任职要求： 1. 具备优秀的沟通与表达能力，能与客户建立良好关系，及时解答客户问题； 2. 有强烈的销售意愿和进取意识，敢于面对挑战，积极达成业绩指标； 3. 了解汽车领域，对新能源汽车感兴趣或有相关经验者优先考虑； 4. 熟悉互联网工具操作，掌握基础的线上营销方法； 5. 具备团队协作意识，能适应高强度工作节奏，拥有较强的抗压能力。

岗位职责: 1. 通过线上渠道与客户交流，讲解车辆性能及核心优势。 2. 运用公司配备的销售工具与方法，拓展潜在客户资源。 3. 定期跟进客户意见，快速响应并处理客户需求。 4. 关注行业市场动向，灵活优化销售方案。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神。 2. 热爱汽车领域，能迅速应对市场环境变化。 3. 拥有较强的客户服务意识，保障客户满意度。 4. 工作积极主动，可自主达成销售任务指标。 5. 底薪1500 提成一台3000-6000综合月收入7000

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岗位职责: 1. 通过线上渠道与客户交流，讲解车辆性能及核心优势。 2. 运用公司配备的销售工具与方法，拓展新客户资源。 3. 定期跟进客户意见，快速响应并处理客户需求。 4. 关注行业市场动向，灵活优化销售方案。 任职要求: 1. 具备良好的表达能力与团队合作精神。 2. 热爱汽车领域，能迅速应对市场变化。 3. 拥有较强的客户导向意识，保障服务品质。 4. 责任心强，可自主达成销售任务目标。 5. 底薪2000 提成一台3000-6000综合月收入7000

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 形象气质佳，亲和力强，具备抗压能力与团队协作精神 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限，持C1及以上驾驶证者优先

无需到公司打卡，全程线上操作 不限制时间地点，可作为副业开展 为公司推荐身边的客户资源即可，每成交一单奖励一千元，工作时段自由选择 无硬性要求，时间自主规划

岗位职责： 1. 负责汽车品牌的线上销售及市场推广工作 2. 利用公司提供的资源并结合自主拓展，与客户维持高效沟通 3. 向潜在客户推介公司车型，推动意向客户完成签约成交 任职要求： 1. 无需具备销售经验，入职即安排系统化培训 2. 具备清晰的语言表达能力和良好的人际沟通技巧 3. 渴望高收入，有较强的赚钱动力 上班时间：9：00～12：00　　14：00～18：00 发薪日：18号 月休6天！每月组织团建活动！团队以90后、00后为主，氛围融洽易相处！ 实习生可提供实习证明盖章！

毕业时间：2024年-2025年 招聘截止日期：2026.12.12 无需外勤、行政班！节假日按规定休假！ 工作内容： 室内办公，无外出要求，公司提供客户资源并结合自主开发（通过抖音、快手平台挖掘意向客户），业务流程简洁，上手快速。 招聘要求： 工作内容简单，零经验可胜任，入职初期安排系统培训。 上班时间：9:00-12:00，14:00-18:00 月休6天！ 薪资：6000+

为客户提供专业的汽车销售咨询，深入了解客户需求并推荐合适车型，完成商务洽谈 负责客户后续跟进及车辆销售相关手续的办理服务 开展公司渠道拓展与客户资源积累，维护良好的长期合作关系 岗位福利： 正常工作月收入2000—5000元 积极投入月收入5000—8000元 全力以赴月收入8000—13000元 全力冲刺月入24000元以上（上不封顶） 【上班时间】早九晚六，采用大小周单双休制 签订正式劳动合同，业绩提成无上限 职业发展通道广阔，表现优异者可晋升为储备分公司经理 《薪酬水平，业内全国领先》

通过网络渠道开发意向客户，推动成交达成 收集客户有效信息，整理联系方式等关键资料并移交客户经理 精准获取咨询数据，完成数据汇总、统计及分析工作 欢迎应届生加入，可协助开具实习证明 团队年轻有活力，办公氛围开放轻松

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工作内容： 1、负责石油化工产品的计量检测，严格执行美标/国标/行业标准； 2、操作专业检测设备，确保检测过程规范准确； 3、负责油品样品的取样、存储与管理，遵守作业场地安全操作规范（如防爆、防腐蚀等）； 4、维护检测仪器设备，定期校准，保证设备性能符合检测要求。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、1年以上油品检验岗位经验，熟悉油品检测流程； 3、掌握油品检测仪器操作技能，了解相关标准体系； 4、具备基础数据分析能力； 5、持有计量员资格证者优先，具备良好的安全意识

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岗位职责 1. 负责门店汽车的销售推广工作，主动挖掘潜在客户(以租代购)，拓展客户资源，完成个人及团队销售目标； 2. 接待到店客户，耐心讲解车型参数、配置、价格、购车政策及售后服务等内容，为客户提供专业的购车咨询服务； 3. 跟进意向客户，做好客户沟通、回访及维护工作，建立完善的客户档案，提升客户转化率与复购率； 4. 全程跟进购车流程，保障客户购车体验； 5. 积极参与公司组织的产品培训、销售技能培训及市场推广活动，不断提升专业能力； 6. 维护公司品牌形象，及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息，配合团队完成各项销售工作。 任职要求 1. 年龄18-40周岁，男女不限，学历高中以上，有线上销售、金融销售、零售销售等相关工作经验者优先； 2. 热爱汽车销售行业，了解汽车基础知识，对各品牌车型有基本认知，持有驾照且熟练驾驶 3. 性格开朗外向，沟通表达能力强，具备良好的亲和力、服务意识和抗压能力； 4. 工作积极主动、责任心强，有较强的团队协作精神，愿意挑战高薪，执行力强； 5. 无不良从业记录，品行端正，诚实守信，认同公司企业文化和发展理念。 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+销售提成+年终奖金，综合月薪4000+元，上不封顶，多劳多得； 2. 福利保障：入职签订劳动合同，法定节假日、节日福利、生日福利； 3. 成长提升：免费提供专业的汽车产品知识、销售技巧、客户管理等系统培训，清晰的晋升通道，汽车业务员→销售主管→销售经理，晋升空间广阔； 4. 工作环境：舒适宽敞的门店办公环境，团队氛围轻松融洽，定期组织团建活动、员工聚餐； 5. 其他福利：提供午餐，优秀员工额外奖励 工作时间 上午9:30-下午18:00，月休4天，排班休息，法定节假日可调休。 工作地点 沈阳市铁西区艳华街7号(祥利亨通) 应聘方式 1. 联系电话： 有意者可直接电话咨询或投递简历； 2. 现场面试：可携带个人简历，直接前往公司门店进行现场面试，面试时间：周一至周六9:30-18:00。 我们期待有激情、有梦想、敢拼搏的你加入，一起在汽车销售行业实现自我价值，收获财富与成长！

不用自己找客户！不用自己找客户！不用自己找客户！ 公司直接分配精准线索！ 年龄28–40岁，有社会阅历； 学历不限，不招眼高手低、自视清高人员； 试用期薪资6000，转正底薪+提成 有瓜子、人人车、合资4S店、二手车行3年以上实战销售优先。 懂人情世故、实在不油滑，不强行推销，会给客户留足面子；察言观色强，看透客户犹豫、防备、自卑心理；诚信靠谱，能把第三方检测、三天无理由退车、发动机变速箱正规质保合同讲透；私密对接征信瑕疵客户，低调办分期，维护老客做转介绍。 薪资福利：高薪保底+高成交提成+转介绍奖励+月度业绩奖，缴纳社保，网红店自带自然进店流量+精准分配线索，懂人性、会服务就能稳定高薪。 应聘硬性须知 1、网红老店自带达人背书，精准线索源源不断，不用自己拓客做口碑； 2、只招行业老炮熟手，新手、应届生、不接地气者勿投； 3、有瓜子/人人车/合资4S店3年以上经验，优先面试、优先定薪； 4、读懂30–45岁中年客户心理，踏实想长期稳定赚钱优先；

工作内容 客户接待与需求挖掘：负责展厅 / 线上客户接待，通过沟通了解预算、用途（家用 / 商务）、偏好（燃油 / 新能源），匹配车型。 产品讲解与试驾：熟练掌握车型参数、配置、亮点（如空间、油耗、智能驾驶），带客户试驾并讲解性能，解答疑问。 报价洽谈与成交：讲解价格、优惠、金融 / 保险 / 上牌政策，谈判促成整车及精品、保险、延保等衍生业务成交。 交付与手续办理：跟进订单进度，协助验车、办临牌 / 上牌、交车仪式，讲解用车注意事项。 客户管理与跟进：建立客户档案，定期回访未成交客户、维系老客户，促进转介绍与复购；处理简单投诉。 市场与竞品反馈：收集市场动态、竞品活动与价格，反馈给销售经理； 展厅日常：维护展车整洁、展厅秩序，参与晨会与培训。 二、任职要求 基础门槛：大专及以上学历，持有 C1/C2 驾照且驾驶熟练；形象得体、亲和力强。 能力要求：沟通表达强、应变快、抗压性高；目标感强、有谈判技巧；懂基础汽车知识，愿意学新能源技术。 加分项：有汽车销售 / 服务经验、熟悉本地市场；了解竞品；会用销售 CRM 系统

招聘：汽车销售，汽车维修 薪资：6000.0 汽车销售: 1.负责到店客户接待、需求沟通，精准了解客户购车预算、车型需求提供专业购车咨询； 2.开发新客户，跟进意向客户，定期回访，促成订单成交； 3.完成门店销售指标，做好合同签订、车源对接、交车手续办理及交车服务； 汽车维修: 负责汽车日常保养，检测与维修

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1：利用公司现有资源，主动联系并跟进客户 2：收集客户的服务需求，提供有效跟进服务，协助完成售前咨询与售后支持工作 3：团队氛围稳定，同事关系融洽，办公环境轻松友好 4：公司成员以00后为主，工作时间为早九晚六 中午休息两小时 月休可达5天/月 5：每周定期安排下午茶点，每月组织公司集体团建活动！ 福利待遇： 1、提供高于行业平均水平的薪资待遇，具备竞争力的提成机制，收入上不封顶，月薪过万者众多 2、培训：免费提供专业培训，由资深导师一对一指导，助力快速成单 3、晋升通道：客户经理—团队经理—门店经理—区域经理—战区总

招聘：志盛驾校B2教练员薪资：3001-5000元/月高中以上学历，持有B2驾驶证5年以上驾龄，有3年以上教学经验

招聘：电动车维修师傅（或学徒） 薪资：3500-6000元 招聘：电动车维修师傅（或学徒） • 岗位职责：整车维修保养、道路救援、电池检测、配件更换、旧车评估。 • 任职要求：有电动车/摩托车维修经验，动手能力强，服务意识好。 人员需求：3名。 • 薪资待遇：底薪+维修提成+配件提成+救援补贴，综合3500-6000元+ 公司福利 • 带薪培训、师徒带教、晋升通道透明 • 节日福利、开工红包、年终奖金 • 团队团建、员工聚餐 • 平台大、客源足、收入稳定、长期发展 工作地点：浦北县爱玛运营中心 联系电话： 联系人：叶经理

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岗位名称：洗车美容技工（3名）、洗车高级技工（1名）;岗位要求：1.洗车美容技工：男女均可，有经验者、阿姨优先，掌握基本的洗车技能和美容技术知识；2.洗车高级技工：掌握抛光、打暗、内室清洁等美容组所有技能；薪资待遇：面议，具体待遇详谈。包一餐，购买意外险。

岗位职责: 1. 向客户提供专业的汽车相关咨询服务，确保客户需求被充分理解与落实； 2. 主动拓展客户资源，通过高效沟通建立并维护长期稳定的客户关系； 3. 结合市场发展趋势优化销售方案，持续提升销售成果； 4. 协助客户完成车型挑选，提供详实的信息支持与专业建议； 5. 参与商务洽谈环节，保障销售流程中客户的整体满意度。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及主动服务客户的态度； 2. 熟悉汽车行业基本情况，能准确把握客户实际需求； 3. 具备较强的市场洞察力与分析判断能力，可根据市场变动做出合理应对； 4. 具备团队协作意识，能够与同事保持顺畅的交流与配合； 5. 掌握商务谈判技巧，能在洽谈中妥善解决客户提出的问题。

汽修大工(主修师傅)精通各类车型发动机，底盘，电路故障诊断与维修；能独立完成大修，疑难杂症处理，有3年以上相关经验；技术过硬，责任心强，有团队协作意识薪资福利:大工：5000-12000元/月(能力优秀可面议)，全勤奖，绩效奖金，节日福利招工人数:2名

岗位职责：1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按照标准流程进行车辆检测、维修及竣工验收，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备和维修工具，规范填写维修工单及技术记录4. 配合服务顾问向客户说明故障原因及维修方案，提供合理用车建议5. 定期参与技术培训，持续提升维修技能与新能源车适配能力 任职要求：1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流燃油车及新能源车型结构与原理3. 熟练使用各类维修检测设备，具备独立判断和解决常见故障的能力4. 工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力及团队协作精神5. 无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

工作要求：不要求工作经验，配备专人手把手指导 待遇：底薪加提成，收入2000起，表现优异者月入10000至20000轻松实现，年轻有为月薪过万不是梦 工作时间：早九晚六，每月享受6天休息+1天团建活动 所在公司 花生好车花生好车 工作地址 钦州钦北区花生好车(钦州钦北门店)广西壮族自治国际区钦州市钦北区永福西大街盛世酒店旁边

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并高效修复 4. 配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录 5. 保持工位整洁有序，规范管理工具、设备及配件，保障作业环境安全 任职要求： 1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修工艺 3. 熟练使用各类维修工具及诊断设备，具备独立分析和解决常见故障的能力 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识、团队协作精神及安全操作意识 5. 能适应快节奏工作环境，服从安排，无不良职业记录