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1.文件管理：负责各类文件、资料的整理、归档与保管，确保文件的完整性与易查性。例如合同文件按项目分类整理，建立电子索引目录。2.日常办公事务：熟练使用办公软件，高效完成文档编辑、数据统计与报表制作。薪资面谈共同学习进步发展电话

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岗位职责：1.负责日常文件的收发、整理及归档工作；2.协助完成各类会议的筹备与记录工作；3.协助处理日常行政事务，如物品采购、领用等；任职要求：1.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；2.熟悉使用办公软件，具备基础的文档处理能力；3.年龄在20-50期间，无经验可培训。要上进，好学心态。福利待遇：1.提供免费的工作餐补贴和住宿；2.薪资待遇，月薪4500-7000元；3.年终奖金，根据个人表现发放；4.提供完善的培训机会，提升个人能力；5.弹性工作时间，周末双休。

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