
住校教官队伍
3000-4000元/月
军训教官月结
招聘住校教官数名
工作职责: 组织跑操、课间巡查,集队集会组织,培养住校学生养成准军事化生活起居习惯、思想政治教育,校园安全巡查等校内工作。
地点:崇左市区
要求:168CM以上年龄22到40岁
(1)性格活泼开朗、形象气质佳、普通话流利;
(2)交际、管理能力强,有责任心、上进心;身体健康,无纹身,政审无劣迹;(3)退伍军人,或具备有教官证的警校生,作风过硬、服从安排。
(4)待遇3300月,队长副队长增加相应岗位津贴。
联系方式: (微信同号)
活动DIY指导老师
100-150元/天
手工活包吃日结兼职
工作内容:
1.摆放简单的活动物料,点数拍照等
2.负责指导客户做手工活动,主持好活动现场
任职要求:
1. 学历不限,有DIY活动经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,擅长引导互动
3. 动手能力强,耐心细致,能胜任手工教学与物料管理
5.工作时间2026年4-5日9:00-17:30(两天)
会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专总账房地产/建筑
招聘单位:北海市骏海工程机械有限公司
岗 位:会计
数 量:1名
工作时间:08:30-12:00 14:00-18:00
工作要求:1、负责公司日常财务核算,包括收入、费用、成本等会计工作处理; 2、进行税务申报,包括但不限于增值税、企业所得税等,确保税务合规; 3、负责财务档案的装订及管理工作; 4、完成领导交办的其他事项。 任职要求:1、从事会计工作3年以上,财务或相关专业,持有会计有关资格证书;熟悉国家税务政策,能够独立完成税务申报;熟悉现金管理及银行结算,能熟练运用各种办公软件;
2、具备良好的职业操守及团队合作精神,善于沟通;
3、具有独立工作和学习的能力,有责任心和保密意识,有一点的抗压能力;
4、有工程类相关工作经验者优先;
5、年龄40岁以下; 6、熟悉金蝶财务软件。
薪资待遇:5000-6000元/月,双休,法定节假日。
工作地点:东辉瀚林鑫苑4栋1单元1101号
联系电话: (请在09:00-12:00、14:00-17:30拨打,其他时间勿扰)。
邮 箱:@qq.com
矿山救援工作
4000-5000元/月
临时工免费培训包住包吃11-20人月结全职五险丶绩效、岗位补贴
救援队员招聘人员条件要求:1、,年龄18至35周岁,复退士官年龄可以适当放宽、待遇另外面谈。2、身体健康、五官端正、动作敏捷、反应灵活,有吃苦耐劳、甘于奉献和团结协作精神。3、要求高中以上文化程度。4、工资待遇:上班期间提供免费工作餐(中晚餐),包住(统一免费提供被褥睡具、作训服、制服和鞋帽等),缴纳五险,月工资总额4500~5000元,加考核绩效工资,加管理岗位津贴,另有年终绩效奖,入职每满一年经考核合格增加工龄工资。试用期为3个月,表现突出的可以缩短试用时间,试用期实发月工资2000元,退役军人试用期实发月工资2500元。
会计
4000-5000元/月
会计5-10年大专总账财务分析餐饮酒店用友U8不可兼职
会计:
一、岗位职责:
1、负责酒店全盘账务核算工作
2、负责成本分析及降本增效建议输出
3、负责财务档案及电子数据管理
4、负责涉税办理及内外部审计配合
5、负责跨部门成本管控协同与数据支持
6、负责资产台账管理与盘点核查
7、负责应收账款核算与资金回笼跟进
8、完成领导交办的其他工作
二、任职要求:
1. 40岁以内,大专及以上学历,持有初级会计职称,全盘会计工作经验5年,从事过酒店、餐饮行业的会计
2. 熟悉国家财经法律法规、税收政策,掌握会计核算流程,具备扎实的财务基础知识和独立账务处理能力。
3. 具备良好的职业道德,坚持原则、严守财务机密,工作认真细致、责任心强,有较强的抗压能力。
4. 能熟练操作用友、金蝶等财务软件以及Office办公软件(Excel、Word等),具备基础的财务数据处理能力。
5. 具备较强的学习能力,能够适应酒店行业的工作节奏。
会计
4000-7000元/月
会计5-10年大专
1.要求45岁以下,相关专业大专及以上学历,5-10年相关工作经验,具备全盘账务处理能力。
2.中级会计师职称,有过集团企业或者投资公司任职背景优先。
3.薪资范围4500–6000元,工作地点:南宁。
酒店物业财务会计
4-5万元/月
会计3-5年大专弹性工作制应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算审计餐饮酒店中级会计师不可兼职
财务会计人员条件要求:
1、要求持有会计职业资格证等会计工作的相关证件,有会计财务实际工作经验,有工作能力,懂酒店物业财务管理,有较强的协调沟通工作能力,有吃苦耐劳、甘于奉献和团结协作精神。
身体健康,年龄 50 周岁以下。
3、要求大专以上文化程度。
4、薪资福利待遇面谈。
5、采取每日半天工作制。
地址:桂林市 联系电话:赵总
财务顾问/协助团队管理
1-1.1万元/月
理财顾问6-10人1-3年本科代理商销售
任职要求
1. 本科及以上学历,学习领悟力强
2. 年龄28‑42岁,拥有社会阅历与人脉沉淀
3. 具备深圳近2年工作经验,熟悉本地环境
4. 为人正直诚信,自驱力强,擅长沟通协调,有责任心、重视团队协作
5. 不甘于固定薪资,具备创业心态,渴望更大事业平台与收入空间
主要工作内容
1. 对接个人客户,做家庭风险诊断,定制个性化保障方案
2. 服务企业、集团及行业客户,开展团财保险规划业务
3. 面向不同阶层家庭,提供保险配置、家庭财务风险管理的长期顾问服务
事业发展(透明晋升,不靠人情,靠实力达标)
招募岗位:储备营业处经理(高阶综合管理岗)
职业路径:LP寿险规划师 → 逐级晋升 → AD营业处总监
- 每6个月开放晋升考核,达标即可晋升,无资历熬年限,不搞内定
- 收入、团队规模、发展上限,由个人能力决定,多劳多得,上不封顶
- 完整成熟体系赋能,从专业展业到团队管理,手把手培养未来营业处总监
我们期待这样的你
厌倦一眼望到头的打工生活,想拥有属于自己的事业
在深圳积累资源,希望盘活人脉,实现价值与收入双重突破
愿意长期深耕,追求事业复利增长
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如果你准备好了,欢迎私聊沟通,一起深耕长期事业!
健康财富规划师
7000-12000元/月
理财顾问20人以上5-10年大专面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC
岗位职责:
1、负责为高端客户群体提供专业的养老规划咨询服务;
2、根据客户需求,设计并推荐合适的养老产品或方案;
3、维护客户关系,定期跟进客户的需求变化,提供个性化的服务和支持。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具有5-10年的销售经验,尤其在高客服务领域有丰富经验者优先;
3、具备较强的沟通能力和客户服务意识,能够准确理解客户需求并提供有效的解决方案;
4、熟悉相关金融产品和服务,了解国家养老政策及市场动态;
5、良好的团队协作精神和客户服务理念,能适应一定的工作压力。
HWP财富规划师
5000-25000元/月
理财顾问保险五险3-5人3-5年大专寻找想长期发展的事业合伙人招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融信托资产/财富管理留学生优先国内院校优先法国具有高净值客户资源/机构客户资源证券从业资格/基金从业资格具有极强的客户开发能力具有金融理财/财富管理相关工作经验金融/经济/管理相关学历对高净值客户销售
1. 年龄25–50周岁,大专及以上学历,综合素质优秀者学历可适度放宽
2. 善于沟通,学习能力强,认同大健康、养老赛道,愿意长期稳定发展
3. 宝妈、实体店经营者、医护、教培、地产销售、企业主转型优先
4. 有无金融行业经验均可,公司提供从零开始全套带薪培训
5. 品行端正,诚信务实,具备良好服务意识。
管培生-双休!!
1-1.5万元/月
理财顾问交通补助保险年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限本科弹性工作制其他类型金融机构
岗位职责:
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,根据风险偏好和财务目标制定个性化投资方案
2. 持续跟踪市场动态及金融产品信息,及时向客户解读政策变化与投资机会
3. 维护并拓展高净值客户资源,建立长期信任关系,提升客户满意度与复购率
4. 协助客户完成基金、保险、信托等金融产品的咨询、签约及售后服务全流程
5.配合团队开展投资者教育活动,提升客户金融素养与理性投资意识
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,亲和力强、责任心强
2. 熟悉主流金融产品及监管政策,持有基金从业资格证或证券/期货从业资格证者优先
3. 具备一定金融行业工作经验,有银行、券商、财富管理机构从业背景者优先
4. 学历不限,金融、经济、管理等相关专业优先
5.诚信合规,无不良从业记录,认同长期主义服务理念
1929家族办公室&清华大学财富规划师
6-9万元/月
理财顾问社保保险生日福利五险一金年终奖5-10年本科销售额提成
1.“太平1929家族办公室”建立财富传承、精致生活、精
英教育、家族家风四大支撑体系,以贴心的管家式服务
提供多项专属化、定制化服务,助力高净值人士实现家
庭幸福、基业长青、荣耀永续的家族愿景!
#太平1929家族办公室
2.通过对外经贸大学研习班岗前培训和清华大学理财
规划师进阶培训,用专业化的流程和方法,开发维护中
高端客户群体,对中产群体主要做医康养配套服务和养
老社区的产品匹配,针对高净值人群,做保险金信托,
财富传承,税务筹划和家办服务体系对接,方案设计,
售后服务,转介绍等;
3.公司提供老客户客户资源,通过专业培训,参加日常
高品质服务客户活动,设计方案,参观体验家族办公室
服务体系,促成,异议处理,递送合同,提供售后服务;
4.参与家办团队人才筛选工作,四阶九级电脑自动晋
升制度,最高可晋升到总经理,只看数据,不看人情世
故;
(二)要求:
1.年龄在25-62周岁,50岁以上人员需要提供原工作
的荣誉证书或者卓越证明;
2.学历为国家承认本科及以上(综合素养特别强的,大
专可先参加初试);
3.相貌端正、身体健康,具有良好协调和沟通能力,有
一定的销售或者管理工作经验和潜质;
(三)工作性质:全职
(四)相关待遇:
1.基本佣金;有责底薪180万/年;
2.其他佣金:达到条件者可得到业绩佣金、续期佣金、
季度奖金、主管年终奖、长期抚恤金贴、推荐奖、增员
奖、育成奖等;
3.福利待遇:根据对应层级享受对应商业医疗、养老保
险,可享受社保津贴及公积金津贴;
在医康养大战略下,通过科技赋能的新营销模式,批量
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公室事务专员】一起在太平这个国际化多元化的平台上
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供覆盖家族信托、法税咨询、全球汇客厅、教育规划、职业筹划、全球医养、品质养老、文化艺术、公益慈善
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公司正在着力打造布局大健康,构建医康养生态圈,借
助集团平台和投资优势,打通医、康、养、护、保产业
链,持续推动“保险+医疗”产业双轮驱动;同时,作为全
球财富管理中心,我们立足北京市场区位优势,打造太
平1929家族办公室权益体系,构建财富传承、精英教
育、精致生活、家族家风四大板块,同时包含财富教育
生活家风等在内共11项专属化、定制化服务,创造客户
卓越体验。
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到总经理,无障碍晋升),太平1929家族办公室事务专
员培养计划招募。期待有能力自律向往高度自由的财富
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的民族保险品牌,是中国保险业第一家在境外上市的中
资保险企业,太平人寿北京分公司隶属于太平人寿保险
有限公司公司连续五年获得惠誉国际“A+”(强劲)财务
实力评级,同时一直坚持“国家所需、太平所向”发展导向。财政部90股,社保基金10副部级,始终坚
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