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招聘公司：老板电器来宾营销中心 招聘岗位：渠道业务经理 负责来宾河池区域 【岗位职责】 ·负责家电渠道的代理商开发与维护 ·开展市场推广活动，提升品牌影响力 ·完成区域销售目标及渠道运营任务 【职位要求】 ·3-5年家具/家电行业经验，有管材、五金、电控业务经验优先 ·大专及以上学历 ·具备市场推广经验，能适应出差 ·有车 【工作时间】 08：30-12：00 13：30-18：00 单休 【薪资福利】 ·综合薪资5000-10000元 ·缴纳五险

岗位：销售经理 1、见习经理（2名） 实习期1~3个月（成功开发1个新客户即可转正） 2、区域经理（3名） 底薪+提成+督导奖励+宣传奖励+工龄工资 年薪9~12万 公司福利 月休4天+国家法定节假日+五险+带薪休假+年终奖金+节日及生日福利 额外福利：提供员工餐+带薪培训+每年带薪旅游2次 任职要求： 1、有农资领域工作经验者优先考虑； 2、具备良好的学习能力、团队协作精神及责任心； 3、持有驾照，且实际驾驶满2年以上

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达、团队协作与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT汇报能力 4.工作地点灵活，能适应短期出差及本地化驻点管理需求 5.认同公司价值观，责任心强，结果导向，具备持续学习意识

南宁良庆招工装装修木工装，踢脚线，木地板收边，带手磨机，会开45度角，现结工资

小动物招来一帮小朋友。

两个岗位空缺急招： 叉车一名（要求：带排板工）——工资：7000 压板一人：带排板工（单价4毛） 厂址：广西来宾三五工业园（富其木业） 有意向请电话联系（回复不及时，谢谢） 联系方式：

急招 过碎片1名 配胶1名 叉车1名 过胶3名 压板3名 翻板1名 做边2名 以上工人都要带排板 排板多名九层1.4 厂在来宾三五工业园

广西来宾招机修师傅一名，联系电话，，吴

本物流招2名家具送货安装师傅，主要负责家具的送货上门和安装，工作地点在来宾市范围，要求有C1证，熟手优先，学徒也可边做边学，有意请电:

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宁波市海曙区招装修承包、装修木工、隔断、石膏板吊顶不要打电话，加微信也行，电话太多了。

主要墙面封板，9小时370元，不管吃住，

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来宾市兴宾区找集成墙板工2-4人，3层半约400平方米，单价每平方米25元。完工结清。联系电话

岗位职责： 1、达成个人及团队每月销售目标，确保业绩指标顺利完成； 2、依据公司发展战略，拓展并维护高价值合作渠道，保持长期稳定合作关系； 3、结合部门整体市场规划，制定团队销售目标与具体执行方案； 4、定期组织小组法律咨询顾问开展业务知识及营销技巧的培训工作； 5、负责团队成员的日常培训、激励管理、业务指导、绩效评估及考核实施； 任职要求： 1.大专及以上学历，具有一年以上销售团队管理及培训相关经验； 2.具备出色的沟通能力与团队领导力，能科学制定销售计划并带领团队实现业绩突破； 3.拥有实际销售团队管理经历，可独立开展人才培养和业务技能提升工作； 4.品行端正、诚实守信、心理素质良好、思维敏捷，具备较强的洞察力与应变能力； 5.工作积极主动，富有激情，具备良好的协作意识，优秀的表达、协调、组织及开拓能力； 6.拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用； 7.有车或具备驾驶经验者优先考虑； 福利待遇： 1、【互联网+法律行业，广西市场全覆盖!】 2、【对接企业决策层，助力人脉资源积累】 3、【高薪酬】底薪+绩效+月度提成+季度奖金，综合收入6k-15k，上不封顶 4、【充分的提升空间】强化管理能力+融入高效团队+全方位成长支持 5、【广阔的晋升平台】公司处于高速发展阶段，晋升路径清晰：主管—经理—总监—合伙人 6、【上班时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休+国家法定节假日休息 8、【其他】五险、不定期团建、过节礼品、节日福利、温馨的团队氛围、舒适的办公环境等

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来宾市兴宾区找做集成墙板师傅团队，400平方左右，每平方25元

职位名称：来宾区域城市经理 招聘岗位：城市经理（广西南宁、来宾、贵港、防城港、柳州、桂林、梧州、河池、北海、百色等地区同时招聘此岗位，不需要出差） 岗位职责： 1.渠道拓展：开拓数码3C租赁市场，发展多元化合作渠道（包括线下门店、企业客户等资源）。 2.业务开发：积极挖掘潜在客户，推动公司租赁服务落地，达成既定销售指标。 3.客户关系维护：搭建并维系客户网络，定期进行客户回访，为合作商户提供运营支持。 4.市场调研：跟踪行业变化，研究市场需求动向，反馈有效建议以优化业务策略。 5.品牌推广：配合市场团队开展品牌宣传活动，提升公司在本地市场的影响力与认知度。 岗位要求： 1.经验要求：具备销售、市场推广、渠道拓展、地面推广或客户运营管理相关经验者优先考虑。 2.能力要求： 3.具备出色的沟通技巧，善于客户洽谈及长期关系经营； 4.拥有市场分析能力与商业敏感度，能准确判断行业发展方向； 5.目标意识强，自我驱动力高，能适应高强度的工作节奏。 底薪3300-4000，底薪根据面试情况而定（综合6k-10k） （薪资管道收益，持续增长，优秀者薪资可面议） 单休制，法定节假日正常休息 发展前景：市场需求旺盛，行业潜力巨大，晋升空间广阔！

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我公司正处于快速成长阶段，急需储备一批管理型人才，我们坚持“能者上位”的用人理念！公司将为员工搭建专业清晰的职业发展路径，把握新领域新机遇，高薪诚聘优秀销售管理精英！ 岗位职责： 1、达成个人及团队每月销售业绩目标； 2、依据公司发展战略，拓展并维护高价值合作渠道关系； 3、结合部门整体市场规划，制定团队销售目标与执行计划； 4、定期组织小组内法律咨询顾问开展业务知识及营销技巧培训； 5、负责团队成员的日常培训、激励、管理、业务指导及绩效考评； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上电话销售团队管理及培训经验； 2、具备出色的沟通能力与团队领导力，能科学制定销售计划并带领团队达成业绩指标； 3、有销售团队管理经历，可独立开展人员培养与业务技能培训； 4、为人正直、坦诚、心态成熟、胸怀宽广、自信积极，具备较强的洞察力与应变能力； 5、工作热情高涨，具备良好的团队协作意识，优秀的沟通、协调、组织及开拓能力； 6、拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用； 7、有私家车或驾驶经验者优先考虑； 福利待遇： 1、【互联网+法律服务，广西区域全面布局！】 2、【对接企业决策层，助力人脉资源积累】 3、【高收入结构】底薪+绩效+月度提成+季度奖金，综合收入6k-15k，上不封顶 4、【充足的个人成长空间】提升管理实战经验+参与优秀团队交流+多维成长支持 5、【清晰晋升通道】公司发展迅猛，晋升路径明确：主管—经理—总监—合伙人 6、【工作时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休+法定节假日正常休息 8、【其他福利】五险、不定期团建活动、节日礼品、生日福利、温馨团队氛围、舒适办公环境等

城市总经理招聘信息 前提概要： 1、本岗位以店总角色进行能力提升与业务实践，作为未来集团合伙人的重要培养路径。 2、集团合伙人（外省地市总经理）需负责外省市场的拓展工作，须接受跨区域外派任职。 岗位职责： 1、主导门店销售团队的搭建与日常管理，确保销售目标的达成。 2、依据上级下达的业绩指标，制定门店销售策略与执行方案，统筹团队整体业绩，带领团队完成月度销售任务。 3、全面负责门店运营管理，对店员开展业绩辅导、日常激励及人才培养工作。 4、组织实施团队成员在工作表现、职业态度、综合能力等方面的考核评估，落实人才引进与留存机制。 5、负责门店环境维护，以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。 任职要求： 1、具备良好的创业精神和强烈自我驱动力，追求高收入，愿通过奋斗实现个人价值。 2、抗压能力强，适应力强，能够接受异地外派创业安排。 3、具有一年以上团队管理经验； 4、热爱销售行业，具备事业心与责任感； 5、拥有敏锐的市场感知能力，具备较强的全局规划与组织协调能力； 6、年龄27-35岁者优先； 7、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先； 8、县域总经理岗位为外省分公司储备核心管理人员，需接受跨地区调岗安排！！！ 福利待遇： 1、薪酬结构：高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴 综合月薪8K-20K 2、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、入职即签订正式劳动合同； 4、享有法定带薪假期，包括婚假等； 5、完善员工关怀机制，提供生日福利、团队聚餐、户外团建等活动，营造温馨工作氛围； 6、晋升通道广阔，为员工提供充足的发展空间与成长平台。 上班时间： 9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末双休 工作地点： 需在总部集中学习两个月，通过考核后分配至各县驻点工作

岗位基本描述： 1、本岗位通过担任店总进行个人能力提升与业务实践，为未来成长为集团合伙人做准备。 2、集团合伙人（外省地市总经理）需承担外省市场拓展任务，须接受异地工作安排。 岗位职责： 1、负责门店销售团队的搭建与日常管理，确保达成门店销售目标。 2、依据上级下达的业绩指标，制定门店销售策略与执行计划，统筹团队整体业绩，推动月度销售任务完成。 3、高效运营门店，对店员开展业绩辅导、日常激励及人才培养工作。 4、对团队成员的工作表现、职业态度与综合能力实施全面评估，落实人才引进与团队稳定管理。 5、负责门店环境维护，以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。 任职要求： 1、具备良好的创业精神与强烈的目标驱动力，渴望收入增长，愿通过奋斗实现个人价值！ 2、抗压能力强，适应力佳，能够接受异地创业挑战； 3、有1年以上团队管理经验； 4、热爱销售行业，具备事业心与责任感； 5、市场敏感度高，具备较强的规划与统筹能力； 福利待遇： 1、薪资结构：店总高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴 综合月薪8K-12K 2、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、入职即签订正式劳动合同； 4、享有法定带薪假期，包括婚假等； 5、完善员工关怀机制，提供生日惊喜、团队聚餐、户外团建等活动，营造家庭般温暖氛围； 6、晋升通道广阔，为员工提供充足发展空间； 7、有车且可接受跨区域调动者优先考虑。 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00，周一至周五，周末双休。 工作地点：广西各城市县份