
防城港东兴市5月7日8日9日招工地力工、工地小工/杂工6人,25元每小时,不包吃,下班结
110-200元/天
小工力工1-2人
防城港市东兴市5月日8日9日招工地力工、工地小工/杂工6人,25元每小时,不包吃,下班结
文员
5000-10000元/月
文员经验不限中专/中技售前客服
通过公司线上资源,筛选潜在客户并完成汽车线上销售
利用抖音、快手等主流社交平台开拓意向客户,跟进促成成交,每单提成3~5千元
团队以95后、00后为主,工作氛围轻松活跃
薪资结构为底薪2000元加提成,每日工作时间为9:00-12:00、14:00-18:00,共计7小时
每月休息6天,另加1天团建活动(包含餐饮娱乐等),合计7天休假
新员工入职有专人指导带教
梧州岑溪市招工地小工/杂工,打胶,打墙砸地多名工人,工资高,现做现结,
拆除小工打胶砸墙
梧州市岑溪市招工地小工/杂工,打胶,打墙砸地多名工人,工资高,现做现结,
南湖公园杂工2名,搬运装卸,制网,绿化管养,湖面垃圾打捞。
4000-5000元/月
力工小工长期高温补贴包住包吃1-2人月结劳务
杂工2名,搬运装卸,制网,绿化管养,湖面垃圾打捞。包吃包住,月薪4000-5000元。
广西贺州招聘服务员地址:文源华都附近做事勤快薪资:120一天(9小时)联系人于女士电话:
120元/天
服务员
招聘服务员
地址:文源华都附近
做事勤快
薪资:120一天 (9小时)
联系人于女士
电话:
广西贺州小龙虾店招个阿姨洗虾搞卫生,只上上午班(9:00-13:00),有意者联系价格面议
保洁
小龙虾店招个阿姨洗虾搞卫生,只上上午班(9:00-13:00),有意者联系价格面议
物业内勤保安保洁保安队长
招聘
❶、内勤: 1名,女,年龄 55岁以下,大专学历,能吃苦耐劳。月休四天,薪资面谈。
❷、保安队长:1名,带领安保严格执行公司的规章制度,具有团队协作精神。退伍军人或从事过物业工作者优先,待遇面议,提供宿舍,工作时间做六休一;
❸、保洁员:数名,年龄62周岁以内,责任心强,服从管理,薪资3000元/月,做六休一,
工作地点:海曙区鄞江镇大德社区它山郡管理处(面试需携带本人身份证)
联系人:管经理
电话:
文员作者客服快递员工厂文员
岗位:档口负责人 工作地点:增城新塘牛仔城 岗位职责 1、熟练操作聚水潭ERP系统,2、档口日常运营管理:负责档口日常接单、订单梳理、货品核对、出入库登记,统筹档口线上线下订单流转,规范工作流程,提升档口运营效率。3、数据统计与汇总:每日、每周核对档口经营数据、订单数据、库存数据,做好台账记录,定期输出简单数据报表,及时反馈库存短缺、订单异常等情况。4、日常协作工作:配合公司整体运营安排,对接仓库、发货、售后等相关岗位,协调处理档口经营中的各类日常问题,保障档口稳定正常运营。 任职要求 1、核心技能要求:有聚水潭系统实操经验者优先,熟悉聚水潭订单、库存、售后、对账等基础功能,能够独立对接平台客服、处理系统及订单问题,无经验但学习能力强、愿意快速上手系统操作者也可考虑。2、年龄22-45岁,做事认真细心、有责任心,抗压能力强,对待数据严谨,能耐心处理各类系统问题及对接沟通工作。3、熟练使用电脑基础办公软件,打字流畅,具备基本的数据核对和台账整理能力。4、有批发市场档口、电商仓储、订单文员、运营对接相关工作经验者优先。5、遵守公司规章制度,工作稳定,执行力强,具备良好的沟通协调能力。 工资待遇:底薪8000+提成 ,综合收入1万+,具体情况面议。 联系人:(同) 诚邀踏实肯干、心怀干劲的伙伴,加入我们大家庭,同心聚力,共赴事业新程!
工作轻松,办公室文员,面试官
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:主要负责面试一下公司应聘人员,讲一下薪资待遇,有无经验均可,工作简单,轻松,,22-40之间,底薪3500+津贴+补助,平均工资4500元,上六休一,8小时,有独立办公区,全年不加班,有意向可以私信
广西贺州 平桂区栗木村有打磨外墙的联系我,复古青砖上清漆,有2层楼,找2-3人。
打磨3-5人
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贺州昭平县招木模工地小工。标准层料台码材料,递柱板,递加顾柱头的材料。价格电话连续
110-200元/天
小工木模长期1-2人完工结算专业师傅
贺州市昭平县招木模工地小工。标准层料台码材料,递柱板,递加顾柱头的材料。价格电话连续
小工
广西贺州富川县白沙镇农村自建房招熟练砌砌同装模板师傅2名,小工1名。要求:年龄50周岁以下,服丛安排和管理,能吃苦耐劳,早饭同中饭不喝酒的。每天工作9小时,每月10号前准时发放上月工资。工资电话详谈。电话号码微信同号
人力行政专员
3000-4000元/月
行政专员1-3年大专
岗位职责:
1. 执行公司的各项行政管理制度与监督,使公司的行政管理工作规范化;
2. 负责对食堂、宿舍、保安、保洁工作的日常监督及管理;
3. 对来访客人做好接待、登记、引导,安排洽谈地点,及时通知被访人员;
4.参与组织公司内外部会议及活动;
5.执行公司的各项行政管理制度并执行与监督,使公司的行政管理工作规范化。
6.协助招聘等与人力相关的工作开展。
任职要求:
1. 1年以上相关工作经验;
2.具备良好的组织协调能力和沟通技巧;
3. 能够高效处理多任务并保持工作质量;
4. 具有团队合作精神,能够适应快节奏工作环境。
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