招电仪施工员工20-30名工作地点：广西钦州港（广西石化一体化项目）工作时间：9小时工期：12个月日薪（必须有电工证按时年检）：普工：280-300.高工（看图纸带普工做事）：330-350（以业主考核定档为准）年龄限制：55岁以下石油六公司签合同。每月工资按上下班打卡结算工资、准时打卡。包吃包住发工作服、劳保鞋、床上用品。有意者提供：姓名、电话、电工证、身份证正反面照片。联系电话：（）

职位描述招聘人数：1-2人到岗时间：不限年龄要求：不限性别要求：不限婚况要求：不限1.持有电工证，50岁以下。2.熟练掌握水电安装、设备检修调试等;3.责任心强，工作积极主动，能吃苦耐劳，遵守各项规章制度，执行本岗位安全操作规程，服从工作安排。4.月薪3000元-6000元福利：购买五险、带薪年假、，工龄工资、良好的培训及晋升机制。联系人：王女士联系电话：

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要求：猪场工作，驻场2个月出场一次，有低压电工证，会电焊1、负责场内水、电设备的日常维护和保养工作；2、对场内水电设备进行安全使用、维护保养技术进行培训和指导；3、根据后勤主管指示，对接并解决生产线管理人员提出的安装、维修事宜，保证猪场生产正常运作；4、临时解决猪场日常运营过程中停水、停电、设备损坏等突然性工作；5、协助后勤主管进行机电物资的采购工作；6、根据后勤主管指示，监督好场内各生产人员对设备的安全使用，及时纠偏，杜绝生产安全事故。

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招电工1名：工资6000，包吃包住，做满十个月10天年假补贴，无月休，要求有国家级资质电工证，能接受的再来咨询。联系电话:韦工 工作地点:广西钦州陆屋镇平陆运河碎石加工项目

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招聘：电话专员薪资：8000元以上/月任职资格：1、普通话标准，拥有良好的学习能力；2、有良好的电话沟通技巧和服务意识；3、工作积极主动，抗压能力强；4、接受新手小白，肯愿意学习。联系人：李老师

50吨汽车吊司机招聘 广西钦州港工地招聘三一50吨汽车吊司机（车龄两年）。工作为包月制，每天工作9 - 10小时。要求服从公司和现场管理，工作稳定且长期合作优先。工资稳定，按月发放。 联系人：杨经理，电话。有意者速联系。

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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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有高压线路操作证及相关领域的工作经验；-熟悉光伏组件、逆变器、变压器和电气设备安装流程；熟悉施工图纸及丰富的现场施工经验-具备良好的项目管理能力和团队合作精神；-具备良好的沟通能力和客户服务意识；-能够独立工作并承受一定的工作压力。

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实习期一个月2000，转正后2800，要求会开车（有驾照），工作地点全广西

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