、年龄20-45岁,身体状况良好,能适应产线作业节奏。
工作内容:
1、执行产线基础作业(包括组装、焊锡、质量检查等);
2、依照规程操作生产设备或完成简易电脑数据录入;
3、协助完成生产目标及设备日常保养工作。
福利待遇:综合月薪3000-4000元,提供工作餐,安排住宿
机械设计工程师
善于绘图,图纸设计,项目资料整理,文件编制以及项目事宜跟踪落实.,工作地点北海工业园办公楼
大专以上学历,年龄23-45岁,机械工程相关专业,善于绘图,图纸设计,项目资料整理,文件编制以及项目事宜跟踪落实;2年以上工程管理相关工作经验,会使用solidworks,CAD,CAXA、UG等画图软件。
梧州藤县开10吨叉车,有空调,装型材往集装箱里,管吃住,上12小时制倒班,有夜班,没开过10吨叉车非诚勿扰
9000-10000元/月
叉车工长期1-2人月结全职
开10吨叉车,有空调,装型材往集装箱里,管吃住,上12小时制倒班,有夜班,没开过10吨叉车非诚勿扰
非标机械设备设计
7000-11000元/月
机械设计工程师1-3年大专机械结构设计动力传动系统伺服系统智能制造
1. 能熟练运用solidworks绘图软件完成装配图与零件图的绘制,并编制相应的材料清单。
2. 根据客户需求制定自动化改造方案,并负责现场施工实施。
3. 掌握机械传动、气动及液压回路原理,具备一定的电控基础知识。
职位福利:五险一金
非标机械设计(四川)
1-2万元/月
机械设计工程师3-5年本科研发设计非标设备精密设备SolidWorksAutoCAD
工作内容:
1、承担公司自动化设备的方案可行性分析及研发设计任务;
2、根据生产工艺需求,完成整机结构的创新性设计,推动生产自动化实现;
3、对在用设备开展优化改进与技术升级;
4、排查并解决设备运行中的各类问题,保障生产顺利进行。
工作要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备3年以上独立非标机械设计经验;
2、熟练操作机械设计相关绘图软件;
3、具备较强的创新能力与实践能力,曾主导或参与3种以上复杂非标设备的设计工作;
4、熟悉常用机械材料的性能、加工工艺及热处理规范,能够合理选型并应用;
5、掌握非标自动化设备常用元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型与使用方法;
6、具备独立分析和处理中等复杂程度设备问题的能力;
工作地点:四川德阳/南充
高级非标机械设计
1.6-2.5万元/月
机械设计工程师5-10年本科设计非标设备自动化设备
职位描述
1、负责公司自动化设备的技术方案评估与研发设计工作;
2、根据生产工艺需求,完成整机结构的创新性设计,推动自动化生产落地;
3、针对现有设备开展优化改进及技术升级;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械相关专业;
2、具备5年以上非标机械设计独立工作经验
机械设计工程师
5000-8000元/月
机械设计工程师1-3年大专CADSolidWorks机械工艺图机械结构图开关柜设计电气设计
1.23-40周岁,大专及以上学历,机械制造或机电一体化相关专业;
2.具备一年以上机械设计类岗位经验,具有项目测量或电气设计背景者优先考虑;
3.熟练掌握AutoCAD、Solidworks等制图工具,以及OFFICE系列办公软件;
4.实践操作能力突出,具备较强的技术探索精神与问题处理能力;
5.工作态度端正,富有责任心,具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
储备组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限大专全职团队管理物流仓储
1、负责白、中、夜班小组操作的调配和人员管理;
2、协助中心人员的操作管理、考核和奖罚;
3、监督小组人员的行为规范,及时纠正并进行正确指导,培养专业型的岗位人才;
4、善于观察员工的工作状态及思想情绪,主动进行关怀,提高员工归属感;
5、负责提升设备使用效率,提高人均操作效能,降低用工成本;
6、负责装卸、分拣等业务操作的时效、质量、安全,按要求规范操作;
7、负责小组操作场地的6S管理;
8、处理小组突发事件、重大事件及时向中心负责人报告;
9、配合其他部门工作;
10、需要从基层做起,熟悉场地内所有岗位的工作内容,学历要求大专以上,可接受无经验/应届毕业生。
ME经理
1.5-2万元/月
工艺工程师PE3-5年大专熟悉波峰焊PCBA制程
工作职责:
1)统筹ME团队运作,保障部门各项关键指标顺利达成;
2)主导新产品导入量产全过程,确保生产制程问题在量产前有效闭环;
3)协调工程师开展现场生产支持,协同产线推进工艺优化及技术难题解决;
4)推动新材料、新工艺、新技术的评估导入、落地执行与效果验证总结;
5)牵头编制并完善生产作业流程及相关技术文档体系。
任职要求:
1)大专及以上学历,电子、机械类相关专业优先;
2)具备5年以上PCBA制程工作经验,其中至少2年制造工程团队管理经历;
3)熟悉PCBA SMT生产工艺,掌握波峰焊、涂覆(coating)、灌封(potting)及组装等工艺流程,具备6Sigma改善经验,能熟练使用Minitab进行数据分析与制程优化;
4)具备搭建并优化公司生产流程与工艺管理体系的能力;
5)具备较强的指导培训能力,以及良好的沟通协调与组织推动能力。
PE工程师
7000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科开关电源变压器设备调试
工作职责:
1、负责新老产品的可靠性与失效性分析,并编制相关报告
2、参与新产品生产过程中的异常问题处理,提出可行的解决方案
3、能够独立完成生产线布局规划、流程设计,标准样品制作及工艺指导
4、熟悉变压器设备的调试操作,具备工装夹具的使用与评估能力
任职资格:
1、大专及以上学历,电子信息类相关专业
2、具有一年以上变频器、电源或逆变器行业PE或失效分析岗位工作经验
3、责任心强,勇于担当,积极进取,具备良好的服务意识与团队合作精神
4、具备较强的沟通能力与责任意识,团队协作能力突出
5、具有制程工艺优化与创新能力,有变压器领域技术实践经历者优先
6、熟练使用Office办公软件,掌握CAD绘图技能
跟单员
3000-4000元/月
跟单文员3-5人月结1-3年学历不限全职不需要出差单休跟单经验
岗位职责:
1.负责订单的跟踪与协调,确保数量,金额进减数
2. 整理并归档单据准确及时
3.协助销售计划排程,做好跨部门沟通与信息同步
任职要求:
1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
生产主管
5000-7000元/月
生产组长1-2人高中团队管理生产跟单包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差
3.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
任职要求:
1.具备生产组长/拉长相关岗位经验,熟悉装配类产线运作流程
2.具备简单办公软件操作能力,能独立完成日常表单填写与数据统计
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
4.学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先
焊接工艺工程师
8000-12000元/月
工艺工程师PE3-5年大专波峰焊工艺焊接工艺
1、熟练掌握波峰焊设备操作及相关工艺流程,能够针对现场问题及不良维修数据进行分析并提出改善措施
2、负责NPI机型焊接工艺参数的试运行,并验证参数设置对焊接质量的实际影响
3、持续调整与优化波峰焊工艺参数,及时解决生产线上的焊接异常问题
4、具备来料加工类企业DIP车间生产管理经验(熟悉插件、后焊、测试等工序),了解各环节生产流程,精通DIP作业规范、工艺品质控制,以及治具、夹具、AOI、ATE的调试应用
5、具备较强的生产计划制定与统筹管理能力,善于产能效率分析与现场运作管控
任职要求:
1、大专学历,熟悉电子行业,具备DIP相关领域知识背景
2、具有焊接工艺相关工作经验者优先录用
技术人员
4000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年中专/中技不需要出差团队管理经验电脑经验仪器仪表经验AutoCAD机械加工制造经验手机经验电子/通信经验
1. 熟悉使用CAD及相关办公软件;
2. 具备3至5年电源线领域工作经验;
3. 负责生产工艺优化及生产技术支撑;
4. 承担产品质量控制与标准符合性管理;
5. 专业基础扎实者优先考虑,了解安规认证相关内容。
生产管理包住月结
梧州鑫峰特钢炼钢厂诚招以下岗位:
1、钢渣班长2名,45岁以下,要求熟悉掌握钢渣处理设备操作技能,有相关同等工作经验。
2、车间操作工若干名,45岁以下,吃苦耐劳,身体健康,服从管理。
3、AOD炉前工5名,45岁以下,需要有相关工作经验,服从管理。
4、AOD备料工4名,45岁以下,吃苦耐劳,身体健康,服从管理。
5、行车工2名,45岁以下,持证上岗,服从管理。
薪资面议,缴纳六险,公司对住宿员工提供住宿及床上用品,欢迎大家自荐或推荐,联系方式/(中午及晚上勿扰)
ie工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年大专
岗位职责:
1. 制定变压器各生产工序的标准化作业流程及工时标准,并持续推动优化;
2. 针对工时评估未达标的环节,组织问题分析并主导改善措施落地;
3. 持续优化电源产品生产工艺,推进技术创新与制造成本下降;
4. 负责工程团队的工作规划,合理分配任务并对工程师进行工作指导与绩效考核。
任职资格:
1. 大专及以上学历,工业设计相关专业;
2. 熟悉变压器研发设计流程,掌握电源类产品生产制造工艺;
3. 精通工业工程(IE)方法,有富士康IE学院培训经历者优先;
4. 具备三年以上大中型制造企业IE工作经验;
5. 具有较强的工艺改进意识和降本增效实施能力;
6. 熟练使用Office办公软件及CAD制图工具;
7. 具备良好的沟通协调、员工培训及团队管理能力,能适应高强度工作环境。
栏目概述
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