岗位职责: 1.提供专业化的医疗咨询支持，保障服务质量并提升患者满意度 2.利用微信渠道与患者保持顺畅沟通，及时回应健康相关疑问 3.积极参与团队协作，协同优化服务流程及整体工作效率

健康行业销售招聘！！！！南宁市内可协商上班地点！！！ 销售方式: 是最体现个人魅力的⾯销，门店销售！ 不用外出风吹⽇晒的门店体验式营销。 既能享受做销售的成就，⼜能学习到经营⽣意方式，一举多得。 没有经验也没有关系，公司一带一指导，带到我们上手。公司也是学习型企业，大家互帮无助，有人教有人带有人帮。 薪资待遇： 无责底薪3000+销售额5%-10%提成。 一线销售平均月收入在12000~15000。 销售多劳多得，收入上不封顶！！！！！！ 以上+奖金+精装修住宿+持续系统的培训+各类月度现金奖、季度带薪国内旅游奖。 一线销售： 业绩好的年收入突破20万+很正常， 南宁业绩最好的员工年收入46万+， 业绩一般者也接近10万+左右。 销售的薪资即是如此，不夸大，不误导 管理层. 既是开始往管理方面发展， 一个人赚钱永远没有一群人赚钱来得多。 主管： 开始拿公司的分红，管理分红，业绩分红等，年薪趋于稳定，在20-24万左右。 经理： 可以带队开发自己想要去的城市跟市场， 公司给予最大的支持，年薪在35万-46万左右。 主任： 开始区域化管理，进去公司核心，拥有原始股份，成为公司一把手领导，年薪在60万以上。 晋升机制透明，优秀的人晋升上不封顶， 薪资宗旨：多劳多得 优劳优得 要求： 一、热爱学习，前期学习医学专业技能培训！ 二、学历高中/中专及以上，想在健康行业、营销方面发展的有志之士。 三、不抗拒中老年人，有上进心、不甘于平凡，有创业的决心。 四、勇于打挑战自己，挑战高薪，有良好的抗压能力，团队意识强。 上班时间: 8:00-12:00 14:00-18:00 周日休息 福利： 1、包住宿，包住宿，免费提供住宿，住宿环境优雅，宿舍内设备齐全，不收取任何费用； 2、上岗前提供免费的岗前培训；上岗后会不定期提供在职培训的机会； 3、公司将提供公开、公平、公正的晋升考核机会，晋升机制透明，能者上； 4、员工均有机会参加公司各种优秀评比； 5、公司每年举行1—3次公费旅游活动； 6、提供丰富的业余文化活动，如团建聚餐、外出郊游、月度生日会等等。 培训： 内部培训为员工搭建了个人能力培养平台，提高与工作跟为人处世的相关的各种技能，同时能让员工能够适时地了解公司运营管理的状况，满足个人发展的需要； 外部培训将帮助员工提高专业技能，增强专业知识。 门店涵盖南宁各个区域，各个区域基本都有 目前主要在西乡塘，青秀，江南，兴宁，良庆，五象。 等等各个区域！ 工作地点： 公司08年开始做家庭板块市场，基本遍布全国各个城市跟市场，这边主要负责南宁区域，做的是公司直营的社区体验店，主要分布在南宁的各个社区市场，主要在西乡塘居多，目前有近四十家直营门店。上班有人带。出行不认路无烦恼！

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1、薪资构成：底薪2400元+全勤奖100元+提成，综合月收入3000-5000元或更高。入职即办理五险 2、提供新员工岗前培训，欢迎无经验者加入 3、公司主营绿色食品及营养健康类产品销售，主要职责为客户开发与业务拓展，完成销售目标 4、工作时间采用长白班制，无需上夜班 5、要求具备良好的沟通能力，有会销相关经验者优先录用 有意者可直接预约面试

工作内容与要求: 1、开发新客户，促成合作意向。负责客户健康管理，跟进健康改善进展并适时优化干预计划； 2、维护现有客户关系，定期为客户开展健康知识分享，增强客户黏性与信任； 3、提升客户服务体验，落实售前咨询与售后跟进工作，促进客户关系良性发展； 4、认同健康管理工作价值，具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识。 上班时间：8:00-12:00,14:00-18:00

岗位职责: 1.为客户提专业的健康咨询及相关服务支持。 2.制定并执行个性化的健康管理方案。 3.持续维护客户关系，保障服务质量与客户满意水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和较强的服务意识。 2.能够独立完成健康计划的规划与落地实施。 3.拥有团队协作意识，可与同事高效协同交流。 4.热爱健康领域工作，具备持续学习与自我提升的意愿。

1.岗位主要通过公司企业微信回复客户咨询，完成线上客户维护工作，协助客户完成产品下单，并配合电话方式进行客户回访！ 2.本岗位不涉及电话销售，不涉及电话销售，不涉及电话销售！ 3.客户资源由公司统一提供

岗位职责: 1.为客户提供专业化的健康咨询服务与支持。 2.制定并执行个性化的健康管理方案。 3.持续维护客户关系，保障服务品质及客户满意水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 2.能够独立完成健康计划的设计与落地实施。 3.拥有团队协作精神，善于与同事进行高效沟通。 4.热爱健康行业，具备持续学习与自我提升的意愿。 岗位薪资待遇： 无责任底薪2500+3-6%线上订单提成，综合薪资5-6k 上班时间： 8.20-17.30，中午休息2小时，每日工作时长7小时 福利： 购车奖、孝心基金，生日会，节假日礼品，大出单奖、出单奖、团建活动，年度旅游等

岗位职责： 1、系统学习健康管理学与营养学相关专业知识； 2、将所学健康理念付诸实践，提升自身健康水平； 3、积极分享和推广科学的健康知识； 4、在实践中发现问题并提出建设性意见； 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限专业，不限工作经验； 2、具备相关领域经验者优先考虑； 3、工作时间与地点灵活，建议每日投入1-2小时； 4、提供免费专业培训，收入无上限，有机会享有公司股权； 5、适合长期发展的副业项目，无需辞职，利用空闲时间开展，创造持续性被动收入； 期待对健康事业保持热情、追求身心全面健康，并愿意持续学习成长的您加入。有意者可添加微信详询。欢迎热爱健康的你携手同行。

1、具备较强的业务测试能力，能独立承担项目任务，拥有良好的沟通协调与推进能力； 2、熟练掌握并灵活运用各类测试理论、测试技术及用例设计方法； 3、熟练操作MySQL数据库； 4、能够独立完成测试流程中各项交付成果，如测试报告、测试总结等文档； 5、具备良好的沟通与表达能力； 6、具有非车险项目测试背景者优先考虑； 7、有保险行业相关工作经历者优先录用；

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[礼物][礼物]招聘：企沙宝峰批发部招工啦[庆祝]合适的直接电话联系招司机3名，工资:底薪1500+提成＝月薪5000-8000元，多劳多得！司机需要卸货，月休两天。要求:年龄25-50吃苦耐劳，有责任心，服从安排，每月出粮准时，初中文化水平，有在批发部工作经验者优先！联系电话

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招营养师/健康管理师/直播讲师 1.通过互联网短视频直播结合AI数字人引流获取精准顾客，私域变现高复购 2.有无经验均可 3.有医药健康销售行业经验上手快 4.公司提供新人专业培训 5.对大健康行业+直播获客感兴趣 特别声明: 1.国际大品牌公司，具备人体临床实验，基于肠道微生态代谢管理，慢病调理 2.中外合资双上市公司，美国纳斯达克上市 3.全网粉丝量5000万+，变现超过20亿 健康主播要求 1.健康主播属于知识主播非娱乐主播，要求着装稳重得体，热爱健康，热爱学习，积极正能量 2.年龄30至50岁均可，学习能力强，有销售经验，有营养学或医药学基础者优先 3.健康主播时间自由，每天直播1~2场，每场1~2小时，直播时间自己安排，居家也可以直播。 4.有上进心，能吃苦耐劳，有赚钱欲望，可兼职可全联

工作内容: 1.根据客户体检报告，给客户制定一日三餐食谱。 2.管理过程中做好客户健康管理信息的采集、档案的归类。 3.管理中和医生实时沟通客户的管理情况，根据医嘱实时调整管理方案。 要求: 1.考取健康管理师或营养师证书。 2.责任心强，热爱健康行业，是健康生活方式倡导者和践行者。 3.积极向上，热爱学习，渴望进步和成长，接受公司系统的培训和学习。 工作特点:弹性工作时间、地点。可兼职可全职。

工作内容 1、营养声称规则整理，根据国家标准整理相应规则。整理生熟比、成本系数等相关数据。熟悉每个营养素的特点、生理功能、缺乏及过量的危害。熟悉三大产能营养素，知道蛋白质及氨基酸评分方法。 2、找相关菜品制作方法，收集步骤及图片，整理并上传系统。根据中医体质要求及特点，按照标准整理中医体质算法。食谱编制方法，按编制方法写出食谱计算方法和食物交换份计算方法。 3、计算菜品评分，知道AAS、INQ的计算方法，以及其它评分计算方法。根据年龄特点，疾病特点，会有不同的膳食模型，根据不同模型编写不同的食谱算法。根据24小时回顾法、称重法对其膳食进行评分。 4、健康管理师试题整理，按要求把与营养相关的试题进行整理。寻找过敏原标准国家指标。风险评估，根据现在的身体指标计算多年后发生此病的患病几率，寻找风险评估计算方法。 5、产品功能测试，测试检查每卡功能好不好用，并检查算法以及数据的准确性。如遇有数剧错误，及时记录并和技术沟通改正。 岗位职责 1. 懂营养学、热爱并学习过营养师的课程，并持有营养师类相关证书。 2. 营养专业、公共营养、食品营养、医学营养、健康膳食等相关专业。 3. 有较强的思维能力，思路清晰，良好的沟通表达编辑写作能力。 4. 熟悉营养素的特点及生理功能，知晓不同年龄段的膳食模型。 5. 熟练掌握配餐及制订营养食谱方法。

岗位职责： 1.为个人或团体提供科学、个性化的营养评估、膳食指导与健康管理方案 2.开展健康讲座、营养科普宣传及慢病干预支持工作 3.协同医疗或康养团队，参与健康档案建立、随访管理及效果追踪 4.根据不同人群（如孕产妇、老年人、亚健康人群）特点制定营养改善计划 5.定期更新营养与健康领域专业知识，确保服务内容符合最新指南与行业规范 任职要求： 1.持有国家认可的注册营养师、公共营养师（三级及以上）或健康管理师资格证书 2.具备营养学、食品卫生、临床医学、预防医学等相关专业背景，学历不限 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，能独立开展健康咨询与教育工作 4.有医疗机构、体检中心、月子会所、养老机构或健康管理公司从业经验者优先 5.遵守职业道德，尊重隐私，具备责任心与持续学习意愿

职位名称:合伙人招募｜日薪500+管道收益！大健康赛道掘金机会来了 职位描述: 如果你深耕过大健康、医美、足浴按摩赛道，空有经验却没赚到理想收益；如果你渴望突破瓶颈，手握一份能长期赚钱的事业——那么，这次合作你绝对不能错过！ 我们携王炸级核心产品重磅入局，直击市场痛点！专治痛风、高血压等医院棘手的疑难杂症，需求爆棚，市场空白巨大！ 更有独创裂变商业模式加持： 保底日薪500元起，发力即冲日入千元 管道收益终身绑定，躺赚模式轻松开启 赛道选对，少走十年弯路！有相关行业经验的你，快来私聊，一起抢占大健康财富新风口！

岗位职责要求： 1、负责区域内药店、诊所及民营医院的客户开拓与关系维护 2、按公司GSM标准完成相关资料提交，并达成销售指标 3、妥善处理客户的退换货需求及投诉问题，提供高效售后服务，保障企业声誉 4、保持良好客户关系，确保货款及时回收 任职要求： 1、健康状况：身体状态良好，无重大病史或影响工作的生理问题 2、经验要求：具备1年以上终端销售工作经验，自带客户资源者优先考虑 3、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能与客户、团队及管理层顺畅交流 薪资： 1、月收入5000元以上，业绩优异者收入上不封顶 2、薪酬结构包含基本工资、提成及绩效奖励，具体面议 3、社保：公司承担80%，个人承担20% 4、年终奖金根据年度业务完成情况核定 5、工作地点可选防城港或南宁

岗位职责： 1、达成年度销售目标： 负责目标市场的开拓与现有客户维护，持续提升部门产品的市场渗透率和覆盖范围； 2、开展专业化学术推广： 对目标客户实施分级管理，结合客户特点匹配适宜的推广策略，通过专业化拜访高效传递产品核心价值； 3、客户关系维护与管理： 建立并保持良好的客户互动关系，增强客户信任与认同； 4、销售数据汇报： 按时提交真实、准确的销售信息及相关报表，确保数据及时完整上报。 任职资格： 1、本科及以上学历，医学、药学相关专业优先考虑； 2、具备2年以上医药行业销售工作经验，或1年以上大型外资医药企业销售经历者优先；熟悉本地市场环境并拥有实际运营经验者优先； 3、具备优秀的沟通协调能力，责任心强，恪守原则；品行端正、踏实肯干、吃苦耐劳，工作主动积极。 公司提供具有竞争力的薪酬（工资+津贴+奖金）及完善福利待遇（五险一金）。期待您的加入！

招聘：产康师 薪资：2200-3000元/月 要求有产康相关经验，年龄25-45岁。

岗位职责要求： 1、负责辖区内医疗机构的拓展与日常关系维护 2、按公司GSM标准完成相关资料提交及销售指标 3、妥善处理客户的退换货需求及投诉事项，提供高效售后支持，保障企业声誉 4、保持良好客户关系，确保款项及时回收 任职要求： 1、健康状况：身体状态良好，无重大病史或影响工作的生理问题 2、经验要求：具备1年以上临床产品销售工作经验 3、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能够与客户、团队成员及管理层顺畅交流 薪资： 1、月收入5000元起，业绩优异者收入上不封顶 2、薪酬结构包含基础工资、提成及奖金，具体面议 3、社保：公司承担80%，个人承担20% 4、年终奖金根据年度业务完成情况核定 5、工作地点可选：钦州、北海、玉林、贵港、来宾、柳州、河池、崇左、百色、防城港、南宁

中弘药业连锁有限公司 招聘岗位：地区带教教练5名，月薪4500+起，上不封顶。 任职要求：1、年龄25-50岁，性别不限，能力突出者可适当放宽年龄限制。 2、医药相关专业毕业，中专及以上学历。 3、有零售药店两年及以上工作经验优先考虑。 工作内容：、负责所管辖门店的产品动销工作。 2、负责所管辖门店的公司产品贴柜培训、终端陈列。 3、定期巡店，并负责动销流向的统计及门店运营数据汇总工作。 公司福利：1、医保社保、月休4天，可就近安排驻店工作。 2、提供完整的带教团队入职培训和课程体系培训，定期开展团建。 3、晋升方向:地区带教教练→推广主管→片区带教主管→省区带教教练 工作区域：广西防城港市 招聘信息：1、执业药师：2名 薪资：4500-8000 岗位要求：具备中/西药执业药师资格证，在职在岗。 2、药店店长：数名 薪资：3000-8000 岗位要求：具备医/药学专业知识，良好的管理、组织、协调能力，较强的执行力，有店长管理工作经验者优先。 3、药店营业员：数名 薪资：2500-6000 岗位要求：18-45岁，高中及以上学历毕业，工作认真负责，性格外向善于沟通，有亲和力，医药相关专业及有相关工作经验者优先。 以上岗位员工福利:缴纳五险、岗前培训、加班补贴、工龄补贴、创业扶持。 工作地址：广西防城港市

1、负责医院日常维护及产品销量提升工作； 2、定期与客户交流，掌握客户需求，提升公司形象与客户满意度； 3、落实公司各项任务要求，包括证照收集、合同签署、回款跟进及单据回收等； 4、需具备1年以上医院销售经验，了解药剂科运作流程。

岗位职责要求： 1、负责区域内药店、诊所及民营医疗机构的客户开拓与关系维护 2、按公司GSM标准完成相关资料提交，并达成既定销售目标 3、妥善处理客户的退换货需求及投诉问题，提供高效售后支持，保障企业声誉 4、保持良好的客户关系，确保款项及时回收 任职要求： 1、健康状况：身体状态良好，无重大病史或影响工作的生理缺陷 2、经验要求：具备1年以上终端销售工作经验，自带客户资源者优先考虑 3、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能够与客户、团队成员及管理层顺畅交流 薪资： 1、月收入5000元起步，业绩优异者收入不设上限 2、薪酬结构包含基础工资、提成及绩效奖励，具体面议 3、社保：公司承担80%，个人承担20% 4、年终奖金根据实际业务完成情况核定发放 5、工作地点可选：钦州、北海、玉林、贵港、来宾、柳州、河池、崇左、百色、防城港、南宁

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-28 岗位职责: 1.为客户提供专业的营养与健康咨询服务； 2.结合客户具体情况，制定个性化的营养调理计划； 3.定期参加专业培训，持续提升专业知识与服务能力； 4.保持与客户的有效沟通，及时掌握需求变化，提供持续的健康管理支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，善于与客户建立信任关系； 2.对营养健康领域有浓厚兴趣，具备主动学习和自我提升的意愿； 3.能独立完成营养方案的设计与执行，工作认真负责； 4.拥有团队协作精神，能够与团队成员共同推进工作目标。

岗位职责要求： 1、负责区域内医院客户的开拓与长期关系维护 2、按公司GSM标准完成相关资料提交及销售指标 3、妥善处理客户退换货需求及投诉问题，提供高效售后服务，保障企业声誉 4、保持良好客户关系，确保货款及时回收 任职要求： 1、健康状况：身体状况良好，无重大疾病或影响工作的生理缺陷 2、经验要求：具备1年以上临床产品销售工作经验 3、沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能够与客户、团队成员及管理层顺畅交流 薪资： 1、月收入5000元起，业绩优异者收入上不封顶 2、薪酬结构包含基本工资、提成及奖励，具体面议 3、社保：公司承担80%，个人承担20% 4、年终奖：根据年度业务完成情况核定发放

1、负责医院日常维护及产品销量提升工作； 2、定期与客户交流，掌握客户需求，提升公司客户满意度； 3、按公司要求完成相关工作，包括证照收集、合同签订、回款及单据回收等； 4、需具备1年以上医院销售经验，了解药剂科运作流程。

岗位职责 1、看好大健康领域发展前景，具备强烈事业心，有大健康或新媒体行业从业经历，有实际成果和项目案例，但更关注您的综合能力与发展潜力，有明确目标、富有激情、愿为长期发展全力以赴者优先考虑。 2、充满热情，志向远大，抗压能力强，愿意全身心投入大健康事业，乐于探索创新模式与方法，具备创业经历或具备创业者思维者优先。 3、负责大健康方向的市场开拓与客户挖掘，熟练开展品牌推广工作，通过社交平台、线下活动、直播带货等多渠道触达潜在用户，深度了解客户需求，提供个性化健康管理方案，如慢病干预计划、养老布局建议等。 4、专业服务与客户维系：全面掌握公司产品及服务体系，为客户进行专业解读、健康答疑、就医支持等全流程服务，定期跟踪健康进展，打造持久信赖的客户关系。 5、团队搭建与运营管理：主导区域服务或销售团队组建，建立培训机制与激励制度，带领团队达成各项业绩指标。 6、资源协同与品牌建设：参与本地市场活动策划执行，联动区域内医疗机构、行业协会等合作方，扩大品牌影响力；及时收集市场反馈与竞争信息，调整优化区域运营策略。 岗位要求： 1、具有销售背景及大健康、医疗、金融、养老等相关行业经验者优先，需具备优秀的沟通协调能力、资源整合能力、团队管理能力，以及较强的商务谈判技巧和市场敏感度，能准确捕捉商业机会。 2、认同公司发展理念，热衷于大健康产业，具备创业心态、良好承压能力与内在驱动力。 3、在目标区域拥有广泛人脉网络、客户基础或政府、医疗系统资源者，将被重点考虑。 【福利待遇】 1、零投入合伙，轻松月入过万，年收入30W+，收益无上限，采用高比例提成机制； 2、免费授权使用企业品牌，免费体验核心产品，提供稳定货源、宣传物料及系统化专业培训，助力快速上手； 3、晋升通道广阔，拥有公开透明的晋升评估体系与成长支持机制，加速个人能力提升与职业发展