岗位职责： 1.负责质量、环境、职业健康安全、信息安全等管理体系的咨询与培训相关工作； 2.可独立或带队完成项目前期对接、调研访谈、体系规划与搭建、运行辅导及成果汇报等全流程实施任务； 3.主导项目执行期间与客户的沟通协调；协助企业顺利通过认证审核。 任职要求： 1.大专及以上学历，质量管理、工程管理或相近专业者优先； 2.具备2年以上相关领域工作经验，熟悉体系管理相关理论与实践； 3.有行业内的质量管理体系实操经验，掌握ISO9001等相关标准内容； 4.具备良好的沟通协作能力及团队意识，能有效推动各部门协同改进； 岗位福利： 薪资待遇：底薪+提成，具体可面议；综合月收入6k-1w以上；享年假、婚假、丧假、带薪休假、生日福利、节日福利、定期团建、下午茶点、年度旅游等多项福利 上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00；周末双休；法定节假日正常休息 欢迎满足条件且有意发展者联系预约面试，期待您的加入~

任职要求：熟悉ISO22000标准及HACCP体系核心原理。 ISO22000涵盖食品安全管理体系的建立、实施、维护与持续改进等各项要求， 需全面掌握标准中各项条款的具体内容与应用方法。 HACCP原理涉及危害识别、关键控制点判定、关键限值设定、监控程序、纠偏措施、验证机制及记录管理七大要素， 专员应具备运用该体系有效搭建并运作企业食品安全管理流程的能力。

岗位职责： 1.负责质量、环境、职业健康安全、信息安全等管理体系的咨询与培训相关工作； 2.可独立或带领项目团队完成项目前期对接、调研访谈、体系规划与搭建、运行辅导及成果展示等全流程实施任务； 3.承担项目执行期间与客户各方的协调沟通，协助企业顺利通过认证审核。 任职要求： 1.大专及以上学历，质量管理、工程管理或相近专业者优先； 2.具备2年以上相关领域工作经验，熟悉体系管理相关理论与实践； 3.拥有行业内的质量管理体系实操经验，掌握ISO9001等相关标准内容； 4.具备良好的沟通协作能力及团队意识，能有效推动各部门协同改进； 岗位福利： 薪资待遇：底薪+提成，具体面议；综合月收入6k-1w以上；享年假、婚假、丧假、带薪休假、生日福利、节日福利、定期团建、下午茶、年度旅游等； 上班时间： 9:00-12:00；14:00-18:00；周末双休，法定节假日正常休息； 欢迎满足条件且有意发展者随时联系预约面试，期待与您面谈交流~

体系+QC专员 1、负责体系文件的更新与管理，确保体系正常运转； 2、配合部门主管开展公司内部及外部审核工作； 3、协助主管完成客户验厂相关准备工作与接待； 4、编制与体系运行相关的各类文件资料； 5、监督生产车间体系执行情况，针对不符合项提出整改要求并推动落实； 6、负责原材料incoming检验及成品出货检验，并完成相应记录； 7、对客户投诉进行原因分析，制定纠正措施，落实审厂整改建议并跟踪闭环； 8、完成领导安排的其他工作任务 薪资：3000-4000 要求：大专及以上学历，年龄25-38岁，具备1年以上体系管理工作经验，持有内审员证书者优先

岗位职责： 1.负责公司质量管理体系的日常维护、迭代优化及文档完善； 2.协助新产品或项目在开发阶段的质量策划，提供专业建议与支持； 3.组织并协调内外部审核及相关评估工作的实施与跟进； 4.对生产过程及产品相关数据进行统计分析，识别改进机会并推动质量提升。 岗位要求： 1.本科及以上学历，质量管理、机械电子等相关专业背景； 2.掌握质量控制与质量管理体系核心知识，具备2年安全、质量或体系管理相关工作经验； 3.具备独立开展工作的能力，同时能在多部门协作环境中高效配合； 4.拥有较强的组织协调、计划安排和任务管理能力，能同时推进多项工作有序进行。

工作内容： 1、掌握ISO14001、ISO9001、ISO45001管理体系标准，承担公司各项管理体系的建设工作，协助企业顺利通过体系审核及环保检查； 2、牵头开展质量问题的分析工作，执行厂内审核任务，识别问题点，协调并跟进纠正与预防措施的实施，促进质量管理体系不断优化； 3、具备制定产品改进项目及质量提升课题方案的能力； 岗位要求： 1、大专及以上学历，体系管理、金属冶炼或相关专业背景，具有2年以上体系管理相关工作经验。 2、精通ISO14001、ISO9001、ISO45001管理体系标准，持有体系内审员资格证书。 3、薪资面议

柳北沙塘长白班！ 18-45岁，男女不限 月入4000-5500，有食堂，宿舍 不要求学历，无经验小白可要，身体健康 工作主要负责汽车零部件制造

岗位工作： 1、及时掌握最新环保法律法规及标准规范，确保企业环保管理符合相关合规要求。 2、编制与完善环境保护管理制度，并监督制度落实情况，推动执行到位。 3、统筹公司危险废物全流程管理，制定年度管理方案，依法依规开展危废转移工作。 4、跟踪环保设施的建设与运行状况，保障各类污染物稳定达标排放。 5、开展环保数据统计与分析，维护环保档案资料，确保信息真实、完整、可追溯。 岗位要求： 1、全日制专科及以上学历，年龄45周岁以下，环境工程或相关环保专业背景。 2、具有一年以上环保相关工作经验，持有行业相关资格证书者优先录用。 3、具备良好的文字表达能力，能独立完成工作计划、总结及各类报告撰写。

岗位职责： 1.负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善； 2.协助开展新产品或项目的质量策划与开发工作，提供专业建议； 3.参与并统筹组织内外部审核及评估工作的协调与执行； 4.对生产过程及产品相关数据进行分析，识别改进机会并提出改善方案。 岗位要求： 1.本科及以上学历，质量管理、机械电子等相关专业背景； 2.掌握质量控制及质量管理体系的基础理论，具备2年安全、质量、体系领域工作经验； 3.具备独立开展工作的能力，同时可在跨部门协作环境中高效配合； 4.拥有较强的组织、规划与协调能力，能同时推进多项工作任务。

1、掌握ISO14001、ISO9001、ISO45001管理体系规范，承担企业各项管理体系的建立与维护，协助公司开展体系审核及环保检查工作； 2、牵头组织质量问题的分析工作，执行厂内审核任务，核查异常项，协调并跟进纠正与预防措施的实施，促进质量管理体系不断优化； 3、具备制定产品改进项目及质量提升课题方案的能力； 岗位要求： 1、大专及以上学历，体系管理、金属冶炼或相关专业背景，具有2年以上体系管理相关工作经验。 2、熟悉ISO14001、ISO9001、ISO45001管理体系标准内容，持有体系内审员资格证书。 3、薪资面议

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约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

岗位职责： 1.依据项目需求，制定整车布置的工作计划，并按进度推进实施，及时完成各阶段的进展汇报； 2.结合整车开发流程，负责数字样机的集成与评审，识别设计过程中的质量问题并持续跟进解决； 3.组织协调整车架构的空间布局要求，统筹各项设计约束，优化整体布置方案，完成舱内零部件的合理布局； 4.负责发动机舱及底盘系统管路的设计评估，支撑各开发阶段样车的管路质量审查及问题闭环管理； 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程、机械工程、工程力学等相关专业。 2、熟悉汽车行业的开发流程、质量管理体系、认证规范、产品技术标准及相关产业政策法规。 3、掌握新能源汽车在整车及零部件性能方面的技术规范、法规要求，以及相应的测试与评价方法。 其他信息

招聘：技术工程师（5000-10000）五险+全勤奖+节假日福利 薪资：5000-10000元/月 技术工程师（5000-10000）五险+全勤奖+工龄+节假日福利 职位职责：汽车线束汽车零部件技术工程师。 职位要求：本科以上学历，有从事本行业相关工作经验者可放宽学历要求。

招聘：铸件设计副经理 薪资：13K-20K 1、年龄30-45岁，大专及本科以上学历，机械工程/材质成型及控制相关专业。 2、8年以上汽车覆盖件模具设计/工艺开发经验，其中至少3年以上工艺团队管理经验(带过5人以上团队)。 3、精通覆盖件冲压工艺全流程(拉延-修边-冲孔-翻边-整型)，熟悉各类覆盖件(外板/内板)的材料特性。 4、熟悉使用 CAE 分析工具，能通过仿真结果预判工艺风险并优化方案。 5、具备较强的目标拆解与团队赋能能力，能通过计划管理，跨部门沟通，资源协调推动项目高效执行。 6、具备成本意识,能从工艺角度提出降本方案，提升产品品质具有提出合理有效性的改善方案的能力。 7、高度的责任心与抗压能力，适应汽车行业快节奏/多项目并行的工作模式。 8、主动学习意识强，愿意分享经验并推动团队技术工共同进步。

北京福田戴姆勒汽车工厂 明天上午10点继续面试调试员 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具（） ⚠⚠要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150➕加班费，综合工资6500-7500左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 员工中途用钱可预支工资 ⚠⚠⚠前期培训吃饭5元一餐，入职后有企业可刷企业吃饭3元一餐(管饱) 工资月结每月20日打卡发上个月工资 年龄要求20-43周岁 管吃管住：吃饭3元一顿，， 调试员入职满30天

检验员,2,工作细致严谨，具备相关岗位基础知识或经验。,3000-5000,,中泰（崇左）产业园龙赞林业产业园

木盒打磨，查货

招聘：天等县浩丰制衣厂-平车 薪资：3001-5000元/月 1. 负责服装裁片的平缝车缝制，确保线迹平整、尺寸精准，符合工艺要求； 2. 熟练操作平车设备，完成拼接、拷边、压线等基础缝纫工序； 3. 检查裁片质量，及时返修瑕疵品，保障成品合格率； 4. 遵守生产计划，按时按量完成任务，维护工作区域整洁与设备安全。

岗位职责： 1、负责质量管理体系的认证实施、日常运行及持续优化工作； 2、统筹公司内部与外部审核的对接及相关准备工作，按计划开展内审工作，跟踪不符合项并推动有效整改； 3、主导公司或部门相关业务流程的建立、梳理与改进； 4、负责公司质量类文件及其他技术文档的审核与批准。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备3-5年质量工程师岗位经验，或3年以上质量体系认证相关工作经验； 3、熟练掌握ISO9000、IATF16949、ISO14000等管理体系标准； 4、有IATF16949体系审核组织经验，或在汽车、新能源行业从业经历者优先考虑。

工作职责： 1、参与行业前沿汽车诊断设备的技术开发与迭代； 2、研究全球主流车型的诊断与维修逻辑，通过人工分析与标注，持续优化AI大模型，构建高效便捷的故障排查方案，助力客户快速定位并解决车辆问题 任职要求： 1、具备一定的汽车理论知识与实操经验，掌握汽车各系统的控制原理； 2、能够识读汽车电路图、故障码及数据流信息； 3、熟练使用常用办公软件，可按规范格式完成汽车技术文档的编写与归档； 4、汽车类相关专业背景，具备基础英文能力，能理解常见英文技术手册 汽车技术工程师（方向二）base优先长沙，深圳、西安也可考虑 工作职责： 1、对汽车外观覆盖件进行分类，并依据标准进行标识，如ABCD柱、车门等部件； 2、按照规范对汽车外观覆盖件的状态进行标注，包括划痕、刮擦、凹陷等情况 任职要求： 1、了解汽车外部结构组成； 2、有汽车钣金维修或结构处理经验者优先； 3、熟悉常用办公软件，能按既定格式输出并归档汽车技术文档

1、建立、维护并不断优化公司质量管理体系的运行； 2、根据体系标准要求，开展质量体系规划工作，持续修订与完善体系相关文件。 3、统筹管理第二方及第三方质量体系审核工作，指导审核前准备与流程安排，按时提交整改报告，并验证整改措施的有效性； 4、配合第二方客户审核，落实接待安排，全程参与审核过程，针对不符合项组织实施整改并完成效果确认。 5、定期或不定期对公司各环节体系执行情况实施稽查，及时识别不符合事项，监督责任单位整改进展并跟进闭环情况； 6、编制年度内部审核方案，拟定审核计划，协助推进内审实施，编写内审总结报告，追踪不符合项的纠正措施及验证结果。 岗位要求： 1、本科及以上学历 2、具备2年以上同行业、同岗位相关工作经验 3、掌握ISO9001、ISO22000标准，了解ISO14001、ISO45001等相关体系要求，具备扎实的文件编制能力及内外部审核实操经验 4、熟练操作办公软件，如WORD、EXCEL、PPT；能够客观真实地反映问题，具备良好的沟通协调能力、综合分析能力和语言表达能力

不包吃，不包住，不包吃住！！！介意勿投 【你的职责】 1、依据体系管理要求，开展体系文件的起草、更新及发布工作； 2、监督并跟踪各部门体系执行情况，确保质量管理体系有效运行； 3、组织体系相关标准、规范的学习、培训，并推动落地实施； 4、统筹第三方认证审核的策划、协调与执行； 5、负责CNAS等项目认证的持续维护、扩项及新体系认证的申报工作； 6、按时完成领导交办的其他工作任务。 【我们需要这样的你】 1、全日制本科及以上学历； 2、具备在CNAS认可体系或GMP体系下工作经验，熟悉CNAS或GMP体系文件及相关审核流程，拥有质量体系管理和内审实操经验； 3、具备良好的沟通协作能力，熟练操作常用办公软件； 4、有质量体系建设、运行与维护的实际经验，具备较强的组织协调能力。 【加入和为，你可以】 1.拥有和谐融洽的团队氛围，独立且舒适的办公空间； 2.基础福利：依法缴纳五险一金，享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等； 3.特别福利：节日礼品、全勤奖、年终奖、带薪年休假等； 4.员工关怀：定期安排体检、聚餐、团建活动、员工旅游，提供办公零食、下午茶等； 5.完善的培训机制：涵盖年度全员培训、入职培训、能力提升课程；同时提供外部培训与交流学习机会； 6.清晰的晋升路径，关注员工职业成长，优先考虑内部晋升。

【岗位职责】 1、品控体系搭建与优化 （1）主导仓库品控管理制度、标准操作流程（SOP）及考核机制的制定与持续完善； （2）基于业务运行数据，动态优化品控标准，提升整体品控执行效率。 2、全流程质量监控 （1）入库环节：组织实施商品入库验收工作，严格执行外观、生产日期、保质期、包装完好性等关键项抽检，确保不合格品不得进入仓库。 （2）在库环节：定期开展库内环境巡检（卫生状况、货物摆放规范），监督存储合规情况，重点管控短保类等高风险商品，降低在库损耗风险。 （3）出库环节：对拣选、包装及交付前的商品实施最终质量核查，保障所有出库商品100%满足交付要求。 3、团队管理与培训 （1）组建并管理品控团队，负责日常运作、任务分配、技能提升及绩效评估； （2）定期面向仓储、拣货、打包等一线人员开展品质意识和标准化操作培训，推动建立全员参与的质量管理文化。 4、问题处理与改进 （1）及时响应各类品质异常事件，牵头进行根因分析，并落实纠正与预防措施（CAPA）的执行闭环； （2）协同采购、供应商管理、客服等相关团队，推进上游供应端的质量能力提升。 5、数据分析 建立并维护品控数据看板，持续跟踪损耗率、客户投诉率、一次验货通过率等核心指标，进行趋势分析与问题预警。 【任职要求】 1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、质量管理、食品科学等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上仓储物流或即时零售领域品控/质量管理经验，含至少1年团队管理经历。 3、掌握系统化品控方法论：熟悉QC七大工具、8D报告、FMEA等质量管理技术。 4、具备优秀的数据分析能力：能熟练运用Excel等工具完成数据整理与深度分析，支持管理决策。 5、具备出色的沟通协调能力：可高效联动运营、采购、客服等内外部职能，推动跨部门问题解决。 6、抗压能力强，责任心强：适应快节奏、高负荷的工作模式，坚持质量问题零容忍原则。 7、了解WMS系统操作，知晓自动化仓储作业流程者优先；持有ISO9001等质量管理体系内审员证书者更佳。 本岗位单休，介意者请慎投。

1.负责ISO9001:2015、QC080000、ISO45001、ISO14001:2015及社会责任等管理体系的日常运行与维护。 2.组织编制质量管理体系策划文件，并监督各项实施方案的执行进度与落实情况。 3.协调应对客户在质量体系、有害物质管理及社会责任方面的审核工作，推动相关部门落实改进措施。 4.制定年度内部审核计划与具体议程，积极参与公司年度内审实施过程。 5.汇总分析公司年度品质与环境管理运行数据，主导召开年度管理评审会议。 6.对接第三方认证机构的审核工作，跟踪整改项目的执行进展并验证改善成效。 要求：任职资格: 1、具备5年以上体系管理相关工作经验，持有质量、环境及职业健康安全内审员证书者优先； 2、熟练掌握质量、环境、职业健康安全及社会责任管理体系标准及相关法律法规要求； 3、熟悉厨房小家电产品生产工艺流程，了解其质量控制要点及环境安全风险因素者更佳。

一、岗位职责： 1、体系文件管理：全面管理质量、食品安全文件，实现文件的可视化管理。做好内部文件管理，协助对部分文件的修订及提交相关申请，各部门文件管理监督、抽查等。 2、日常工作跟踪、汇报：（1）部门常规工作进度跟踪、及完成进度收集反馈；专项工作提醒、跟踪及完成进度收集反馈；（2）更新产品送检计划、跟踪进度、报告汇总及报告发放等工作；（3）产品投诉及过程异常跟进、处理、汇报、闭环；（4）部门周报、月报制作。 3、合规性审核：公司新产品标签和日常产品标签变更的制作、审核，产品标签设计的合规性审核。 4、培训不符合整改：（1）各部门相关管理培训，（2）跟踪监督部门、第二、第三方审核以及内部审核不符合项改进及验证。 二、任职要求：大专以上学历，2年以上质量管理或1年以上体系岗位工作经验；熟悉ISO22000及HACCP体系，具有食品安全管理体系内审员证；熟悉食品安全法，食品安全相关法律法规、食品安全相关标准；高级食品安全管理员、HACCP内审员、ISO22000内审员等。 三、福利待遇：薪酬6000-8000元/月，，购买社保，包吃包住。