露天矿山，管理培养储备人才：2名，薪资5-7K 1、完成矿山技术、安全、施工、运营等核心岗位轮岗，学习各岗位基础工作内容； 2. 协助完成施工记录、安全排查、资料整理等基础任务； 3. 主动学习矿山行业规范、公司管理制度及专业技能，定期提交轮岗学习总结； 4. 服从上级安排，配合各岗位负责人完成辅助性工作，积累现场实操与管理经验； 5. 轮岗期满后，结合个人能力、岗位适配度及公司需求，定岗开展专项工作，承担对应岗位职责。 任职要求： 1.熟练使用CAD、Office、WPS等办公常用软件，具备采矿、地质、测量、机电、安全等相关专业背景优先‌； 2.本科及以上学历（可放宽至大专），优先录用‌2024–2026届应届毕业生‌，部分岗位接受毕业3年内历届生‌； 3.‌责任心强、吃苦耐劳、能适应‌矿山艰苦环境； 4.具备较强的学习能力和适应能力，能够融入公司的文化和系统。 工作地址：广西玉林市兴业县葵阳镇兴业红狮水泥厂旁（项目工期20年） ★招聘流程： 报名方式：有意者请携带本人身份证、毕业证原件和免冠照片一寸照一张，无犯罪记录证明，到广西兴业分公司安环科报名（兴业红狮水泥厂旁）。 面试：对报名人员进行初审，确定面试入围人员名单。

一、岗位职责 1、负责项目安全工作的整体规划与组织实施。 2、为项目提供专业技术支持，保障施工过程安全可控。 3、开展“平安工地”建设的技术咨询与现场指导。 4、落实项目重大风险源的管控措施，确保执行到位。 5、推进施工现场安全标准化体系的建立与运行。 6、推动并指导项目信息化管理工作的落地实施。 7、协助开展现场应急体系建设与应急管理指导。 8、监督项目安全资金的合理配置与足额投入。 9、组织并指导安全教育培训活动的开展。 10、配合完成品质工程创建中的各项安全管理基础工作。 二、任职资格 1、须持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具备市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先考虑。 3、掌握交通工程施工现场作业流程及规范要求。 4、具备现场安全隐患识别能力及突发事件应对处置经验。 5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪酬待遇可适当提升。 6、专业范围：安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。 7、学历要求：大专及以上。 8、工作地点：江苏省。

招聘矿长，副矿长，矿山用工程师

打眼放炮装车现场管理工资底薪8000有开采经验的优先1三

需有注册安全工程师（建筑专业）执业资格证

1，本科以上学历 3，C 1驾证，驾驶熟练 4，熟练使用计算机 5，语言表达必须清晰！ 6，退伍军人优先从事过安全消防类工作优先 高低压电工优先。 7试用期过关可根据实际能力及工作效率重新沟通薪资待遇

职位描述： 1) 负责日常安全、环保、职业卫生、消防事务管理，保障相关管理体系稳定运行； 2) 组织开展安全、环保、职业卫生、消防方面的隐患排查，并跟进整改措施落实； 3) 推进年度例行工作，包括安全培训、应急演练、定期安全检查等任务执行； 4) 指导并监督安全、环保专员的日常工作，建立管理台账并组织定期自查，推动持续优化； 5) 维护政府监管平台中安全、环保、职业卫生、消防等相关信息，落实特殊时期政策文件要求； 6) 协调应对国内外安全及相关领域的审核检查工作。 职位要求： 1. 本科及以上学历，安全类相关专业； 2. 熟练掌握英语者优先考虑； 3. 熟练操作常用办公软件； 4. 具备扎实的工作经验。

岗位内容： 1. 组织开展工程项目在质量、安全、环境及职业健康安全方面的目标规划与分解，制定可量化的实施措施与考核体系。 2. 编制投标文件中涉及质量、安全、文明施工、环境保护及职业健康等相关章节的技术内容。 3. 主导编制项目《质量计划》《安全生产方案》等指导性文件，确保各项指标具备可测量性与可考核性。 4. 组织推进项目风险识别与评估工作，明确重大环境因素与关键危害源清单，制定专项控制对策与应急响应预案并监督落实。 5. 对关键工序、特殊施工环节及质量控制难点进行技术研判，编制专项施工方案和作业指导文件，设定过程控制参数与监控重点；识别需确认的过程、能力薄弱或不稳定环节，建立确认标准、能力提升方案及过程稳定性保障措施。 6. 编制工程质量检验规划，明确原材料、构配件、半成品以及分部分项工程在验证、确认、检验、试验等方面的频次、方法与责任分工；依据设计要求和验收规范，确定竣工验收标准，构建环境与职业健康安全管理过程的监测机制与接收准则。 7. 负责质量与安全事故的及时上报、现场保护及初步调查，严格落实“四不放过”原则；编制综合应急预案与专项处置方案，组织应急演练，牵头突发事件现场处置与信息报送工作。 8. 组织实施日常质量安全巡检、专项检查及周度检查，督促问题整改并实现闭环管理。 任职要求： 1. 年龄30至45岁，石油工程、安全工程、环境工程、质量安全管理等相关专业本科及以上学历，持有中级注册安全工程师证书者优先，具有一级机电建造师或高级工程师职称者更优。 2. 具备8年以上大型石油施工企业从业经历，其中不少于5年从事质量安全环保管理工作；有担任安全环保部门负责人或项目安全总监等职务经验，具备扎实的现场管理实践经验者优先考虑。 3. 熟悉石油石化工程领域常见安全风险的防控与治理措施，能够对公司各类施工项目实施全面安全监管，具备识别安全隐患、制定项目安全运行与防护策略的能力，并掌握相应的风险应对方法。 4. 具备出色的沟通协调能力和项目统筹能力，能与各相关方高效协作，具备较强的分析判断与问题解决能力，可在复杂环境下作出科学合理的技术决策。 5. 具有良好的职业操守、强烈的责任意识以及较强的抗压能力。

任职要求： 1. 具备核电安全管理工作背景，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 2. 熟练掌握常用办公类电脑软件操作； 3. 工作态度认真细致，具备较强的责任意识与职业操守； 4. 身体状况良好，无影响岗位工作的职业禁忌，无违法违纪记录及不良嗜好； 5. 通过放射性作业岗位所需的职业健康体检并符合相关标准。 岗位职责： 1. 按照甲方部署，分区划片、分专业开展现场安全监督检查； 2. 承担中高风险作业的签点确认及全过程旁站监督任务； 3. 对检查过程中发现的问题及时汇总分析，落实闭环整改要求； 4. 编制各类检查结果报告及相关技术文件； 5. 参与夜间、周末及节假日期间的非工作时段安全值守工作； 6. 配合推进安全标准化实施与评审、班组建设考核评比以及安全奖惩等相关工作

洞采矿山，招聘矿长，副矿长，矿山用工程师

司机招聘：因业务需要，招聘重型半挂牵引车A2证司机，解放天然气车（直顶自卸）数名，专线防城港-百色东，装卸不用排队 要求：证件齐全，能吃苦耐劳、服从管理、有责任心。 工资待遇电议：

防城港市核电站招钢筋工，钢筋工290元～320元/9小时， 钢筋工 广西防城港核电招工地钢筋工： 5 月 11 日上人：55 岁以下、。 要求身体健康，进场要体检合格，无犯罪记录。 能使用智能手机，经过培训后完成三级教育培训后方可上班。 班组长，380~400 钢筋工290-320元/9小时， 几乎天天都有加班，加班另算工资。 有核电工作经验优先。

招聘：【青居美缝】因业务发展需求，面向防城港♈招聘美缝施工人员：10 名，年龄20～35岁 ♈工资：4000～8000，具体面议 ☎☎～覃

招聘：维修工 薪资：6000-7000元/月 一年以上自卸车或挖掘车维修经验

招聘：消防设施操作员 薪资：3300-4000元/月 身体健康

年龄60岁以下，从事过木业工作者优先 薪资福利:2000 - 2300元以上 招工人数:5人 （早8点到晚5点有接电话的） 工作地址:向阳区地质队站点道口里走200米，乘2、4、线均可以到达

招聘：地测防治水科科长 薪资：14K-14K 职位详情： 岗位职责 1.?技术管理与支撑：协助科长全面负责矿区地质测量、水文地质、工程测量、储量管理等技术工作；编制地测专业年度、季度计划及技术方案。 2.?现场勘查与数据处理：按时组织科室人员编写采区地质说明书，和防治水专项措施等,并按时进行会审、报批、贯彻学习。 3.?灾害预防：主管水害、边坡等地质灾害的预测预报与防治技术方案制定；参与水害、地质事故的调查与技术分析。 4.?资料与储量管理：建立健全地测台账、图纸和地质档案；负责煤炭资源储量的动态管理与计算，配合上级部门开展资源储量核查。 5.?团队协作与带教：协助科长管理地测队伍，指导下属技术员工作；负责地测专业技术培训、技术交底及安全规程教育。 岗位要求 1.?测绘工程、地质工程、地球物理勘探、矿山测量等相关专业。 2.?资质证书：持有注册测绘师、地质工程师及以上职称者优先；熟悉测绘、地质相关国家规范及行业标准。 3.?行业经验：3年以上煤矿地测工作经验，有井下测量、地质编录、水文地质分析经验者优先；熟悉煤矿生产流程。 4.?能力要求：熟练使用CAD；具备较强的数据分析与问题解决能力。 5.?素质要求：严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作精神与沟通能力；能适应矿区环境、露天作业及轮班工作；无重大技术责任事故记录。

内蒙古锡林郭勒盟太仆寺旗地下铅锌矿矿山乙方项目部因为发展需要招聘一名地质工程师，要求55周岁以下，能跟进现场管理，会地质编录工作，会用相关软件画图纸，薪资1.5W/月，！吃住免费，有求职且符合条的联系

地质勘探招学员‼ 学习15天左右包教包会，安排上岗！ 月工资固定15000元管吃住，学费10000元，限20-50岁有一定文化基础优先， ♻♻主要做铁路线前期勘测，工作地点全国跑，！ ☎☎有意咨询打电话（号）

相关对口专业，中专，大专学历，工作经验或毕业证书满5年以上

该职位属于云图控股雷波基地岗位，需长期驻扎四川凉山州雷波县工作，不适应者请谨慎投递。 岗位职责： 1. 制定并落实矿山开采技术方案，保障采矿作业的安全性与高效性 2. 组织编制采矿生产计划，跟踪生产进度并持续优化作业流程 3. 开展矿区地质勘察与资源储量评估，指导矿山开拓及开采工程设计 4. 攻克采矿过程中的技术瓶颈，推动先进技术和工艺的应用实施 任职要求： 1. 本科及以上学历，采矿工程或相关专业背景，具备采矿工程师职称者优先 2. 具有8年以上矿山开采技术领域工作经验，熟练掌握井下开采相关工艺

岗位职责： 1、参与或主导本公司安全管理制度与安全操作规程的编制及修订工作； 2、参与或组织生产现场安全隐患的排查与整改，规范填写并妥善保存隐患排查治理闭环管理台账； 3、参与或牵头制定公司生产安全应急演练年度方案，并依据计划组织实施或参与现场应急演练活动； 4、协同相关监管单位落实各项规范与标准要求，按需提供资料并配合完成现场监督检查工作； 5、参与或推动公司安全生产标准化建设及安全双重预防体系的建立与实施； 6、参与或组织拟定公司年度安全培训计划，并依计划定期开展各类安全教育与培训工作； 7、负责开展公司职业健康危害因素的监测工作，结合监测数据制定改进措施与实施计划； 8、参与或组织公司特种作业人员资格证的申办及特种作业票的申请与审批流程。 任职要求 1、具备本科或以上学历； 2、具有3年及以上安全生产管理相关工作经验； 3、持有中级注册安全工程师或其他安全类专业证书者优先考虑。

因工作需要，贵州众合弘盛人力资源管理有限公司现向社会招聘如下： 一、招聘岗位及人数 （一）总监理工程师2人； （二）安全专业监理工程师1人。 二、用工单位及工作地点 （一）用工单位：贵阳交通工程监理有限公司（） （二）用工性质：劳务外包 （三）工作地点：贵州省内 二、薪资待遇及福利 年薪11-19万/年，，享受工会福利。 三、资格条件 （一）总监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：高级工程师（公路工程专业），持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有公路项目总监理工程师8年及以上工作经验，具备2个二级及以上公路项目总监理工程师业绩（需在全国公路建设市场监督管理系统可查询）； 5.具有较强的管理能力和沟通协调能力，熟悉电脑。 （二）安全专业监理工程师 1.学历：大学专科及以上，专业不限； 2.年龄：55周岁及以下； 3.岗位要求：工程师，持交通运输部颁发的监理工程师证书； 4.工作经历：有相关监理工作经验8年及以上（其中5年及以上安全监理工作经验）。 5.具有较强的沟通协调能力，熟悉电脑，能独立开展工作及收集整理内业资料。 （三）以上招聘岗位证书可注册、无不良记录；本人无重大质量安全事故、无失信及违纪违法记录。

岗位职责: 1. 负责矿业建设项目全过程的高级工程管理与现场监督 2. 确保项目按既定规范及进度计划有序推进 3. 协同团队成员，协调处理技术实施与管理中的各类问题 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识 2. 能够高效执行工作任务，具备较强的应变与问题应对能力 3. 熟悉矿业建设相关业务，能够在复杂工作环境中稳定开展工作

在总监理工程师的指导下，负责施工现场的安全监理工作。代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资实施有效控制，在项目实施过程中全面管理工程安全、合同及信息资料，并协调各参建单位之间的工作关系。有电力工程相关背景者优先考虑。 任职要求： 1、承担电力工程项目现场安全监理职责，具备电力或土建类监理经验者优先； 2、具有相关专业背景或学历，持有注册安全工程师证书者优先； 3、学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 4、身体状况良好，工作态度积极，能承受一定工作压力； 5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识； 6、有同类岗位工作经验者优先，能接受工作调动及出差安排。 薪资福利： 1、待遇：薪资面议。按规定享受国家法定节假日，符合条件者可享带薪年休假等相关福利。 2、保险：提供六险，包含社保五险及补充商业保险。 3、补贴：发放差旅补助、高温津贴等各类补贴。 4、报销：通讯费、交通费等按规定予以报销。 工作地点：云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。

采矿工程师岗位要求： 1、年龄33-55岁，采矿及相关专业（井建、通风、安全、采煤等），大专及以上学历，具备中级或以上职称； 2、具有8年以上矿山现场工作经验，熟悉矿区整体规划与开采设计，掌握矿井通风系统、矿山安全管理及灾害防治相关技术； 3、熟练操作CAD绘图软件，了解“无底柱浅孔留矿法、房柱法、空场法、露天采矿”等工艺，可独立完成采切工程（采剥）布置并指导现场施工； 4、身体健康，心理素质良好，能适应高强度工作环境及一定安全风险，具备较强的沟通与组织协调能力； 5、有设计院工作背景，同时具备地下与露天矿山实际作业经验者优先考虑。 地质工程师岗位要求： 1、地质专业背景，大专及以上学历，持有中级或以上职称，能熟练运用CAD等制图工具； 2、累计8年以上矿山工作经验，具备扎实的野外勘查与井下地质作业经历； 3、掌握金矿、铜矿等金属矿床成矿特征，具备一定的地质资料分析与研究能力。 职位福利：包吃、包住、弹性工作、补充医疗保险

岗位名称：铅锌矿采选矿工程师岗位职责一、采矿技术管理 1.负责铅锌矿采矿方案设计与优化，包括露天/地下开采方法选择、采场布置、采矿工艺设计等 2. 编制采矿作业计划，组织制定年度、季度、月度采矿生产计划并督导实施 3.负责矿山开采技术管理，监督采矿作业规程执行情况，确保采矿安全、高效、合规 4.参与矿山开拓系统、通风系统、排水系统、提升运输系统的规划设计与技术改造 5.负责采矿损失率、贫化率等技术指标的管控与优化 二、选矿技术管理 负责铅锌矿选矿工艺流程设计、优化与技术改造，提高选矿回收率和精矿品位 编制选矿生产作业计划，组织制定选矿技术指标并督导落实 负责选矿设备选型、工艺参数优化及生产技术难题攻关 监督选矿药剂制度执行，优化药剂配比，降低选矿成本 负责选矿尾矿处理及综合利用技术研究三、技术管理与创新建立健全采矿、选矿技术管理制度、操作规程和技术标准负责新技术、新工艺、新设备的引进、试验与推广应用组织技术攻关，解决采选生产过程中的重大技术难题参与矿山数字化、智能化建设，推进智慧矿山技术应用负责技术资料的整理、归档及技术报告编写四、安全环保与项目管理贯彻执行国家矿山安全、环保法律法规，确保采选作业安全环保合规参与矿山安全风险评估、隐患排查及应急预案制定负责矿山建设项目的技术论证、方案审查及竣工验收参与绿色矿山建设，推进矿产资源节约与综合利用协助项目前期筹建工作，参与项目可行性研究、初步设计等 五、团队建设与协作指导培养采选技术人员，提升团队专业技术水平协调采矿、选矿、地质、测量等专业间技术协作参与对外技术交流，维护与设计院、科研院所、设备供应商的技术合作关系 任职要求:学历要求 统招本科及以上学历，采矿工程、矿物加工工程、矿业工程等相关专业 专业技能要求采矿专业能力精通铅锌矿床开采技术，熟悉空场法、充填法、崩落法等采矿方法掌握矿山开拓系统设计、采准切割、回采工艺等核心技术熟悉矿山通风、排水、提升运输等辅助系统设计与管理具备矿山生产能力核定、采矿计划编制及生产组织协调能力选矿专业能力精通铅锌矿浮选工艺，熟悉优先浮选、混合浮选、等可浮等工艺流程掌握破碎、磨矿、分级、浮选、浓缩、过滤等选矿单元操作熟悉选矿设备性能参数，具备选厂工艺调试、优化及故障诊断能力了解选矿药剂制度，能够进行药剂选型与配比优化 三、综合素质要求政治素质：拥护党的领导，政治立场坚定，具有良好的职业道德和敬业精神责任心强：工作认真负责，敢于担当，能够承受较大工作压力团队协作：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神创新意识：善于学习新技术、新工艺，具备技术创新和问题解决能力适应能力：能够适应矿山工作环境，接受阶段性驻矿工作及工作地点变动（贵阳-毕节织金） ;四优先条件具有大型铅锌矿山（年产30万吨以上）采选技术管理经验者优先具有新建矿山项目筹建、试生产、达产达效全过程经验者优先具有铅锌矿深部开采、复杂难选矿石处理技术经验者优先具有省部级以上科研课题、技术改造项目负责人经历者优先具有硕士及以上学历或副高级及以上职称者优先

阿坝州金川县金属地下矿山招聘注安师一名，要求有地下矿山工作经验，工作认真负责，安全意识强，能发现现在安全隐患并有解决能力，同时还需具备专业内的内页能力。

1、全面负责所辖项目部的生产技术管理，承担分管区域内的生产技术工作职责。 2、组织实施分管区域内中深孔的设计、施工、验收及爆破作业，优化中孔爆破单耗，监管施工质量，指导浅采采场采矿工艺，控制采幅参数，提升中深孔与浅采采场爆破后的资源回收效率。 3、编制项目部月度、季度及年度的采矿、掘进或安装生产计划，按时上报审批，并监督各作业班组严格执行计划内容，确保每月生产任务按期完成。 4、主动对接甲方相关技术人员，科学规划施工流程，保障井下各作业面工序衔接有序。 5、依据甲方提供的设计资料，联合安全与测量人员，向班组开展安全技术交底，检查日常安全技术措施落实情况，通过技术手段支持安全管理，降低安全风险。 6、按规范编制施工作业指导书和施工组织设计方案，并提交甲方单位审核批准。 7、常态化深入施工现场，指导采场采切与回采、掘进工程及基建安装等作业，及时解决现场技术难题，根据实际情况变化，第一时间向项目经理反馈并制定有效的安全技术方案。 8、坚持生产与技术管理同步落实安全责任，执行“一岗双责”制度，发现安全隐患立即督促整改，制止违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程行为，监督落实现场安全确认制度；遇紧急情况，有权暂停作业，并迅速上报处理。 9、参与员工安全教育培训工作，承担采矿技术、布控方法、施工组织等方面的培训任务，组织对采矿工程进度与质量进行考核评估。 10、按时完成施工图纸绘制，组织技术资料会审，定期召开生产技术例会，建立完善的技术档案体系，做好技术文件的整理与归档管理。 11、参与项目部采掘工程、基建工程及零星工程的统计汇总与验收工作，负责中深孔工程质量验收，并结合矿体实际状况提出合理化出矿建议。 12、接受项目经理的工作安排，向其负责，保质保量完成上级交办的其他工作任务。

任职要求： 1、持有中级安全工程师证书（其他专业方向）； 2、具有5年以上安全管理工作经验； 3、掌握安全生产标准化体系的建设流程与要求； 4、了解职业健康安全管理体系运行机制； 5、具备双重预防体系建设实践经历，能够开展现场风险识别与隐患排查治理； 6、熟练操作各类办公软件，具备基本的数据分析能力； 7、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，抗压能力强； 8、熟悉现行安全生产相关法律法规及标准规范，并能有效落实执行； 9、可独立编制控制程序文件、制度文件等安全管理类文档； 职责内容： 1、牵头构建并推行安全生产标准化体系，落实安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，监督、检查及指导其运行实施； 2、主导公司职业健康安全管理体系的建立、实施、维护及持续优化，并负责监督检查与运行指导； 3、组织或参与编制安全生产规章制度、作业指导书及相关操作规程； 4、参与或主导安全事故的调查、原因分析及后续处理工作； 5、组织开展安全文化推广活动，策划实施安全教育培训与宣传工作，助力企业安全文化氛围建设。