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小红书编辑
文案编辑
指令豆包AI工具抄编小红书内容,发小红书,欢迎见习生,实习生,应届生
运营
3000-6000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上混合办公不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1. 负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动品牌传播与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向,挖掘热点话题,提升账号影响力与行业声量 任职要求: 1. 热爱新媒体行业,具备良好的网感和文字表达能力,有成功运营案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的学习能力、责任心和团队协作意识,能适应快节奏工作环境 4. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递 5. 有摄影、设计、直播或社群运营经验者可适当放宽其他条件
文案编辑1-3年大专及以上社群运营短视频运营公众号/朋友圈运营矩阵营销专业拍摄后期剪辑专业脚本微信10万+阅读
一、岗位要求 专业与经验:大专及以上学历,新闻传播、广告学、中文等相关专业优先;具备1年以上文案编辑或编导相关工作经验;有家装领域内容创作或自媒体运营经历者更受青睐。 核心技能: 1、文字表达能力强,能敏锐捕捉家装行业趋势与用户关注点,撰写具有吸引力的标题、种草内容及视频脚本,风格可轻松生动,亦可严谨专业,适配多平台传播需求。 2、熟悉主流自媒体平台的内容机制与推荐逻辑,能够依据平台特性制定发布计划,提升内容可见度与用户互动效果。 3、了解图文或视频内容制作流程,掌握剪映、Premiere、PS等工具操作,具备独立完成基础视频剪辑与图文排版能力者优先考虑。 能力素质: 3、具备良好的沟通协调能力,能与团队高效协作,深入挖掘家装项目核心亮点;抗压能力强,适应快节奏工作环境,确保内容按时高质量输出。 4、具备数据思维,善于通过后台数据分析内容表现,持续优化创作方向,提升粉丝活跃度与内容转化效果。 二、工作内容 1、内容策划与创作 (1)负责家装类新媒体账号(如小红书、抖音等)的整体内容规划,结合行业动态与公司业务进展,制定月度及季度内容策略。 (2)产出优质家装主题文案,涵盖装修案例解读、家居好物分享、避坑指南等内容,并将其转化为适合平台传播的短视频脚本或图文素材。 (3)协同设计团队打磨案例展示文案,强化设计理念与施工细节呈现,增强内容感染力与客户转化潜力。 2、自媒体运营支持 (1)根据平台规则与受众偏好,优化内容发布时间、标题设置及标签使用,提高曝光率与搜索排名。 (2)定期分析账号运营数据,形成数据报告,评估内容成效,提出切实可行的优化措施。 (3)参与视频制作环节(如具备相应技能),完成基础剪辑任务,包括素材整理、片段拼接、字幕添加、背景音乐匹配等,提升内容生产效率。 (4)指导拍摄团队开展家装案例与产品拍摄,把控画面构图、光线运用等要素,保障原始素材质量满足后期制作要求。 三、薪资福利 1、薪资待遇:月薪4000 - 8000元(底薪+绩效提成),具体数额根据个人能力与经验面议,表现突出者薪酬上不封顶。 2、绩效奖金:依据账号运营成果(如粉丝增长、播放量、转化效果等)发放绩效奖励,体现多劳多得原则。 3、福利待遇 (1)五险一金,为员工提供完善的社会保障。 (2)享受上市公司专属福利体系,定期开展专业培训,涵盖家装专业知识、新媒体运营技能等内容,助力职业成长;组织多样化团建活动,打造积极融洽的工作氛围。 提供清晰晋升路径,业绩优异者可晋升为运营小组长、电商运营主管、电商经理等管理职位。
连锁店自媒体运营,包括平时的拍摄工作
4000-6000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上
自媒体运营,拍摄,剪辑,发布视频
新媒体运营1年以下学历不限短视频运营矩阵营销公众号/朋友圈运营社群运营
岗位职责: 1. 推广AI社/学院的智能体,拓展用户群体与合作渠道; 2. 运用“矩阵短视频卖工作流”等模式开展运营并实现创收, 3. 协助完成社群基础运维,提高用户活跃度与留存率。 任职要求: 1. 关注AI领域发展动态,具备轻创业意向或合作意愿; 2. 认同AI智能体的应用价值,乐于学习并掌握运营变现方法(无经验要求,公司提供从0到1的支持资源); 3. 具备较强的执行能力与沟通协调能力,适应灵活协作模式(无需到岗办公)。 福利待遇: 1. 高佣:全产品最高享80%返佣比例, 2. 陪跑:配备1对1导师,提供超200小时全流程实操辅导; 3. 资源:免费开放150+工作流模板、500人行业社群、丰富案例库; 4. 先机:优先体验AI新工具与新玩法,持续积累AI领域资源与经验。 咨询人数较多,建议先通过微信沟通交流。
诚聘英才
4000-8000元/月
新媒体运营
装修公司市场营销部新媒体运营官
可日结一天210-380
1-1.1万元/月
新媒体运营经验不限学历不限日结210-380
岗位职责:(日结210-380) 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感,能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限,市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强、学习力好,具备良好的沟通协作意识与抗压能力
新媒体运营
岗位职责: 1. 负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户增长与转化 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求: 1. 对新媒体生态有敏锐感知力,熟悉各平台算法逻辑与用户偏好 2. 具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力,能独立完成内容生产 3. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具,具备基础数据分析能力 4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力 5. 有成功操盘0-1账号经验或相关行业案例者优先
新媒体运营
200-300元/天
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
1.有正常使用的小红书账号 2.负责小红书内容发布 3.完成内容发布及数据跟进
广西河池查货抄更1-2名岗贝华星大楼附近
品检工1-2人
查货抄更1-2名岗贝华星大楼附近
河池
3月15日 02:55拨打电话
叉车工司炉工
巴马自治县永盛木业有限公司招聘 岗位一:流水线排板工 30 人,4000-6500元/月(满勤奖300元+产量奖+介绍新员工进厂奖等另算) 岗位二:过胶及送胶板工2人,5000~8000元/月 岗位三:分选单板4人,4000~7000元/月。 岗位四:叉车工1人,4000—5800元/月, 学习能力强,具有较强的安全意识,驾驶技术娴熟。能适应两班倒,有叉车证优先录取。 岗位五:司炉工1人,4000~5300元/月 以上岗位文件程度、男女不限,除叉车外生熟手均可(有熟手带),手脚灵活,身体健康,能吃苦耐劳,服从工作安排。包住不包吃。 联系电话:
河池
3月14日 22:24拨打电话
广西河池龙岸找个顶班
挖机司机
龙岸找个顶班
河池
3月14日 22:08拨打电话
饮品技术员
3000-4000元/月
食品研发1-3年大专及以上乳及乳制品果类食品加工及制品饮料食品发酵/酿造国内院校优先食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014配方开发儿童食品保健食品
招聘:饮品项目技术员(奶茶/果汁/饮料) 因公司新开发饮料、奶茶、果汁项目,现招聘饮品技术员1名,负责新品研发与生产工艺。 岗位职责 1. 负责奶茶、果汁、鲜果饮料的配方调试、口味优化、新品开发。 2. 按照产品标准,完成小样制作、口感测试、稳定性试验。 3. 制定生产工艺流程、操作标准,指导车间生产。 4. 把控原料品质、产品口感、卫生安全规范。 5. 配合项目推进,完成领导安排的其他技术工作。
广西河池招一组打底工,常年有活,
底漆面漆灰工家具打磨修色
招一组打底工,常年有活,
河池
3月14日 21:46拨打电话
文案编辑经验不限大专及以上新媒体文案爆文制造机网感好超高点赞快速涨粉
岗位职责: - 负责小红书文案撰写、标题优化、笔记排版 ​ - 熟悉小红书算法、流量逻辑、种草风格 ​ - 能独立产出原创文案,有网感、会抓热点 任职要求: - 有小红书真实运营/文案经验 ​ - 懂图文排版、会写标题、懂用户心理 ​ - 有成功爆款案例优先
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公新媒体文案市场营销专业广告传媒专业公关经验业内KOL网感好
岗位职责:每天线上4小时即可 1.负责公司小红书内容编辑,可以使用AI,产品推广等各类文案的撰写与优化,包括公众号推文、短视频脚本、海报文案、活动方案等 2. 结合行业特点与目标用户画像,策划有传播力和转化力的内容选题与表达形式 3.配合市场、运营团队完成营销节点内容支持,确保文案风格统一、信息准确、时效性强 4. 对现有文案进行数据复盘与效果分析,持续提升内容质量与用户互动率 5.协同设计、视频等岗位完成内容落地,把控文字表达的专业性与传播适配性 任职要求: 1.热爱文字创作,具备扎实的文字功底和良好的逻辑表达能力,有成功传播案例者优先 2.熟悉新媒体平台调性,了解用户阅读习惯,能灵活切换不同风格文案 3.具备基础审美能力,可与设计高效沟通,理解图文/音视频协同逻辑 4.学习能力强,责任心强,能适应快节奏内容产出需求 5.学历不限,经验不限,欢迎应届生及转行新人投递
文案编辑经验不限中专及以上优先实习生弹性工作制产品文案市场营销专业广告传媒专业擅长PS爆文制造机10w+阅读业内KOL网感好超高点赞快速涨粉会视频后期
岗位职责:1.负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化,涵盖公众号推文、短视频脚本、海报文案、官网内容等; 2. 结合行业特点与目标用户画像,策划创意传播主题,提升内容传播力与用户互动率; 3.配合市场、运营及设计团队完成项目落地,确保文案风格统一、信息准确、节奏得当;4. 定期分析内容数据表现,提出优化建议并持续迭代文案策略; 5.协助整理品牌话术库、产品资料库等基础文案资产,保障内容输出规范高效。 工作时间:早八晚六不加班,周末双休。 任职要求: 1.热爱文字创作,具备扎实的文字功底和良好的逻辑表达能力,有成功文案案例者优先;2. 熟悉新媒体平台调性,了解用户阅读习惯,能快速适应不同场景写作需求;3. 具备基础审美意识,可与设计师高效协作,理解视觉与文案的协同关系; 4.学习能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏;5. 学历不限,经验不限,欢迎应届毕业生及转行新人投递。优先实习生,可出实习证明。
财经文案专员
8000-15000元/月
文案编辑1-3年本科及以上弹性工作制不接受居家办公视频文案爆文制造机10w+阅读业内KOL网感好快速涨粉
岗位职责: 1.负责财经内容或产品推广等各类文案的撰写与优化,涵盖公众号推文、短视频脚本、海报文案等 2. 互联网各平台的账号运作,捕捉用户的信息敏感度,配合市场及账号特点确保文案风格统一、信息准确、节奏适配; 3.定期分析内容数据表现,提出优化建议,持续提升文案转化效果。 任职要求: 1. 本科学历以上,金融或保险相关专业或经验优先,有孵化过成功账号优先 2. 熟悉主流新媒体平台调性,有独立运营或内容策划经验者优先; 3. 具备较强的学习能力与责任心,能适应多任务协作与快速迭代节奏; 4.热爱内容创作,思维活跃,具备网感。
文案编辑
岗位介绍:根据客户要求来写文案,居家办公,时间自由,无需任何费用 岗位类型:述职报告、工作总结、竞聘演讲稿、年终总结/汇报、医药销售、金融/银行/保险等 要求: 1.年龄22岁及以上,有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力,有耐心,有责任心。 3.时间充裕,不拖稿,不能失联,能及时回复客户消息。
新媒体运营专员
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
招聘人数:2 人 岗位职责: 1. 负责私域用户的日常运营与维护,制定并落实用户增长与转化方案,增强用户粘性与活跃水平; 2. 运营企业社群体系,策划并执行群内互动活动,提高成员参与热情,推动社群价值实现; 3. 负责视频号、抖音、小红书等新媒体平台的内容规划、内容发布及日常管理,提升品牌知名度与粉丝规模; 4. 制定会员运营管理策略,设计会员权益与营销活动,提升会员留存与复购表现; 5. 监测各平台运营数据,分析表现情况,持续优化运营手段,定期输出数据报告,辅助业务决策; 6. 结合热点动态与用户需求,策划具有创意的内容传播与营销动作,扩大品牌影响力。 任职要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、传媒、广告类专业优先考虑; 2. 拥有1年以上新媒体运营或相关领域工作经验,了解私域运营逻辑与社群运作模式,熟悉短视频平台机制; 3. 熟知视频号、抖音、小红书等内容生态与推广路径,具备出色的内容创意与策划能力; 4. 具备扎实的数据分析能力,能依据数据结果调整优化运营方案; 5. 沟通表达能力强,富有团队合作意识,可高效推进跨部门协同工作; 6. 对新兴事物保持敏感度,具备创新思维与自主学习能力,热衷于社交平台发展动态。
新媒体运营经验不限大专及以上矩阵营销
职位亮点: 1、零经验可投,支持远程办公,无需坐班,时间灵活,专属导师一对一辅导 2、适合在校本科生、研究生、高校教职工、全职妈妈、待业人员等群体 岗位职责: 1、负责公司在小红书平台推广知识付费产品,进行内容种草及品牌宣传。 2、独立完成选题规划,创作并发布优质、具原生感的图文笔记内容。 3、在评论区与用户合规互动,保持良好交流氛围,提升账号活跃度与健康值。 4、将用户潜在需求有效引导至公司设定的正规沟通渠道。 任职要求: 1、不限学历背景,需具备较强的学习理解与表达沟通能力。 2、长期活跃于小红书,了解平台热门趋势及常用表达方式。 3、工作认真负责,执行高效,能稳定输出内容并达成既定任务目标。 薪资福利: 1、高比例提成,提供多劳多得、激励明确的薪酬机制。 2、配备系统化入职培训及持续运营支持,帮助新人快速适应。 3、业绩突出者可申领公司出具的实习或实践认证材料。 4、合作稳定者优先考虑转为正式员工或委任项目管理岗位。
敢于尝试新行业肯吃苦学习的优先
4000-10000元/月
内容运营经验不限学历不限
会聊天爱聊天互动,性格开朗抗压能力强,情商高,宝妈,负债,离异,单身,新手都
新媒体运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上团队管理经验专业拍摄后期剪辑公众号/朋友圈运营矩阵营销短视频运营社群运营
1.负责新媒体内容的规划与执行,提升品牌在市场中的影响力; 2.运营新媒体平台的推广及营销活动,提升投放效果与转化效率; 3.持续跟踪数据表现并形成分析结论,及时优化运营方案以应对市场动态。 任职要求: 1.具备良好的沟通协作能力,能够高效推动团队内部协同作业; 2.主动性强,能适应快速变化的业务环境并实现自我提升; 3.拥有创新意识与应变能力,能在高强度竞争中识别发展机遇。
短视频编辑专员
3000-5000元/月
剪辑师1-3年大专及以上
任职要求: 1. 精通Pr/Ae/Ps/Final Cut等剪辑设计工具,具备短视频、广告或电商领域项目经验者优先; 2. 拥有创意构思与策划能力,可独立承担脚本撰写至视频输出的完整制作流程; 3. 熟悉本地生活及商业场景,善于运用镜头语言展现品牌理念与核心价值; 4. 具备较强抗压能力,能适应高强度工作节奏,富有团队合作意识。
剪辑师1-3年大专及以上
工作职责 一、抖音账号拍摄剪辑 1.独立承担视频的拍摄执行及后期剪辑制作; 2.主导前后期制作流程,把控视频整体主题、镜头衔接、节奏把控、音乐搭配等要素,确保成片风格统一、效果达标; 3.负责拍摄现场的统筹协调,包括灯光布置、场景搭建、达人对接等相关事务; 4.配合策划/编导/导演进行创意脚本的优化与完善,提出可行性建议; 5.协调制作过程中各协作环节的沟通与推进,保障全流程顺利实施,确保成片品质; 6.完成上级安排的其他相关工作任务。 二、职位能力素质要求 1.具备良好的沟通能力,逻辑思维清楚,能准确理解任务需求; 2.有较强的责任意识和团队协作精神; 3.适应高强度工作节奏,思维灵活,具备创新意识和组织协调能力; 其他:熟练操作索尼单反等摄影器材,精通剪映、PR等剪辑软件。
剪辑十摄影师
3000-4000元/月
剪辑师1-3年学历不限
美发店工作
直播运营
5000-10000元/月
直播运营1-3年学历不限
岗位职责: 1.策划并执行直播运营方案,提升直播表现力与用户参与度 2.跟踪直播各项数据指标,研究用户行为特征,持续优化直播方法 3.统筹直播团队工作,保障直播环节高效推进及内容品质达标 任职要求: 1.拥有良好的团队协作与沟通能力,善于调动成员积极性 2.熟悉直播领域发展趋势,具备敏锐的市场反应能力 3.具备扎实的数据解读能力,能依据数据分析调整直播运营方向
运营辅助
3000-3500元/月
新媒体运营学历不限
【岗位职责】 -负责新媒体平台内容运营与维护 【职位要求】 -学历不限,经验不限,工作内容非常简单,易学,有责任心,细心就行。 【工作时间】 -白班,一天工作6个小时这样,具体时间面议 【薪资福利】 -综合薪资:3000-3500元
助理
1-1.1万元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容 4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力
新媒体运营
3000-4000元/月
新媒体运营1年以下学历不限
岗位职责: 1. 负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2. 提高品牌知名度,促进用户活跃与深度互动 3. 根据数据表现进行复盘,持续调整和精进运营方案 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧及团队配合意识 2. 可独立推进工作,具备较强的执行力与责任感 3. 有主动学习意愿,能快速适应变化与新任务
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