1、发布招聘需求，筛选应聘简历，进行初步电话沟通，协调安排面试时间。 2、办理员工转正、岗位调整、离职及解聘等相关手续，组织离职面谈并跟进流程办理。 3、记录、汇总及核对员工每月考勤信息，确保数据准确无误。 4、负责员工社保与公积金的增员、减员、转移等业务操作。 5、撰写、打印、复印及归档各类行政文件、通知、合同等资料。 6、拟定公司各项管理规章制度并推动完善。 7、负责企业公众号的内容编辑与日常运营维护。 8、完成上级领导交办的其他临时工作任务。

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策、法规及市场动态信息 2.负责招商租赁合同、运营数据资料、物业合同文件等的归档管理与日常调用 3.配合公司统一档案管理要求，定期向档案管理人员移交相关文档资料 4.承担本部门公文的起草、录入、打印及相关文书处理工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行力、责任感和服务意识 3.熟悉商业领域基本业务知识和行业背景 4.熟练操作CAD绘图软件及常用办公软件 5.具备扎实的计算机应用能力，熟练掌握办公自动化工具，具备优秀的文字组织与写作水平

岗位职责： 1.负责搜集并归集商业地产招商相关的政策文件、法律法规及市场动态信息 2.负责招商租赁协议、运营数据资料、物业管理合同等相关文档的归档与调用管理 3.配合公司统一档案管理要求，按时向档案管理专员移交相关业务资料 4.承担本部门日常公文的起草、录入及打印工作 任职要求： 1.具备一年以上房地产招商文员相关工作经历 2.具有较强的执行能力、责任意识和服务观念 3.熟悉商业领域基本行业知识和运作模式 4.熟练操作CAD绘图工具及各类办公软件 5.具备扎实的计算机应用技能，拥有良好的书面表达与文案撰写水平

一、岗位职责： 1.按照集团规范执行各类演讲会的讲授任务。 2.有效掌控演讲现场节奏，及时感知现场氛围，动态优化表达方式与内容结构。 3.积极开展家长互动，提供专业答疑与贴心服务。 4.独立开发培训课件，承担新员工入职培训及团队常态化培训工作。 二、任职要求： 1.具备三年以上培训授课经历，能独立完成内部培训课程的设计与制作。 2.熟练操作office办公软件，精通PPT内容呈现与美化。 3.口头表达清晰自然，富有感染力，具备良好的现场调度能力。 4.形象端正大方（身高175cm以上），学习能力强，思维活跃，勇于创新。 5.热衷于讲师岗位及教育事业，具备耐心与责任感，认同公司核心价值观。 6.学历要求：本科（特别优秀者可放宽至大专学历） 三、晋升及薪资：底薪+提成 1.见习讲师：5000+提成 2.三星讲师：8000+提成 3.二星讲师：10000+提成 4.一星讲师：12000+提成 四、工作时间 周一固定休息（节假日另行安排） 周二~周五： 上午9:30-12:00 下午3:00-6:00 周六~周日： 上午8:30-12:00 下午2:30-6:00

要求电脑熟练，懂统计，出入帐要简洁明了

岗位职责: 1.承担无人机维修与组装培训课程的授课任务 2.带领学员开展无人机维修及组装实操训练 3.保障培训过程规范，提升学员学习成效 任职要求： 1.熟悉大疆航拍系列及大疆吊运植保系列无人机的维修与组装技术 2.具备清晰流畅的讲解能力，确保教学内容通俗易懂 3.拥有较强的教学素养和耐心，能有效调动学员积极性

工作内容：处理客户销售订单 要求：******，熟练掌握电脑操作，工作细致认真者优先，能够配合团队管理安排。 上班时间：凌晨05:00-09:0014:00-18:00

工作内容： 1、负责公司行政管理体系的搭建与优化，制定并落实各项行政办公管理制度； 2、统筹日常办公设施、设备、物资及办公用品的采购与管理； 3、对接政府职能部门及客户供应商的函件往来，承担公司日常文件的撰写与处理； 4、负责固定资产的登记、盘点与全流程管理； 5、组织安排日常来访接待，协助部门负责人完成其他相关事务； 岗位要求： 1、行政管理或工商管理类专业，全日制大专及以上学历，性别不限，年龄*****； 2、具备扎实的文字表达能力，熟练掌握公文写作，有3年以上行政领域工作经验； 3、熟悉行政事务操作流程，了解固定资产管理规范； 4、具有良好的沟通协调能力，善于维护人际关系。

把图书信息录入管理系统，要会电脑，自带笔记本电脑

培训需求收集与组织： 协助上级向业务部门收集培训需求（如新员工入职培训、岗位技能培训），整理成培训需求清单； 对接培训讲师（内部讲师或外部机构），协调培训时间、场地、物料（如PPT、教材、签到表）； 组织员工报名参与培训，负责培训现场签到、纪律维护，收集培训反馈（如填写满意度问卷）。 新员工入职培训： 主导或协助开展新员工入职培训，内容包括公司历史、组织架构、规章制度（考勤、报销、保密制度）、企业文化等； 跟踪新员工试用期适应情况，定期与新员工及导师沟通，了解其工作难点，提供必要支持。

拖地打扫卫生

崇左市凭祥市招维修各种车厢电焊工

崇左市区做钢结构厂房，主要工作内容安装檩条、屋面墙面铺设保温棉、PVC防水、彩钢瓦，要求有过相关经验的队伍，有700平方米，要7个焊工， 吴

猪场招聘： 外围及食堂煮饭阿姨：2人（夫妻工）食宿全包，能接受封闭式管理，生活用品全部发放 要求：有责任心，年龄55岁以下。 地址：崇左市扶绥县 联系人：黄先生 联系电话：

崇左龙州招石膏板吊顶，隔断

男女不限，会粤语最好，学历最好大专

熟练掌握Excel和Word

1.负责办公室日常行政事务的处理与协调; 2.文件归档、会议安排、接待访客、收发邮件快递; 3.负责处理后台订单，统计产品品类名称、规格型号、数量单价，产品的询价、比价、报价等。 任职资格 1.本科以上学历，工作经验不限; 2.熟练使用常用办公软件，如WPS、Word、PDF、Excel等; 3.诚实守信，品行端正，开朗乐观，形象良好，普通话流利，具备良好沟通能力; 4.工作仔细认真，责任心强，有良好的团队合作精神; 5.有驾照，熟练掌握车辆驾驶技能。

18－35岁 有经验优先 工资面议 上班轻松早九晚六，中午休息两个小时

1.负责整理资料 2.负责员工入离职手续

营业部主任 会使用一定的电子设备 薪资福利:双休底薪1600 - 2400提成补贴另算，可接受实习生、寒暑假工、宝妈、兼职（每天上班时间不超过3小时）

长期小伙伴 满18周岁，至少能干满8个月及以上，有责任心、能吃苦耐劳、做事积极、手脚麻利有服务意识 薪资福利:综合薪资2900-5000 非诚勿扰

男女工 年龄18 - 40岁，身体健康，吃苦耐劳，服从安排，主动性强 薪资福利:前期需外出培训9天薪资转正后3000+，包含基本工资，绩效，全勤，等，并有各种福利 招工人数:若干名

猪肉分割 可兼职，30 - 45岁，有C1，身体健康，工作积极。工作时间一般为5点到9点，月休两天 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

25 - 45岁之间，要有上进心，勤奋，做事情反应快，心地善良者优先，有经验者优先。上班时间早班6:00-15:00，晚班16:00-1:00 薪资福利:工资2500，月休两天，包吃 招工人数:1 手机号码同，可联系也可以打电话

凭祥市高级中学 职位：管理员 所属部门：广昌区祥瑞路南侧公立 招聘人数：1名 薪资待遇：4000-6000元 要求：30-45岁，有健康证、无不良嗜好，熟悉物理管理经验，能吃苦耐劳，男女不限，具体面谈 上班地址：凭祥市综合医院区友谊（注：地址根据原文推测，可能为友谊路或友谊区） 联系人：未提供 联系方式：

岗位职责： 1.全面负责公司日常行政事务的统筹管理，建立健全并持续优化相关制度与工作流程，保障办公体系高效顺畅运行； 2.管理公司资产、办公环境维护、后勤支持、会务活动安排及采购成本控制等综合性行政工作； 3.参与人力资源规划，协助拟定招聘方案并组织实施，统筹培训安排，负责考勤统计、薪酬核算及员工关系日常管理； 4.协调公司内外部沟通协作，妥善应对突发事件与紧急事项，维护企业良好运营秩序与对外形象。 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上行政管理工作经验，具有房地产行业从业经历者优先； 3.拥有较强的组织协调能力及团队管理实践； 4.熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文书撰写功底； 5.具备出色的沟通表达能力，能够有效推进跨部门协作与任务落实。

1.负责场区衣服清洗 2.负责场区员工食堂就餐 3.场区公共卫生打扫 认真踏实，吃苦耐劳。

店铺直招游戏代练200人玩过电脑游戏的优先居家兼职没有时间限制时间自由自由接单可日结周结要求签合同入职多劳多得上不封顶适合想轻松赚钱的年轻人！游戏涉及三角洲原神鸣潮崩铁绝区零无限暖暖等热门游戏

岗位职责: 1.负责公司人力资源制度的规划与执行，以及行政事务的统筹管理，涵盖招聘、培训、绩效考核和员工关系等方面； 2.搭建并持续优化招聘体系，保障人才引进与企业实际需求相匹配； 3.推动员工培训与发展项目落地，确保人员能力发展契合组织战略方向； 4.维护绩效管理机制运行，促进整体工作效率与员工表现提升； 5.主导企业文化建设工作，策划并开展员工关怀活动，营造积极向上的工作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的协调与表达能力，能高效处理人事及行政相关工作； 2.熟悉人力资源各模块与行政管理实务，熟练使用各类人力管理工具； 3.有高度的责任意识和协作精神，适应高强度工作节奏； 4.具备较强的逻辑分析与应变能力，可独立应对和化解人事行政类问题； 5.有制造业从业经验者优先考虑