工作职责： 1．协助公司日常行政事务，包括文件整理、环境维护、访客接待等基础支持工作； 2．配合团队完成活动准备、物资管理、会议安排等协调事务； 3．完成上级交办的其他辅助性工作。 我们希望您： 年龄不限，具备良好的沟通态度和服务意识； 工作认真、细致，有责任心； 有无经验均可，公司提供岗前培训； 愿意在婚恋服务行业长期发展者优先。 加入您将获得： 灵活的工作氛围与团队支持； 系统的行政与婚恋行业知识培训； 清晰的职业发展路径。

负责办公室行政日常，仓库的进销存以及领导安排的其他临时事务，要求责任心强，人品端正，沟通能力强，服从管理。

负责人事行政日常事务 22-30岁 大专及以上学历 非本专业需具备一年以上相关工作经验 月休4天 提供食宿

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-31 一、工作内容 负责公司短视频的发布及数据统计相关事宜，视频由公司统一提供（内容方向为“科技知识科普”类），使用个人抖音账号发布（需为播放正常、未限流且播放量可稳定达1000以上的账号），完成发布任务即可。 二、薪资待遇 结算标准：支持抖音/快手/小红书等平台，按各平台规范进行发布，达到基础播放量500即符合结算条件（为保障合作信任，首次发布成功后即可结算）；可先试发几天，沟通顺畅、发布效果良好的，优先长期合作，支持多账号操作，收益按量累计，上不封顶。 特别说明：无需提交个人信息，全程不收取任何前期或后期费用，合作满意可持续对接。有意者欢迎联系详谈。请在咨询时备注清楚意向问题，避免重复询问。

岗位职责： 1、负责公司各类文件材料的分类、归档与日常维护，保障资料齐全与安全可控； 2、办理日常办公相关事宜，如文件打印、复印及传真等基础事务； 3、负责电话接听，接待来访人员，并完成信息登记与及时传递； 4、协助部门间及内部协作沟通，提升整体工作协同效率； 5、执行上级安排的其他行政辅助类工作。 任职要求： 1、具有较强的条理性和组织能力，能高效开展文件整理工作； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等，掌握Photoshop基本操作者更佳； 3、具备良好沟通能力，语言表达清楚，可妥善处理内外联络事项； 4、做事严谨细致，责任心高，拥有较强的保密观念； 5、有相关工作经历者优先录用，优秀应届生亦可接受。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 柳州连锁驾校诚聘驾校助理与招生助理 1.助教需持有驾照且实际驾龄满3年以上，年龄在30至60岁之间，性别不限，性格温和，服务意识强，具备良好沟通能力 2.招生助理为文职类岗位，主要负责协助驾校开展宣传推广、引流支持及数据整理等工作，无需承担销售任务 工作地址：柳南区、柳北区、城中区、鱼峰区，根据住址就近分配至各校区

岗位职责: 1. 负责办公室日常文书事务，包括文件的汇总、整理、分类及归档管理。 2. 协助团队开展项目协调及相关支持性工作。 3. 组织并安排各类会议，保障各项流程有序落实。 4. 接听电话、处理信函，确保信息传递准确并做好相应记录。 5. 配合财务部门完成账目核对及发票相关事务处理。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 工作认真负责，细致严谨，能妥善应对日常工作中突发状况。 4. 掌握基础财务知识，可承担简单的财务辅助性工作。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、准确执行相关系统的日常操作流程 4、按时完成各类业务报表的整理与提交 5、及时上报监管过程中发现的异常问题 6、接收并落实公司安排的各项工作任务 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能够独立完成EXCEL表格制作 备注： 1. 岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间为9:00至18:00，无需加班，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑。

主要负责驾校数据的分析、引流推广、信息汇总，并协助完成驾校招生相关工作

岗位职责: 1.协助口腔科医生开展日常诊疗工作，确保治疗过程的安全与规范； 2.负责医疗设备及器械的管理与维护，保障其正常使用； 3.维护诊室环境卫生，落实消毒措施，确保符合医疗安全标准； 4.配合医生开展科研相关工作，助力提升诊疗效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.工作态度严谨细致，能在动态环境中保持高效执行； 3.具备较强的应变能力，可及时应对各类突发情况； 4.持续学习专业知识，不断提升业务水平与服务质量。

1.懂水电或在五金店有两年以上工作经验 2.吃苦耐劳，服从工作安排 3.有独立宿舍 4. 年龄不限，在 45 岁以上

柳州市柳南区招铝模调平队伍

❤柳东官塘急招 1.注塑工10男女不限18块一个小时 接受两班倒 包吃住 2.质检员5名男女不限 17块一个小时接受两班倒 包吃住 3.物流员5名 男女不限 17块一个小时 接受两班倒 包吃住 4.熟练包覆工 10 名不好限 21块一个小时 接受两班倒 包吃住 工作相对轻松，车间环境干净整洁，要求： 18-48岁，男女不限  接受两班倒 需要有责任心 踏实肯干的  ，主要负责产品剪水口、修毛边、打包装等，动作麻利，有责任心单易上手；产品小件 面试时间:星期一到星期五10点面试 面试带身份证，不穿拖鞋短裤裙子高跟鞋 联系人：

[类型]：养老护理[工作时间]：住家或者不住家都可以商量。[地址]：河西沃尔玛附近[工作内容]：奶奶90岁，，照顾奶奶日常生活，洗澡洗头需要协助，需一位熟练有照顾老人经验、专业技能护理师，持三证上岗[要求]：56岁以下，性格柔和，人善良，有责任心，讲卫生，老人家长期居家，不爱出门玩耍，桂北全州人，最好是全州老乡优先。[薪资]：4000元/月，月休4天.有13天法定假期休[联系方式]何老师

明天九点左右柳东正和城还要一个姐妹做开荒保洁，不用擦玻璃，没有柜子，160一天，熟手接单

【浙江锦佳汽车零部件有限公司】 ➡诚聘：清洁工1名 适合，55 周岁以下 待遇：4400元/月 ➡诚聘：普工10名 40 岁以下，装配、包装、整理 待遇：计件 ➡诚聘：冲床工1名 要求：45岁以下，有经验的熟练工 待遇：7000-8000元/月 ➡诚聘：注塑保全工 要求：会维修、调试注塑机，有相关经验 待遇：8000-12000元/月 ➡诚聘：行政专员 要求：，30 岁以下，有相关工作经验 待遇：6000-7000元/月，大小周 ✨公司福利：社保、包住、有食堂、餐补等，有各类福利补贴、全勤奖等。月休4天-6天，工龄奖300-600元 ☎联系电话：（） ✅工作地址：瑞安市上望街道匠心路885号 点击查看详情，➡立即沟通：井号:///5cHAD7FymzDeoss

待遇： 1. 全面薪酬福利 固定底薪：3,000元/月。 绩效激励：根据个人工作态度与能力表现，每月设有200-2,000元的弹性绩效奖金，让您的付出获得更直接的回报。 五险一金：入职即依法缴纳，为您提供完备保障。 多元福利：享有带薪年假、节假日慰问、团队建设等丰富的员工福利。 2. 健康的工作节奏 标准工时：严格执行五天八小时工作制（周一至周五）。 生活平衡：我们倡导高效工作，原则上不安排加班，保障您的个人时间与生活品质。 3. 广阔的成长空间 我们拥有公开、透明的晋升机制与清晰的职业发展通道。只要您展现能力与热情，公司将提供充足的平台与机会，支持您快速成长，实现个人与职业发展的双赢。 要求： 为公司着想，服从领导安排。 大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先。至少1年以上行政助理或相关岗位工作经验（优秀应届生亦可考虑）。 熟练使用Microsoft Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint）。 具备出色的中文口头与书面沟通能力，[如需，可增加：基础英文读写能力]。 性格稳重，责任心强，服务意识好，具备良好的应变能力。 注重细节，有条理，能高效处理多项任务。 具有团队合作精神，为人亲和，能妥善处理内外部关系。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养

工作内容： 1、在口腔科范围内落实医生指示，开展规范的临床操作； 2、承担患者初诊检查任务，确保病历信息记录真实完整； 3、维护诊疗区域的卫生与消毒工作，保障医疗过程安全有序。 任职资格： 具备优秀的沟通技巧和协作意识，服务患者时态度亲和、操作细心，拥有高度的责任感和职业操守。

1、统计整理发货相关信息； 2、制作并复核相关单据内容； 3、登记车辆发运台账记录； 4、协助处理发货过程中的突发情况； 5、执行上级交办的其他工作任务。 上班时间：8:00-20:00两班倒，买社保 工作地址：柳州市柳东新区宝骏厂内

一、职位概述 作为台球室的门面与运营枢纽，前台收银员是顾客第一印象的关键塑造者。本职位不仅负责高效准确的收银结算，更承担客户接待、会员管理、场地协调及基础客服等综合职责。我们寻找的是细心、热情、且具有良好沟通能力的您，与我们一同为顾客创造专业、流畅、友好的消费体验。 --- 二、核心工作职责 1.收银结算与财务操作 ·熟练操作收银系统、POS机，为客人办理开台、续时、结账。 ·销售饮品、简食、商品，并处理会员储值、购卡、充值等业务。 ·每日核对营业款项，确保账目清晰、准确，完成交班对账及报表。 ·保管好备用金、发票及各类票据。 2.客户接待与咨询 ·主动、热情地迎接每一位顾客，接听预约及咨询电话。 ·清晰介绍收费标准、促销活动、会员权益及店内服务。 ·根据客流量和预约情况，合理协调、安排球台，引导顾客入座。 3.会员管理与服务 ·办理新会员注册，维护会员资料，及时更新消费记录。 ·熟悉会员体系，准确解释积分、折扣及优惠规则。 ·通过优质服务维护客户关系，提升会员满意度和复购率。 4.前台秩序维护与协助 ·保持前台区域整洁、有序，管理客人物品临时寄存。 ·监督球台使用情况，配合服务员进行高效的翻台协调。 ·作为信息中心，衔接服务、保洁等部门，确保运营顺畅。 ·初步处理顾客简单咨询或投诉，复杂情况及时上报。 --- 三、任职要求 ·必要条件： ·高中及以上学历，18-35岁，身高160及以上，形象整洁，气质亲切。 ·具备优秀的服务意识、沟通能力和亲和力。 ·工作细心，责任心强，对数字敏感，有基本的财务观念。 ·能适应排班制（含晚班、周末及节假日）。 ·优先条件： ·有零售、餐饮、酒店或娱乐场所前台收银经验者优先。 ·熟悉常用收银软件及Office办公软件者优先。 ·了解台球运动或对此有浓厚兴趣者优先。 ·可接受优秀的应届毕业生或全职实习生。 --- 四、我们提供的福利与发展 ·全面培训：完善的岗前培训（收银系统、服务流程、产品知识）。 ·薪酬激励：具有竞争力的底薪+清晰的绩效奖金方案+会员办卡/销售提成。 ·成长通道：清晰的职业发展路径（高级收银前台主管店长助理）。 ·员工福利： ·员工折扣（台球、饮品等）。 ·法定节假日福利及排班补贴。 --- 如果您细心周到、乐于与人交流，并期待在一个充满活力的环境中成长，我们诚挚欢迎您的加入！

岗位职责: 1. 负责精神科病患的诊疗实施及后续健康管理 2. 参与院内开展的精神卫生专业培训与学术交流活动 3. 与患者及家属进行有效沟通，提供科学的精神健康指导 任职要求: 1. 掌握系统的精神医学理论并具备临床实践能力 2. 具备优良的职业操守和协作意识 3. 能够积极面对工作压力，持续保持专业投入与工作积极性

岗位职责: 1.按照医疗规范在口腔科开展医嘱执行及专业诊疗操作； 2.负责患者初诊检查工作，确保病历信息记录完整准确； 3.维护诊疗区域的卫生与消毒管理，保障医疗过程安全有序。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及团队协作意识； 2.服务患者细致周到，拥有高度的责任感与职业操守； 3.熟悉并能规范操作口腔科各类常规医疗技术。

岗位职责 1、全面统筹公司行政与人事管理工作，负责制定、优化行政及人事管理制度，推动企业文化落地实施，并监督制度执行情况； 2、对公司各项规章制度、决议及决策的落实情况进行跟踪检查，协调并督促各部门落实办公会决议及上级下达的任务； 3、负责公司日常行政事务的信息传递与协调工作，促进部门间及管理层之间的高效沟通；组织编制部门工作计划，经审批后推进执行与监督； 4、承担公司各类文件、函件、对外报告、请示等文书的撰写工作，起草行政类工作计划、总结、决议等重要材料；统一管理公司行政印章、合同文本及相关证照的使用与保管； 5、组织和安排公司级会议及大型活动，落实会议通知、场地准备及会场布置；负责会议记录整理，形成会议纪要或简报，并跟进决议事项的执行进展； 6、管理员工考勤数据，建立并维护员工人事档案；主导招聘全流程，保障各岗位人力供给，搭建人才储备库；办理员工考核、转正、离职、调动等手续，统筹社保操作；指导各部门开展人员任用、绩效评估、培训发展与激励机制建设； 7、管控公司办公经费支出，确保合理使用；负责办公设备、设施及用品的配置、维护及报废处理；做好公司重要文件资料的归档管理，处理往来电文及电子文档存储事务； 8、全面负责行政后勤服务工作的组织与监督，定期评估执行效果，提出优化建议并推动改进； 9、组织开展员工专业技术培训，定期安排骨干人员及厨师团队学习交流，积极推动新技术、新方法的应用与普及，持续提升团队专业能力； 10、协助完成招聘相关事务，包括简历筛选、面试邀约、接待安排、初试参与及后续跟进工作； 11、负责生产所需物料的采购执行，并对供应商的到货及时性、产品质量及服务水平进行评估考核； 12、配合开展投标支持工作，确保投标流程顺利推进； 13、按时保质完成领导交办的其他任务，接受公司根据业务需要进行的职责调整。 任职要求： 1、具有扎实的行政管理工作经验，有餐饮行业从业经历者优先考虑； 2、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业背景； 3、具备较强的公文写作能力，可独立完成各类报告、文件的撰写； 4、良好的沟通协调能力和团队管理技巧，能高效应对多线程复杂事务； 5、熟练操作办公软件，掌握信息化办公工具的使用。 周末双休，包中餐，购买社保，过节礼品不定期团建等

月薪 6～12K，柳州头部月子中心 | 中医健康事业合伙人 我们是谁： 柳州伴月湾月子中心，16年行业标杆品牌，具备中医馆资质。秉承中医传统理念，以国家级九体质专家王琦教授理论体系为核心，专注“治未病”健康管理领域。我们打造的是一个共创共享的平台，不仅提供职业机会，更开放事业合伙路径，让你以中医专长撬动高回报，实现能力与价值的双重跃升！ 我们期待这样的你： 具备中医相关基础（执业医师、退休大夫优先考虑），拥有实践经验者更佳。关键在于你有进取心，敢于突破，渴望通过中医专业服务获得可观收入，实现自我价值，为人诚信踏实！（能力与品德，远比学历更重要！） 加入后，你的职业发展将全面升级： • 告别传统门诊模式！聚焦“治未病”方向，结合仪器与手法调理，工作高效轻松，无重压！ • 你的主要职责包括： ◦ 运用王琦教授体质辨识体系，为高端客户进行体质评估与健康方案定制。 ◦ 融合现有产品与技术手段，设计并推广个性化调养计划。 ◦ 依托专业服务提升客户成效，达成高业绩，获取丰厚提成！ ◦ 深度参与项目运作，提出创新建议，共建事业发展生态。 • 薪酬结构：月薪 6～12K + 高额绩效提成，收入无上限！收入高度透明，完全由能力与结果决定！ • 工作时间：朝九晚五，规律作息，不加班！留出更多时间专注成长与业务拓展！ • 客户群体：服务环境优质，对接高净值母婴人群。 选择我们，你将获得： • 高回报收益机制： ◦ 月薪 6～12K！提成激励丰厚！上不封顶！ ◦ 入职初期/学习阶段：40元/天保底支持。 • 成长型发展平台： ◦ 系统学习国家级专家体质调理体系！ ◦ 拥有中医馆资质赋能，专业背书强！ ◦ 开放事业合伙人通道，未来可期！ ◦ 提供专业培训与运营资源全方位支持。 • 完善福利保障： ◦ 五险齐全！ ◦ 包食宿，月休4天+法定假期+年假+年终奖+团建活动+年度体检。 如果你怀揣创业热情，希望借助中医实现事业突破与财富增长，这里正是你施展才华的理想平台！ 期待你加入，携手共创一番大事业！

工作职责： 1. 熟悉并规范开展牙体牙髓病诊治、冠部修复等常规口腔治疗； 2. 掌握显微根管治疗、全瓷贴面修复等相关技术者优先考虑； 3. 结合患者具体情况制定科学合理的诊疗计划，严格遵守操作规范，确保治疗质量； 4. 规范书写病历资料，妥善整理和保存患者的影像学检查记录。 职位要求： 1. 口腔医学专业，具备大专或以上学历； 2. 持有执业医师资格证书，且有2年以上临床工作经验； 3. 具备研究生学历、持有规培合格证或取得主治医师及以上职称者优先录用； 4. 具备良好的服务态度、沟通技巧及团队协作精神。

工作职责 1、负责场区物资运送、消毒、浸泡 2、场区区域采样及物资搬运 3、服从场区工作安排 任职要求 1、有C1驾驶证 2、不对消毒水过敏 3、吃苦耐劳

岗位职责： 1、负责公司日常后勤保障工作，维护办公场所的整洁与安全； 2、统筹办公物资的采购、发放及库存管理，提升资源使用效能； 3、协调处理各类行政后勤事务，如设备检修、保洁服务对接等； 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与主动服务意识； 2、执行力强，能够及时应对和解决突发问题； 3、善于高效沟通，能与内部团队及外部供应商顺畅协作； 4、有后勤管理相关工作经验者优先，但不作硬性要求。