
工长
7000-8000元/月
工长
大型厂房类产业园室内装饰装修工程
要求:
1.懂施工工艺,会实操,可以指导工人干活。
2.精通建筑施工图纸,对下会量方,对上可以跟总包方核对工程量。
3.精通双层混凝土结构厂房及配套办公楼室内装修施工成本测算以及投标报价。
4.擅长室内装饰装修工程施工管理、各班组组织与协调及自有工人调配管理。
5.熟悉室内装修工程施工技术规范以及质量验收标准。
6.同时有室外铺装、绿化工作经验优先。
7.同时有室内、外水电安装工作经验优先。
8.长期在广西境内工作优先。
9.学历不限,年龄不超过55周岁,优秀可放宽条件。
土建工程师
6000-10000元/月
土建工程师3-5年大专
岗位职责:
1、全面负责土建工程的现场实施,组织图纸会审工作;
2、统筹工程质量管理与施工进度控制;
3、牵头开展月度工程检查,主持或配合完成各类检查任务;
4、审核项目总体、年度及月度计划,并落实跟踪与反馈机制;
5、组织相关项目的竣工验收及后续移交工作;
6、完成上级领导交办的临时性工作任务
职位要求:
1、土建类相关专业,大专及以上学历,具备工程师或更高职称;
2、三年以上在施工单位或大型房地产企业从事本岗位工作的经验;
3、掌握建筑与结构设计规范及验收标准,了解国家及属地工程相关政策法规;
4、具备一定管理经验,拥有良好的组织协调能力;
5、性格沉稳,具有较强的事业心、责任感和原则性;
6、熟练使用Office、AutoCAD等常用办公及设计软件
工长
8000-9000元/月
工长全职
项目地广西,需有较好的沟通交流能力,整理资料,代表公司对现场班组长进行管理
任职要求:
1. 大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业。
2. 具备二级及以上注册建造师证书,3-5年及以上建筑工程项目管理经验者优先。
3. 熟悉建筑施工规范、工艺流程及验收标准,掌握项目成本核算、进度计划编制的方法。
4. 具备较强的沟通协调、问题解决能力,能应对多方对接与突发状况;具备良好的团队领导力与责任心,能承受较强工作压力。
5.接受出差,熟悉安全生产法规,持有安全员C证者优先。
月入1.2w--2w!招水电一人、木工一人的两人班组!
200-300元/天
水电工工长装修木工15-30天1-2人完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
宝鸡渭滨区招工长/工程师(装修工长),自己有队伍,包工包料,房源稳定,能长期合作的来
装修工长工长
宝鸡市渭滨区招工长/工程师(装修工长),自己有队伍,包工包料,房源稳定,能长期合作的来
土建工程师(养猪场建设)
8000-12000元/月
土建工程师1-3年大专工业建筑一级建造师二级建造师
1. 熟悉并掌握设计图纸、施工规范、质量标准及施工工艺,对班组工长进行技术交底,监督并指导工人实际操作。
2. 依据施工方案、技术要求和施工流程组织施工,参与工程测量与放线工作。
3. 科学调配劳动力,实时掌握施工过程中的质量状况,组织操作人员开展质量自检与互检。
4. 每日记录施工日志,完整留存现场机械、人工台班使用情况及施工影像资料,把控项目进度。
洗车工
招聘:洗车工(比亚迪汽车)
【岗位职责】
·负责对客户的车辆进行清洗服务
·确保清洗过程中车辆不受损伤,无瑕疵
·提供优质服务体验,提升客户满意度
【职位要求】
·身体健康,工作细致认真,能完成车辆外清洁
·为人诚实可靠,踏实肯干,无不良嗜好
·会开车者优先考虑
电话:朱女士
水电工保安
一、招聘岗位及要求
1. 保安 (小区管理员)数名
年龄:46-56周岁
身体健康,责任心强,无不良嗜好,有相关工作经验者优先。
2. 统计员 2名
年龄:35-55周岁
男女不限,工作细心认真,熟悉基础办公软件,有相关工作经验者优先。有交社保
3. 水电工 2名
持有相关操作证件,熟悉小区水电维修、管道检修等工作,责任心强,有物业相关经验者优先。
二、薪资待遇
薪资面议,待遇从优。
三、联系方式
有意者请携带本人身份证及相关证件,前往[公司地址]面试
联系电话:
联系人:韦女士
云峰豪庭物业服务中心
土建线路部 -工程师/工长/技术员
9000-15000元/月
土建工程师3-5年大专轨道交通、地铁
岗位职责
1、负责所辖线路轨道设备、桥梁、隧道及附属设施、安全保护区的日常管理、巡查、维护工作。
2、负责轨道及道岔的检查、探伤、轨道精调、钢轨修理工作。
3、负责运用大型养路机械开展钢轨焊接、钢轨打磨(铣磨)、捣固、隧道清洗工作。
4、负责各类突发事件的应急处置工作。
5、完成上级领导交办的工作。
岗位任职要求
1、大专及以上学历,建筑工程、铁道工程、机械工程及自动化相关专业优先。
2、工程师岗位至少5年相关工作经验,工长岗位至少3年相关工作经验,技术员岗位至少2年相关工作经验。
3、持有相关专业技术资格等级证书或专业技术职称优先。
土建工程师,现场负责人
7000-12000元/月
土建工程师
负责施工现场土建部分日常管理,把控进度、质量、安全及文明施工
图纸会审、技术交底,处理施工变更、洽商及现场技术问题
监督钢筋、模板、混凝土、砌筑、抹灰等工序施工质量
协调土方、防水、保温、园林等各分包单位交叉作业
配合监理、甲方验收,做好隐蔽工程、分部分项验收及资料跟进
现场签证、工程量核对,协助成本控制及竣工结算
任职要求
建筑工程、土木工程相关专业,大专及以上学历
2年以上房建/土建现场管理经验,熟悉施工规范及工艺
能看懂施工图纸,熟练使用办公软件,会CAD优先
责任心强,沟通协调能力好,能驻场、适应工地作息
有建造师证、安全员证者优先录用
薪资待遇
7000-12000元/月
工作地址,浙江省内
建筑工程资深工程师
8000-10000元/月
土建工程师5-10年大专房建工程市政工程园林/景观工程绿色建筑工业建筑公共建筑一级建造师二级建造师中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称初级建筑工程师职称
【岗位职责】:
1、落实国家技术法规、规范及标准的执行;牵头编制公司技术标准,构建完善的安全与质量管理体系;
2、主导施工组织设计及重大技术方案的编制,并承担审核与把控职责;
3、负责图纸全流程管理(包括自审、会审、技术核定、深化设计及图纸交底);
4、组织实施各类技术交底并进行现场指导,推动技术人员学习掌握技术规程、规范和质量标准,持续监督执行情况;
5、牵头项目部与建设单位、监理单位就施工方案、技术措施、设计调整及质量问题开展会议沟通与协调;
6、指导新技术、新工艺、新材料在本项目的应用实施并进行把关,推动团队技术能力整体提升;
7、完成项目经理及公司交办的其他工作任务。
【任职条件】:
1、具备电气、结构、工程管理、建筑学、电气工程及其自动化、给排水等相关专业背景,持高级工程师(含A证)或一级房建、机电建造师证书;
2、具有5年以上建筑行业管理工作经历;
3、熟悉工程建设领域相关法律法规及行业技术规范;
4、具备较强的施工现场管理能力,能够独立解决各类工程技术难题;
5、有2个及以上大型商业项目同类岗位工作经验。
建筑工程技术员
1.1-2.2万元/月
土建工程师5-10年大专
6年以上工作经验,有设计相关背景,工业领域相关经历均可
英语流利,具备化工、石化行业从业经历者优先
土建工程师
9000-10000元/月
土建工程师3-5年大专结构工程师二级建造师商业建筑
招专业土建技术员一名,50岁以下
新能源换电站项目。
一人一个项目安全,放线,技术,质量,一切施工管理。
安排各工种工人施工,
钢筋木工混凝土瓦工焊工力工等人员施工。
安装预埋铁,防水围堰等专业工作。
电缆管电缆井井盖安装专业等工作。
项目小站10天工期,大站30天左右工期。
工作地点,京津冀,山东,山西,循环施工。
技术员兼职一切管理岗位,直接独立施工。工资10000元人民币,包含社保等各种待遇,不在增加任何工资费用。
月薪,自然月,每月15日前支付到本人银行卡里。
包食宿
有意联系电话
注册师
25-80元/时
结构工程师经验不限大专
工作周期:长期兼职
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
注册结构优先,
1.需具备5年以上设计院从业经历,能力优秀者可适当放宽条件
2.主要需求为注册土木(水利水电)工程师,同时欢迎其他专业人员:一级注册建筑工程师、一级注册结构工程师、注册岩土工程师、注册动力工程师、注册设备工程师、注册电气工程师等
3.泛坊商云https://www.wygsy.com/线上办公
建筑结构加固设计工程师
5000-7000元/月
结构工程师3-5年大专结构加固设计建筑结构加固设计
【注意:本岗位需结构加固设计经验】
【注意:本岗位需结构加固设计经验】
【注意:本岗位需结构加固设计经验】
岗位职责:
1.负责建筑结构加固的设计与优化确保设计满足安全、合理、经济等要求,同时需辅助检测外业、编写鉴定报告等;
2.参与项目前期研究,提出设计构思和解决方案;
3.负责设计方案的制作与调整,直至满足客户和项目要求;
4.与项目团队合作,确保设计方案的可行性;
5.不断学习和掌握最新的设计理念和技术。
任职要求:
1.土木工程、建筑工程、工民建等相关专业毕业;
2.熟悉各种结构计算软件,至少需精通PKPM、YJK;
3.熟悉加固设计规范与技术标准;
4.熟悉结构加固常用材料;
5.对设计和创新充满热情,愿意接受挑战;
6.有良好的团队合作精神,认真负责,能积极响应并完成公司安排的任务。
工作地点:
一般在广州,但需能接受出差及项目驻场。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
200-300元/天
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
工长月结全职
西安市招工长/工程师,装饰装修3年以上经验,有二级建造师,熟悉办公制图资料软件,签证预算流程,条件不够忽悠。
工长
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准
3. 监督施工材料使用与设备运行,控制成本并保障作业安全
4.协调各工种配合,及时解决现场技术与管理问题
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应现场工作环境,服从项目统一调度
5. 持有相关职业资格证书者优先
土建施工技术员
9000-14000元/月
土建工程师5-10年本科工业建筑
岗位要求:
1、负责跟进并协调设计、采购三级进度的相关工作;
2、负责跟进并协调承包商周计划的执行与落实;
3、审核承包商提交的施工方案及作业程序;
4、审查承包商提出的变更资料,并出具处理建议;
5、审核承包商编制的质量管理计划;
6、核查分包单位及材料供应方的资质条件;
7、实施施工过程中的质量管控与监督;
8、开展过程验收、隐蔽工程验收及竣工验收工作;
9、审核承包商上报的不符合项报告,并提出处置意见;
10、编制W、H点检查计划,参与相关检查与见证活动;
11、协助工程师助理制定《周监督计划》,指导其开展质量检查工作;
12、审核承包商技术安全防护措施,并监督其实施情况;
13、审定承包商提交的工程量统计报告;
14、参与同承包商召开的专项会议,负责整理周度会议纪要;
15、审核施工承包商的完工总结文件;
16、负责施工现场文明施工管理,推进QHSE国际标准建设;
17、监督和检查施工承包商安全管理制度的执行情况;
18、组织开展安全与质量隐患的排查及整改工作;
19、环境管理:监督承包商落实绿色施工要求,保护生态环境,满足ISO14001标准。
岗位内容:
1、具备3年及以上现场施工管理经验,有核电主体工程或BOP技术厂房土建管理经历者优先。
2、持有一级注册建造师资格证书者优先考虑。
3、熟悉项目质量、进度、安全、成本控制知识,具备良好的组织协调与推动能力。
4、掌握核电工程建设“六大控制”管理体系及相关法律法规要求。
5、熟练操作OFFICE、WPS等办公软件及AUTOCAD绘图工具。
6、英语:具备基本的听、说、写应用能力。
结构设计工程师
1.5-2万元/月
结构工程师1-3年本科Pro/EAutoCAD
岗位职责
1. 参与工业设计评估,从结构可行性角度提供专业意见,确保设计方案具备良好的可制造性(DFM),并协助选定适宜的材料与生产工艺。
2. 根据产品需求开展概念构思与结构细化设计,完成精准的3D建模和2D工程图纸输出,同步建立完整的产品BOM清单。
3. 主导手板样机制作与测试工作,通过实际验证分析结构表现,依据测试反馈持续优化设计方案。
4. 协调外观与结构设计的融合,在维护产品美学效果的同时,保障内部构造的科学性与合理性。
5. 与电子工程师协同配合:确保PCB、电池、传感器等核心部件的合理布局,兼顾散热管理与电磁兼容,规避空间冲突问题。
6. 对接生产制造环节:跟踪模具开发、试产及批量生产流程,及时处理现场技术异常,并支持采购筛选合格的供应资源。
7. 编制全面的技术资料,如产品规格书、二维/三维图档、BOM表、装配说明文件,参与制定外观与结构设计规范。
8. 识别并处理产品开发与量产阶段的结构类问题,参与失效分析,推动根本原因解决。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上3C消费类电子产品结构设计经验;
2、精通Pro/E(Creo)、AutoCAD等主流设计工具;
3、掌握塑胶(如注塑成型)、金属(如压铸、CNC加工)材料特性及相关表面处理工艺;
4、综合素养:具有系统化思维、项目推进能力、创新意识以及出色的跨团队协作沟通能力。
栏目概述
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