主要工作职责：​​ 一、厂家对接与订单管理：​​ 负责与指定品牌厂商开展日常商务沟通及合作关系维护。 依据销售预估与库存状况，在厂商系统中完成商品采购下单、付款申请及进度跟进。 实时追踪订单执行情况，确保货物准时出库，协调处理缺货、延期等异常情形。 二、商品进销存管理：​​ 负责到货商品的系统录入及数据复核，保障账目与实物一致。 根据各门店或仓库的库存水平与销售需求，在系统中下达商品调拨指令（含内部与跨区域调拨）。 执行销售出库、退换货入库等操作流程，确保系统记录准确无误。 数据核对与分析：​​ 定期与供应商、财务及仓储部门核对往来款项及库存台账。 跟踪库存周转效率，针对滞销商品提出处置建议，助力优化库存配置。 三、内外部协调：​​ 与公司内部销售、财务、仓储物流团队保持高效联动，协同应对商品流转过程中的各类问题。 及时向上级采购人员或管理层汇报厂商政策变动、市场趋势及新品信息。 学历与经验：​​ 大专及以上学历，具备1年以上相关岗位经验（如商务助理、订单专员、跟单员、物流文员等）。 有通讯行业（手机、配件、智能设备等）或消费电子零售领域从业经历者优先考虑。 四、技能要求：​​ 熟练操作ERP系统及常用办公软件（Excel需掌握VLOOKUP、数据透视表等功能进行数据分析）。 具备基础财务知识，可独立完成对账、付款等相关流程操作。 五、核心能力： 严谨细致：对数字敏感，工作条理清晰，责任心强，能够高效精准处理大量单据与数据，杜绝差错。 沟通协调能力：具备良好表达与协作能力，能与内外部相关人员顺畅沟通。 问题解决能力：能主动识别并推进解决流程中存在的问题。 抗压能力：适应快节奏工作环境，胜任多任务并行处理。 六、福利待遇： 薪资结构：底薪+绩效奖金+年终奖+节日福利 其他：月休4天，缴纳社保

联系方式：

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同条款，有实际商务对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

公司提供车辆可选择纯电动车辆油车等，（包培训上岗 1.有驾驶证21-65岁 2.工作时间为11个小时左右 3.我们公司直招司机，驾驶车辆公司提供，道路救援车管24小时服务！ 司机负责文明行车，安全驾驶。（全程统--派单） 4.薪资待遇：综合底薪12000+100%提成，每月平台奖励最高3000，平均月工资15000-18000 原标题：《公司直招小车司机》

1. 负责公司公务用车驾驶工作，包括领导接送、员工通勤、客户接待、公务物资运输等，严格按照指定路线行驶，确保行车安全、准时、平稳。 2. 严格遵守交通法规及公司车辆管理规定，杜绝超速、闯红灯、违章停车等违规行为，避免交通违章处罚及安全事故发生。 3. 负责车辆的日常检查、保养与维护，包括出车前检查轮胎、刹车、油量、水箱、灯光等，收车后清理车辆内外卫生，定期协助完成车辆保养、年检、保险办理等事宜，发现车辆异常及时上报并处理。 4. 妥善保管车辆钥匙、行驶证、保险单等相关证件，做好车辆使用登记，详细记录出车时间、目的地、里程数、油耗等信息，确保账目清晰可查。 5. 配合行政部门做好车辆调度工作，服从工作安排，主动沟通行车计划，灵活应对临时调整（如紧急公务、路线变更等），不推诿、不拖延。 6. 完成领导交办的其他临时性工作（如协助搬运小型物资、临时 errands等）。 三、任职要求 1.身体健康，无传染性疾病、精神疾病，无重大病史，视力良好，无色盲、色弱，听力正常。 2.有良好的沟通能力、服务意识和责任心，工作严谨细致，踏实可靠，无不良嗜好（如酗酒、赌博等）。 3.无犯罪记录、无重大交通事故记录，近3年内无累计3次及以上交通违章记录。 4.持有C1及以上驾驶证，驾龄2年及以上，熟练驾驶轿车、商务车等常见公务车型，熟悉本地及周边道路路况，具备良好的应急处理能力（如车辆故障、突发交通状况等）。 5.了解车辆基本构造和保养知识，能够独立完成车辆日常检查、简单故障排查（如轮胎补气、更换备胎等）。 6. 具备基本的沟通协调能力，能够准确理解工作指令，主动配合团队完成工作，有较强的时间观念。 原标题：《商务司机》

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同条款，有实际商务对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及其他日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作 5.处理人力资源相关文件与数据管理，确保信息准确与保密 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力与服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

较强的沟通能力，熟练打字，简单的电脑操作，负责细心

崇左市凭祥市招旋挖司机

崇左大新县明仕田园风景区招炒锅一名5000-6000（2年以上炒锅经验），砧板2名3800-4500，打荷1名待遇面议或电话详谈，底薪+绩效奖，包吃包住月休4天+节假日补休，联系（何厨）

崇左市大新县招搅拌站操作工

崇左市宁明县招建筑木工、砌砖/石、钢筋工、钢筋绑扎、砼工/打灰/浇筑

崇左市天等县招钢筋绑扎、钢筋制作、二保焊/气焊、钢筋工

1:日结150，兼职业务员招5人 2:工作简单，只需完成每日推广任务 3:无销售性质 4:无需任何经验，年龄和学历限制 5:每天早上9:00–15:00 快来加入我们吧！

你好！目前公司正在招募【个人业务承揽合伙人】，主要负责线下地推，走访线下实体门店商户，向商户推广公司营销管理系统。 岗位优势：薪资5K起，无上限，全程多劳多得，收入和付出成正比，高提成高回报；工作模式灵活，自主掌控业务节奏。 工作地址：郑州管城区升龙广场3号楼B座 综合评估你的能力与特质，非常适配该岗位～有空的话，欢迎到公司深入沟通岗位详情与合作模式！

工作内容: 1、负责工程项目的跟进、沟通、资料准备;经验者优先，或者有政府工作经验者优先; 2、负责与业主沟通，有和政府单位对接沟通； 3、负责平台(包括但不限于公共资源、诚信平台)维护更新、供应商入库，有相关备案经验者优先。 4、需要有条理、沟通能力强，抗压能力强者加入。 5、项目跟进，了解项目跟进流程。 6、无相关跟单经验，请勿投递（应届生要视能力而定）。 工作时间： 09：00-12：00；13：30-18：00，每天7.5小时；周末双休，法定节假日按国家规定放。 不提供食宿，只有额外的工作日午餐补贴20元/天（和工资一起发放），达标后，年终13薪 福利： 五险，周末双休，法定节假日 带薪年假（入职满1年5天起） 每周下午茶、月度聚餐、年度团建 生日福利、节日礼盒 加班餐补、打车报销（22:00后） 扁平管理，直接接触核心业务 工龄工资 岗位核心说明： 这不是一份一成不变的安稳文职，适合想快速成长、不愿原地踏步的年轻人。公司业务覆盖多领域赛道，平台视野广、成长节奏快，能接触多元业务板块，锻炼综合能力。我们不看重过往经验，更看重你的内在特质： 1、意主动学习，执行力在线，一点就通； 2、有上进心，不甘平庸，愿意主动争取成长机会； 3、心态成熟抗压，做事利落靠谱，遇事能扛事。 如果你不想找养老躺平的工作，渴望短时间拓宽眼界、快速提升综合能力，愿意和团队一起稳步成长，欢迎主动投递面试沟通！ 再说几句实话： 现在大环境什么样，大家都知道。 但我们公司从开业到现在，工资从来没迟发过一天。 这个时候招人，确实有点“逆风而行”，但公司要继续往前走，就必须找能一起打仗的人。

岗位职责： 1. 在欧洲TikTok平台上，联系符合公司合作条件的达人达成合作； 2. 维护已经达成合作的达人，及时解答达人的疑问； 3. 负责建立与达人良好的合作关系。包括资源洽谈，货品管理，优惠力度把控，与达人沟通、谈判、开发等，完成商务合作中的品牌介绍，促成达人短视频带货等相关工作； 4. 负责建立及更新达人信息数据库，深入分析流量结构，输出销售增长策略，提升达人GMV产出。 5.根据达人的情况，推荐合适的产品，邮寄样品等。并在内容层面上，督促达人完成拍摄或直播； 任职要求： 1. 了解TikTok、Facebook、等国外社交软件，有TikTok商务BD建联工作经验者优先； 2. 熟悉电商平台规则，具有基本的谈判技巧； 3.接受0经验，应届毕业生也可以一对一培训

工作时间：九点上班，五点下班，不加班 不出差 办公室坐班 薪资待遇：底薪加提成综合工资4-6千 公司提供完善的资源多劳多得，优秀员工达到7千以上都是没问题的 公司待遇：缴纳五险+双休+节假日福利+业绩奖励+午休 周边以及内部设施：高端写字楼+繁华商圈+饮水机+微波炉+空调 岗位职责： 1、负责公司业务分析拓展， 2、推动产品项目增长，协调产品部资源达成目标； 3、收集市场行情信息，分析行业动态，为商务决策提供支持。 任职要求： 1、具备良好的理解能力，能独立完成业务操作； 2、逻辑清晰，具备基本的数据整理与分析能力； 3、有责任心，能适应一定的工作压力与节奏。 4、要求年龄25-4

招聘出租车司机。要求具备团队精神、服务意识强、责任心强、服从管理。驾驶证需满三年，无一次性扣除满分记录，无犯罪记录。需严格遵守交通规则及公司规章制度，安全驾驶出租车。承接巡游、网约订单，规范服务乘客，保障乘客出行安全与便捷。做好车辆日常清洁、检查与维护，及时上报车辆故障。按时完成运营任务，诚信经营、文明待客。薪资福利为3000-8000元/月，月休两天，可提供住宿。招聘人数为50人。工作地址为龙州县龙州镇独山路或大新县桃城镇新兴南路23号（豪宇出租车大新运营中心）。有意向者请带上身份证、驾驶证前往面试，面试地点龙州、大新均可。本广告长期有效，招满为止。

招聘出租车司机50名。要求具备团队精神与服务意识，责任心强，服从管理，驾驶证满3年且无扣除满分记录，无犯罪记录。薪资为5000元，月休2天。请携带身份证、驾驶证前往大新县桃城镇新兴南路23号（豪宇出租车大新运营中心）现场面试。

招聘出租车司机。要求具备团队精神，服务意识强，责任心强，服从管理。驾驶证需满三年，且无一次性扣除满分记录，无犯罪记录。需严格遵守交通规则及公司规章制度，安全驾驶出租车。承接巡游、网约订单，规范服务乘客，保障乘客出行安全与便捷。做好车辆日常清洁、检查与维护，及时上报车辆故障。按时完成运营任务，诚信经营、文明待客。薪资福利为3000-8000元/月，月休两天，可提供住宿。招聘人数为50人。工作地址为龙州县龙州镇独山路及大新县桃城镇新兴南路23号（豪宇出租车大新运营中心）。有意向者请带上身份证及驾驶证面试，面试地点龙州、大新均可。本广告长期有效，招满为止。

直招商务司机，年龄21-59，工资周结。包住宿 原标题：《直招小车司机包住》

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调工作 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定商务拓展策略 3.维护重点客户关系，及时响应并解决合作过程中的问题 4. 整理归档商务资料，确保信息准确、流程合规 5.配合财务、法务等部门完成回款、风控及合规审查事项 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰、责任心强 2. 熟悉商务流程及基础合同知识，有实际项目对接经验者优先 3. 具备较强的服务意识与应变能力，能适应多任务协同推进 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位职责: 1. 维护并深化客户关系，保障客户满意度与长期合作意愿。 2. 开展市场调研与业务开拓，提升公司运营效能与市场份额。 3. 策划并参与商务交流活动，增强企业品牌影响力与行业竞争力。 4. 持续跟踪行业趋势及政策调整，为管理层提供有效决策依据。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协作能力及团队意识。 2. 学习能力强，工作积极主动且执行高效。 3. 可独立开展工作，具备较强的应变与问题解决能力。 4. 对市场动向敏感，能迅速适应变化的外部环境。

岗位职责： 1.协助制定并执行公司市场日常运营计划，跟进项目落地。 2.维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈，提升用户满意度. 3.参与、协助市场开发与开拓 4.组织或参与公司商务接待 5.服从公司各项工作安排与调配 任职要求： 1.大专及以上学历，有互联网、电商或市场营销工作经验者优先 2. 熟悉主流办公软件及基础数据分析工具，具备良好文档撰写能力 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与多任务处理能力 4. 学习意愿强，能快速适应业务变化，接受阶段性加班或灵活排班 5.具备基础文案能力与用户视角，对市场动态

1：负责客运车辆的驾驶与乘客安全 2：主要负责广西区内中长途客运，主要往返，钦北防，柳州，桂林，南宁，玉林，百色，梧州等方向当天往返。或者两广往返 3：主要负责区内旅游包车，机场或动车站接人，送至酒店入住下榻，按乘客要求送人去饭店或景区以及其他指定路线，乘客游玩时，需在附近等待。单趟行程一般1-3天，外出天数会提前沟通确认 1：具备良好的驾驶技能和安全意识，能够提供优质的乘客服务，遵守交通规则，保持良好的职业道德。 2：无刑事记录，治安管理处罚，酒驾，毒驾等记录 3：无法院起诉，经济类案件，信用卡逾期等问题 月休息4天，月收入7000-1000之间 车辆使用自己的或公司的都可以无强制要求 原标题：《司机》

岗位职责】 - 公司提供一人一车，不租车不买车 - 纯上班模式，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事 - 公司负责维修、保养、保险、道路救援等 【职位要求】 - 有C1及以上驾照，二年以上驾龄 - 一个记分周期内未扣满12分，无严重违法记录 - 年龄22-60周岁 【工作时间】 - 时间自由灵活，24小时可自行安排 【薪资福利】 - 综合底薪4500+提成+奖励，综合月薪7000-11000 - 公司提供车辆 原标题：《公司直招司机4500加提成》

岗位职责： 1.负责商务对接、合同洽谈及合作方案制定，推动项目顺利落地 2.维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会，提升客户满意度与复购率 3.协同内外部资源，跟进项目执行进度，协调解决商务环节中的问题 4. 整理分析市场与竞对信息，为业务决策提供数据支持与建议 5.完成商务文档撰写、归档及日常报表提报工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，逻辑清晰，责任心强 2. 有商务拓展、客户管理或项目协调相关经验者优先 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 具备较强的服务意识与抗压能力，适应灵活协作的工作节奏 5.学历不限，专业不限，有行业资源或从业背景者更佳

市场商务专员（驻广东 / 广西） 工作区域：主要负责广东、广西全域市场，兼顾全国渠道业务协同 职位描述 专职负责公司专科特药产品的区域商务运营、渠道开发与客户维护，搭建并管理医院、院外终端等合作渠道网络，跟进行业相关政策落地，统筹商务对接、订单流转、客情维护及渠道管控工作，保障区域渠道稳定运转，完成商务业绩与渠道管理目标。 ________________________________________ 岗位职责 1. 协助开发维护区域经销商合作关系，与经销商各业务部门建立多层联系，保障政策通达，协助公司业务开展 2. 协助优化经销商渠道布局，跟踪经销商库存与供货情况，参与渠道准入与评估机制的执行 3. 协调进口分销商与商业客户，协助处理订单、政策落地、费用结算等事务 4. 协助收集经销商销售数据及进销存数据，完成相关报表整理与市场信息分析。 5. 学术课件宣讲：开展一对一拜访及渠道，院外终端培训授课 6. 政策与客户响应：关注收集当地医药政策，提出渠道合理化建议 7. 上级交办的其它事务 ________________________________________ 岗位要求 1. 学历专业：医学、药学等相关专业全日制本科以上学历 2. 工作经验：具备1-2年以上药厂商务或流通企业采购管理经验 3. 综合素养：沟通协调能力强，合规意识强，抗压性好，能适应较高频率出差 4. 技能：熟练使用各类常用办公软件，有良好的学习能力 5. 地域要求：Base 广东或广西，能稳定覆盖区域内重点城市与终端。 6. 薪资面议 市场商务专员（驻广东 / 广西） 工作区域：主要负责广东、广西全域市场，兼顾全国渠道业务协同 职位描述 专职负责公司专科特药产品的区域商务运营、渠道开发与客户维护，搭建并管理医院、院外终端等合作渠道网络，跟进行业相关政策落地，统筹商务对接、订单流转、客情维护及渠道管控工作，保障区域渠道稳定运转，完成商务业绩与渠道管理目标。 ________________________________________ 岗位职责 1. 协助开发维护区域经销商合作关系，与经销商各业务部门建立多层联系，保障政策通达，协助公司业务开展 2. 协助优化经销商渠道布局，跟踪经销商库存与供货情况，参与渠道准入与评估机制的执行 3. 协调进口分销商与商业客户，协助处理订单、政策落地、费用结算等事务 4. 协助收集经销商销售数据及进销存数据，完成相关报表整理与市场信息分析。 5. 学术课件宣讲：开展一对一拜访及渠道，院外终端培训授课 6. 政策与客户响应：关注收集当地医药政策，提出渠道合理化建议 7. 上级交办的其它事务 ________________________________________ 岗位要求 1. 学历专业：医学、药学等相关专业全日制本科以上学历 2. 工作经验：具备1-2年以上药厂商务或流通企业采购管理经验 3. 综合素养：沟通协调能力强，合规意识强，抗压性好，能适应较高频率出差 4. 技能：熟练使用各类常用办公软件，有良好的学习能力 5. 地域要求：Base 广东或广西，能稳定覆盖区域内重点城市与终端。 6. 薪资面议 市场商务专员（驻广东 / 广西） 工作区域：主要负责广东、广西全域市场，兼顾全国渠道业务协同 职位描述 专职负责公司专科特药产品的区域商务运营、渠道开发与客户维护，搭建并管理医院、院外终端等合作渠道网络，跟进行业相关政策落地，统筹商务对接、订单流转、客情维护及渠道管控工作，保障区域渠道稳定运转，完成商务业绩与渠道管理目标。 ________________________________________ 岗位职责 1. 协助开发维护区域经销商合作关系，与经销商各业务部门建立多层联系，保障政策通达，协助公司业务开展 2. 协助优化经销商渠道布局，跟踪经销商库存与供货情况，参与渠道准入与评估机制的执行 3. 协调进口分销商与商业客户，协助处理订单、政策落地、费用结算等事务 4. 协助收集经销商销售数据及进销存数据，完成相关报表整理与市场信息分析。 5. 学术课件宣讲：开展一对一拜访及渠道，院外终端培训授课 6. 政策与客户响应：关注收集当地医药政策，提出渠道合理化建议 7. 上级交办的其它事务 ________________________________________ 岗位要求 1. 学历专业：医学、药学等相关专业全日制本科以上学历 2. 工作经验：具备1-2年以上药厂商务或流通企业采购管理经验 3. 综合素养：沟通协调能力强，合规意识强，抗压性好，能适应较高频率出差 4. 技能：熟练使用各类常用办公软件，有良好的学习能力 5. 地域要求：Base 广东或广西，能稳定覆盖区域内重点城市与终端。 6. 薪资面议