新人福利保底工资：3000 岗位职责： 1.为移动客户提供专业的客户服务，解答客户咨询； 2.负责办理流量、话费等客户需求，确保服务质量； 3.及时处理客户反馈的问题，提高客户满意度； 4.维护良好的客户关系，保持良好的沟通技巧。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.熟练掌握移动客户服务流程和相关知识； 3.能够快速处理客户的需求和问题； 4.有责任心，能够承受工作压力。

新人入职享入职福利，保底3000 宝妈群体氛围好，便于沟通，下班时间早 定期安排下午茶、激励奖金、团队聚餐及团建活动 工作时间：8:50-13:00，14:30-17:30，周日单休 法定节假日正常休息，薪资发放时间为每月25日前后 岗位职责： 1. 为客户提供专业客服支持，及时回应并解答客户疑问； 2. 通过电话方式维护客户关系，确保客户体验良好； 3. 整理客户反馈与建议，并按时向上级进行汇报； 4. 配合团队推进电话服务流程的优化与改进。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2. 熟悉常用办公软件及客服相关工具操作； 3. 工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4. 拥有团队协作精神，能与同事保持高效沟通。

公司优势： 1.每月20号准时发放上月工资，公司资金实力雄厚，不会延迟。 2.公司周边近商圈，商业成熟，地铁口便利，交通方便。 3.公司有完善的晋升制度，发展空间大。 岗位职责： 专职接听家电平台的官方热线，耐心回复用户关于家电操作、售后维修、安装预约、产品咨询等各类问题，快速记录需求、跟进处理结果，做用户信赖的家电服务小帮手。 工作时间：7：00-23：00排班制，每日工作8小时 任职要求： 年龄要求18-35岁之间，有过相关经验优先。 接受实习生/应届生，欢迎投递~

所招聘的岗位是办公室电话客服！ 1.年龄20-35岁，男女不限，学历不限 2.接受小白，主管一对一培训 3.性格外向，表达能力强 4.朝九晚六，双休 5.购买社保 6.法定节假日放假，元旦3天，春节20天左右带薪 7.底薪6000+提成+社保+奖金+房补+邀约奖+交通补贴，平均薪资8k-2w 8.主要工作是电话客服

岗位职责： 1、负责柏乐口腔院线下项目的咨询与推广工作； 2、深入大型商超、社区、小区等场所开展公益口腔义诊，登记客户信息，处理客户基础口腔问题，回应客户疑问； 3、拓展多元化获客渠道：包括地推活动、跨界合作等形式； 4、引导并邀请客户到店体验，推动服务转化。 任职资格： 1、性格积极、乐观向上、有责任感、学习能力强，擅长人际互动； 2、具备良好沟通能力，能够洞察客户需求，有效挖掘潜在客户； 3、有一定销售背景，对大健康领域或口腔行业有兴趣者优先考虑；无须具备专业口腔知识，入职后公司将提供系统化培训； 4、有房地产、信用卡、保险、保健品销售经验或地推经历者优先录用。 薪资方式： 浮动底薪结合高额提成，表现优异者月薪可达1W以上 晋升机制： 提供组员-组长-副主管-主管的晋升路径，业绩持续领先者可晋升为组长，每组采用1+6人员配置 心有多大，舞台就有多大 柏乐口腔是广西领先的口腔连锁品牌，9年发展布局三城16院，团队注重学习成长，高收入伴随高挑战，享带薪培训、定期团建、不定期下午茶、生日福利等

任职要求： 1、年龄：18-36岁。 2、欢迎金融行业新人，提供零基础带薪培训，全程指导成长。 3、表达流畅，普通话标准，具备良好的沟通交流能力。 岗位福利： 1、无责任底薪5500元+绩效奖金500元+高额提成+多项激励奖励+五险一金，综合收入8-13K，每月15号准时发放，不拖欠薪资。 2、下午茶点供应，定期组织团建活动，享节日专属福利。 3、公司配备冰箱、微波炉等便利设施，工作环境舒适。 岗位职责： 利用公司提供的优质资源，匹配合适产品，审核客户资质，精准对接客户需求，邀约客户到店办理，流程简单高效。会说话就能做！ 快来一起喝奶茶、赚高薪吧！！！！！

一、[薪资福利]: 底薪3000+奖金+团队提成+分红，每个月15号发薪 试用期月均15k+转正月均3w-4w 二、[岗位职责]: 1、前期学习公司基础业务工作流程，能接受3-6个月沉淀期; 2、后期负责管理团队业绩输出; 3、完成团队月度okr、培训、数据分析等; 4、制定团队工作计划以及工作目标; 5、服从上级领导安排。 三、【上班时间]: 9:00-12:00，14:00-18:00，月休息6天，法定节假日放假 四、【公司优势]: 《公司规模》在编人员150人以上，专注于银行咨询服务。 《培训》有专业的培训团队，不用担心，入职2+1(总监+培训师)助力成长 《福利》下午茶+节日礼物+市内团建+别墅轰趴+国内旅游 《假期》优于法定节假日正常放假《五险》公司为员工购买五险 《办公环境》公司位于南宁甲级办公楼，坐拥舒适高级的办公环境，配备冰箱、微波炉、台球桌，一边上班一边享受生活 五、【任职要求]: 1、工作需要认真对待，但入门简单易学，免费培训; 2、高档办公环境冬暖夏凉; 3、底薪稳定，表现好就可以拿到奖金; 4、具有一定的抗压能力优先; 5、具有2年以上的电销管理经验; 6、年龄要求:22-40周岁，优秀可放宽年龄。 六、【公司资源优势]: 1、公司提供优质客户资源 2、办公室办公，不用外出找客户 3、办公环境良好，公司氛围活跃，都是90后00后年小哥哥小姐姐。 七、【公司地址]:青秀区东方明珠花园1栋3单元908

1、负责接听客户电话，解决客户问题 2、协助客户完成保全，续收等工作 3、维护老客户的业务,完善客户的保障体系 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、有1年以上社会工作经验; 2、良好的组织协调能力和沟通能力; 3、积极主动、责任心强,工作踏实认真,能承担相应的工作压力。

招聘：电话客服 薪资：4-8千/月 岗位职责 用公司给的精准客户资源，电话筛选意向客户，简单建档。 对接业务团队安排带看，无需外出，全程办公室完成。 把客户信息录入系统，每天汇总通话数据即可。 任职要求 会用基础办公软件，有无经验均可，新人带薪培训。 普通话流利，认真负责，能配合团队，想要赚取高工资的 岗位福利 底薪+岗位绩效+邀约现金奖+带看奖等。 高额销售提成，月薪8000+，上不封顶 缴纳五险，行政班，月休4天，不定时安排团建活动，节日福利。

【你将会负责】 通过电话、网络等渠道开展法律服务推广工作，与相关人士进行高效沟通，承担客户签约前后的各项事务，包括案件对接、资料整理及与法务团队的协调配合。 【我们希望你】 1、学历经验不限，态度热情礼貌，具备耐心，积极主动，有法律或销售背景者优先考虑 2、普通话流利，沟通表达能力强，性格外向开朗，学习适应快，富有团队协作精神，共同营造愉悦的工作氛围 3、无大面积可见纹身，无违法犯罪记录 【职场晋阶】 入职即享系统培训、技能提升课程、行业大咖分享、定期学习交流会，公司设有清晰透明的晋升体系，表现优异者最快三个月即可获得晋升机会。晋升路径：专员-主管-经理-总监-总经理-独立分公司负责人 【法立正专享福利】 1、无责任底薪+高额提成（上不封顶）+多重奖励+月度个人与团队奖金礼品（公司实行薪酬自主机制，收入高低由你主导，底薪与业绩脱钩） 2、工作时间：9:00-18:00，午休2小时，每日工作7小时，月休4天，固定周日休息，法定节假日照常休假 3、节日福利：享受多种带薪假期，春节、端午、中秋等传统节日均发放节日礼品，公司节日气氛浓厚，仪式感十足 4、丰富多元的员工活动：年度团建、不定期户外拓展、聚餐、企业年会、生日会、茶话会等精彩不断 5、团队以90后、00后为主，办公环境舒适现代，氛围轻松活跃，管理扁平化，目标明确，充满激情，老板亲和力强

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工作内容： 1、公司提供资源，电话联系客户，添加微信即可，后续工作不用自己负责，不需要销售。 工作时间： 早上九点到下午五点，12点到两点午休。可接受居家办公，完成公司交待的任务即可。 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2.接受小白

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户 2.有效判断家长需求，引导试听及微信 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.踏实，责任心强

叶小姐 公司名：广州活利斯净水设备有限公司 公司地址：广州市番禺区桥南街草河村德宁路4号 投递简历：井号://番聘/2rCs0T4DgL7Y0nh ---------------------- 急聘4： 导粉客服 （底薪3300+全勤200+加粉提成，综合月薪 5000-8000元） 工作核心： 公司提供现成客户资源，你只需要电话**访 引导客户添加企业即完成任务，完全不用卖货、不用推销、不用谈成交 任职要求：会基本电脑操作，普通话流利 年龄18岁到30岁内能接受打电话，沟通表达自然大方有电话客服/加粉经验优先，无经验可免费培训 工作地点：广州市番禺区市桥汽车站明扬大厦 联系电话：

招聘1售后电话客服5人工作要求：男女不限，18-40岁，服从安排工作内容：电话客服岗位坐办公室接听电话工作时间：早班9：00-17：00晚班17：00-9：00（上一个白班，一个夜班，休两天）薪资待遇：3500-5000（无责底薪）工作地点：花果园中环广场2号楼​​招聘2（沙河街）招聘保安员1人165以上18-55岁工作时间：12小时制8点对八点工作内容：门岗，站一个小时休息一个小时，休息两个小时薪资待遇：3800不包吃住月休四天工作地点：沙河街南方电网公司：电话：（说清楚去那个地方）​

明天开始，话务员➕4人 【时间】: 9点-5点半，午休一个半小时 有经验，19-40岁，至少干三天 【待遇】: 前七天90/天，之后按照100/天，周结 【地址】: 1⃣千佛山附近 2⃣和谐广场附近 周三周四，话务员+1人 【时间】: 9点半-6点半，午休1一个半小时 【要求】:有经验，19-35岁，连干俩天 【待遇】: 90/天， 【地址】：领秀城 明天开始，电商运营+1人 时间：8.30-17.30 内容：电商运营，核对，筛选网页商品数据，打包发货 ，19-35岁，机灵点，会基本的电脑操作，至少干一个月 工资：95/天，周结 加班的话一个半小时， 地址：历城区科嘉路 光电创业园。

无需经验！ 岗位职责： 通过英雄联盟、王者荣耀等游戏，以及小红书、抖音等社交平台推广公司业务，完成用户招募工作。 我们坚信，唯有志同道合的伙伴才能共同打造轻松温馨又充满激情的工作氛围。在这里，你的付出将直接体现在收入上，努力就有回报！ 任职资格： 1、欢迎应届生投递，有无经验皆可（公司提供系统化的岗前培训）； 2、性格外向，乐于与人沟通，具备较强的主动性及团队协作意识； 3、善于表达，熟练使用QQ、微信等常用社交工具，具备良好的语言沟通能力。 薪资待遇： 实习期一个月，按玩家注册平台数量计算薪酬（可远程办公，支持兼职）； 转正后月薪4200元+200元全勤奖+提成（需全职到岗，不支持居家） 2、工作时间12:00-21:00，每周日休息 3、配备专业培训团队，助你快速高效适应岗位节奏 4、晋升通道完善，新员工纳入储备干部体系重点培养 5、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力 发展空间广阔！工作环境优越！

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接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会上网、会打字，就能加入我们！ 【岗位职责】 主要通过英雄联盟、王者荣耀（可为任意你熟悉的游戏）或抖音、小红书等平台，借助电脑打字方式联系用户，推广公司业务。工作内容简单明确，仅需向用户介绍平台信息，无需处理其他事务！ 【福利待遇】 1、底薪4200元+满勤奖200元+业绩提成 2、晋升通道畅通，依据个人表现与能力实现快速成长 3、提供带薪岗前培训，约3天即可独立开展工作 4、团队氛围轻松融洽，定期安排聚餐、团建及外出旅游活动 【任职资格】 不限性别；善于沟通，掌握基础电脑操作即可 超凡工作体验，期待你的加入！感兴趣的朋友欢迎随时联系～(*^o^*)

有保底工资：3000 岗位职责： 1. 为移动用户提供专业客服支持，及时回应客户咨询； 2. 办理流量、话费等相关业务需求，保障服务效率与质量； 3. 快速响应并解决客户反馈的各类问题，提升服务体验； 4. 持续维护客户关系，展现良好的沟通能力与服务态度。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识； 2. 熟悉移动通信客户服务流程及相关业务知识； 3. 能够高效应对客户提出的需求与疑问； 4. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。

接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会上网，打字你就来！ 【岗位职责】主要负责通过英雄联盟，王者（可以是任何你擅长的游戏）或者抖音，小红书等渠道通过电脑打字的方式寻找用户，进行公司平台推广不需要做其他事！！！只负责向用户介绍平台。 【福利待遇】 1、薪资：底薪4200+满勤200+抽成 2、良好的晋升空间,根据业绩和能力晋升 3、带薪培训，3天左右独立上岗 4、公司氛围好，定期组织聚餐、团建活动及旅游 【任职资格】 男女均可；会聊天，会基本电脑操作就可 神仙般待遇，感兴趣的小伙伴立即沟通吧(*^o^*)

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岗位职责: 1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会并达成销售目标 2、持续跟进现有客户，深化合作内容，提升客户价值贡献 3、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳定持久的合作关系 任职资格: 1、年龄18-45岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力 2、热爱销售工作，具备积极主动的工作意识 3、拥有较强的学习领悟力及出色的沟通协调技巧 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压性与灵活应对能力 5、具备敏锐的市场感知能力，有高度的职业追求、责任感以及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑

需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 无需经验！ 岗位职责： 通过游戏以及小红书、抖音等渠道推广公司平台，完成用户招募工作。 任职资格： 1、年龄18-27周岁，性别不限； 2、欢迎应届生投递，有无经验均可（公司提供系统化岗前培训）； 3、性格外向，乐于与人沟通，具备较强主动性及团队协作意识； 4、表达流畅，熟练使用QQ、微信等社交工具，具备基本的语言组织能力。 薪资待遇： 1、工作时间： 12:00-21:00（每日工作8小时，含一小时休息，固定周日休假） 薪资结构： 实习期一个月，按玩家注册平台数量核算收入（可兼职，支持灵活到岗） 转正后月薪4200元+200元全勤奖+业绩提成（需全职在岗，不支持远程办公） 2、配备专业培训团队，助力快速适应岗位节奏 3、晋升通道完善，新入职员工纳入储备管理人才培养计划 4、定期组织团建活动，增强团队凝聚力

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