广西港核建设投资有限公司长期招聘核电系统工作人员: 本批次工作地点:中核辽宁核电徐大堡项目部。 (一）:招聘岗位（管工、电工、通风工、钳工、起重工、安全员），18～45周岁。 (二）:薪资待遇：入职工资6000+/月（如有加班，加班费另行计算），有晋升空间，技能好可以项目面试定岗定工资，工资更高，优秀员工有转正机会。 (三）个人要求：身体健康，出具无犯罪记录证明，具有严格保密意识，党员、转业军人优先。 (四）:福利待遇：1入职即缴纳五险。2免费提供宿舍、班车。3、每月发放就餐补400元/月。4、发放法定节假日过节费4000元/年，入职六个月。 (五）与所属中核库内劳务公司签订正规劳动合同。 (六）本批次工作地点：辽宁省葫芦岛兴城市徐大堡核电。 (七:)报名地点:广西港核建设投资有限公司人事部 (备注:当天报名以及面试，经广西港核建设统一安排即刻赴辽宁工作，后期可转回广西核电系统，长期参与建设工作。)

一、岗位职责 1. 参与公司安全管理制度的编制与修订，并推动落实与监督执行； 2. 组织开展危险废物及环境管理相关的培训工作； 3. 根据公司生产环保事故应急救援预案，参与组织应急培训与演练，并做好相关记录归档； 4. 参与公司各类生产安全与环保事故的调查分析，并跟进后续整改措施； 5. 建立并维护安全检查及隐患治理台账； 6. 协助开展危险废物与一般工业固体废物的日常管理工作； 7. 负责生产现场环保设施的日常监管，以及各类环保标识标牌的规范管理； 8. 配合具备资质的第三方检测机构开展土壤、地下水、废水、废气、噪声等排放监测，并按要求完成政府监管平台的数据填报； 9. 协助做好烟气排放在线监测系统的运行管理工作； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化工、环境、安全等相关专业； 2. 有1年以上化工、冶金等制造行业安全环保管理经验者优先； 3. 熟悉国家安全生产与环境保护相关法律法规，掌握安全环保专业管理知识； 4. 具备良好的组织协调、沟通交流、问题分析及语言表达能力。

钦州市钦南区招安全员/安全负责人

柳州融水招安全员/安全负责人

主要负责账目安全管理工作，要有高层管理经验

南宁市良庆区招安全员/安全负责人

贺州市平桂区招安全员/安全负责人

钢结构厂房项目，地点百色市右江区建华路，负责现场安全管理，安全资料。有安全员证书

钦州市灵山县招安全员，有证，有2年以上工作经验，年龄30岁以下，工资月结

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2.组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质管理，确保全员持证上岗、培训全覆盖 3.监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，及时制止违章指挥和违规操作 4.编制并动态更新项目安全技术措施、应急预案，配合事故调查与整改闭环管理 5.对接属地应急、住建等监管部门，按时完成安全资料归档、报表报送及迎检工作 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工或相关行业安全管理工作经验 2. 熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法规及JGJ系列安全技术标准 3. 具备较强的风险识别能力、沟通协调能力和突发事件应对能力 4.责任心强，原则性强，能适应施工现场环境并承受一定工作压力 5.学历不限，持有注册安全工程师证书者优先

[订单类型]：住家保姆 [工作证件]：健康证 [工作地址]：柳州华林君邸 [工作内容]：一家四口，早晚餐，搞卫生，收纳衣橱，接小孩放学。 [阿姨要求]：45岁以下女士，爱干净，有爱心，不唠叨，有一定的煮菜水平。 [薪资标准]：5000/月、休4天、有国假（不含三月三） [联系方式]：

"1、涨价啦！花岭车标厂，18元/小时，夜班补贴15元/小时，5300-5800元/月，20-42岁，男女不限，不用体检！坐班，岗位轻松，空调车间，包吃提供宿舍，可预支 ————————— 2、柳东长白班，普工/数控20元/小时，冲压分拣22元/小时，18-45岁，不用体检，，有空调，有厂车接送上下班，20号发上个月工资 ————————— 3、柳东新能源汽车基地！长白班！包吃住！每周预支500-1000元，悬挂焊操作工：22元/小时，二保焊：25元/小时，装配工：19元/小时，18-45岁，，月休4天，包吃住，入职满7天每周可预支500-1000元生活费！交社保 ————————— 4、柳东秀水汽车基地，长白班！五险一金工作内容，小时工：20元/小时，正式工：底薪1150元+绩效工资，4000-6000元/月，五险一金，20-38岁，，8：30-20：30，餐补18元/天，加班餐免费，提供宿舍， ————————— 5、柳东汽车底盘厂，每周结1000元，装配工：17元/小时，204元/天，二保焊：25元/小时，300元/天，机械手：20元/小时，240元/天，4800-7500元/月，18-45岁，男女不限，吃饭算工时！不用经验！不用体检，包吃住，提供宿舍，吃饭算工时，做满7天后每周结1000元，每月15日发放上个月工资 ————————— 6、阳和内饰厂，坐班，16元/小时+夜班补贴10元/晚，4500-5500元/月，岗位轻松！20-45岁，男女不限，不体检！包吃工作餐，无住宿，可预支 ————————— 7、柳东发动机厂，免费体检，买社保，长期工：底薪+绩效+能级工资+加班费+（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+夜班补贴=6000+一个月，18-37岁，，恒温车间，不用经验！吃饭算工时，包吃提供宿舍，每月15日发上个月工资 ————————— 8、柳东汽配厂，20元/小时，18-48岁，，月休四天，两班倒，包吃提供宿舍，每周可预支500元 ————————— 9、河西汽车基地，操作工：19元/小时，18-50岁，男女不限，工价已含餐补，提供宿舍，每周可预支500元 ————————— 10、官塘小配件"

肯德基鹿寨服务区 招聘 店员（招募长期兼职） 福利： 管理规范 交通方便 技术培训 详情请联系： 鹿寨

急招汽修厂洗车工，一个月休一天，男女不限，地点在学院路，工资 3000~4000元，有社保，包中餐。联系 唐经理

招聘： 柳州工学院第一食堂奶茶店招聘：18-35岁形象气质佳员工2名（男女不限），无经验也可以，可提供职工宿舍，工作时长9小时2班倒，上班时间上午9点至10点，（午休）工资2500-4000，每月休息3天，有提成。有意向可联系董总

电厂保洁项目安全总监，月薪10000-12000，包吃包住，月休两天，必须有注册安全工程师证书，年龄50岁以下

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

物流部高级安全工程师 岗位职责： 1、制定年度安全培训规划，统筹各层级安全培训资料的编制，完成中心级安全培训课件开发； 2、推动公司各项安全管理要求在中心落地执行，协同相关职能单位开展跨部门协作； 3、依据部门安全目标，分解各部门对应指标，并组织实施考核评估； 4、主导部门安全体系文件的策划、评审、发布、宣导及执行推进； 5、开展现场安全巡查并跟踪整改闭环，验证各类安全问题改善成效，推广内部安全改进工具应用； 6、牵头编制现场安全生产管理制度、作业规范及突发事件应急处置预案； 7、组织并监督各部门开展日常安全检查、问题汇总与整改落实，建立完善中心安全管理台账，主导安全事故原因分析，推动隐患类比排查，执行“四不放过”原则进行整改与教育，随机核查新员工三级安全教育实施情况。 任职资格： 1、本科及以上学历，安全工程专业优先考虑； 2、具备5年以上制造业领域安全管理工作经验者优先。

岗位职责： 1、按照项目经理分配的任务，承担值班期内网络安全威胁的监测分析、防护策略调优、安全事件应急处置及攻击溯源等工作。 任职要求： 1、具备专科或以上学历，计算机科学、网络安全、信息安全、通信工程等相关专业优先考虑，且需拥有3年及以上相关领域工作经验。 2、取得CISP认证，或具备CISSP、CEH、Security+、OSCP、CISA、ISO 27001任一资质，或有CTF比赛获奖记录、漏洞提交（CVE/CNVD）经历、参与开源安全工具开发经验者优先。 3、具备良好的语言表达与团队协作能力，擅长技术文档撰写与整理。 4、掌握漏洞发现与系统加固技能，熟悉OWASP Top 10常见漏洞成因及防御机制，具备实际渗透测试和漏洞挖掘操作经验。 5、了解主流网络攻击方式（如APT、DDoS、钓鱼攻击、勒索软件）的识别与分析手段，精通Linux/Windows系统安全设置及日志审查；能够对网络流量、系统日志（如防火墙、IDS/IPS、EDR日志）和威胁情报进行深入分析。 6、熟悉安全事件处理流程（包含隔离、取证、根因定位、修复与总结等环节），能在高压场景下迅速判断并响应安全告警，独立完成网络入侵、数据外泄、恶意程序扩散等事件的追踪分析，还原攻击路径并输出完整的事件报告。 7、熟练运用Nmap、Metasploit、EDR等常用安全工具。 8、持续关注新兴安全风险（如AI驱动攻击、零日漏洞利用），能适应7×24小时轮岗制度；具备较强的逻辑推理能力和文档编制能力。

岗位职责：1. 负责生产现场安全巡查与隐患排查，及时督促整改并跟踪闭环管理2. 组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育，提升员工安全意识3. 编制、修订安全管理制度、操作规程和应急预案，确保符合国家及行业规范4. 参与工伤事故调查分析，按要求完成报告编写与上报，落实防范措施5. 监督劳动防护用品配备与使用，检查特种设备、消防设施等安全运行状况 任职要求：1. 持有注册安全工程师矿山资质，熟悉《安全生产法》及相关法规标准2. 具备生产制造类企业安全管理工作经验，熟悉机械、电子、建材等行业者优先3. 具备较强的风险识别、沟通协调和文档编写能力，责任心强、原则性强4. 中专/技校及以上学历，安全工程、环境工程、机械制造等相关专业优先5. 能适应生产现场工作环境，具备基本的计算机办公软件操作能力

任职要求（金属非金属矿山安全） 1、年龄45周岁以下；年薪18-20万元； 2、大专及以上学历，安全技术与管理、安全工程、矿山开采技术或相近专业； 3、掌握矿山领域安全生产相关法律法规及政策，熟悉矿山安全标准化建设与职业健康安全管理体系内容，并具备实际应用能力； 4、具有5年以上矿山安全生产培训或安全管理经历者优先考虑； 5、须持有金属非金属矿山类中级注册安全工程师资格证书。 岗位职责 1、编制公司安全生产管理制度、操作规范及生产安全事故应急处置预案； 2、落实企业安全生产教育与培训方案，登记并归档培训记录，建立员工安全培训“一人一档”档案； 3、推动实施公司安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制运行； 4、组织开展应急救援演练，并做好过程记录与总结； 5、巡查矿山作业现场安全状况，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的建议措施； 6、制止和纠正违规指挥、强令冒险作业以及违反操作规程的行为； 7、监督各项安全生产整改措施的有效执行与闭环落实。 职工福利 1.配发统一工作服装及劳动防护用品，食宿全包，食材当日采购确保新鲜，食品安全由专职人员监管； 2.生活区供水供电稳定，宿舍配备独立卫生间与空调； 3.入职后依法签订劳动合同，并按《劳动法》规定办理五险； 4.工作满一年可享受年终返乡交通费用报销； 5.在职期间每年安排一次职业健康体检，节假日期间组织集体会餐活动。

任职要求 1、45岁以下；年薪18--20万； 2、大专及以上学历，安全技术与管理、安全工程、矿山开采技术或相关专业； 3、掌握矿山行业安全生产相关法律法规及政策要求，熟悉矿山安全标准化建设与职业健康安全管理体系内容，并具备实际应用能力； 4、具有5年以上矿山安全生产培训或安全管理经验者优先考虑； 5、持有金属非金属矿山行业中级注册安全工程师资格证书者优先录用。 岗位职责 1、负责编制公司安全生产规章制度、操作规程以及生产安全事故应急救援预案； 2、组织实施公司安全生产教育与培训计划，如实记录培训情况，并建立“一人一档”安全培训档案； 3、推动公司安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的有效运行； 4、组织开展应急救援演练，并做好全过程记录； 5、定期检查矿山现场安全状况，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的建议； 6、对违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为予以制止和纠正； 7、监督落实各项安全生产整改措施，确保整改闭环。 职工福利 1.提供统一工装和劳动防护用品，包食宿，食材当日采购确保新鲜，食品安全由专职人员负责监管； 2.生活区配备完善水电设施，宿舍配置独立卫浴和独立空调； 3.入职后依法签订劳动合同，并按《劳动法》规定办理五险； 4.工作满一年可享受年终返乡待遇； 5.在职期间每年安排一次职业健康体检，节假日期间组织节日会餐活动。

广西柳钢招安全员/安全负责人

招一名安全员一名施负责人，在柳州五菱做过的优先，工资面议，地点柳州市河西上通五，有意请联系

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的执行与监督，确保作业环境符合国家安全生产标准。 2.组织开展日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，及时制止违章操作并落实整改措施。 3.组织实施员工安全教育培训，包括新员工入场安全教育、特种作业人员培训等，提升全员安全意识。 4.参与安全事故调查处理，编制事故报告，提出改进措施并推动落实，防止类似事件再次发生。 5.协助项目负责人完善安全管理台账，迎接上级主管部门检查，确保资料齐全、合规有效。 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，持有效安全员证书（C类证）或注册安全工程师优先。 2.有1-3年及以上建筑施工或生产制造行业现场安全管理经验，熟悉安全法规和操作规程。 3.熟练使用办公软件，具备较强的文字表达能力，能独立编制安全资料和培训课件。 4.责任心强，具有良好的沟通协调能力和应急处置能力，能够适应一线工作环境。

招一名安全员一名施负责人，在柳州五菱做过的优先，工资面议，地点柳州市河西上通五，有意请联系

主要负责账目安全管理工作，要有高层管理经验

南宁市邕宁区招安全员/

钦州市钦南区招安全员/安全负责人

招聘2个带交安证，交安证，找带交安全员C证，项目在崇左天等，工作要求：每日安全巡查，能独立完成工人三级教育进退场登记，安全相关方案及安全资料整理归档，可加微