1、公司提供资源，无需外访 2、负责二手房销售工作，协助客户完成交易流程 职位要求： 性格开朗，工作态度端正，责任心强。 男女不限，无经验要求（有免费培训） 工作时间：行政班：9点—12点，14点-18点，法定节假日休息 薪资福利： 无责底薪+高提成，综合年薪15万-25万，月薪：7000-12000，入职缴纳社保。 免费培训，有老员工带教，一个月把握专业技能，过年礼品，生日会，户外拓展等

岗位职责： 1.房源开发与客户匹配：负责收集、核实房源信息，根据客户需求精准推荐合适房产，促成租赁交易。 2.带看与谈判协调：安排实地看房，协助双方沟通价格及条款，跟进合同签订手续办理。 任职要求： 1.年龄20-50岁以内 2.有销售经验优先，无经者有想赚钱也可，宝妈想利用闲暇时间的也可 工作时间: 9:30-17:30 薪资待遇： 综合薪资6000-15000元/月（根据个人能力上不封顶）

招驻校: 长期招聘：男女教官不限 1、地点：合山高级中学 工资待遇队长3500到3700队员3500元～3700，寒暑假1000元）包吃住、月休4天，法定节假日休息。 2、要求：20-35岁，有经验者可放宽到45岁无违法犯罪记录，作风扎实，服从命令，听从指挥，会做学生思想工作，遵守教官职责，责任心强、安全意识要强。  3、工作内容:管理学生日常生活，放学配合老师和门卫组织学生正常出校门口秩序，学生周末返校配合老师和门卫检查学生的违纪物品。 4、要求退伍军人、警校或体专优秀毕业生。 温馨提示：放飞机者勿扰！ 联系人：李经理

1.业务范围：南宁及其周边一手房、二手、租赁的销售，精耕一、二手房。 2.网络运营：发布房源信息，包括房子的图片、描述、标题。 3.网络接待：在app里面回答客户的咨询，然后回访客户。 4.电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。 5.体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。 6.商务谈判：带客户去开发商和开发商谈判。

招聘房产经纪人 一、岗位要求： 1、有销售经验； 2、诚实守信，具备较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 3、热爱销售工作，勤沟通，有较强的语言表达能力，善于倾听； 4、具备较强的学习意愿及学习能力，善于使用互联网工具 二、岗位职责： 1、负责门店和线上客户的接待，新房二手房的咨询； 2、了解客户的需求，推荐适合客户需要的新房二手房 3、负责住宅、公寓、别墅、写字楼买卖全流程； 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。 三、薪资福利： 1、年薪60000元起，加高提成，带薪培训，经理带教； 2、月休四天，公司有亲情假； 3、每月开单激励，节日礼物，定期团建省内省外旅游

服从管理。积极，阳光

招聘兼职1名 具有餐饮或者服务业工作经验

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的合作潜力； 4、定期回访合作客户，保持紧密联系，促进长期稳定的合作关系。 任职资格： 1、年龄20-30岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满积极热情； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压能力。

电商商家活动协助 工作时间：9:00-16:00（上午过来）操作快3小时左右 工作内容：就是酱油活，打发时间，付非常简单有手就会，日结日结 工作要求：满18周岁-60周岁 地址：南宁西乡塘华尔街工谷

130/天，节假日3倍 工作地点：覃塘区黄练镇张团村 联系

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当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资：6000-8000元/月，每月15号打卡发放，(工资不押不扣） 2、工作时间：早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构：保底工资+加班费（保底6000） 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍;节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，免费提供夫妻房（外宿补贴500/人/月 三、招聘要求： 1、年满16-45周岁，学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真；

贵港纯露爽食品有限公司 公司福利：环境好,交通方便,氛围好,高提成,全勤奖 工作地址：贵港港北区根竹镇三民村下社岭屯 岗位:烘焙师傅 薪资：薪资面议 ☎招聘热线：

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1. 负责公司闲置固定资产（房产）的全面排查、梳理与登记，建立完善的闲置资产台账； 2. 负责公司闲置资产（约4亿元，主要分布在南充、重庆、西安、成都）的招商引资、出租出售、抵偿债务、运营管理； 3. 有资产管理经验者优先； 4. 完成临时交代的其他事项； 5. 薪酬为固定工资加提成模式，资产盘活量越大，薪酬待遇越高。

岗位职责： 协助估价师开展项目资料整理、实地查勘、价格分析、报告编制、文件归档以及上级交办的其他任务。 岗位说明： 业务部实习生将参与涉及抵押、司法、国资、征收、土地出让与转让、土地用途调整等类型的评估项目，同时接触因市场发展及客户需求变化所衍生的综合性咨询工作。在协助估价师推进项目的过程中，可系统掌握专业评估技能，积累实践经验，全面提升个人能力。实习期表现合格者，毕业后有机会通过考核直接录用为正式员工。 任职要求： 1. 本科土地资源管理、房地产、城乡规划、金融、资产评估、建筑工程等相关专业大三及以上在读学生； 2. 对资产评估及相关咨询服务有浓厚兴趣； 3. 性格稳重、工作细致、态度认真，具备较强的学习能力和沟通协作能力； 4. 熟练操作Office办公软件，了解CAD、GIS等制图工具的基本使用。 你将获得： 1. 公司开具的正式实习证明； 2. 参与系统的评估及咨询项目学习过程； 3. 实习期间提供相应补贴； 4. 实习期满后表现优异者可获得转正资格。 转正后福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 工作日每日提供误餐补助（午餐）； 3. 节假日享受福利金及礼品发放； 4. 每年组织全面免费健康体检； 5. 年度定期安排团队旅游并提供旅游补贴； 6. 定期开展团队建设活动； 7. 节假日福利金及礼品； 8. 免费提供职业发展培训课程。

岗位职责： 1、参与公司指派的评估任务，承担与项目客户对接及联络工作； 2、独立或配合评估师开展现场勘查、资料整理、价值测算等相关工作； 3、协助项目经理或评估师编制评估报告，完成工作底稿的归集与整理； 5、主动参与各类技术培训，提升专业能力，负责各项目档案的分类与归档； 6、完成领导安排的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，资产评估、会计、审计等相关专业背景，掌握会计准则、资产评估方法及审计基本流程； 2、欢迎在校学生及应届毕业生申请实习机会； 3、踏实肯干，积极进取，具备较强的责任心和抗压能力； 4、具有良好的沟通表达与组织协调能力； 5、熟练操作常用办公软件，能灵活使用WORD、EXCEL、PPT等工具。

岗位内容： 1. 依据市场动态及客户需求，开展房地产项目的评估与咨询服务； 2. 持续追踪房地产市场走势，深入研究行业变化，为公司战略发展提供专业建议； 3. 编制各类评估报告，提升公司在行业内的专业形象与品牌认可度； 4. 维护并拓展客户关系，促进项目合作与业务持续增长。 任职要求： 1. 本科及以上学历，房地产、经济学、统计学等相关专业背景； 2. 具备2年以上房地产评估领域工作经验，熟悉各类评估模型与操作方法； 3. 具有较强的市场分析与预判能力，能高效识别问题并提出解决方案； 4. 具备出色的沟通协调能力及业务开拓意识。

职责描述： 1、财务、经济或资产评估相关专业背景； 2、身体状况良好，能够适应出差安排，具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作能力； 3、具备较强的语言沟通与书面表达能力； 4、持有驾照并有实际驾驶经验者优先。 任职要求： 1、协助部门负责人开展市场调研与分析工作，完成数据分析并撰写报告； 2、配合评估师完成各项辅助任务，包括现场查勘、资料收集及工作底稿整理等； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1、带领业务团队开展逾期账款回收工作，达成公司设定的回款目标； 2、落实并分析团队在催收过程中遇到的问题，制定应对策略，优化作业流程，提升整体作业效率，助力团队业绩增长； 3、及时识别催收环节中的潜在风险，做好风险管控，确保催收操作符合客户合规标准及公司内部规范； 4、高效执行公司及上级安排的各项任务，确保工作落地到位。 任职要求： 1、年龄25-40岁，身体健康，品行良好，态度积极，无犯罪记录，信用状况良好； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、具有2-3年催收行业经验，具备1年以上团队管理经历，有较强的带队意识与责任感，曾带领10人以上团队者优先； 4、具备扎实的催收实操能力，能够带领团队完成公司下达的回收指标； 5、执行力突出，能积极配合经理、主管推进各项工作任务的顺利完成。 本岗位需通过背景调查 薪资待遇： 1、基础底薪+个人绩效提成+团队管理绩效奖励+多项福利补贴，月综合收入范围为10000-25000元以上，不设上限（依据团队表现多劳多得）； 2、入职后享受系统化专业培训，并提供广阔的职业发展通道，更多管理岗位机会等你挑战。 其他福利： 1、依法缴纳五险一金； 2、晋升方向：主管-经理-分公司负责人-大区总监。 本岗位录用后可按个人意愿选择入职城市 公司在全国多个城市设有办公点，包括：广州、东莞、河源、惠州新岸、惠州云山、江门、茂名、梅州、清远、韶关、深圳、湛江、肇庆、中山、贵港、桂林、柳州、南宁、梧州、海口、安阳、洛阳、商丘、郑州二七、郑州金水、驻马店、荆州、武汉江汉、武汉硚口、宜昌、衡阳、长沙、九江、南昌、安庆、合肥、泉州、连云港、南通、宿迁、徐州、济南、临沂、青岛、泰安、杭州、绍兴、大连、保定、涿州、石家庄、呼和浩特、太原、兰州、银川、西安莲湖、西安西咸、乌鲁木齐、贵州、六盘水、重庆、成都、绵阳、南充、宜宾、楚雄、昆明、曲靖、玉溪

1，年龄要求30至50岁。2，有较强的语言表达潜力和沟通潜力。3，初及以上学历，具备良好沟通能力和吃苦耐劳的精神，服从领导按排。4，具备良好的服务态度，能够为顾客提供优质服务。 薪资福利:管理规范，有提成，有补助，五险，月休3天，工作餐 工作地点：桂平市社步镇 工作地址:贵港市桂平市广西自治区贵港市桂平市S206

岗位职责： 1、全面负责团队逾期账款的催收执行工作，组织并带领团队达成公司设定的催收任务目标； 2、落实团队催收工作的执行与问题分析，制定改进措施并优化作业流程，提高团队整体运作效率，助力业绩增长； 3、识别催收流程中的潜在风险环节，及时管控，确保所有催收操作符合甲方合规标准及公司内部规范； 4、定期开展团队培训与业务指导，持续提升成员专业能力与绩效水平，并对团队成果承担管理责任； 5、配合上级主管，高效完成公司安排的各项管理与业务指标。 任职要求： 1、年龄25-40岁，身体健康，品行良好，态度积极，无违法犯罪记录，无征信不良情况； 2、大专及以上学历，专业不限； 本岗位录用后可结合个人意愿选择入职城市 公司在全国多个城市设有办公点：广州、东莞、河源、惠州新岸、惠州云山、江门、茂名、梅州、清远、韶关、深圳、湛江、肇庆、中山、贵港、桂林、柳州、南宁、梧州、海口、安阳、洛阳、商丘、郑州二七、郑州金水、驻马店、荆州、武汉江汉、武汉硚口、宜昌、衡阳、长沙、九江、南昌、安庆、合肥、泉州、连云港、南通、宿迁、徐州、济南、临沂、青岛、泰安、杭州、绍兴、大连、保定、涿州、石家庄、呼和浩特、太原、兰州、银川、西安莲湖、西安西咸、乌鲁木齐、贵州、六盘水、重庆、成都、绵阳、南充、宜宾、楚雄、昆明、曲靖、玉溪。 3、具备3-5年催收领域工作经验，其中至少2年管理岗位经历，具有团队引领意识和责任感，熟悉行业运作，有带领30人以上团队者优先； 4、能够有效组织团队推进并实现公司下达的催收业绩目标； 5、执行力突出，积极配合主管完成公司交办的各项任务。 本岗位需通过背景调查

招聘：剃边 薪资：7001-8000元/月 男女不限，18-60岁，身体健康，吃苦耐劳

手工（南木） 薪资福利:2800-5000元/月 招工人数:2人 扫码投递简历 工作地址:桂平市南木镇黎明小学斜对面（黎明村委会旁）

岗位职责： 1、为客户提供专业的房地产咨询，深入了解客户需求，匹配适宜的房源信息； 2、持续维护客户关系，跟进销售各环节，保障交易流程顺利推进； 3、参与市场信息调研，整理并分析房产动态数据，助力优化销售方案； 4、协助客户完成房产交易各项手续，提供全流程服务支持； 任职要求： 1、对销售工作充满热情，具备出色的沟通技巧和客户导向的服务意识； 2、主动进取，能在高强度工作节奏中保持高效执行； 3、学习能力强，适应力佳，能快速熟悉房地产相关专业知识； 4、具备良好的团队协作精神，乐于迎接挑战，关注个人与团队协同发展。

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